,,

課程大綱詳情

更多講師課程

所屬領域

通用管理 > 團隊建設
適合行業

銀行證券行業電力能源行業服裝鞋包行業商超零售行業通信行業
課程背景

1.沙盤模擬是一種通過模擬經營，演練及修訂經營管理決策，訓練提高學員實戰管理能力的高端培訓課程。 2.《沙漠掘金》沙盤模擬課程是從加拿大引進的經典體驗式培訓課程； 3.《沙漠掘金》沙盤模擬課程已被清華、北大、浙大、復旦、交大等多家學府列入EMBA課程，可口可樂、飛利浦、聯想、上汽集團等多家公司也將其列為核心內訓課程； 4.據反饋統計，90%的參與者承認《沙漠掘金》與自己平時的行事方法吻合度極高。
課程目標

1.掌握團隊凝聚力的本質 2.掌握提升團隊配合效能的五種方法 3.掌握提升團隊成員心理歸屬的四大因素 4.掌握團隊關系處理的方式和方法 5.掌握團隊凝聚力提升的四大要訣
課程時長

一天
適合對象

企業中、基層管理者
課程大綱

第一單元：業績盤點
如果重來一次，會做哪些改善？
團隊管理方面
成員分工方面
溝通協調方面
團隊沖突方面
沙漠掘金與企業運營的關系
第二單元：什么是團隊凝聚力
團隊凝聚力的三大特征
信賴性
依賴性
服務從
團隊凝聚力的本質
整體配合效能×歸屬心理=凝聚力
第三單元：提升配合效能
團隊成員的分工
團隊中的角色與職責分工
協作流程的銜接
工作標準的統一
過程管理的控制
溝通反饋的機制
第四單元：提升心理歸屬感
什么是心理歸屬感？
共同價值觀是心理歸屬的前提
信任是心理歸屬的基礎
塔西佗陷阱與團隊信任
基于能力的信任
基于動機的信任
情感是心理歸屬的關鍵
文化是心理歸屬的保障

課程標簽：通用管理、團隊建設