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銀行服務網點營銷提升專家

  • 擅長領域:
  • 主講課程:
    《創建在路上——銀行千百佳網點創優解讀》 《大堂因你而精彩—銀行大堂經理服務與營銷雙提升》 《向“一畝三分地”要業績——銀行各崗位廳堂營銷提升與客戶分類管理》 《點“靚”職場人生——銀行員工職業形象塑造與服務禮儀》 《“靚”化廳堂——銀行網點現場服務與精細化管理》
  • 邀請費用:
    5300元/天(參考價格)
大堂,因你而精彩—銀行大堂經理服務與營銷雙提升

2019-07-25 更新 515次瀏覽

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  • 所屬領域
    市場營銷 > 營銷策劃
  • 適合行業
    銀行證券行業 生產制造行業 政府機關部門 教育培訓行業 其他
  • 課程背景
    當今的國內銀行面臨著來自多方的壓力,境內銀行紛紛進駐、村鎮銀行迅速崛起、互聯網金融強勢滲透、產品嚴重同質、利差不斷擠壓,相比十年前銀行業輝煌,現在的銀行人紛紛發出“銀行不好干”的感慨并且開始調整自己的經營陣地,回歸到網點本源,從盲目營銷轉到向網點及周邊的“一畝三分地”要業績,從壘大戶的營銷對象轉到向穩健的零售客戶拓展,那如何在線上、線下多重重壓下尋找生存之路?如何在機器高能替代人員的情況下做好廳堂服務和營銷? 擔此重任的首先是大堂經理,因為大堂經理是客戶進入網點見到的第一人,外在形象、內在素養決定了銀行在客戶心中的評判和印象;大堂經理是廳堂環境管理和客戶管理的指揮員,特別是業務高峰期時,環境必須保持始終如一,客戶分流井然有序;大堂經理是解決客戶問題、發現客戶需求的偵察兵…… 盡管銀行對大堂經理的培訓已經不少了,但面對客戶咆哮而來的投訴大堂經理仍手足無措,面對不斷舉辦的廳堂微沙龍仍不見成交提升,如何讓大堂經理在做好服務的同時,靈活處理客戶投訴、及時發現營銷時機達到促單提升業績呢? 本課程結合大量的銀行案例,從大堂經理角色定位及崗位職責、到與客戶高效溝通、到發現營銷時機、到各場景營銷話術與動作、到轉介紹及電話邀約等等,達到細節落地、手把手教授的目的,并且輔以實用的管理工具,真正做到培訓后有促單、有提升。
  • 課程目標
    ● 明確職責:明確大堂經理在現場管理、團隊合作、維護客戶中的職責,厘清工作思路 ● 投訴處理:從客戶行為中及時發現投訴火苗,了解投訴原因及心理,按不同類型的客戶給出投訴處理流程 ● 營銷觸點:通過營銷流程圖認識各崗位營銷分工,大堂經理準確抓住客戶到網點前、走進網點、等待辦理、業務辦理、離開網點五大營銷觸點,初步發現客戶需求 ● 轉介聯動:通過“3+1”、三步一停頓、一句話等具體的營銷話術,成功將意向客戶聯動轉介給各崗位 ● 流程營銷:以挖掘潛力客戶為切入點,從開始時的約訪客戶,到客戶見面、需求挖掘、介紹產品、異議處理、促成交易、轉介對公客戶、后續服務,實現交叉營銷,提高客戶粘性
  • 課程時長
    兩天
  • 適合對象
    銀行網點負責人、大堂經理
  • 課程大綱

    開篇:服務營銷雙提升的迫切性
    一、不得不+不可替代
    二、銀行網點轉型背景與迫切
    案例:網銀、手機銀行、智能柜員機大量替代柜面業務
    第一講:職責篇:大堂經理角色定位及崗位職責
    一、角色定位
    1.大堂經理是網點的代言人
    2.大堂經理是網點的交通警
    3.大堂經理是網點的偵察兵
    4.大堂經理是網點的救火員
    5.大堂經理是網點的協調員
    互動:補全大堂經理的角色
    二、崗位職責分析
    1.業務咨詢
    2.識別推薦
    3.引導分流
    4.產品銷售
    5.廳堂服務組織與管理
    6.客戶投訴處理
    7.客戶需求收集
    案例:浦發銀行擔任大堂經理的經歷
    三、大堂經理站位
    案例:千百佳驗收時監控里大堂經理補位意識不強
    四、大堂經理職業素養
    1.敏銳的觀察力
    2.友善的親和力
    3.寬容心態的表現力
    4.平和情緒的控制力
    5.靈活的協調能力
    6.果斷的處置能力
    7.主動的營銷能力
    8.規范的業務能力
    9.到位的管理能力
    案例:處理營業部上訪事件
    第二講:技能篇:用心溝通,感動客戶
    一、溝通的最高境界是“溝引”
    視頻:大話西游、我的青春誰做主
    1.文明服務用語
    2.服務忌語
    二、不同類型客戶的溝通對策
    1.自命不凡型
    2.脾氣暴躁型
    案例:哈維斯,意大利國別影響入賬
    3.猶豫不決型
    4.小心謹慎型
    5.八面玲瓏型
    6.理智好變型
    7.沉默內向型
    8.貪小便宜型
    案例:貪小便宜的社區大媽
    9.來去匆匆型
    三、客戶抱怨的產生
    可感知效果與期望值之間的變異函數
    四、客戶投訴心里分析
    1.理性投訴者
    2.感性投訴者
    五、辨識客戶投訴火苗
    1.焦躁的火苗
    2.敵意的火苗
    3.抱怨的火苗
    案例:每種火苗對應的行為表現
    4.避免投訴的6“不”
    六、投訴處理原則及流程
    1.LAST原則
    2.投訴處理7步“走”
    案例:都挺好跳樓和投訴省行停車場保安
    第三講:提升篇:抓住觸點,吸引客戶
    一、廳堂營銷認知
    1.廳堂營銷的目的
    2.廳堂全員營銷主要戰略
    3.廳堂服務營銷流程圖
    案例:潛在優質客戶服務營銷流程
    4.廳堂營銷各流程崗位分工及主要目標
    5.大堂經理服務營銷流程
    二、五大營銷觸發點
    1.到網點前等待或停車時的動作和話術
    2.走進網點各場景時的動作和話術
    3.等待辦理各場景時的動作和話術
    4.業務辦理各場景時的動作和話術
    5.離開網點時的動作和話術
    6.大堂經理的A、B、C站位
    演練:單個、少量客戶進入網點時;大量客戶進入網點時
    第四講:提升篇:高質轉介,抓住客戶
    一、大堂經理轉介基本原則
    1.熟悉產品、主動服務
    2.海量開口、轉介話術
    3.轉介工具
    二、大堂經理技能:3+1轉介話術
    1.識別、關心、推薦+識別
    案例:開通白金卡
    三、大堂經理三步一停頓話術
    1.微笑
    2.取號、引導客戶入座
    3.停頓
    4.適時開口
    四、大堂經理轉介話術
    1.正在閱讀宣傳資料的客戶
    2.客戶領號取款
    3.客戶等候區排隊轉賬
    4.客戶填單臺填寫匯款單
    5.客戶經常到柜臺查詢賬戶交易情況(或索取銀行對賬單)
    6.客戶咨詢最近有沒有好的理財
    五、大堂經理一句話營銷話術
    1.不同業務種類時的話術
    1)三方業務
    2)理財類業務
    3)存貸類業務
    演練:大量客戶在等候區等候時、指引客戶去自助服務區時、推薦客戶去客戶經理處時、客戶離開網點時……
    第五講:提升篇:流程營銷,促單客戶
    一、大堂經理客戶活動量目標
    二、潛力客戶維護和銷售
    1.潛力客戶跟進管理
    2.維護和銷售流程
    三、全流程營銷拿下潛力客戶
    1.約訪客戶-邀約技巧、電話技巧
    案例:高端理財知識講座
    演練:電話邀約之夜
    案例分析:敷衍客戶判斷、明確見面時間
    2.客戶見面
    3.需求挖掘-KYC、SPIN法則
    工具表:需求挖掘問題列表
    4.介紹產品-FABE法、介紹技巧
    案例:“利多多”營銷個體工商戶
    5.異議處理-處理步驟
    6.促成交易-促成技巧
    7.轉介對公客戶
    8.后續服務
    演練:學員自設定完整的服務營銷業務流程,要求大堂經理、高柜、理財經理等全部參與

    課程標簽:銀行網點百佳、廳堂服務營銷/管理、溝通與投訴處理

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