職場減壓的14種方法!
- 瀏覽量:1221
- 來源:中華名師網
- 2024-06-24
面對壓力,每個人的應對方式都不一樣。有的人會獨自默默忍受,靠自己的內心扛過去,有的人則是會向外尋求幫助,依靠外力讓自己走出陰霾。長期倍感職場壓力很大的朋友,有時要學會給自己放松。怎樣應對壓力呢?下面14招可以幫你調節壓力,學會關愛自己。
1、盡量別加班。
事情是做不完的,聚焦高附加值工作事項,提高工作效率,盡量提前完成,下班時間到了,準時離開辦公室,不要拖延。
2、充足睡眠。
挑燈夜戰,或者早晨5點起床繼續上班,都不是良策。缺乏睡眠會導致創造力減退、精神疲倦低下、暴躁易怒。
3、關掉電腦。
我們的生活不是每時每刻都需要上網。有時關掉電腦,遠離屏幕,會讓你感覺非常舒服,思路會更清晰,思維也更活躍。
4、親近自然。
忘掉工作,甩掉煩惱,親近大自然是最好的方式之一。每天抽點時間去戶外活動,比如散會兒步,看看花草樹木,對身心健康非常有益。
5、陪伴親友。
工作很重要,家人和朋友同樣不能替代。抽時間陪陪他們,會讓生活更有意義。但要真心投入,保持互動,不能身在曹營心在漢。
6、健康飲食。
忙碌的工作讓人們喜歡下館子,水果、蔬菜和谷物等健康食品越吃越少。建議把回家吃飯當成享受,每天至少下一趟廚房。最重要的是,不要一邊工作一邊胡吃海塞,這會導致過量飲食和肥胖。
7、培養業余愛好。
找點與你的工作完全無關的興趣愛好,會讓生活更加充實,比如跑步、畫畫、看小說或寫作等。這些消遣能給你帶來快樂,并讓身心投入,充分放松和享受。
8、關注身體警告。
工作超時超負荷,不僅讓人疲憊,還使人變得孤癖、冷淡。如果身體已經發出這些警告,說明你的工作應該馬上減速,弄清自己是生病了還是該好好休息了,這一點極其重要。
9、自我反省。
如果工作太忙,最好隔一段時間自我反省一下,看看自己的工作狀態是否正常。一旦發現加班太多、很久沒和朋友聯系、不看電子郵件就不自在,那么不妨問問自己:我這么做是為了什么?這樣拼命健康嗎?
10、保持好習慣。
健康習慣并非一夜養成,每天一點小變化,持之以恒就會有大收獲。比如,每天鍛煉30分鐘。
11、尋求幫助。
如果你覺得自己是個工作狂,那么最好主動尋求幫助,必要時接受放松治療,以保持工作和生活良好的平衡。生命只有一次,善待自己最重要。
12、正確認識壓力。
首先你要對壓力有一個正確的認識。沒有壓力的生活是不存在的,也是可怕的,沒有壓力也就沒有動力,適當的壓力是我們前進的能量,讓我們有目標,有方向。雖然很多時候,過多的壓力確實讓我們透不過氣來,但我們可以通過自我調整來使壓力恢復到一個適當的水平。
13、營養上的調整。
當我們的身體感覺到壓力時,體內的各種激素會發生一系列的變化,進而影響我們的身體感受和心理感受,通過營養的調整,讓體內激素恢復到一個正常水平,有助于我們減少對壓力的感受。保持三餐規律,并加強維生素、蛋白質、鈣質的攝入,會對緩解壓力有所幫助。
14、學會放松的技巧。
放松的技巧能夠幫助我們在感覺到壓迫、難受的時候,給我們以舒適緩解的效果,長期堅持放松訓練,更可以讓我們調整自己應對壓力的模式,讓我們更平靜、更有效的處理壓力,心態也會隨著發生變化。
最常用的放松方法是清肺呼吸,利用腹式呼吸先深深吸一口氣,然后屏住呼吸,保持5秒時間,再慢慢呼出去,感覺把整個身體都排空的感覺,多練習會更加容易感受到身體的放松。身體的放松會讓我們的心也變得平靜。
您的企業遇到以下問題了嗎?
1、銷售人員流失,銷售業績不高怎么辦?
2、員工職業倦怠,執行力低下怎么辦?
3、人際關系緊張,工作壓力過大怎么辦?
4、HR管理者怎樣才能選對人做對事?
5、員工消極,如何提高工作積極性?...
應對策略:通過EAP心理健康普及講座及各種主題關愛月活動,如壓力情緒管理、9500后新生代員工管理、職業EQ與團隊建設、高效溝通藝術、催眠式銷售秘笈、團隊凝聚力提升、管理者心靈教練、職業生涯規劃、工作生活平衡、親子婚戀講座等心理學課程和戶外拓展活動可以提高情緒生產力,提升心理資本,提高企業績效!企業EAP員工心理關愛策劃、實施咨詢輔導。
標簽:職場減壓,壓力疏導,職場減壓培訓,壓力管理,心理壓力疏導,心理咨詢輔導