壓力情緒管理專家 ,團(tuán)隊績效提升專家
2020-04-22 更新 799次瀏覽
【課程大綱】:
1、變革適應(yīng)你準(zhǔn)備好了嗎?
(1)疫情帶來哪些行業(yè)的變革?
u 健康行業(yè)
u 自媒體
u 家庭室內(nèi)運(yùn)動器材
u 物流方式
u 網(wǎng)絡(luò)購物
u 中醫(yī)藥
u 線上教育
u 物聯(lián)網(wǎng)、自動化產(chǎn)業(yè)
u 線上辦公軟件
(2)思考:寓言故事:猴子下山丟了玉米丟西瓜的原因是什么?
(3)啟示:人生就是一個從“不要”到“想要”的過程
2、人生第一要義:目標(biāo)導(dǎo)向
(1)工作計劃管理目標(biāo)意義
u 目標(biāo)刺激我們奮勇向上
u 有目標(biāo)才會有結(jié)果
u 目標(biāo)引導(dǎo)我們發(fā)揮潛能
互動討論:2020年,我渴望得到的收獲有哪些?
(2)你的人生規(guī)劃是什么?
(3)心理測試:你會第一時間做什么?
3、目標(biāo)管理的SMART 目標(biāo)
(1)詳細(xì)的Specific
(2)可衡量的Measurable
(3)有挑戰(zhàn)的Attainable
(4)現(xiàn)實的Relevant
(5)時效性Time-based
案例分析:小玉和小姍的故事
(6)目標(biāo)管理的七個步驟
u 正確理解公司整體目標(biāo),并向下傳達(dá)
u 制訂符合SMART原則的目標(biāo)
u 檢驗?zāi)繕?biāo)是否與公司的目標(biāo)一致
u 列出可能遇到的問題和阻礙,找出相應(yīng)的解決方法
u 列出實現(xiàn)目標(biāo)所需要的技能和授權(quán)
u 列出為達(dá)成目標(biāo)所必需的合作對象和外部資源
u 確定目標(biāo)完成的日期
4、如何制定計劃
(1)目標(biāo)金字塔
(2)命運(yùn)管理架構(gòu)圖
u 技術(shù)線
u 管理線
u 運(yùn)營線
(3)目標(biāo)計劃的執(zhí)行步驟
u 自我能力評估
u 確定目標(biāo)及完成時間
u 制定進(jìn)程行事歷
u 目標(biāo)公諸于眾
u 強(qiáng)迫自己執(zhí)行
u 自我評估改善
u 全程評估總結(jié)
u 制定新目標(biāo)
(4)目標(biāo)喚醒-寫下來
訓(xùn)練:制定自己的2020工作目標(biāo)計劃
5、高效能的習(xí)慣塑造
(1)習(xí)慣一:積極主動
u 人類四項獨特的天賦
u 團(tuán)隊成員之間消極被動行為的危害
u 面對工作壓力和環(huán)境的變化:是什么決定了你的回應(yīng)方式;
案例:霍金積極堅強(qiáng)的故事
(2)習(xí)慣二:以終為始
u 以終為始的思維優(yōu)勢
u 先擬出愿景和目標(biāo),并據(jù)此塑造未來
案例:拿破侖堅持的力量
(3)習(xí)慣三:要事第一
u 什么是要事第一?
u 確認(rèn)優(yōu)先級的誤區(qū)
練習(xí):你的工作要事是什么?
(4)習(xí)慣四:統(tǒng)合增效
u 統(tǒng)合增效的精髓是1+1>2;
u 統(tǒng)合增效談的是集思廣益;
u 統(tǒng)合增效的難點在于處理好“人與人之間的差異”;
案例:團(tuán)隊協(xié)作,業(yè)績倍增
6、課程總結(jié):
(1)本課程我感觸最深的地方是:
①
②
③
(2)我將在自己的工作(生活)中改變?nèi)缦拢?/span>
①
②
③
7、互動輔導(dǎo)-解疑答惑
課程標(biāo)簽:目標(biāo),計劃管理,目標(biāo)與計劃管理,目標(biāo)管理