不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財(cái)務(wù)法律 倉儲物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運(yùn)營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
不限 易經(jīng)風(fēng)水 傳統(tǒng)文化 國學(xué)應(yīng)用 心理應(yīng)用 中醫(yī)文化 佛學(xué)文化
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
李大志,男,一九七二年生,社會心理學(xué)博士,中華國故文化學(xué)獨(dú)立學(xué)者,北京大學(xué)、清華大學(xué)、浙江大學(xué)、上海交通大學(xué)、中國海洋大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、北京郵電大學(xué)、浙江工商大學(xué)等二十多所高等院校 DBA、EMBA和總裁研修班客座教授、外聘博士生導(dǎo)師,常年教授《大中華管理學(xué)》、《大東方領(lǐng)導(dǎo)力》 《組織行為學(xué)》、《管理心理學(xué)》等課程,企業(yè)家學(xué)員超過50000人。 李老師二十多年年深入研究中國傳統(tǒng)文化,融會諸子百家的學(xué)術(shù)精華,結(jié)合企事業(yè)單位多年管理實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn)和高端EMBA的系統(tǒng)學(xué)習(xí),總結(jié)了在中國本土文化背景下的管理科學(xué)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的獨(dú)特現(xiàn)象,開創(chuàng)性的構(gòu)建了《大中華管理哲學(xué)》《大東方領(lǐng)導(dǎo)力》等學(xué)說的理論體系,并指導(dǎo)數(shù)萬名各行各業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)厲行實(shí)踐,發(fā)展并不斷完善了適合東方企業(yè)文化的領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與文化系統(tǒng), 為中國企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)的整體解決方案,推進(jìn)了國際化經(jīng)營戰(zhàn)略變革的進(jìn)程,深受各界領(lǐng)導(dǎo)的高度評價(jià)! 李老師于2005年創(chuàng)建了大型公益性學(xué)術(shù)組織《中華培訓(xùn)學(xué)會》,現(xiàn)任學(xué)會常務(wù)秘書長、海納百川企業(yè)研究發(fā)展中心首席顧問;同時(shí)兼任北京時(shí)代光華/北大縱橫/中國培訓(xùn)師大聯(lián)盟/中國總裁培訓(xùn)網(wǎng)/中國營銷專家網(wǎng)/中國品牌專家網(wǎng)等100余家培訓(xùn)咨詢機(jī)構(gòu)和專業(yè)網(wǎng)站的咨詢專家和專欄顧問。 自2005年起李老師已經(jīng)在全國100多個(gè)城市舉辦大型公開講演1000多場次,同時(shí)為500多家企業(yè)提供了內(nèi)訓(xùn)課程,出版各領(lǐng)域?qū)V嗖浚l(fā)行培訓(xùn)音像制品10余套120課時(shí),分享整理發(fā)布內(nèi)訓(xùn)課件2000多個(gè),廣受業(yè)界贊譽(yù),多次獲評由全國22個(gè)省市、自治區(qū)經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(經(jīng)濟(jì)委員會)培訓(xùn)處、國有資產(chǎn)管理委員會干部教育處主辦、《現(xiàn)代企業(yè)教育》雜志社聯(lián)合新浪網(wǎng)財(cái)經(jīng)頻道等多家主流媒體承辦的“中國十大講師”“百強(qiáng)企業(yè)培訓(xùn)師”等評選的榮譽(yù)稱號,在國際軟科學(xué)類雜志/期刊上發(fā)表論文20余篇,被學(xué)員評價(jià)為"學(xué)養(yǎng)深厚,思想深刻,理論深邃,經(jīng)驗(yàn)深廣"的實(shí)戰(zhàn)派風(fēng)格的職業(yè)教育專家。 李老師的演講風(fēng)格獨(dú)特,幽默風(fēng)趣而又激情澎湃 ,邏輯嚴(yán)謹(jǐn)而又思想深刻,知識廣博而又語言犀利,有超強(qiáng)的控場能力、超強(qiáng)的親和力和超強(qiáng)的感染力,個(gè)性豪爽而隨和,嚴(yán)格恪守商業(yè)規(guī)則,極富合作精神。...
1997年進(jìn)入中國培訓(xùn)業(yè),十八年企業(yè)培訓(xùn)與咨詢經(jīng)歷,是國內(nèi)最早的職業(yè)培訓(xùn)師。每年上百場大型公開課及咨詢式內(nèi)訓(xùn),課程內(nèi)容匯集親自輔導(dǎo)千余家企業(yè)的咨詢實(shí)戰(zhàn)成果。尤其推崇禪商不二的禪心商道思想,課程融入了多年對“儒、釋、道”傳統(tǒng)文化的潛心修習(xí)心得。十八年間學(xué)員真實(shí)人數(shù)超過30萬。近萬家企業(yè)在課程中受益。2008年至2016年培訓(xùn)行程近50萬公里。十八年來,用慈悲之心言傳身教,為中國培訓(xùn)界培養(yǎng)了一批青年培訓(xùn)師。 國內(nèi)知名培訓(xùn)品牌《共享時(shí)代4.0執(zhí)行體系》創(chuàng)始人。針對企業(yè)八大核心問題,聚焦三大工程,重構(gòu)四大模式,形成一套體系,是中國企業(yè)界解決執(zhí)行問題的8341,高效提升企業(yè)績效20%—200%。 國內(nèi)知名培訓(xùn)品牌《弟子規(guī)與企業(yè)管理》體系創(chuàng)始人。帶領(lǐng)講師團(tuán)在全國范圍內(nèi)發(fā)起傳統(tǒng)文化的啟蒙工程,講師團(tuán)先后為企業(yè)界義講超過五百場近一百個(gè)城市。 雒實(shí)老師:北京水木方文化發(fā)展公司董事長、山東水之木網(wǎng)絡(luò)科技公司CEO、多家上市公司戰(zhàn)略發(fā)展顧問,阿米巴模式中國推動者。“水木方商學(xué)”創(chuàng)始人、“水木方商學(xué)社”企業(yè)家社群發(fā)起人。...
★ 中國稻盛和夫哲學(xué)研究重要推動者 ★ 中國培訓(xùn)領(lǐng)域稻盛哲學(xué)倡議及踐行者 ★ 超過20年的世界500強(qiáng)集團(tuán)高管經(jīng)歷 ★ 清華、北大、東大、石油大等高校特聘教授 ★ 《商業(yè)評論》、《中人網(wǎng)》專欄金牌撰稿人 簡介 關(guān)彬老師具有25年以上的企業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和豐富的企業(yè)管理理論實(shí)踐。自青年時(shí)代起就涉足于社會、經(jīng)濟(jì)、管理等領(lǐng)域的研究探索,如早期出版的《沈陽吉林兩地發(fā)展外向型經(jīng)濟(jì)的比較研究》等著作,近期又有《以經(jīng)營的眼光看管理》、《商業(yè)良知的凈化與進(jìn)化》等重磅文章,以及即將出版的《從德魯克到稻盛和夫》一書。 關(guān)彬老師結(jié)合多年中外企業(yè)的實(shí)踐,以及稻盛和夫經(jīng)營哲學(xué)的研究,首家提出“新范式”中國管理模式,這個(gè)模式是結(jié)合德魯克管理思想與稻盛和夫經(jīng)營哲學(xué)為一體的管理模式,對于中國企業(yè)組織績效提高,以及企業(yè)家思維與能力的提升,尤其對于當(dāng)下后危機(jī)時(shí)代的企業(yè)管理發(fā)展有巨大裨益。 關(guān)彬老師畢從基層管理者做起,歷任專員、課長、部長、總監(jiān)、助理總裁兼學(xué)院院長。在臺灣玻璃公司成長,高麗制鋼(中國區(qū))人力資源總監(jiān),中糧集團(tuán)人力資源總監(jiān),大型民營集團(tuán)助理總裁及學(xué)院院長。在多年的工作期間,關(guān)彬老師筆耕不輟,陸續(xù)研發(fā)了《人力資源進(jìn)階模型》、《企業(yè)管理模型》、《職業(yè)發(fā)展模型》等成果。近4年來,關(guān)彬老師聚焦于稻盛和夫哲學(xué)的學(xué)習(xí)與研究,并做了德魯克與稻盛和夫的比較研究,極大地豐富了中國企業(yè)管理思想與管理哲學(xué)。關(guān)彬老師還參與到了盛和塾(中國)的稻盛和夫研究會會長曹岫云老師的稻盛哲學(xué)空中課堂的運(yùn)作與組織。 關(guān)彬老師獨(dú)創(chuàng)性地提出了稻盛和夫哲學(xué)學(xué)習(xí)的“稻盛哲學(xué)能量坊”的模式。“稻盛哲學(xué)能量坊”包括三種學(xué)習(xí)形式:體驗(yàn)式學(xué)習(xí),譬如稻盛和夫《六項(xiàng)精進(jìn)》的學(xué)習(xí);傳統(tǒng)式學(xué)習(xí),即講解+案例+分享,譬如稻盛和夫《經(jīng)營十二條》和《會計(jì)七原則》等學(xué)習(xí);私董會學(xué)習(xí)坊,即類似于湖畔大學(xué)的學(xué)習(xí)分享方式,譬如稻盛和夫《創(chuàng)造高收益》等專項(xiàng)經(jīng)營哲學(xué)課題的學(xué)習(xí)等。關(guān)彬老師站在前沿,著力在中國企業(yè)界踐行稻盛哲學(xué)。 關(guān)彬老師與平衡積分卡大師卡普蘭,德國社會經(jīng)學(xué)家韋伯教授有固定的交往,與中國幸福企業(yè)聯(lián)盟,與盛和塾等企業(yè)家學(xué)習(xí)成長機(jī)構(gòu)都有密切合作。...
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