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  楊錦治生產(chǎn)管理 職業(yè)素養(yǎng) 培訓(xùn)發(fā)展常住地：河北 - 石家莊

  擅長領(lǐng)域： 執(zhí)行力　團隊建設(shè)　領(lǐng)導(dǎo)技能　目標(biāo)管理　中層管理　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 電力能源行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　其他　

  人物概況： 企業(yè)管理資深咨詢專家,中小企業(yè)管理變革實戰(zhàn)專家，從事企業(yè)管理實戰(zhàn)與研究10余年； 廣東省粵藍杯“優(yōu)秀培訓(xùn)講師”，多家企業(yè)的“常年企業(yè)管理顧問” 詳細介紹： 楊錦治導(dǎo)師一一實戰(zhàn)派講師 安然方略創(chuàng)始人、實戰(zhàn)派管理專家 安然方略企業(yè)管理科學(xué)研究所 所 長 安然方略企業(yè)管理咨詢機構(gòu) 董事長 安然方略企業(yè)管理咨詢機構(gòu) 首席咨詢師 他從事過IT、地產(chǎn)、電子、五金、服裝、快消品等多種行業(yè)綜合管理咨詢與培訓(xùn)。 專注和擅長的咨詢與培訓(xùn)項目：企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略策劃、企業(yè)治理機制優(yōu)化設(shè)計、企業(yè)診斷和“疑難雜癥破解、市場營銷管理、精益生產(chǎn)體系、企業(yè)轉(zhuǎn)型修煉與基業(yè)長青之道、企業(yè)文化建設(shè)等, 授課風(fēng)格 崇尚簡約型、實效型管理風(fēng)格，作風(fēng)踏實穩(wěn)健。擅長高端管理及實戰(zhàn)類課程，激情高亢，風(fēng)趣幽默，將中國幾千年古文化與國內(nèi)外企業(yè)管理經(jīng)典案例相結(jié)合，研發(fā)出一系列實戰(zhàn)與互動式團隊管理課程。根據(jù)企業(yè)的實際需求，開發(fā)培訓(xùn)課程，課程以趣味性、實用性、實效性著稱。課程包括：理論體系、案例分析、實戰(zhàn)演練。...

  
  
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  心燭導(dǎo)師著名企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師常住地：河北 - 衡水

  擅長領(lǐng)域： 教練技術(shù)　團隊建設(shè)　領(lǐng)導(dǎo)技能　目標(biāo)管理　領(lǐng)袖風(fēng)采　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　通信行業(yè)　保險行業(yè)　

  河北省衡水圣昌企業(yè)管理咨詢有限公司總裁 河北省秦皇島大成培訓(xùn)機構(gòu)金牌導(dǎo)師 與濟南，張家口，太原，呼和浩特等多家教練技術(shù)平臺合作授課。至今授課90余場領(lǐng)袖素質(zhì)訓(xùn)練潛能訓(xùn)練課程。經(jīng)多年的學(xué)習(xí)及磨練心燭已獲得人生和事業(yè)成功，轉(zhuǎn)成人達己為自己一生的目標(biāo)。心燭導(dǎo)師勵志在2015年中在全國開20場公益課程，拯救更多新生命成長。如同心燭之名，燃燒自己點亮心燈。 在不斷的學(xué)習(xí)和實踐中，心燭發(fā)現(xiàn)人性的弱點（不懂得感恩，不懂得擔(dān)當(dāng)，不懂得孝道，不懂得責(zé)任......）的人很多，學(xué)員經(jīng)過在課程中一次次的對心靈的洗禮，讓自己得到突破性的改變，認知自己，讓自己更加了解自己短板。從中拉長自己的短板，讓自己變得更加優(yōu)秀，開發(fā)自身潛能。無論事業(yè)，家庭還是社會問題，人是根本。尊重人、理解人、服務(wù)人、發(fā)展人、及人的自我發(fā)現(xiàn)是人類一切社會活動(家庭和諧、企業(yè)運營、文化進步、科學(xué)技術(shù)發(fā)展）的最根本依據(jù)和最基本準(zhǔn)則。心燭通過課程，為人解惑，幫助他們找到自己的志愿和人生的方向。通過人的改變?yōu)槠髽I(yè)的經(jīng)營及管理找到了捷徑、為家庭過度危機同時也為正處于叛逆期的孩子找到了他們的自信、激情、責(zé)任……...

  
  
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  劉玉青前沿企業(yè)咨詢合伙人常住地：河北 - 保定

  擅長領(lǐng)域： 溝通技巧　領(lǐng)導(dǎo)技能　管理技能　中層管理　辦公技能　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　家居建材行業(yè)　其他　

  13年企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)管理與實施經(jīng)驗； 前沿企業(yè)咨詢合伙人 晨陽水漆商學(xué)院核心特聘講師； 京聯(lián)機械戰(zhàn)略合作講師； 佰思特集團特聘首席培訓(xùn)師； 隆達鋁業(yè)特聘高級管理講師； “報聯(lián)商”技能推廣專家； 劉玉青老師從事企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)13年的時間，曾任長城汽車內(nèi)訓(xùn)師、河北永亮紡織有限公司商學(xué)院院長、河北晨陽水漆管理學(xué)院院長、河北蘇博汽車零部件有限公司商學(xué)院院長等職務(wù)，致力于企業(yè)內(nèi)部人才培養(yǎng)，一直努力為企業(yè)提供可持續(xù)發(fā)展的人才資源。 在長期實際培訓(xùn)管理與實施的過程中，劉老師發(fā)現(xiàn)我們的企業(yè)成員，特別是在這個時代并不缺乏奮斗精神、吃苦耐勞的品質(zhì)，困擾組織發(fā)展和個人進步的主要問題是工作技能的欠缺。為了企業(yè)管理少走彎路，打好基礎(chǔ)管理基石，并助力職場人快速提升，劉老師總結(jié)出“職場必備工作技能（工具）系列”課程，因為這些課程均是來自企業(yè)實際培訓(xùn)課程，所以更貼近企業(yè)管理實際情況，解決現(xiàn)實問題。 劉老師授課風(fēng)趣幽默又不失嚴肅，理論聯(lián)系實際，深入淺出，完全貼近實際工作，受到學(xué)員企業(yè)的尊重與好評。...

  
  
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  龍垚誠管理效能提升專家常住地：河北 - 承德

  擅長領(lǐng)域： 執(zhí)行力　績效管理　薪酬管理　領(lǐng)導(dǎo)技能　企業(yè)變革　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 電力能源行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　通信行業(yè)　其他　

  25年的企業(yè)管理及精英人才培養(yǎng)經(jīng)驗 高級人力資源管理師 大連理工大學(xué)管理學(xué)院MBA 東北大學(xué)、中國石油大學(xué)、吉林大學(xué)等特邀講師 曾任：煙臺萬華化學(xué)集團（上市）丨技術(shù)管理部項目經(jīng)理 曾任：中集集團下屬公司、研究院丨人力資源部經(jīng)理 曾任：中國化工下屬石化集團丨黨委副書記兼紀委書記／首席人力資源官 擅長領(lǐng)域：績效管理、薪酬設(shè)計、人才培養(yǎng)、組織變革、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、黨建…… 龍老師擁有25年的企業(yè)管理及精英人才培養(yǎng)經(jīng)驗，善于站在企業(yè)的角度設(shè)計并實施企業(yè)管理發(fā)展戰(zhàn)略以及人才發(fā)展戰(zhàn)略。曾為多家企業(yè)搭建先進人才、薪酬改革、組織架構(gòu)改革、企業(yè)黨建文化等體系并成功開展，從根本上優(yōu)化企業(yè)人才流失、效率低下、 崗位臃腫、企業(yè)黨建文化建設(shè)等問題。 實戰(zhàn)經(jīng)驗： ▲中國石化二級公司丨人力資源部部長 搭建先進人才培養(yǎng)體系：曾為公司導(dǎo)入技能人才培養(yǎng)體系，推動技術(shù)管理人員進行技能鑒定，累計培養(yǎng)了15名高級技師、40多名高級工程師，140多名工程師以及40多名后備干部。 組織薪酬改革制度：曾為公司建立了新型績效薪酬體系，將原有的19級基本工資+12級技能工資調(diào)整為19級3檔崗位工資，實現(xiàn)以崗定薪體系，使得離職率降低了60%。 組織架構(gòu)變革：曾為二級公司進行組織架構(gòu)變革，重新定義部門職責(zé)、管理流程和崗位設(shè)置，助力解決機構(gòu)臃腫、效率低下等問題，將原有的管理崗位和人員縮減了20%。 ▲中集下屬公司及研究院丨人力資源部經(jīng)理、行政人資總監(jiān) 組織薪酬改革制度：曾為公司設(shè)計計件工資方案，制定了焊工、鉚工、切割等12個工種的計件工資方案，助力高技能操作人才流失率下降了50%，工作效率提升20%。 組織架構(gòu)變革：曾主導(dǎo)海洋工程研究院的組建工作，成功組建了一支1200人的技術(shù)研發(fā)精英團隊，并引進國內(nèi)資深的物業(yè)管理水平團隊，助力將企業(yè)打造成為高科技行業(yè)標(biāo)桿型企業(yè)。 ▲中國化工下屬石化集團丨黨委副書記兼紀委書記／首席人力資源官 搭建先進人才培養(yǎng)體系：曾為中國化工集團二級公司搭建了中高層和班組長素質(zhì)模型，應(yīng)用于崗位競聘，成功為企業(yè)輸送70名中層管理人員、24名班組長。 部分授課案例： ■為中石化二級公司進行內(nèi)部培訓(xùn)，共累計40期。 曾為中石化下屬公司進行《全量化績效體系建設(shè)》、《青年人才成長》、《陽光心態(tài)》等課程的培訓(xùn)，累計40期。 ■為中國化工集團下屬石化集團進行內(nèi)部培訓(xùn)，共累計12期。 曾為中國化工集團某石化集團進行《全量化績效管理體系建設(shè)》《薪酬體系搭建》、《加強國有企業(yè)黨建必要性》等課程的培訓(xùn)，累計12期。 ■為中國化工集團下屬公司進行內(nèi)部培訓(xùn)，共累計9期。 曾為中國化工集團下屬股份有限公司進行《執(zhí)行力》、《新形勢下領(lǐng)導(dǎo)力》、《薪酬體系搭建》等課程的培訓(xùn)，累計9期。 ■為某央企集團黨務(wù)工作者進行培訓(xùn)，累計7期。 曾為中國化工集團黨務(wù)工作者進行《加強國有企業(yè)黨建必要性》、《認真學(xué)習(xí)黨章、嚴格遵守黨章》、《不忘初心 牢記使命黨課》等課程的培訓(xùn)，累計7期。 ■為多所高校進行培訓(xùn)，共累計18期。 曾為大連理工大學(xué)、中國石油大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)進行《就業(yè)指導(dǎo)——青年人才成長》課程培訓(xùn)，共累計18期。...

  
  
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  陳步峰服務(wù)文化、服務(wù)品牌的培訓(xùn)咨詢點評專家常住地：河北 - 石家莊

  擅長領(lǐng)域： 領(lǐng)導(dǎo)技能　職業(yè)修養(yǎng)　陽光心態(tài)　互聯(lián)網(wǎng)銷售　中層管理　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　通信行業(yè)　保險行業(yè)　其他　

  中國服務(wù)文化研究會會長， 服務(wù)文化新科學(xué)開創(chuàng)者， 中國酒店管理協(xié)會副理事長， 多所院校特聘教授，多家企業(yè)文化顧問。 中國十大公關(guān)人物。 首家青年文明號組織策劃者， 服務(wù)創(chuàng)新經(jīng)驗在中南海作報告，受到朱镕基接見。 一、自知之明--- 文化定位：文化使者 專家顧問。 服務(wù)理念：專業(yè)專注快樂服務(wù)，成就顧客和諧多贏。 培訓(xùn)對象：中高層、職業(yè)經(jīng)理和全體員工 內(nèi)部講師 培訓(xùn)方法：溝通互動 案例點評 撞擊反射 共享共贏 終生只做服務(wù)文化研究建設(shè)傳播一件事 1、專注探尋開創(chuàng)服務(wù)文化科學(xué)體系，提出服務(wù)文化概念和系列前瞻觀點 2、聚焦于客戶的挑戰(zhàn)訴求，提供完美服務(wù)方案， 研發(fā)文化系列課程， 提供可選擇的菜單 3、發(fā)表400篇文章，獨創(chuàng)十二部專著，提供培訓(xùn)教材，發(fā)展服務(wù)文化科學(xué) 4、智力服務(wù)數(shù)百企業(yè)，指導(dǎo)推進企業(yè)服務(wù)文化建設(shè) 5、點評提升推廣服務(wù)品牌， 發(fā)揮典型示范作用 6、文化使者奔走呼號，撞擊互動提升 致力于服務(wù)文化星火燎原 服務(wù)文化系列培訓(xùn)菜單 ① 《服務(wù)文化決勝未來！》 ② 《快樂服務(wù)的美德智慧》 ③ 《建設(shè)感恩文化 創(chuàng)建和諧家園》 ④ 《強化服務(wù)文化自覺 提升服務(wù)品位效益》 ⑤ 《職業(yè)服務(wù)營銷人員的“八項修煉” 》 ⑥ 《內(nèi)訓(xùn)師、文化師的九項修煉》 ⑦ 《職業(yè)服務(wù)人的有效溝通》 ⑧ 《修煉服務(wù)禮儀 規(guī)范科學(xué)服務(wù)》 ⑨ 《服務(wù)創(chuàng)新與服務(wù)品牌塑造 》 ⑩ 《 “化怨為機、化訴為利”的服務(wù)藝術(shù)》 11 《服務(wù)文化深植與推廣》 12 《傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代企業(yè)管理》 13 《國外文化建設(shè)的經(jīng)驗特點啟示》 三、獨創(chuàng)十二部專著， 填補空白提供培訓(xùn)教材； 發(fā)表400篇文章，繁榮發(fā)展服務(wù)文化新科學(xué) 填補學(xué)術(shù)空白，在百余家媒體網(wǎng)站發(fā)表文章400余篇，《公關(guān)世界》《中外企業(yè)文化》中國電力報、中國冶金報、《中國有色金屬》、《金融學(xué)報》《管理智慧》《餐飲世界》《經(jīng)營管理者》等多家媒體網(wǎng)站開辟服務(wù)文化專欄或作專題介紹。《企業(yè)文明》雜志出版《獨家策劃----服務(wù)文化制勝》和《企業(yè)轉(zhuǎn)型》專刊。獨創(chuàng)十二部專著，為客戶提供自學(xué)和培訓(xùn)教材。《服務(wù)文化決勝未來》和《快樂服務(wù)的心靈智慧》《文化使者的職業(yè)化修煉》等專著已經(jīng)被建設(shè)部、建總行、工總行、國網(wǎng)公司、上汽集團、東風(fēng)二汽、中石油、中國電信、中國全聚德、北京公交、威商銀行、常州建設(shè)局房管局、河北財險等多家行業(yè)單位作為培訓(xùn)教材。 四、智力服務(wù)數(shù)百企業(yè)，指導(dǎo)推進企業(yè)服務(wù)文化建設(shè) 咨詢設(shè)計組織策劃訓(xùn)練，解疑釋惑指點迷津，撞擊反射點評提升。...

  
  
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  孫婧婧通用管理常住地：河北 - 石家莊

  擅長領(lǐng)域： 溝通藝術(shù)　領(lǐng)導(dǎo)技能　執(zhí)行力　管理技能　領(lǐng)導(dǎo)技能　 課酬：6000元 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　快消品行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　保險行業(yè)　其他　

  ?高級管理培訓(xùn)師 ?情商訓(xùn)練師 ?繪畫療愈培訓(xùn)師 ?中國人壽高級講師 ?石家莊理工職業(yè)學(xué)院客座講師 ?實創(chuàng)裝修高級咨詢顧問 ?睿貝爾文化傳播有限公司咨詢顧問 ?石家莊郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)老師 【工作經(jīng)驗】 孫老師畢業(yè)于湖南吉首大學(xué)公共事業(yè)管理專業(yè)，先后從事湖南張家界旅游交通頻道播音主持、中國人壽教育培訓(xùn)部高級講師等職位；后創(chuàng)辦國壽1+N商業(yè)聯(lián)盟，同時開設(shè)繪畫心理技術(shù)在企業(yè)管理中的運用及企業(yè)管理中心理學(xué)運用等課程。并成為多家高校大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師，積累了豐富的工作經(jīng)驗。...

  
  

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