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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
曾任：上海拉夏貝爾股份有限公司 | 華東大區(qū) | 培訓總監(jiān) 中環(huán)投資集團 | 集團培訓經(jīng)理 蕭蕭老師是女性導師里為數(shù)不多的理性思維者，累計授課經(jīng)驗12年，單場次授課學員人數(shù)最多時達400人。她專業(yè)經(jīng)驗豐富，極具親和力，且擅長將專業(yè)理論層層抽絲剝繭，結(jié)合工作場景化案例，以培訓內(nèi)容落地為目標，深入淺出地引導學員學習、思考并收獲滿滿。蕭蕭老師有著豐富的授課和項目操盤經(jīng)驗，擅長運用多樣的教學手法，她的授課既有豐富的理論基礎導入，又有非常接地氣務實的訓練培養(yǎng)，課堂氛圍活躍幽默，讓學員主動獲得學習體驗的快樂，并幫助學員實現(xiàn)舉一反三，企業(yè)和學員反饋極佳。...
木藍微課工作室創(chuàng)辦者 入選2018年度中華講師網(wǎng)聯(lián)合360網(wǎng)評選的200強 魔學院云端學習平臺、上海微課信息技術公司合作伙伴 喜馬拉雅FM、千聊、荔枝微課認證老師 喜馬拉雅創(chuàng)辦半年多，累計評定了4個“精品”微課視頻 創(chuàng)辦了個人直播間 曾任上市教育集團—春華商學院從事微課設計與研發(fā)工作 商學院工作期間研發(fā)了30多門微課， 編撰了數(shù)萬字的基礎管理崗位教材《XX崗位培訓指南》。 曾任中國企業(yè)500強—盾安集團培訓經(jīng)理 國內(nèi)知名商學院工商管理學士 國家級人力資源管理師 木藍老師，自2007以來，累計12年一直從事于培訓工作領域，先后在咨詢業(yè)、制造業(yè)、連鎖業(yè)、服務行業(yè)、餐飲行業(yè)、大型教育培訓集團商學院擔任培訓經(jīng)理、微課研發(fā)工作。自2014年開始涉足企業(yè)微課研發(fā)領域的工作。累積了企業(yè)基層崗...
中國實戰(zhàn)型企業(yè)培訓專家、企業(yè)管理碩士、企業(yè)教練，十余年培訓管理經(jīng)驗、現(xiàn)擔任多家管理咨詢公司高級培訓導師。 歐陽老師曾在廣州、深圳等大型外企、港資企業(yè)擔任高層管理，有著15年豐富的企業(yè)管理實踐經(jīng)驗。曾組織各領域、各層次的培訓課程四百多場，品牌課程《引爆心靈動力-卓越團隊心智訓練工作坊》已改變了近三百家中小企業(yè)的現(xiàn)狀，所有受訓人員在各自企業(yè)發(fā)揮團隊精神，主人翁意識，不斷挑戰(zhàn)、激勵員工、發(fā)掘潛能、完善自我，以幫助企業(yè)不斷創(chuàng)新，不斷造就新的成果，給企業(yè)的績效帶來大幅度提升。 歐陽老師致力于教育訓練工作，潛心開發(fā)心靈成長培訓事業(yè)，融合成功學、管理心理學、銷售心理學、教練技術為一體的培訓模式給企業(yè)帶來實效。 中國團隊訓練專家第一人 新航線培訓機構(gòu)特約講師 湖北十堰心靈氧吧特聘導師 溫州瑞智人文傳播有限公司導師 成都蓋德文化傳播有限公司特約講師 溫州核源企業(yè)培訓訓練機構(gòu)有限公司導師...
員工幸福力提升導師 浙江太古可口可樂特聘講師 農(nóng)業(yè)銀行《陽光心態(tài)》指定講師 清華、浙大總裁班特聘講師 曾任：浙江金華糧食局局長秘書 莊老師從事企業(yè)管理20多年，曾任中學教師、機關干部、國企改制負責人，2007年成為職業(yè)講師，8年來為銀行、煙草、電力、通訊、保險、制造業(yè)、機關事業(yè)單位等多個行業(yè)，授課800天以上，被譽為“激勵大師”、“幸福人生導師”。 實戰(zhàn)經(jīng)驗： 已連續(xù)8年為浙江太古可口可樂寧波大區(qū)銷售人員講授《金牌銷售心態(tài)激勵與士氣打造》、《陽光心態(tài)》課程，共52期，成為可口可樂內(nèi)訓特聘講師； 為農(nóng)業(yè)銀行：安徽農(nóng)行、河南農(nóng)行、貴州農(nóng)行、天津農(nóng)行、山東農(nóng)行、湖北農(nóng)行、湖南農(nóng)行、廣西農(nóng)行、江西農(nóng)行、北京農(nóng)行、河北農(nóng)行、內(nèi)蒙古農(nóng)行巡回授課，授課期數(shù)達到150期以上； 在浙江建行金華市全市所有支行展開22期共44天的授陽光心態(tài)、情緒壓力、有效溝通系列課程（行長親自指定課題），學員反饋：進行如此全面、全體參與的項目是建行有史以來第一次。 為南通東麗纖維研究所（日資，世界500強）連續(xù)合作6年《陽光心態(tài)》、《新員工角色轉(zhuǎn)變與心態(tài)塑造》等課程，成為企業(yè)中基層員工必修課，同時選聘老師為《責任勝于能力》中層主管晉級必修課老師，累計次數(shù)達到48期； 連續(xù)4年為貴州煙草（安龍、冊亨、望謨3縣局聯(lián)合）做系統(tǒng)培訓，每期（4天4晚）,共14期，并成為首選講師至今。 每年為天竹企業(yè)合作至少3-6期《陽光心態(tài)與快樂工作》課程，成為該公司的品牌課，累計達22期； 為浙江義烏郵政局做2天1夜支局長的《陽光心態(tài)與幸福人生》后安排所有員工輪訓，同時成為他們內(nèi)訓的首選講師，合作10期。并推薦給其它分局：浙江永康郵政速遞8期；臺州郵政速遞1期中層以上的2天1夜內(nèi)訓；浙江湖州郵政速遞做了1期管理層培訓。...
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