不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財務(wù)法律 倉儲物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運(yùn)營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
不限 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 目標(biāo)管理 教練技術(shù) 思維力 領(lǐng)袖風(fēng)采 領(lǐng)導(dǎo)技能 溝通藝術(shù) 教練式領(lǐng)導(dǎo)力
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
潛能開發(fā)首席講師 戴漢龍 簡歷: ▲ 來自臺灣,是一位受國際肯定的亞洲心靈開發(fā)、培訓(xùn)、營銷策劃大師。擁有心理學(xué)、MBA企業(yè)管理及多項(xiàng)NLP國際性專業(yè)資格,曾任東北師范大學(xué)國際工商管理學(xué)院客座教授。 ▲ 研修神經(jīng)語言學(xué)( NLP ),更深入研究【團(tuán)隊(duì)成功】與【思想行動】實(shí)際關(guān)系的實(shí)務(wù)專家。 ▲ 擔(dān)任各企業(yè)、顧問公司導(dǎo)師。 ▲ 探討人的行為及訓(xùn)練工作逾十七年,在個人成長、團(tuán)體動力、潛能開發(fā)方面擁有豐富的訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)(注重實(shí)效訓(xùn)練、互動式教學(xué)、甚具啟發(fā)性)。最具分量之課程獨(dú)創(chuàng)、運(yùn)用想象力與人腦的力量并自我設(shè)計(jì)發(fā)揮成功思維的人生系統(tǒng)方程式,簡明易學(xué)、系統(tǒng)分明,日常例子一針見血。 ▲ 首先于1994年率先將美國訓(xùn)練大師博恩.崔西、安東尼.羅賓、拿破侖.希爾等的訓(xùn)練引入中國,桃李滿天下,國內(nèi)許多訓(xùn)練機(jī)構(gòu)講師或創(chuàng)辦人皆為其弟子或?qū)W生,所以被尊稱:”中國心靈開發(fā)潛訓(xùn)之父”,亞洲十大精英講師之一。 ▲2005北京 學(xué)習(xí)型中國 榮獲中國十大超級講師 ▲2005香港 環(huán)球系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)人峰會暨世界華商聯(lián)合總會大會 榮獲亞太地區(qū)十大金牌講師 ▲2006馬來西亞 環(huán)球系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)人峰會和世界華商聯(lián)合總會大會 榮獲亞太地區(qū)十佳金牌培訓(xùn)師 ▲先后在東南亞、馬來西亞、新加坡、美國、澳洲、中國香港、中國澳門、中國臺灣省、中國多省舉辦過千場培訓(xùn)和演講,學(xué)生超過40萬人,被尊稱亞洲十大精英訓(xùn)練導(dǎo)師。 創(chuàng)造五個第一 1、 第一位帶進(jìn)中國內(nèi)地體驗(yàn)式NLP成功學(xué)的培訓(xùn)導(dǎo)師 2、 94年第一位舉辦中國第一場體驗(yàn)式教練技術(shù)培訓(xùn) 3、 96年舉辦全中國最大一場學(xué)員1500人體驗(yàn)式成功學(xué)三天訓(xùn)練 4、 幫合法直銷公司創(chuàng)全中國最高營業(yè)額月過5億人民幣 5、 二十世紀(jì)末全中國第一名體驗(yàn)式成功學(xué)導(dǎo)師,課程全中國轟動,課程一票難求...
專業(yè)背景 近20年企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾在大型國企擔(dān)任管理干部、培訓(xùn)管理師、知名實(shí)業(yè)集團(tuán)培訓(xùn)經(jīng)理、管理咨詢顧問公司分公司負(fù)責(zé)人;并在國內(nèi)知名高校擔(dān)任客座教授,對于企業(yè)管理培訓(xùn)有較深的理論研究和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),曾幫助多家國有企業(yè)、集團(tuán)企業(yè)、中小型企業(yè)做過整體的培訓(xùn)管理服務(wù)。 師承中國PTT先行者周平老師學(xué)習(xí)PTT國際專業(yè)講師訓(xùn)練課程,獲得導(dǎo)師資格,幫助企業(yè)組織內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍建設(shè)及內(nèi)訓(xùn)課程體系建設(shè)。...
曾任韓國三星JQE專案科長,冠捷(AOC)生產(chǎn)部長,深圳時代光華運(yùn)營總監(jiān),中國總裁網(wǎng)副總裁等職務(wù)。 從一名普通的品質(zhì)QA到品質(zhì)科長、品質(zhì)經(jīng)理、客戶經(jīng)理、生產(chǎn)副總、常務(wù)副總,一步步腳踏實(shí)地,有七年企業(yè)中高層管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),深知企業(yè)的運(yùn)作。 曾是艾德公司首席顧問、公司創(chuàng)始人-大野康(日籍)的精益團(tuán)隊(duì)成員,多次前往日本參加JIT、5S、TWI等項(xiàng)目的實(shí)施與研討。 五年專職培訓(xùn)師生涯,培訓(xùn)近六百家企業(yè),其中世界五百強(qiáng)及上市公司283家。 曾獲是“2008年十大行業(yè)培訓(xùn)師”稱號,2009年“全球500強(qiáng)華人講師(管理類)”稱號,并獲由南方民營經(jīng)濟(jì)研究會頒發(fā)的最佳“中層管理專家”獎。 吳老師課程以企業(yè)需求為導(dǎo)向,強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)的“三性”要求,即:培訓(xùn)課程對象及內(nèi)容要有針對性;培訓(xùn)課程要有系統(tǒng)性;培訓(xùn)課程在一個級別的管理人員內(nèi)的全員性。使培訓(xùn)效果轉(zhuǎn)化為培訓(xùn)結(jié)果! 通過深入淺出的講解,挖掘培訓(xùn)管理工作的核心價值! 通過有效有趣的互動,傳承培訓(xùn)管理工作的實(shí)用方法! 通過實(shí)戰(zhàn)情境的演練,掌握培訓(xùn)管理工作的專業(yè)技能!...
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