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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
主訓導師—馬兆林簡介: 國家注冊高級企業培訓師 美國認證協會(ACI)注冊國際培訓師(CIPL) 北大國家軟實力課題組特約講師 中國企業培訓師聯合會首席信息官 中國2187培訓黃埔精英聯盟執行委員 中國教育戰略發展學會委員 中國城市經濟學會教育中心特約講師 中國策劃聯盟會員 曾任中國安邦保險集團信息技術部副總經理,在大型國有企業中國郵電集成信息集團、昆侖健康保險股份有限公司等不同行業信息技術機構擔任項目部經理、信息技術部總經理等職務,目前擔任中國企業培訓師聯合會首席信息官。 20余年電子商務、金融互聯網及信息技術等領域實踐管理經歷,實戰經驗豐富,獲得中國信息產業聯盟授予“2013年中國行業優秀CIO十佳稱號”。...
2006年畢業于英國Coventry University,獲得通信管理碩士學位 2004年畢業于北京師范大學心理學院,獲得心理學博士學位 2000年畢業于北京師范大學心理學院,獲得心理學碩士學位 【研究方向】 組織行為、人力資源管理、消費者行為 【研究項目】 中國通信建設集團有限公司績效管理能力提高解決方案 中國通信建設集團有限公司國際業務人員境外待遇設計 中國聯通山西分公司定崗定編項目 中國聯通黑龍江分公司定崗定編項目 中國移動通信集團河北有限公司秦皇島分公司客戶經理培訓體系設計 丹東移動人力資源管理提升 中國通信建設集團有限公司海外員工招聘項目 內蒙古移動骨干員工能力測評項目 【研究成果】 陳慧王德寵編著。《全業務時代電信消費者心理學》,人民郵電出版社,2010。 陳慧王德寵編著。《我想當IT精英---獻給有志于投身IT業的大學生》,北京郵電大學出版社(北京郵電大學十一五精品教材)(2008.1) 陳慧王德寵編著。《領導兵書》,北京郵電大學出版社,2005 【獲獎信息】 中國電子教育學會高等教育優秀教學成果獎二等獎。2009年,頒獎單位:中國電子教育學會(省部級),個人排序第一。 全國高等教育學會專著優秀獎。2009年,頒獎單位:全國高等教育學會(省部級),個人排序第一。 【社會兼職】 國家職業技能鑒定委員會專家委員會人力資源管理專業委員會專家; 中央電視臺《絕對挑戰》、《對話》、《激情創業》、《心理訪談》等長期合作人力資源專家; 管理學會(AOM)會員; 國際跨文化學會(IACC)會員。...
資歷背景: 董子健老師 ——穩健咨詢首席講師、咨詢師 ——阿米巴經營“【哲學+算盤】知識和實踐體系”創始人 ——阿米巴經營中國落地實踐先行者 1995年進入世界500強松下電器任高級經理人 2000-2010年擔任國內大型制造業副總經理、總經理等職務 2005年開始學習并研究稻盛和夫先生經營思想 2009年“【哲學+算盤】知識和實踐體系”構建完成。 董子健老師在自己多年經營實踐基礎上,悉心研究稻盛先生阿米巴經營思想及世界、國內的類阿米巴成功經營實踐,形成了適合中國企業的【哲學+算盤】阿米巴知識和實踐體系,幫助企業實現高收益穩健經營。...
7年銀行行政文秘與培訓經驗 浙江工業大學工商管理學士 榮獲某銀行“十佳演講師”稱號 2013年浙江銀行業協會“十佳培訓師”稱號 杭州外國語大學特邀講師 浙江工業大學人文學院客座講師 曾任:交通銀行浙江省分行行長秘書 現任:某銀行杭州分行辦公室文秘主任兼品牌建設負責人 現任:杭州某餐飲文化集團董事長 他是最年輕的銀行中層干部, 在交通銀行浙江省分行、某銀行杭州分行從事行長秘書、綜合秘書、辦公室主任等職位,擁有豐富的領導者思維高度,具有較好的文字組織能力和協調溝通能力及經濟理論分析能力; 他是品牌餐飲業互聯網思維營銷的高手。自創餐飲品牌,任董事長,通過互聯網營銷思維的運用,短短一年半時間發展到3家分店,每家店年營業額平均達到500萬以上,并以每年50%的速度增長,其互聯網營銷思維和狼性團隊管理理念被當地的都市快報、錢江晚報、新浪等媒體紛紛采訪報道,并在餐飲同業中介紹經驗超過30次; 他是金融業最受歡迎的團隊職業化建設的講師,業內譽有“小余世維”稱號。擅長解決的問題,打造員工職業化團隊、提升團隊競爭力、互聯網新思維的傳播與實戰、 品牌建設及營銷。2010年開始從事培訓師職業,在中國銀行、交通銀行、杭州銀行、渤海銀行等金融系統授課數量超過100次,參加學員數超過3000人。其幽默風趣的演講風格幾乎做到了“全場無尿點”,實戰落地的授課方式獲得業內同行的高度喜愛。 實戰經驗: 曾在交通銀行浙江省分行擔任行長秘書,負責內部新聞宣傳、撰寫行領導重要講話等文稿,連續三年榮獲總行級優秀信息員和優秀通訊員,起草文稿超過100篇,具有較強的文字組織能力和協調溝通能力。 現就職于某銀行杭州分行擔任辦公室文秘主任兼行長秘書,是該銀行目前最年輕的中層干部,帶領團隊人數25人,主管文秘、人力資源、機構建設、行政管理等多項工作,連續三年帶領本部門團隊獲得總行“先進辦公室”稱號,2013年獲得銀行業協會新聞宣傳工作一等獎(36家銀行只有4家),顯示小銀行大實力。自2012年至今連續兩年獲得總行信息報道和新聞宣傳第一名和先進個人,連續兩年評為“優秀辦公室主任”,獲得了“支持銀行業協會特殊貢獻獎”,擁有十分豐富的職業化團隊管理實踐經驗,獲得業內同行的高度認可。 自創餐飲連鎖品牌,任董事長,主導餐廳采用了O2O的互聯網運營思維模式,線上采購,線下服務,實現線上線下的完美對接。通過網絡,借助微信線上活動平臺來增加客流,每到節假日開展微營銷活動,吸引老顧客重復消費。與傳統餐飲行業相比,向員工傳授“用互聯網思維做餐飲”的營銷理念,善于制造熱點,從而讓自己的產品快速爆發,從品牌的宣傳推廣、和顧客的溝通互動到服務的提升等各個方面,餐廳無不滲透著互聯網思維。 同時每月定期舉行全員培訓活動,用“狼性團隊管理理念”嚴格要求培訓每一位員工,從《員工職業化團隊建設》、《關鍵在于執行》到《高素質員工的八項修煉》,一年半時間就使餐廳發展到3家分店,其互聯網營銷思維和狼性團隊管理理念被當地的都市快報、錢江晚報、新浪等媒體紛紛采訪報道。...
— 阿米巴經營權威專家 — 阿米巴經營(中國)研究所所長 — 簡略經營咨詢集團總裁 — 簡略經營咨詢首席咨詢師 — 北大、清華等高校特聘教授 — 多家集團、企業經營顧問 北京大學、中山大學工商管理碩士學位,從事企業管理及企業經營咨詢工作10余年,國際注冊管理咨詢師、系中國式工廠管理“二八精益管理達成模式”創始人、廣州培訓師聯合會副會長,參與輔導300多家企業經營變革,擅長項目整體運作策劃,尤其精通阿米巴經營模式培訓咨詢、企業文化再造、組織再造、流程再造、團隊打造、效率提升、成本控制,領域涉及餐飲、貿易、連鎖企業、鋁業、家具、電器、電子、機械、汽車、鑄造、皮具、鞋業、化工、服裝、五金、潔具、泳池設備、電動工具、體育制品、食品、電動車、不銹鋼、五金等行業。 楊薦民老師幫助眾多中小型企業成功進行管理變革,被企業界稱為“變革狂人”。楊老師常年奔赴在企業一線傳道授業,素來享有“總裁教練”之美譽!近年來,楊老師講授的“阿米巴經營”課程在企業界得到極高評價!...
?國內資深物流管理、采購管理及供應鏈管理專家 ?曾在內地某院校任教十七年并出任學科帶頭人及系主任 ?曾在深圳幾家大中型企業出任市場總監、運營總監、副總經理、項目總指揮等高管職務 ?國內多個物流中心及配送中心規劃建設項目的實際“操盤手” ?聯合國ITC第3期認證培訓師/全球注冊采購師培訓資格講師 ?中國物流與采購聯合會、廣東省勞動廳、深圳市勞動局等多家機構認證的物流培訓講師 ?清華大學深圳研究生院<物流管理創新>總裁研修班特約講師 ?深圳市物流建設項目評審委員會特聘評委...
員工幸福力提升導師 浙江太古可口可樂特聘講師 農業銀行《陽光心態》指定講師 清華、浙大總裁班特聘講師 曾任:浙江金華糧食局局長秘書 莊老師從事企業管理20多年,曾任中學教師、機關干部、國企改制負責人,2007年成為職業講師,8年來為銀行、煙草、電力、通訊、保險、制造業、機關事業單位等多個行業,授課800天以上,被譽為“激勵大師”、“幸福人生導師”。 實戰經驗: 已連續8年為浙江太古可口可樂寧波大區銷售人員講授《金牌銷售心態激勵與士氣打造》、《陽光心態》課程,共52期,成為可口可樂內訓特聘講師; 為農業銀行:安徽農行、河南農行、貴州農行、天津農行、山東農行、湖北農行、湖南農行、廣西農行、江西農行、北京農行、河北農行、內蒙古農行巡回授課,授課期數達到150期以上; 在浙江建行金華市全市所有支行展開22期共44天的授陽光心態、情緒壓力、有效溝通系列課程(行長親自指定課題),學員反饋:進行如此全面、全體參與的項目是建行有史以來第一次。 為南通東麗纖維研究所(日資,世界500強)連續合作6年《陽光心態》、《新員工角色轉變與心態塑造》等課程,成為企業中基層員工必修課,同時選聘老師為《責任勝于能力》中層主管晉級必修課老師,累計次數達到48期; 連續4年為貴州煙草(安龍、冊亨、望謨3縣局聯合)做系統培訓,每期(4天4晚),共14期,并成為首選講師至今。 每年為天竹企業合作至少3-6期《陽光心態與快樂工作》課程,成為該公司的品牌課,累計達22期; 為浙江義烏郵政局做2天1夜支局長的《陽光心態與幸福人生》后安排所有員工輪訓,同時成為他們內訓的首選講師,合作10期。并推薦給其它分局:浙江永康郵政速遞8期;臺州郵政速遞1期中層以上的2天1夜內訓;浙江湖州郵政速遞做了1期管理層培訓。...
專業背景 近20年企業管理實戰經驗,曾在大型國企擔任管理干部、培訓管理師、知名實業集團培訓經理、管理咨詢顧問公司分公司負責人;并在國內知名高校擔任客座教授,對于企業管理培訓有較深的理論研究和豐富的實戰經驗,曾幫助多家國有企業、集團企業、中小型企業做過整體的培訓管理服務。 師承中國PTT先行者周平老師學習PTT國際專業講師訓練課程,獲得導師資格,幫助企業組織內訓師隊伍建設及內訓課程體系建設。...
中國企業聯合會注冊管理咨詢師 國際教練聯盟(ICF)認證教練 北京大學應用心理學專業碩士研究生 曾任:LG電子、平安保險、友邦保險、中宏人壽保險等企業培訓經理、培訓總監、營銷總監等職,擁有18年保險行業培訓與營銷管理經驗,6年職業講師經驗,是最早講授PTT職業培訓師培訓導師之一。 美國加州大學伯克利分校心理學系進修、國際教練機構《教練領導力》課程認證講師、ICF認證的《NASA--4D卓越領導力》課程授權講師、北京大學匯豐商學院《六維領導力》課程認證講師、深圳市總工會培訓中心公益講師、德魯克學院志愿教師。 近年來于老師深入企業,對培訓系統建立、課程開發、講師培育以及中高層領導力發展有著深入的研究,讓于老師在關鍵崗位人員的甄選、輔導,業務發展督導,以及新任總經理工作輔導等方面有著更高層次咨詢與培訓。于老師為近1000家國內知名企業提供管理培訓與咨詢服務,已幫助200多家企業建立了專業化的培訓師隊伍及高水平的管理團隊,獲得了業界極高的口碑。...
繆丹老師擁有近10年沃爾瑪(Wal-Mart)中國、百勝(YUM!)中國(旗下KFC、Pizza Hut)世界500強企業人力資源管理經驗,此后擔任合資企業人力資源副總經理、企管中心總經理。繆老師得益于扎實的管理理論基礎與豐富的企業實戰經驗,集“學院派”與“實戰派”優勢于一體。繆老師為多家上市公司及大中型企業定制打造咨詢式培訓項目,內容涉及管理人才整體培養、領導力開發與提升等,受到客戶高度評價。繆老師還多次帶領企業家和經理人團隊,遠赴歐美500強企業和美國常青藤名校康奈爾大學交流學習訪問。 繆老師先后為上海大眾、三星電子、中船重工、百勝餐飲、江蘇廣電、徐工集團、百思買(Best Buy)五星電器、匯鴻國際、周大福、煙臺銀行、華潤銀行、南汽研究院、德國威卡儀表、挪威挪度醫療、江蘇中煙集團、書香酒店集團、南京市人才、南京大學商學院、南京師范大學商學院等多家國內知名企事業單位提供咨詢和培訓服務,深受學員和企業好評,課程平均滿意度超過92%。...
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