不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
12年團隊管理與項目管理實戰(zhàn)經驗 10年企業(yè)大學與人才培養(yǎng)體系建設實戰(zhàn)經驗 南京大學工商管理碩士 銳普認證PPT設計師 微軟MOS大師級專家認證 DDI認證賦能中層領導力講師與人才盤點師 北京科技大學順德研究生院特聘講師 現任:大自然家居(中國)(上市) | 企業(yè)大學校長 曾任:廣東德美精細化工集團(上市) | 人力資源部長 曾任:廣東順博家居電器 | 人力資源總監(jiān) 擅長領域:OFFICE辦公軟件,團隊打造,有效溝通,跨部門協(xié)作,人才體系搭建…… 李老師擁有12年團隊管理實戰(zhàn)經驗,一直致力于人才打造、中高層人才梯隊建設與關鍵崗位勝任力提升。曾為廣東順博家居電器培養(yǎng)了100余名管理及業(yè)務型人才,并成功在半年內將3年里一直長期虧損的商場扭虧為盈(從-800萬/年到100萬/年),門店年銷售額更是從2000萬突破到8000萬。 經過10年培訓管理歷程,至今共主導人才培養(yǎng)項目26個,累計研發(fā)業(yè)務專業(yè)實戰(zhàn)課程(含微課)500+門,曾為企業(yè)培養(yǎng)了800名中高層核心管理人才,迄今累計授課300場,學員高達30000人,課程滿意度高達96%。 實戰(zhàn)經驗: 1-人才梯隊建設:曾為大自然家居300名轉正大學生進行培養(yǎng),其中120名晉升核心骨干,在3年內使企業(yè)應屆畢業(yè)生留存率從46%提升至78%。累計培養(yǎng)231名管理人才,其中32名新晉總監(jiān)及13名新晉副總,成功幫助企業(yè)實現管理層年輕化轉型,使企業(yè)中高層人才的主要來源從外招轉為內部晉升。 2-組織效能提升:曾負責中高層人才梯隊項目、關鍵崗位勝任力項目、總裁接班人-N計劃、應屆大學畢業(yè)生培養(yǎng)等多項人才培養(yǎng)、效能提升的項目合作與推行,其中高潛人才項目促使大自然家居中層領導力平均分提升了30%,使得公司連續(xù)3年業(yè)績增長20%以上,并成為國內地板行業(yè)第一。 3-office高效使用:曾為廣東德美精細化工集團及廣東順博家居電器的1000+人進行辦公軟件系列課程培訓,旨在提升集團個人及團隊的工作效率,高效使用辦公軟件,減少人員浪費與時間成本。課后順利幫助企業(yè)完善了excel數據收集的統(tǒng)計和快速歸檔, Word文檔的有效編輯及快捷使用,PPT制作與設計的精彩呈現。 部分成功授課案例: ? 曾為海信電器順德分公司進行《有效溝通與協(xié)作》培訓,因課程內容豐滿,演練深刻,工具易落地,受到公司及學員好評。后企業(yè)每年均引進溝通與協(xié)作,項目高效執(zhí)行,打造高效團隊等課程,系統(tǒng)化打造高潛人才,迄今共返聘12期。 ? 曾為健力寶進行《業(yè)務達成—高效推動項目規(guī)劃與執(zhí)行力》培訓,主要針對中基層管理人員,課程內容主張輕應用,易遷移的思路,案例、工具、表格、模板實用且易掌握,學員反映對日常管理工作很大幫助,后陸續(xù)又返聘3期《打造高績效團隊》,《有效溝通與跨部門協(xié)作》等課程。 ? 曾為北京科技大學順德研究生院進行公開課《商務演示邏輯與版式設計-PPT設計技巧》培訓,現場即被來自順德區(qū)婦幼保健院的學員邀請到企業(yè)內訓,因上課效果好,陸續(xù)又采購了3期:《Excel高效辦公應用》,《有效溝通與跨部門協(xié)作》,《項目規(guī)劃與執(zhí)行力》,課后學員一致反映干貨、案例和素材贈送豐富,內容接地氣,獲得院校、企業(yè)的好評并推薦到順德人民醫(yī)院等兄弟單位授課,共6期。 ? 曾為廣東奔朗新材料股份進行《PPT設計技巧》培訓,受到學員及公司一致好評與贊揚,現每年為其新入職大學生培訓工作效率提升系列課程:《PPT設計技巧》,《Excel高效辦公應用》,《高效運用Word、Excel和PPT》,已開展16期。 ? 曾為瀚藍環(huán)境股份進行《excel》系列課程培訓,課程案例豐富,內容練習接地氣,課程滿意度滿分,并持續(xù)返聘3期。...
資深企業(yè)大數據和信息化管理專家,清大厚德教育研究院特邀授課老師,南海大數據產業(yè)協(xié)會專家委員會委員,2018年廣東影響力講師第三名、2017年度、2016年度中華講師500強、2013年中華講師500強、2014年中國講師500強稱號,授課內容貼近實戰(zhàn)、可操作性強,深受曾服務的企業(yè)、學員的好評。 曾任職國際商業(yè)機器(IBM)公司企業(yè)咨詢服務部、馬恒達.薩蒂揚軟件技術(上海)有限公司等國際IT企業(yè)和中國農業(yè)銀行等大國企,擁有二十多年完整的企業(yè)信息化研發(fā)與管理工作經驗,現從事企業(yè)大數據(含互聯(lián)網+信息化和工業(yè)4.0)、創(chuàng)客教育兩方面應用研究、解決方案咨詢與培訓及相關科技服務工作,在多年實戰(zhàn)經驗總結的基礎上建構出一整套可有效提高學員的創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,啟發(fā)學員運用互聯(lián)網大數據思維,頂層設計和戰(zhàn)略規(guī)劃的方法,推動工作單位在新工業(yè)革命時代信息化與組織戰(zhàn)略發(fā)展全方位融合的培訓系列課程,并配套模板化的咨詢應用工具,以幫助企業(yè)員工、學校師資運用到實際工作的創(chuàng)新變革和轉型升級之中。 近年尊從建構主義深入創(chuàng)客教育領域并發(fā)表多篇重磅學術論文而在教育界廣受關注,受邀參與教育部及地方教育局的創(chuàng)客教育與智慧校園頂層設計、創(chuàng)客師資培訓和《創(chuàng)客教育藍皮書》編撰等工作,推動工業(yè)4.0時代大數據應用和創(chuàng)客精神在企業(yè)信息化領域的轉型升級和融合發(fā)展,獨創(chuàng)出一套有效啟發(fā)學員運用互聯(lián)網大數據思維深化企業(yè)改革和推動業(yè)務創(chuàng)新的方法,提升創(chuàng)新意識、創(chuàng)新思維,并配套模板化的工具指導學員轉化到實際工作中創(chuàng)新能力。 中山大學計算機工學碩士研究生畢業(yè),中國系統(tǒng)分析員協(xié)會(希賽)資深高級顧問,中國計算機學會會員,企業(yè)大數據實驗室(中國)創(chuàng)辦人,暢生創(chuàng)客教育家庭實驗室聯(lián)合創(chuàng)辦人,清大厚德教育研究院特邀授課老師,佛山市南海區(qū)大數據產業(yè)協(xié)會專家委員會委員,佛山大學創(chuàng)客學院外部教授和培訓部主任,廣州民間金融研究院銀行轉型與金融創(chuàng)新研究中心研究員,南海總商會直屬商會特聘企業(yè)管理咨詢顧問,解放軍金盾出版社《中國名醫(yī)名藥名院概覽》編輯委員會副主編,金盾網絡電視臺影視制片,擁有國家認證的系統(tǒng)分析員(高級工程師)和高級程序員(工程師)資格和若干公司技術認證,曾創(chuàng)業(yè)并主持研發(fā)的互聯(lián)網數字化城市生活平臺擁有3項軟件著作權,并且獲得2008年“省長杯”廣東工業(yè)設計獎。 曾任職于國際商業(yè)機器(IBM)中國公司全球企業(yè)咨詢業(yè)務部、馬恒達.薩蒂揚軟件技術(上海)有限公司等大型跨國IT服務企業(yè)和中國農業(yè)銀行等大型國企信息技術部門, 通過近25年的企業(yè)信息化工作經驗積累,其中近20年銀行業(yè)經驗,對大型企業(yè)信息化建設、大規(guī)模企業(yè)數據集成和分析有豐富的一線項目研發(fā)和管理工作經驗, 近年來, 針對傳統(tǒng)企業(yè)在移動互聯(lián)網時代的大數據環(huán)境下如何轉型升級,從企業(yè)生命周期的角度反思信息化建設的價值和方法,陸續(xù)提出了“企業(yè)大數據頂層設計參考模型”、“智慧和創(chuàng)客教育知識體系建構方法論”、“創(chuàng)新的三重建構”、“傳統(tǒng)企業(yè)大數據商業(yè)模式創(chuàng)新和企業(yè)變革方法論”、“企業(yè)大數據思維信息化戰(zhàn)略建構”,“互聯(lián)網大數據銀行方法論”,“企業(yè)需求層次論”,“移動互聯(lián)網時代企業(yè)被信息化陷阱”,“從企業(yè)信息化進化到信息化企業(yè)“,”數據為先的企業(yè)治理“,“讓數據說話實現企業(yè)治理現代化”等獨到的觀點,并以此在國內熱點網站和企管、信息化類核心學術雜志發(fā)表近50篇系統(tǒng)性論文,總結出一套可有效啟發(fā)學員運用互聯(lián)網大數據思維、提升互聯(lián)網時代企業(yè)信息化與業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略匹配融合度的方法論,并配套模板化的思維工具運用到實際工作中,得到業(yè)界廣泛的關注。對企業(yè)的信息化長遠發(fā)展戰(zhàn)略和信息化應用價值有豐富經驗和深刻認識,精通企業(yè)大數據相關技術和應用,對于業(yè)務驅動的信息化戰(zhàn)略規(guī)劃工作、企業(yè)通過項目管理辦公室機制實現信息化治理、信息化建設幫助企業(yè)實現現代化企業(yè)治理、完成轉型升級有獨到的個人見解。...
企業(yè)講師培育認證資深導師 AACTP國際注冊行動學習促動師 四川大學、中南大學、南京大學等多所院校MBA特聘講師 《效能導師-讓知識轉化為業(yè)績》五大創(chuàng)始人之一 曾任:正新人力廈門公司丨總經理 曾任:深圳宜瓷貿易有限公司丨運營總監(jiān)/股東 曾任:廣東移動省客服丨部門經理/金牌講師/講師協(xié)會部長 曾任:中國移動廣東/江蘇/上海/湖北/安徽/陜西多地丨人才培養(yǎng)項目總監(jiān) 邢老師14年實戰(zhàn)管理與培訓管理經驗,多年來培訓足跡遍布全中國,為超過300家企業(yè)提供服務,年均授課超過120天,培訓總人數超過40000人,14年來保持0投訴,授課平均評估分數高達9.8(10分制),多次獲得客戶返聘。 管理經驗: ★ 曾就職廣東移動期間,用不到1年半的時間,從一線基層員工——班組長——值班經理——主管——部門經理的升遷,并兼任培訓管理員、服務質量管理員、講師協(xié)會部長,負責VIP客戶維系部、電話服務營銷部、投訴處理部等7個團隊共計100多名員工的管理、考核制定及評估工作,并創(chuàng)下公司內部的奇跡。 ★ 就職正新人力期間,指導和帶領項目團隊完成大型項目,項目總金額超2000萬元,為公司培育出多名中基層管理人員。曾就職深圳宜瓷貿易有限公司、芹菜信息技術有限公司進行投資,擔任股東,階段性參與工作,為公司品牌宣傳、業(yè)務推廣提供戰(zhàn)略型方案。宜瓷公司在邢老師加盟后,采納新的經營策略建議,重新調整品牌戰(zhàn)略,引入專利技術,讓公司在2016年營業(yè)額增長80%的成果。 項目經驗: ★ 邢立爽老師14年實戰(zhàn)管理與培訓管理經驗,從一線基層員工到企業(yè)高管,積累了豐富的實戰(zhàn)管理與項目經驗,他曾為廣東/江蘇/上海/福建/湖北/安徽/陜西/廣西/云南/新疆/西藏等多省的大型國企公司擔任人才培養(yǎng)項目總監(jiān),成功實施了跨部門考核指標分解,企業(yè)合并文化融合、熱線經營轉型、交叉營銷體系搭建、企業(yè)人才梯隊建設、客服中心服務能力提升、內訓師隊伍培養(yǎng)、培訓資源整合、專業(yè)線條課程體系建設等工作,項目總金額超過3700萬元。提升了企業(yè)經營效率,培養(yǎng)了30余名項目經理,50余名職業(yè)講師,2000多位優(yōu)秀的企業(yè)內訓師,輔導研發(fā)了600多門課程。對于企業(yè)人才梯度建設、中基層干部能力提升、培訓體系規(guī)劃與建設、課程開發(fā)、培訓師選拔、培育與評估等具有獨到的見解和豐富的操作經驗。2011年中國移動淮安中心經過邢老師的輔導后,獲得“中國最佳呼叫中心”稱號。...
TPS實踐家 《工匠精神》作者 工商管理MBA碩士 國家人力資源管理師 海軒商學院精益專家 萬企聯(lián)合商學院導師 日本中部產業(yè)聯(lián)盟顧問 廣東中小企業(yè)精益專家 中國誠信品牌10強講師 2015-2017年中國百強講師 美國國際ACI職業(yè)沙盤模擬講師 國家人力資源和社會保障部認證企業(yè)培訓師 職業(yè)背景: 3年職業(yè)演員;5年銷售實戰(zhàn)經驗; 11年企業(yè)管理實戰(zhàn);曾跟隨日本豐田管理專家橋本正喜、佐佐木元、颯田俊雄、小川勝美、林田博光等進行實地交流研習企業(yè)經營管理累積11年;曾任國內多家大中型企業(yè)管理變革項目經理、企業(yè)管理中心總監(jiān)、總經理、副總裁等。具有豐富的實戰(zhàn)管理經驗和技能,能快速發(fā)現企業(yè)的核心問題,給出實在落地的解決方案;具有快速增長企業(yè)利潤、提升效率、降低成本的各種世界級先進工具。...
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