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  常峰源團(tuán)隊(duì)素質(zhì)提升專家，職場積極心理建設(shè)專家常住地：陜西 - 西安

  擅長領(lǐng)域： 團(tuán)隊(duì)建設(shè)　領(lǐng)導(dǎo)技能　職業(yè)修養(yǎng)　壓力管理　國學(xué)應(yīng)用　 課酬：20000元 擅長行業(yè)： 電力能源行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　煙草行業(yè)　

  國家高級企業(yè)培訓(xùn)師 國家二級心理咨詢師 西安市創(chuàng)新人才研究院特邀顧問 中國成人教育協(xié)會(huì)高級家庭教育指導(dǎo)師 高級養(yǎng)生指導(dǎo)師 課程特色： 立足于“幫企業(yè)家宣導(dǎo)思想，讓參訓(xùn)者全心投入” ☆ 實(shí)戰(zhàn)性：結(jié)合工作流程及現(xiàn)實(shí)生活案例，深入剖析。 ☆ 系統(tǒng)性：指導(dǎo)學(xué)員知其然更知其所以然，方法與理論相結(jié)合。 ☆ 互動(dòng)性：形式多樣，氣氛活躍，“學(xué)中做，做中學(xué)”。 培訓(xùn)風(fēng)格： 擁有良好的教育背景和豐富的不同行業(yè)不同體制不同崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。具有高度職業(yè)化的培訓(xùn)素質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)高效的工作品質(zhì)和積極樂觀的服務(wù)態(tài)度。其嫻熟的培訓(xùn)技巧，對于復(fù)雜培訓(xùn)場面把控自如；其培訓(xùn)風(fēng)格深入淺出、輕松活潑、靈活多變。 良好的溝通技巧和具有親和力的授課方式，更能促進(jìn)學(xué)員快速學(xué)習(xí)并進(jìn)一步將知識轉(zhuǎn)化為能力；能夠迅速對集團(tuán)客戶和個(gè)體學(xué)員的需求做出準(zhǔn)確判斷、有效反應(yīng)；同時(shí)在課程前期進(jìn)行大量的前期調(diào)研，力求課程最大限度滿足學(xué)員的需求和解決實(shí)際問題。 長于根據(jù)客戶具體問題編寫培訓(xùn)教案并且提供有效解決方案，能夠準(zhǔn)確快速理解學(xué)員問題本質(zhì)并且給予理論結(jié)合實(shí)踐的具體解決步驟和方法。...

  
  
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  李伯鈞哲學(xué)教授常住地：陜西 - 西安

  擅長領(lǐng)域： 領(lǐng)導(dǎo)技能　領(lǐng)袖風(fēng)采　團(tuán)隊(duì)建設(shè)　紅色黨性　國學(xué)應(yīng)用　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　家居建材行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　其他　

  哲學(xué)教授 西安市政協(xié)常委 西安市決策咨詢委員會(huì)特聘專家 西安市委黨校教授 西安交通大學(xué)特聘教授 原西安市委黨校副校長 原西安市文聯(lián)黨組書記 本人從1983年開始在陜西省委黨校從事干部培訓(xùn)工作，1999年在瑞士日內(nèi)瓦大學(xué)做訪問學(xué)者，并先后在英國文官學(xué)院、法國國家行政學(xué)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。從2001年開始，先后任西安市委黨校副校長、西安市文聯(lián)黨組書記，有扎實(shí)的理論功底和較豐富的行政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，一直致力于把哲學(xué)和管理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)結(jié)合起來的研究和培訓(xùn)工作。多年來，在北京，上海，南京、青島等全國三十多個(gè)省市和西安交通大學(xué)、清華大學(xué)總裁班為領(lǐng)導(dǎo)干部和企業(yè)高層管理者授課數(shù)百場，培訓(xùn)對象既有一般干部，也有省部級領(lǐng)導(dǎo)。本人以西安市委黨校教授的身份為全國大多數(shù)黨校做過培訓(xùn)，以實(shí)力贏得了培訓(xùn)單位普遍好評，被譽(yù)為理論性和實(shí)踐性俱佳的培訓(xùn)師。 本人曾作為知青下過鄉(xiāng)，也曾公派瑞士留過學(xué)。從事黨校干部培訓(xùn)近40年、其間擔(dān)任行政近20年。既受過大學(xué)哲學(xué)專業(yè)的正規(guī)培訓(xùn)，也接受了經(jīng)濟(jì)管理學(xué)的研究生深造；既了解中國基層實(shí)際，也走出國門接受過現(xiàn)代培訓(xùn)；既多年從事理論研究，也親身參與了領(lǐng)導(dǎo)決策和管理的全過程。獨(dú)特的經(jīng)歷造就了自己在培訓(xùn)中一直努力做到：既要有世界眼光，又不脫離中國實(shí)際；既要有領(lǐng)導(dǎo)者的全局高度，又要有學(xué)者的理論深度；既要內(nèi)容的科學(xué)性，也要注重理論的可行性；追求理論要上升到哲學(xué)高度，更注重培訓(xùn)要接地氣、要管用、要結(jié)果為王！...

  
  
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  豆旗專注于員工心態(tài)溝通常住地：陜西 - 咸陽

  擅長領(lǐng)域： 領(lǐng)導(dǎo)技能　溝通藝術(shù)　團(tuán)隊(duì)建設(shè)　陽光心態(tài)　溝通技巧　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　電力能源行業(yè)　商超零售行業(yè)　家居建材行業(yè)　其他　

  豆旗大師，1973年出生于陜西咸陽市，46歲，常住珠海，西安理工學(xué)院本科畢業(yè)，首都對外經(jīng)貿(mào)大學(xué)國際貿(mào)易畢業(yè)，法國新突破成功學(xué)／美國頭馬演講培訓(xùn)機(jī)構(gòu)雙語激勵(lì)勵(lì)志潛能大師，中英文雙語授課，十幾年中英文演講與激勵(lì)勵(lì)志潛能培訓(xùn)，常年在美國、法國、韓國、俄羅斯、港澳等國家與地區(qū)，進(jìn)行激勵(lì)勵(lì)志與潛能演講訓(xùn)練，得到國內(nèi)外眾多名人志士和大使館的高度評價(jià)。 工作經(jīng)歷 2007-2018 美國頭馬中英文演講培訓(xùn)機(jī)構(gòu)—中國區(qū)高級中英雙語激勵(lì)培訓(xùn)大師 2002-2007 法國新突破成功學(xué)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)—中國區(qū)培訓(xùn)經(jīng)理及雙語激勵(lì)培訓(xùn)師 1993-2002 百福（珠海）有限公司—HR經(jīng)理及員工激勵(lì)感恩責(zé)任心態(tài)培訓(xùn)師 老師優(yōu)勢 豆旗大師長期從事成功學(xué)及激勵(lì)勵(lì)志潛能感恩責(zé)任凝聚力執(zhí)行力培訓(xùn)工作20多年，培訓(xùn)過的企業(yè)涉及德資、美資、法資、俄資、日資、韓資、臺(tái)資、港資、國企政府單位和民營企業(yè)等，二十年成功學(xué)和激勵(lì)勵(lì)志潛能感恩責(zé)任凝聚力執(zhí)行力培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，是國內(nèi)外把理論與實(shí)踐相結(jié)合的典范，培訓(xùn)既能接地氣，又能拔高，是難得的一位卓越培訓(xùn)大師。結(jié)合國際最新激勵(lì)勵(lì)志潛能模式與國內(nèi)公司特點(diǎn)，不斷開發(fā)創(chuàng)新激勵(lì)培訓(xùn)課程和模式，是一位接地氣的激勵(lì)勵(lì)志潛能大師。 激勵(lì)員工九大基石 1．根植內(nèi)心的三大激勵(lì)心態(tài)：感恩心態(tài)，專家心態(tài)，老板心態(tài) 2．培養(yǎng)責(zé)任感四大途徑：人生安身立命的支柱 3．提高團(tuán)隊(duì)凝聚力五大法門：團(tuán)結(jié)才有真正力量 4．打造全員執(zhí)行力六大法寶：用結(jié)果說話，沒有任何借口 5．提升職場高效溝通七大技巧：良好的溝通從心開始 6．高效工作八大秘訣：自助到互助，雙贏到多贏 7．員工心理管理九大要點(diǎn)：心理疏導(dǎo)，開心工作 8．努力工作十大回報(bào)：驚喜不斷，因果輪回 9．人生不斷晉升十大捷徑：生命不息，進(jìn)步不止...

  
  
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  梁良實(shí)戰(zhàn)派講師常住地：陜西 - 西安

  擅長領(lǐng)域： 溝通技巧　團(tuán)隊(duì)建設(shè)　情緒管理　壓力管理　職業(yè)修養(yǎng)　 課酬：25000元 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　電力能源行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　通信行業(yè)　

  梁良老師:曾擔(dān)任7年大型國企及10年外資企業(yè)市場總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、副總經(jīng)理。資深企業(yè)管理咨詢顧問；企業(yè)人力資源體系建設(shè)咨詢專家；西安交通大學(xué)、西北工業(yè)大學(xué)、四川大學(xué)、 四川省委黨校、特聘專家、教授；中科院人力資源特聘講師；人力資源高級管理師職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn)講師。職業(yè)化能力訓(xùn)練系統(tǒng)ELC創(chuàng)始人；ESC管理控制理論創(chuàng)建者、問題解決型實(shí)戰(zhàn)咨詢專家； 梁老師結(jié)合企業(yè)市場 、人資、培訓(xùn)體系建設(shè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；潛心研究廣泛實(shí)踐，結(jié)合職業(yè)心理學(xué)、行為學(xué)、管理學(xué)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)學(xué)建立了獨(dú)特的管理理論體系和方法系統(tǒng)；擅長企業(yè)管理Key Issues診斷及企業(yè)管理體系、人資體系建設(shè)；擅長犀利地剖解問題、提供解決型實(shí)施方案。 8年來累計(jì)上千客戶，主要客戶群有國家電網(wǎng)公司、南方電網(wǎng)公司、中國移動(dòng)公司、中國聯(lián)通、太平洋保險(xiǎn)、建和銀行、廣發(fā)銀行、中航集團(tuán)（四院、六院） 、中核集團(tuán)、神華集團(tuán)、大唐電力、華能、蒙牛、五糧液集團(tuán)、準(zhǔn)能集團(tuán)、陜能集團(tuán)、貴州金元集團(tuán)，中交集團(tuán)、中建集團(tuán)、中國水利十五局、以及眾多房地產(chǎn)、開發(fā)區(qū)及管委會(huì)、建造、制造業(yè)優(yōu)秀企業(yè)。...

  
  

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