不限 銷售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 目標(biāo)管理 教練技術(shù) 思維力 領(lǐng)袖風(fēng)采 領(lǐng)導(dǎo)技能 溝通藝術(shù) 教練式領(lǐng)導(dǎo)力
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
? 九型研究院院長(zhǎng) ? 北京大學(xué)課題主講老師 ? 浙江大學(xué)、中國(guó)政法大學(xué)、人民大學(xué)、中央財(cái)經(jīng)法學(xué)、上海交大、西安交大、哈工大常年授課老師 ? 國(guó)家冰壺隊(duì)心理顧問 ? 國(guó)家花樣滑冰隊(duì)心理指導(dǎo)老師 ? 中國(guó)鐵建／國(guó)家能源投資公司／中國(guó)工商銀行／中 國(guó)人壽等央企常年授課老師 ? 中國(guó)性格教育導(dǎo)師...
++ 人才開發(fā)與管理專家／資深實(shí)戰(zhàn)管理講師、咨詢師 ++ 營(yíng)銷與管理教練 ++ 麥肯錫版權(quán)課程《行銷管理》授權(quán)認(rèn)證講師 ++ PTT國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師 ++ 深圳多家公司常年管理顧問 ? 1996年，從一線銷售做起，服務(wù)過美資、臺(tái)資、港資、合資、民營(yíng)企業(yè)，任職企業(yè)有IT、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)； ? 曾在香港電訊盈科（李嘉誠(chéng)兒子李澤楷企業(yè)）中國(guó)公司服務(wù)8年，最高任職銷售總監(jiān)和高級(jí)培訓(xùn)經(jīng)理，一手搭建全國(guó)人才培訓(xùn)體系，并完善銷售管理體系； ? 在近3000人／60家分公司的民營(yíng)企業(yè)任職商學(xué)院院長(zhǎng)，從零創(chuàng)建了系統(tǒng)的人才培養(yǎng)體系（新員工入職與進(jìn)階培訓(xùn)體系、中高層職業(yè)經(jīng)理人管理力與領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)體系），2年期間系統(tǒng)培養(yǎng)200名中層職業(yè)經(jīng)理人，60名分公司高層職業(yè)經(jīng)理人； ? 具備8年銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，16年系統(tǒng)人才開發(fā)與管理經(jīng)驗(yàn)。 ? 熟悉IT實(shí)體產(chǎn)品及廣告、互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)虛擬產(chǎn)品的銷售。...
軍隊(duì)團(tuán)職退役軍官，國(guó)家認(rèn)證企業(yè)一級(jí)人力資源管理師，歷任多家企業(yè)人力資源經(jīng)理、總監(jiān)，以及行政總監(jiān)、項(xiàng)目總監(jiān)、副總經(jīng)理等職務(wù)，某知名管理咨詢公司資深培訓(xùn)師，具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷和企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。...
王勉驊 濟(jì)南全程攻略企業(yè)管理咨詢公司董事長(zhǎng) 廊坊市心理學(xué)會(huì)特約講師 驊園心靈HOME聯(lián)合創(chuàng)立人 國(guó)家二級(jí)心理咨詢師 資深心理課程引領(lǐng)師 企業(yè)教練團(tuán)訓(xùn)導(dǎo)師 潛心研究企業(yè)管理、團(tuán)訓(xùn)訓(xùn)練、父母智慧、兩性關(guān)系、親子教育近二十年，致力于教練技術(shù)在生活各個(gè)領(lǐng)域的運(yùn)用，并將傳播這門學(xué)問當(dāng)作人生的使命。...
國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師 國(guó)家二級(jí)心理咨詢師 西安市創(chuàng)新人才研究院特邀顧問 中國(guó)成人教育協(xié)會(huì)高級(jí)家庭教育指導(dǎo)師 高級(jí)養(yǎng)生指導(dǎo)師 課程特色： 立足于“幫企業(yè)家宣導(dǎo)思想，讓參訓(xùn)者全心投入” ☆ 實(shí)戰(zhàn)性：結(jié)合工作流程及現(xiàn)實(shí)生活案例，深入剖析。 ☆ 系統(tǒng)性：指導(dǎo)學(xué)員知其然更知其所以然，方法與理論相結(jié)合。 ☆ 互動(dòng)性：形式多樣，氣氛活躍，“學(xué)中做，做中學(xué)”。 培訓(xùn)風(fēng)格： 擁有良好的教育背景和豐富的不同行業(yè)不同體制不同崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。具有高度職業(yè)化的培訓(xùn)素質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)高效的工作品質(zhì)和積極樂觀的服務(wù)態(tài)度。其嫻熟的培訓(xùn)技巧，對(duì)于復(fù)雜培訓(xùn)場(chǎng)面把控自如；其培訓(xùn)風(fēng)格深入淺出、輕松活潑、靈活多變。 良好的溝通技巧和具有親和力的授課方式，更能促進(jìn)學(xué)員快速學(xué)習(xí)并進(jìn)一步將知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力；能夠迅速對(duì)集團(tuán)客戶和個(gè)體學(xué)員的需求做出準(zhǔn)確判斷、有效反應(yīng)；同時(shí)在課程前期進(jìn)行大量的前期調(diào)研，力求課程最大限度滿足學(xué)員的需求和解決實(shí)際問題。 長(zhǎng)于根據(jù)客戶具體問題編寫培訓(xùn)教案并且提供有效解決方案，能夠準(zhǔn)確快速理解學(xué)員問題本質(zhì)并且給予理論結(jié)合實(shí)踐的具體解決步驟和方法。...
注冊(cè)企業(yè)培訓(xùn)師。 注冊(cè)高級(jí)營(yíng)養(yǎng)保健師。 中華視力健康協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)。 北京子康軒健醫(yī)藥科技有限公司總經(jīng)理。 CCTV高清頻道超級(jí)訪談欄目編劇。 XK全媒體直播平臺(tái)編輯部總監(jiān)。 至今有15年職業(yè)培訓(xùn)和公眾演講資歷。 在全國(guó)340多座城市累計(jì)培訓(xùn)和演講達(dá)2800多場(chǎng)。 累計(jì)受眾人數(shù)達(dá)800萬人次，并多次應(yīng)邀央視訪談。 演講風(fēng)格：端莊大氣、言辭流利、氣場(chǎng)十足、嚴(yán)謹(jǐn)風(fēng)趣。...
劉掌中老師 管理學(xué)博士 武漢大學(xué)MBA 韓國(guó)三星集團(tuán) 生產(chǎn)與設(shè)備管理TPM研修畢業(yè) 韓國(guó)FANUC 自動(dòng)化技術(shù)研修所畢業(yè) 韓國(guó)三星 PDP生產(chǎn)技術(shù)與高級(jí)管理技術(shù)研修 韓國(guó)三星 六西格瑪研究院 黑帶大師畢業(yè) 三星電管設(shè)備技術(shù)部部長(zhǎng)、經(jīng)營(yíng)革新部經(jīng)理 三星SDI制造中心生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 三星SDI TPM事務(wù)局推進(jìn)部部長(zhǎng) 三星集團(tuán)社內(nèi)首批TPM專家、TPM高級(jí)培訓(xùn)講師、 精益制造，TPM設(shè)備管理項(xiàng)目總監(jiān)，首席顧問。 國(guó)內(nèi)多所知名大學(xué)精益生產(chǎn)管理特聘專家教授 ................................ 劉老師具有多年的世界500強(qiáng)企業(yè)的工廠企業(yè)管理、革新經(jīng)驗(yàn)，在設(shè)備管理與生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方面有豐富的理論基礎(chǔ)與實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) . 并多次出國(guó)研修，主持推進(jìn)三星公司的 TPM 活動(dòng)，全程親歷 TPM 從 戰(zhàn)略規(guī)劃 、項(xiàng)目課題改善，自主維護(hù) 活動(dòng)，有豐富的企業(yè)管理咨詢經(jīng)驗(yàn)，跨越TPM 0 – 4階段五個(gè)層次，指導(dǎo)了不同企業(yè)的TPM設(shè)備管理活動(dòng)，并且產(chǎn)生了明顯的財(cái)務(wù)效果，深得指導(dǎo)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)高度評(píng)價(jià)。 劉老師是從優(yōu)秀企業(yè),生產(chǎn)管理一線最前沿成長(zhǎng)起來真正的TPM設(shè)備管理實(shí)戰(zhàn)專家，有豐富的設(shè)備技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)和生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。是TPM培訓(xùn)與TPM管理咨詢領(lǐng)域，行業(yè)內(nèi)知名的TPM實(shí)戰(zhàn)專家。是行業(yè)中少有的有出色的TPM咨詢業(yè)績(jī)的資深TPM顧問。 劉老師根據(jù)企業(yè)特點(diǎn)制定可行的咨詢方案，幫助企業(yè)迅速提升生產(chǎn)效率、改善品質(zhì)、縮短交貨周期、削減庫存、培養(yǎng)充足人力，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。負(fù)責(zé)多家大型知名企業(yè)項(xiàng)目咨詢和培訓(xùn)，企業(yè)改善實(shí)績(jī)顯著，各項(xiàng)主要指標(biāo)年度改善變化幅度均在30%以上，在生產(chǎn)管理咨詢領(lǐng)域享有良好的聲譽(yù)。...
一、基本情況： 劉立雙，實(shí)戰(zhàn)型人力資源管理專家，MBA，16年企業(yè)大型企業(yè)中高層管理崗位的實(shí)戰(zhàn)管理經(jīng)歷；10余年企業(yè)管理咨詢師和企業(yè)管理培訓(xùn)師行業(yè)積淀。上海銘伽企業(yè)管理有限公司創(chuàng)始人（原申道企管），杭州永年企管創(chuàng)辦人，浙江精益教育培訓(xùn)中心特聘高級(jí)培訓(xùn)師，電子科大研究生院特約人力資源講師，多所高校特聘講師，數(shù)家企業(yè)常年管理顧問。 二、個(gè)人擅長(zhǎng)： 1.精于企業(yè)責(zé)任體系建立：圍繞企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)及核心業(yè)務(wù)流程建立企業(yè)的責(zé)任體系，解決企業(yè)目標(biāo)模糊、責(zé)任不清和職責(zé)混亂等問題。 2.善于企業(yè)基礎(chǔ)管理平臺(tái)建設(shè)：企業(yè)戰(zhàn)略體系設(shè)計(jì)、以戰(zhàn)略目標(biāo)為導(dǎo)向的戰(zhàn)略地圖繪制、圍繞核心業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)體系建立及以“責(zé)權(quán)利”為中心的跟催機(jī)制落地等。 3.專業(yè)解決人才梯隊(duì)建設(shè)：個(gè)性化地為企業(yè)解決可持續(xù)發(fā)展的人才職業(yè)規(guī)劃、人才潛力測(cè)評(píng)、人才梯隊(duì)培養(yǎng)和人才儲(chǔ)備等棘手問題。 4.人力資源管理：人力資源戰(zhàn)略制定、現(xiàn)代酬薪體系設(shè)計(jì)、量化績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)和長(zhǎng)期激勵(lì)系統(tǒng)設(shè)計(jì)。 5.企業(yè)商學(xué)院：企業(yè)商學(xué)院組建和運(yùn)營(yíng)管理。 6.企業(yè)股權(quán)激勵(lì)：能根據(jù)企業(yè)不同發(fā)展時(shí)期的需求進(jìn)行精準(zhǔn)個(gè)性化地股權(quán)設(shè)計(jì)，幫助企業(yè)解決創(chuàng)業(yè)初期治理結(jié)構(gòu)問題、發(fā)展期核心人才激勵(lì)問題及上市前股權(quán)分配難題。 7.企業(yè)內(nèi)訓(xùn)：根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求設(shè)計(jì)出個(gè)性化的培訓(xùn)方案和課件，授課內(nèi)容重點(diǎn)突出，以生動(dòng)的案例闡釋出管理的本質(zhì)，把“高大上”的經(jīng)典理論講得通俗易懂，用詼諧的語言營(yíng)造出有趣有效的學(xué)習(xí)氛圍。 8、新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的商業(yè)模式設(shè)計(jì)。...
彭程簡(jiǎn)介 彭程，男，生于1971年，河南鄭州人，知名國(guó)學(xué)講師，道學(xué)研究學(xué)者。 中國(guó)講師網(wǎng)認(rèn)證講師。從事企業(yè)人事管理、營(yíng)銷管理工作多年。致力于國(guó)學(xué)研究二十多年，努力將國(guó)學(xué)中的精華和智慧與現(xiàn)代企業(yè)管理、現(xiàn)實(shí)生活結(jié)合起來。使人生更精彩，使企業(yè)更活力。多次給一些大中型單位培訓(xùn)，擔(dān)任多家單位及多位高層領(lǐng)導(dǎo)的專業(yè)咨詢師。幫企事業(yè)單位解決困難，突破瓶頸。 員工心態(tài)為何不穩(wěn)？為何頻繁跳槽？為何有績(jī)無功？中層領(lǐng)導(dǎo)怎樣和諧銜接上下級(jí)關(guān)系？什么樣的領(lǐng)導(dǎo)才是最好的領(lǐng)導(dǎo)？什么樣的員工才是最好的員工？怎樣才能成為最好的領(lǐng)導(dǎo)？怎樣才能成為最好的員工？為什么許多“有本事”的員工得不到提升？為什么許多高層領(lǐng)導(dǎo)看起來“清閑”，卻能將單位治理得井井有條？為何有的領(lǐng)導(dǎo)整日忙得焦頭爛額，而下屬卻不配合？等等。對(duì)這些問題有獨(dú)到得見解和解決方案。 對(duì)《道德經(jīng)》、《論語》、《易經(jīng)》等有獨(dú)到得理解與講解。字字珠璣，娓娓道來。 實(shí)力背景 二十多年工作經(jīng)驗(yàn)，十多年管理及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。 對(duì)《易經(jīng)》、《論語》、特別對(duì)《道德經(jīng)》有獨(dú)到得理解與講解。自稱中國(guó)講道第一人。 善于將國(guó)學(xué)中得智慧與當(dāng)前社會(huì)及企業(yè)中得問題有機(jī)結(jié)合，讓聽眾在領(lǐng)略中華文化博大精深得同時(shí)，學(xué)習(xí)處世及經(jīng)營(yíng)管理之道。 在多年的管理及培訓(xùn)生涯中，已為近三萬名社會(huì)人士、政府機(jī)關(guān)及職業(yè)經(jīng)理人提供了授課服務(wù)。擔(dān)任多家咨詢師，為人們講經(jīng)傳道，解惑破難。 善于發(fā)現(xiàn)企事業(yè)單位問題所在及提供解決之道。 （中外一些管理大師的管理理論，在《易經(jīng)》、《道德經(jīng)》中都能夠找到出處。） 授課風(fēng)格 語氣抑揚(yáng)頓挫，語勢(shì)時(shí)緩時(shí)速。吐字清晰。風(fēng)趣幽默而又不失大氣嚴(yán)謹(jǐn)。 使聽眾如聽評(píng)書般享受。喜歡引用典故，善于聯(lián)系當(dāng)前。將國(guó)學(xué)中古代先賢的智慧與現(xiàn)實(shí)社會(huì)緊密結(jié)合，舉重若輕，分析透徹。對(duì)古、今重大社會(huì)現(xiàn)象有獨(dú)特的...
生產(chǎn)管理高級(jí)咨詢師、江蘇省培訓(xùn)聯(lián)合會(huì)會(huì)員、日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會(huì)認(rèn)證高級(jí)講師. 李老師畢業(yè)于南京航空航天大學(xué)，工商管理專業(yè)，擁有20多年生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)改善的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 Mr. Li Zaixin graduated from Nanjing University of Aeronautics and Astronautics (NUAA), and majored in Business Administration. He has 20 years’ experience of production site manageme 李老師曾先后任職于中國(guó)臺(tái)灣永進(jìn)精密鑄造、美國(guó)維信電子、蘇州福萊盈電子等企業(yè)。他在各家工廠中參與生產(chǎn)管理與改善實(shí)踐，從基層做起，歷任領(lǐng)班、生產(chǎn)主管、工段督導(dǎo)、培訓(xùn)督導(dǎo)、班督導(dǎo)、生產(chǎn)經(jīng)理等職位。 李老師曾經(jīng)通過合理化建議，改善、控制生產(chǎn)原材中稀有金屬含量配比，每年為公司節(jié)約生產(chǎn)成本800萬元以上；通過鉆孔包裝數(shù)量翻翻技術(shù)，每年為公司降低成本1400萬。李老師常年致力于生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和改善，所以特別了解生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)容易發(fā)生哪些問題，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)需要一些什么樣的人才以及如何培養(yǎng)這樣的人才。他在管理任職期間主講《管理技巧》類課程超過280場(chǎng)，為企業(yè)培養(yǎng)了一百多位符合企業(yè)需要的優(yōu)秀一線管理人員。李老師由于其突出的業(yè)績(jī)和對(duì)公司杰出的貢獻(xiàn)，深受學(xué)員和公司領(lǐng)導(dǎo)的歡迎和認(rèn)可！ 李老師先后被騰龍金屬、福萊盈電子、新世電子、日東邁科特思、晶端顯示器、耐世特汽車、歐姆龍精密電子、宇通客車等單位邀請(qǐng)，數(shù)次前往各公司授課。李老師曾接受日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會(huì)的TWI主任講師的親自指導(dǎo)，被日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會(huì)認(rèn)證為TWI高級(jí)講師，。李老師每次學(xué)習(xí)后都會(huì)將新學(xué)到的理論知識(shí)，結(jié)合實(shí)際生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，做好有機(jī)結(jié)合、轉(zhuǎn)化與導(dǎo)入！ 李老師在授課過程中秉承理論與實(shí)際結(jié)合，幽默風(fēng)趣，案例詳實(shí)、實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)，有內(nèi)容、有條理、有重點(diǎn)、易實(shí)踐的特點(diǎn)，形成自己獨(dú)特的授課風(fēng)格，受到客戶極高的評(píng)價(jià)。 He has worked for MFLEX (one of the largest global flexible circuit manufacturers & assemblers), and FOREWIN FPC (SUZHOU) CO., LTD. He has participated in production management and improvement practices in each factory. He has held positions such as front-line leader, production manager, and training Supervisor. He has led a team to implement Kaizen activities. One of the projects saved RMB 8 million／year through reasonable suggestions and the other project has reduced RMB 14 million／year. Mr. Li has an in-depth understanding of production management and continuous improvement since he has been involved in shop floor management for 20 years.. He delivered over 280 speeches about “Management skills training for front-line leaders”, and he trained more than 100 first - line managers. As a result of his achievement and outstanding contribution to the company, Mr. Li was well recognized by the trainees and leaders. Mr.li was invited to give instruction to trainees from many well-known companies. He was directed by the master trainer of Training within Industry (TWI) from Japan Industrial Training Association (JITA), and he was certified to be a Senior TWI Trainer by JITA. His training style was highly evaluated by customers....
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