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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
十八年職業生涯，大型企業集團和政府部門雙重職業經歷，深諳不同類型組織的管理共性與特性，一線實戰經驗豐富； 歷任文化產業30強集團及日資背景醫療集團HRD、國家級開發區工商業聯合會副秘書長等職； 高級人力資源管理師； 國際組織學習協會版權課程《AdvantEdge--問題分析與解決》（又名：領導者之劍）授權認證講師； 《下屬輔導與激勵》課程認證講師。...
講師背景 ? 韓國水原大學工商管理博士 副教授 碩導 ? 國際一級MATRIZ認證 ? 國家二級創業咨詢師 ? 齊魯工業大學（山東省科學院）管理學院系主任 ? 山東省人社廳特約培訓講師 ? 騰訊云課堂等多家互聯網平臺簽約講師 主要經歷 齊魯工業大學（山東省科學院）管理學院系主任、創業學院推廣中心主任，先后獲“教學標兵”、省級“教學質量優秀獎”榮譽稱號，承擔省級課題十余項。主講《企業管理》、《財務管理》、《宏觀經濟學》、《團隊管理》、《初創企業財務》、《TRIZ理論及應用》（企業創新方法與創新思維訓練）、《水平思考與六頂思考帽》（綜合創新思維方法）、《設計思維》（以客戶為中心的產品設計）等課程，出版《管理學》、《企業管理》等多部教材供大學和企業咨詢管理機構使用。 企業咨詢12年經歷，先后擔任某教育科技公司執行總經理、上市公司團隊管理培訓顧問，并擔任十余家初創企業的培訓導師，對國家宏觀經濟形勢、金融業、中小企業的發展有獨到見解。 山東省人社廳創新創業導師，山東科技大學、山東財經大學、聊城大學等十幾所高校創新創業大賽導師。 課程特色與風格 1、趣味游戲貫穿始終，深刻的道理體現于淺顯的比喻，復雜的難題溶解于簡單生動的故事之中。 2、寓教于樂，課堂氣氛活躍；體驗、參與、互動的教學方式，讓大家在學中練，在練中學。 3、案例生動、操作性強；強調訓練，實戰性強；精心設計的課程系統、簡單、有效、做得到。 服務客戶 多次擔任政府機關的培訓導師，服務對象主要有山東省人社廳、山東省科技局、國家移民管理局、濟寧市人社局等。 大型國企、央企、銀行、知名企業等培訓場次達百余場，主要對象有國家電網、中國中車集團、中鐵一院、中國電信、中國人壽、平安保險、山東航空、浪潮集團、海爾集團、海信集團、山東省農商行、濟寧銀行、泰安銀行、萊商銀行、魯南制藥、雙元教育集團、正保會計網校、力諾集團、古貝春集團、山東冠軍紙業、山東香馳集團等。...
廉發強老師，曾就職于上市集團企業、外資企業團隊管理工作13年。 擔任過： Haier海爾集團客戶服務中心經理 Benz汽車CRM經理 Dale Carnegie Training美國卡內基訓練高級咨詢經理 16年專業于管理咨詢培訓行業 1260家企業由廉老師主持做過咨詢和員工訓練 在樂嘉誠建材公司任職期間，協助輔導其高端實木家具連鎖門店副總經理和八位連鎖門店經理重新搭建團隊架構、編制崗位職責書及梳理工作流程，有效緩解管理者和員工之間扯皮推諉的現象，使員工工作效率、意愿度顯著提高，當月企業人員流失率從原來的7%-9%降 在海爾任職期間，開展售后服務全面管理工作，負責各產品服務經理的工作支持和協調管理，在優秀服務商中升級建設專業服務部，半年時間內帶領團隊開發創建專業售后服務合作商29家，并統一進行CI門面管理，受到集團公司的一致認可并授予“集團先進工作者”稱號，所領導的團隊成績突出，接連被授予 “顧客知音獎”、“備件管理突出貢獻獎”等稱號。...
碩士研究生 青島理工大學副教授 曾任政府官員、世界銀行和世界糧食計劃署項目官員 現任青島理工大學人文社會科學學院和馬克思主義學院教師 中國特色社會主義理論教學部主任 【從業經歷】 曾任政府官員、世界銀行和世界糧食計劃署項目官員，現任青島理工大學人文社會科學學院和馬克思主義學院教師，中國特色社會主義理論教學部主任。 培訓過跟很多知名企業，并與深圳、上海、北京、南京、山東、福建、江蘇、河南、山西、遼寧、內蒙、新疆、安徽、河北等地多個咨詢公司合作展開公開課培訓，廣受好評。 【擅長領域】 主要研究方向為經濟學和政治學理論，特別是在西方經濟學、理論經濟學、房地產經濟學、西方國家經濟制度和執政理論方面有較深造詣。...
李培英老師是企業管理碩士，法學學士。在教育學、心理學和企業管理方面有深入的研究。曾歷任某外貿易企業商務助理、同聲翻譯，擁有十年的營銷實戰經驗與對外關系交流經驗。現為山東大學EMBA研修班、青島大學研究生學院、清華大學EMBA總裁班、亞太管理學院總裁班等高校客座教授。 李培英老師還長年擔任國內著名品牌國際車展的形象禮儀指導老師，曾培訓過泰國領事館、奧迪汽車、廣州本田、東風日產、廣汽豐田、中國一汽、長江三峽集團、海爾集團、寶鋼集團、中國農業銀行、中國銀行、暨南大學等等著名企業和院校，是全國巡回演講的知名禮儀培訓師。屢次受山東電視臺、家庭期刊集團、南方都市報、國內各培訓網站、時尚網站等媒體專訪，及受邀為北京時尚集團擔任主題活動之形象設計專家評委。 《標準化行為模式》研發人 職業化專業中國十大最具價值培訓師 清華大學總裁班特約講師 山東人力資源論壇特約專家講師 國際培訓師聯合會會員 資深服務管理營銷專家 資深體驗式服務培訓專家 市場經營學會會員 行為科學學會專家組成員 語言溝通技巧研究專家 山東省禮儀文化發展促進會講師團講師 山東省誠信文化促進會講師團成員 山東禮儀網禮儀講師 個人著作《無須掩飾，我懂潛意識》...
——柏瑞（Baron）先生 實戰教練培訓師 北大縱橫管理咨詢集團培訓師 N家培訓公司特聘講師 國內企業教練領域最早的實踐和探索者 企業管理實戰派導師 人本教練管理模式著名導師 山東同諾企業教練服務機構顧問導師 主要研究領域： 柏瑞老師用近十年的時間從業務員做到知名公司的副總經理，從創辦公司到做企業顧問、培訓師，用他寶貴的人生歷程總結出來一套著有成效的管理、營銷經驗；從多年的實際工作中總結和探索了員工激勵、員工勝任力、團隊協作、銷售團隊的培訓與管理、團隊執行力的打造、中層管理者的執行力、管理流程的梳理與再造、企業管理制度體系建設、人力資源管理體系建設、企業培訓體系建設、薪酬體系建設、績效考核系統的建設、企業文化（提煉、塑造、建立、導入與實施）等；04年介入企業教練技術領域后，對教練技術在企業中的應用進行了深入的研究及探索，尤其在打造企業團隊、激發員工心靈潛力上非常獨到。為企業打造高執行力的卓越團隊，用體驗式學習帶動員工成長。 授課特點： 柏瑞老師好學無常師，將最早的成功學、NAC心理學、NLP身心語言程式學、管理學、國內各大名師的品牌課程、企業教練技術、人本管理模式、 MCC管理教練技術、國際最有效的企業顧問技術、商業模式、贏利模式及體驗式培訓技術等國際最新經營、管理、培訓技術熟練運用到其培訓課程中，形成了一套實效、持久的企業管理訓練系統。 柏瑞老師的授課具備三大特點：其一 ，“體驗式學習法”帶領學員全情融入課程，教學風格生動、富有情趣；其二，知識面廣博、區分犀利精辟，吹糠見米，抓住要害，一針見血；其三，做個案指導層次清晰、知識傳授準確。...
中國和諧團隊建設主講課程的倡導者、踐行者。主講課程《領導素養》和《和諧團隊建設》。曾任山東大學品牌推廣研究中心執行主任。 著有《營銷背后的力量》和《和諧團隊建設》。 多次參加全國大學生礪志教育巡回演講。 曾榮獲“中國十大魅力培訓師”“中國紅色管理研究專家”等榮譽稱號。 是國內教育培訓界極具影響力的金牌教師。 《領導素養》和《和諧團隊建設》課程體系被多所大學MBA、企業總裁班收入為精典課程。 馮老師在十幾年教學研究的過程中.倡導以教學為主導以學員為主體的培訓理念.以講訓結合的形式進行管理咨詢式的項目培訓。為各單位建設和諧團隊打造有凝聚力向心力執行力和有經營能力的團隊做出了極大的貢獻。...
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