不限 銷售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 目標(biāo)管理 教練技術(shù) 思維力 領(lǐng)袖風(fēng)采 領(lǐng)導(dǎo)技能 溝通藝術(shù) 教練式領(lǐng)導(dǎo)力
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
全球里斯定位中國(guó)合伙人 原前沿講座欄目負(fù)責(zé)人 百年奧運(yùn)回顧展總策劃 36 氪創(chuàng)投氪堂合伙人 商界智庫專家 阿拉斯英雄會(huì)總策劃...
前搜狐視頻、拉手網(wǎng)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人,十余年互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),如今仍然奮斗在行業(yè)一線。經(jīng)過自己的感悟與總結(jié),推出了一系列針對(duì)于職場(chǎng)技能與個(gè)人職場(chǎng)晉級(jí)的培訓(xùn)課程,注重課程的實(shí)用性,并拒絕簡(jiǎn)單的知識(shí)羅列,更愿意用輕松有趣的方式讓學(xué)員對(duì)課程內(nèi)容產(chǎn)生濃厚的興趣并樂意在工作和生活中進(jìn)行應(yīng)用。 擅長(zhǎng)領(lǐng)域: 互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)、思維力、領(lǐng)導(dǎo)力、職場(chǎng)晉級(jí)、實(shí)用工具、高績(jī)效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理、管理模式創(chuàng)新、班組建設(shè)等方面 授課風(fēng)格: 從人的本性出發(fā),結(jié)合演講、互動(dòng)、體驗(yàn)等方式,用最簡(jiǎn)單易懂、生動(dòng)有趣的語言,使學(xué)員成為課堂上的發(fā)現(xiàn)者和探索者,與講師共同探討和思考課程內(nèi)容 培訓(xùn)理念: 分享----只有親身經(jīng)歷過的人才能告訴你的一些真實(shí)經(jīng)驗(yàn)和感受人,區(qū)別于部分講師的照本宣科,將親身經(jīng)歷過的互聯(lián)網(wǎng)知名事件的前因后果以及不為人知的背后邏輯分享給學(xué)員,再結(jié)合課程內(nèi)容講述其中的道理。 有趣----有趣是互聯(lián)網(wǎng)人的一大特點(diǎn),互聯(lián)網(wǎng)之所以吸引人無外乎“有趣”二字,有趣的語言和案例,以及有趣的熱點(diǎn)事件,都會(huì)將學(xué)員的注意力牢牢吸引,并激發(fā)出對(duì)課程內(nèi)容的濃厚興趣。 簡(jiǎn)單----培訓(xùn)的目的是讓學(xué)員聽得懂并學(xué)會(huì)應(yīng)用,所以最簡(jiǎn)單的方式就是把一切內(nèi)容簡(jiǎn)單化,“我不知道你不知道”是溝通的最大障礙和悲哀,與高深莫測(cè),不明覺厲的語言和內(nèi)容相比,簡(jiǎn)單易懂才是培訓(xùn)效果的保障。 易用----無論課程中的工具還是方法,在任意一家公司,面對(duì)任意的用戶或客戶都適用,對(duì)于“普適性”的追求,是與對(duì)知識(shí)和技能的追求同等重要的理念,只有做到了可復(fù)制才能做到“學(xué)以致用”。...
路衛(wèi)軍。專注于未來趨勢(shì)、戰(zhàn)略與領(lǐng)導(dǎo)力研究。是橫跨政治、商業(yè)界,頗有建樹的思想家和實(shí)踐者。 在商業(yè)、企業(yè)領(lǐng)域,以本名路衛(wèi)軍展開研究,醉心于移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)力變革、社群營(yíng)銷等前沿問題;“360度全方位領(lǐng)導(dǎo)力”、“引爆社群6C”等理論創(chuàng)立者,著有《中國(guó)經(jīng)濟(jì)改革的頂層設(shè)計(jì)》、《跟總理讀經(jīng)濟(jì)》等,譯有《領(lǐng)導(dǎo)力21法則》、《360度全方位領(lǐng)導(dǎo)力》等。 在政治、政府領(lǐng)域,則以“路大虎”筆名享有盛譽(yù)。著有《新行政精神改變中國(guó)》、《執(zhí)政力決定中國(guó)成敗》、《打破本領(lǐng)恐慌》等。所著《跟總書記讀歷史》被中紀(jì)委、監(jiān)察部官方網(wǎng)站推薦,被安徽省、江西省、國(guó)家旅游局隆重推薦;《做群眾最信服的黨員》被《人民日?qǐng)?bào)》、《光明日?qǐng)?bào)》等13家國(guó)家、省部級(jí)黨報(bào),9家地市級(jí)黨報(bào)推薦。 曾為中央國(guó)家機(jī)關(guān)和地方政府,中國(guó)銀行、農(nóng)業(yè)銀行等上百家政府、企業(yè)、EMBA授課,“跟習(xí)大大讀經(jīng)典”、“360度全方位領(lǐng)導(dǎo)力”、“沒有任何借口頂級(jí)執(zhí)行力的8項(xiàng)修煉”、“領(lǐng)導(dǎo)干部的12種干法”、“大顛覆:改變未來的10大商業(yè)理念”、“萬物互聯(lián)時(shí)代的大領(lǐng)導(dǎo)力”等,受到各界普遍歡迎...
高級(jí)企業(yè)管理咨詢師--臧文龍導(dǎo)師 6S整改專家 獲2018中國(guó)講師金話筒獎(jiǎng)“中國(guó)500強(qiáng)講師” 臧老師畢業(yè)后一直從事企業(yè)管理咨詢工作擁有一套成熟的培訓(xùn)和管理模式以及落地方案,12年初出國(guó)日本半年學(xué)習(xí)6S管理培訓(xùn)及落地,曾擔(dān)大型集團(tuán)公司高管多年,多個(gè)大型集團(tuán)公司顧問和高校教授。 臧老師極度推薦精細(xì)化管理理念,痛恨差不多思想及行為,是現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化管理的忠實(shí)信徒,奉行“管理應(yīng)從現(xiàn)場(chǎng)來,到現(xiàn)場(chǎng)中去”原則,立志于不斷探索精細(xì)化管理的精髓并與廣大企業(yè)管理者分享,以助企業(yè)不斷提高綜合管理水平,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的良性經(jīng)營(yíng)。 北京大學(xué) 企業(yè)管理系 高級(jí)企業(yè)管理咨詢師--臧文龍導(dǎo)師 6S整改專家 ,擁有多年培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn),曾擔(dān)任兩家集團(tuán)公司總經(jīng)理一家大型房地產(chǎn)公司顧問,幾處高校特邀講師教授。授課風(fēng)趣幽默,受訓(xùn)人員受益匪淺,所講授的課程更切合實(shí)際企業(yè)狀況,更適合企業(yè)下部發(fā)展戰(zhàn)略。...
PAT-沙盤模擬培訓(xùn)師(中)級(jí) AITA認(rèn)證國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師(PTT) AACTP國(guó)際認(rèn)證高級(jí)培訓(xùn)師 體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師(中級(jí)) 國(guó)際紅十字會(huì)注冊(cè)救護(hù)員講師 資深拓展培訓(xùn)師,效能訓(xùn)練專家;中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)金牌講師100強(qiáng),美國(guó)AITA認(rèn)證國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師(PTT);深入研討過臺(tái)灣魔鬼訓(xùn)練、韓國(guó)革新訓(xùn)練、香港李宗瑩“NLP”等前沿培訓(xùn)。具有十年以上培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),潛心研究體驗(yàn)式培訓(xùn),專注于團(tuán)隊(duì)建設(shè)、潛能激勵(lì)等培訓(xùn)。 培訓(xùn)特色:善于創(chuàng)造歡快、輕松的培訓(xùn)氛圍,理性而不失幽默,善于分析案例情景分析,讓學(xué)員在快樂中思考,學(xué)習(xí)。 ▲兼室內(nèi)理論培訓(xùn)和戶外體驗(yàn)式培訓(xùn)雙料實(shí)戰(zhàn)派專家 ▲獨(dú)特1+1(即室內(nèi)培訓(xùn)+戶外培訓(xùn))的培訓(xùn)模式 ▲培訓(xùn)格言:追本溯源,讓學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)回歸體驗(yàn)本質(zhì)!...
★中國(guó)科學(xué)院心理研究所應(yīng)用心理學(xué)人力資源與開發(fā)專業(yè) ★北京大學(xué)、清華大學(xué)、浙江大學(xué)等高校總裁班指定授課老師 ★MTP中層管理系列課程認(rèn)證培訓(xùn)師 ★中國(guó)百?gòu)?qiáng)培訓(xùn)師 ★知己善用的DISC顧問技術(shù)?認(rèn)證顧問 ★知己解彼的DISC溝通技術(shù)?版權(quán)課程認(rèn)證講師 ★結(jié)構(gòu)性思維?版權(quán)課國(guó)內(nèi)首批授權(quán)認(rèn)證講師 ★4D卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力課程?查理親授認(rèn)證講師 ★完成英國(guó)國(guó)際心理學(xué)管理學(xué)院(IPMC)九型人格課程認(rèn)證學(xué)習(xí) 職業(yè)經(jīng)歷 ?十四年團(tuán)隊(duì)管理、人力資源管理和職業(yè)培訓(xùn)師經(jīng)歷; ?曾就職于中信集團(tuán),擔(dān)任分公司人力資源管理專員、經(jīng)理及培訓(xùn)總監(jiān) ?之后就職于北京禪舟健身集團(tuán),負(fù)責(zé)三十一家連鎖門店的HR管理工作 八年職業(yè)培訓(xùn)師經(jīng)歷:2009年成為職業(yè)培訓(xùn)師至今...
職業(yè)經(jīng)歷: 默克藥業(yè)北京分公司市場(chǎng)部副總經(jīng)理 聯(lián)想集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃部戰(zhàn)略發(fā)展研究員 北京愛爾生物科技有限公司董事總經(jīng)理; 北京天年科技有限公司戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展部長(zhǎng); 北京嘉和投資公司副總經(jīng)理兼營(yíng)銷總監(jiān)。 教育經(jīng)歷: 清華經(jīng)管學(xué)院MBA 北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士 現(xiàn)任職務(wù): 北京嘉得迪瑞企業(yè)管理顧問公司資深培訓(xùn)師 北京大學(xué)國(guó)際MBA特聘沙盤課程講師 清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特聘沙盤課程講師 復(fù)旦大學(xué)管理學(xué)院特聘沙盤課程講師 中國(guó)企業(yè)家聯(lián)合會(huì)特聘沙盤課程講師 中山大學(xué)管理學(xué)院高層管理發(fā)展(EDP)中心特聘沙盤課程講師...
作者,心理學(xué)應(yīng)用專家、培訓(xùn)名師,中國(guó)首位從黨支部書記成長(zhǎng)起來的實(shí)戰(zhàn)派黨建專家。現(xiàn)為北京天和科瑞簽約講師,海軒商學(xué)院特約講師,兗礦集團(tuán)黨校,神華集團(tuán)黨校,延安干部培訓(xùn)學(xué)院客座教授,中國(guó)講師網(wǎng)、中華講師網(wǎng)認(rèn)證講師,著有《黨支部書記工作智慧》、《煤礦安全心理援助手冊(cè)》書籍。...
金樹松,畢業(yè)于北京大學(xué)。20年企業(yè)管理實(shí)踐,近10年受聘于清華大學(xué)、中山大學(xué)、華南理工、華南農(nóng)業(yè)擔(dān)任MBA、總裁研修班客座教授,主持《管理心理學(xué)》、《優(yōu)勢(shì)領(lǐng)導(dǎo)思維》、《大歷史大管理》等課題。 為企業(yè)實(shí)施過10萬人次以上的培訓(xùn)服務(wù)。近5年尤其關(guān)注500強(qiáng)企業(yè)的中國(guó)本土公司,著重研究中國(guó)電力、通訊、銀行、地產(chǎn)等優(yōu)勢(shì)國(guó)企,為中國(guó)企業(yè)參與世界競(jìng)爭(zhēng)傾注心智。 學(xué)習(xí)業(yè)績(jī) 1997年,廣東外語外貿(mào)大學(xué)企業(yè)管理系,學(xué)士畢業(yè)論文《企業(yè)家對(duì)企業(yè)文化的影響》; 2006年,北京大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)系,碩士畢業(yè)論文《中國(guó)人思維方式與傳統(tǒng)性關(guān)系研究》。 任職業(yè)績(jī) 1997-2003:從事人力資源工作7年。任大型企業(yè)集團(tuán)企業(yè)文化部經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、管理顧問公司副總經(jīng)理; 2004-今:獨(dú)立培訓(xùn)師、咨詢師,年均授課量180天以上,集中于通訊、制造、地產(chǎn)、金融。核心課程為《優(yōu)勢(shì)思維-問題分析與解決》、《管理心理學(xué)》,擔(dān)任多家公司顧問工作。 授課總天數(shù),2000+天,受眾10萬以上。 企業(yè)項(xiàng)目操作實(shí)踐 1997年:廣東美的集團(tuán),廣州空調(diào)市場(chǎng)整合項(xiàng)目,負(fù)責(zé)人; 1998年:廣東美的集團(tuán),營(yíng)銷體系人事重組,小組核心成員; 1998年:廣東美的集團(tuán),與意大利梅洛尼技術(shù)合作項(xiàng)目,技術(shù)談判組成員; 1999年:中興通訊,事業(yè)部制機(jī)構(gòu)改革項(xiàng)目,職能部門類調(diào)整組成員; 1999年:中興通訊,薪酬體系改革之工作分析項(xiàng)目,負(fù)責(zé)人; 2000年:中興通訊,企業(yè)文化規(guī)劃推廣項(xiàng)目(體系、宣講、執(zhí)行),負(fù)責(zé)人; 2000年:中興通訊,高校招聘“聯(lián)合收割機(jī)計(jì)劃”,西北、華北片區(qū)助理; 2001年:中興通訊,人事體系異地外派項(xiàng)目,重慶區(qū)人事部經(jīng)理; 2002年:中興通訊,公司培訓(xùn)體系6西格碼提升項(xiàng)目,負(fù)責(zé)人; 2002年:中興通訊,中興通訊“依賽倫思”管理顧問公司,副總經(jīng)理; 2002年:金地集團(tuán),金地—瀚威特績(jī)效提升項(xiàng)目,主要成員; 2002年:金地集團(tuán),金地—華信惠悅薪酬體系與職位分析項(xiàng)目,參與成員; 2003年:金地集團(tuán),中層干部能力提升模型項(xiàng)目,主要成員; 2003年:金地集團(tuán),“開放·分享·共榮”(OSG)企業(yè)文化年(10項(xiàng)目),負(fù)責(zé)人; 2003年:金地集團(tuán),TOP10高級(jí)人才獵頭招聘項(xiàng)目,負(fù)責(zé)人; 2004年:獨(dú)立咨詢師,深大電話培訓(xùn)體系建設(shè)項(xiàng)目,核心咨詢師; 2005年:獨(dú)立咨詢師,深圳巴士集團(tuán)薪酬體系改革項(xiàng)目,核心咨詢師; 2006年:獨(dú)立培訓(xùn)師,南方李錦記精英營(yíng)銷講師提升項(xiàng)目,核心咨詢師。 2007年,獨(dú)立咨詢師,陜西電信人力資源配置項(xiàng)目,核心咨詢師。 理論探索作品 1997年:《美的集團(tuán)企業(yè)文化體系建立與實(shí)施方案》,獲科技月提案二等獎(jiǎng); 1998-2000年:《中興通訊》內(nèi)刊特約撰稿人,“企業(yè)文化”欄目主筆; 2001年:《人事干事模式》,中國(guó)人事年會(huì)論文三等獎(jiǎng),《中外企業(yè)文化》第12期; 2002-2003年:《金地》內(nèi)刊特約撰稿人,“培訓(xùn)管理”欄目主筆; 2004年:獨(dú)立講師,原創(chuàng)文集1《培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)五步法》; 2005年:獨(dú)立講師,原創(chuàng)文集2《學(xué)習(xí)的樂趣》; 2006年:獨(dú)立講師,《培訓(xùn)為何叫好不叫座》,發(fā)表于《管理e人》2006年第4期; 2007年:獨(dú)立講師,原創(chuàng)文集3《思考的樂趣》; 2008年:獨(dú)立講師,原創(chuàng)文集4《大歷史與大管理》; 2009年,獨(dú)立講師,原創(chuàng)文集5《管理者的悅讀課》; 2011年,獨(dú)立講師,原創(chuàng)文集6《未發(fā)現(xiàn)的快樂》; 2012年,獨(dú)立講師,原創(chuàng)文集7《解決問題:觀念與方法》; 2013年,獨(dú)立講師,原創(chuàng)文集8《管理者的心理眼》; 2017年,獨(dú)立講師,原創(chuàng)文集9《用我的全世界遇見你》。...
NLP(身心語言程式學(xué))執(zhí)行師 國(guó)際二級(jí)心理咨詢師 國(guó)際CPP認(rèn)證MBTI施測(cè)師 美國(guó)AAH認(rèn)證高級(jí)催眠治療師 清華大學(xué)長(zhǎng)三角學(xué)院特聘講師 湖北衛(wèi)視職業(yè)指南頻道嘉賓導(dǎo)師、“管理·心理研究室”首席心理咨詢師 2009年度中國(guó)百佳管理培訓(xùn)師(《培訓(xùn)》雜志社評(píng)選) 戴浚益老師是國(guó)際CPP認(rèn)可的MBTI施測(cè)師、美國(guó)AAH認(rèn)證的高級(jí)催眠治療師,先后師從華人世界國(guó)際級(jí)NLP大師、幸福學(xué)大師李中瑩先生(中國(guó)香港)學(xué)習(xí)NLP,師從拜倫·凱蒂“一念之轉(zhuǎn)”功課亞洲認(rèn)證協(xié)導(dǎo)師學(xué)習(xí)“一念之轉(zhuǎn)”功課。擅長(zhǎng)運(yùn)用NLP簡(jiǎn)快身心療法、拜倫·凱蒂“一念之轉(zhuǎn)”功課處理來訪者的心理困惑,擅長(zhǎng)心智模式的探索與轉(zhuǎn)換。 戴浚益老師曾先后在TCL集團(tuán)總部、美的集團(tuán)西南區(qū)域總部、卓越經(jīng)理人學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)從事管理工作,歷任大區(qū)域產(chǎn)品經(jīng)理、集團(tuán)資深培訓(xùn)師、高級(jí)顧問、事業(yè)部總經(jīng)理等職。曾為數(shù)百家企業(yè)管理者、員工個(gè)人提供面對(duì)面心理輔導(dǎo)。2009年度榮獲《培訓(xùn)》雜志社評(píng)選的中國(guó)百佳管理培訓(xùn)師榮譽(yù)。...
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