不限 銷售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 戰(zhàn)略規(guī)劃 投融資 集團(tuán)管控 企業(yè)文化 商業(yè)模式 互聯(lián)網(wǎng)思維 企業(yè)變革 股權(quán)激勵(lì) 阿米巴經(jīng)營(yíng)
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
全球里斯定位中國(guó)合伙人 原前沿講座欄目負(fù)責(zé)人 百年奧運(yùn)回顧展總策劃 36 氪創(chuàng)投氪堂合伙人 商界智庫(kù)專家 阿拉斯英雄會(huì)總策劃...
魯華章：致力于教練在教育領(lǐng)域的推廣 ＊安全管理學(xué)工學(xué)博士，中國(guó)地質(zhì)大學(xué)（北京）應(yīng)用心理學(xué)、安全管理專業(yè)碩士導(dǎo)師，在多學(xué)科中跨界融合 ＊埃里克森（國(guó)際）教練學(xué)院首批授權(quán)認(rèn)證導(dǎo)師，認(rèn)證課程有：《教練的藝術(shù)與科學(xué)》、《教練型領(lǐng)導(dǎo)》、《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)教練》、《教練型智慧父母》等 ＊國(guó)際教練聯(lián)盟認(rèn)證專業(yè)教練（PCC），是國(guó)內(nèi)教育領(lǐng)域首個(gè)被ICF認(rèn)證的專業(yè)教練 ＊埃里克森高績(jī)效團(tuán)隊(duì)教練、美國(guó)4D系統(tǒng)團(tuán)隊(duì)教練、生涯教練（BCC）；國(guó)家二級(jí)心理咨詢師、全球職業(yè)規(guī)劃師（GCDF）、國(guó)家高級(jí)職業(yè)指導(dǎo)師、生涯導(dǎo)師 ＊個(gè)人創(chuàng)立有華章教練工作室，自主開發(fā)有《教練式領(lǐng)導(dǎo)力》、《教練式教學(xué)》、《教練式輔導(dǎo)員》、《創(chuàng)業(yè)教練》等課程；設(shè)計(jì)有個(gè)人領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展工作坊，大學(xué)生成長(zhǎng)工作坊及輔導(dǎo)員成長(zhǎng)工作坊等。 ＊近20年的教育行業(yè)行政管理、教學(xué)科研經(jīng)歷。歷任專職輔導(dǎo)員、團(tuán)總支書記、學(xué)院副書記、招生與就業(yè)處分管就業(yè)、學(xué)院書記等職位，積累了豐富的學(xué)生管理和黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。并因此深入研究和探索人的發(fā)展，服務(wù)于人的發(fā)展。自2010年至今，為客戶提供超過2000小時(shí)的教練服務(wù)和個(gè)人發(fā)展咨詢，公益支持上千名大學(xué)生成長(zhǎng)。 ＊北京市教育科學(xué)規(guī)劃課題專家?guī)鞂＜摇⒈本┦薪涛洞髮W(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)大綱》編委，曾主持多個(gè)思政教育及生涯課題研究，開發(fā)并主講生涯規(guī)劃系列課程；作為專業(yè)教師，所在團(tuán)隊(duì)曾獲得北京高等學(xué)校繼續(xù)教育優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)，個(gè)人曾獲得學(xué)校教師基本功大賽優(yōu)秀獎(jiǎng)；每年主講專業(yè)課程3-4門，不斷探索和實(shí)踐將教練藝術(shù)應(yīng)用到課堂教學(xué)中的路徑和方法，激發(fā)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的內(nèi)在動(dòng)力。 ＊子謙國(guó)際創(chuàng)業(yè)教育學(xué)院創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、百萬菁英創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、中國(guó)工業(yè)機(jī)械出版社創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理事會(huì)理事、北京林業(yè)大學(xué)輔導(dǎo)員成長(zhǎng)導(dǎo)師、北京建筑大學(xué)教練團(tuán)導(dǎo)師；山東工商學(xué)院創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師；杉樹計(jì)劃公益項(xiàng)目教練。 ＊擁有企業(yè)工作背景，90年代親身經(jīng)歷企業(yè)從公司注冊(cè)創(chuàng)建到立足發(fā)展整個(gè)過程；2013年開始進(jìn)行企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展服務(wù)，并為創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供教練服務(wù)和指導(dǎo)。服務(wù)的企業(yè)有中國(guó)電科、中國(guó)電子、神華集團(tuán)、中石油海外事業(yè)部、中石化、中化集團(tuán)、百度、迪信通、佳訊飛鴻、伊米陽(yáng)光連鎖超市、新精英等。 ＊為教育教育和政府機(jī)關(guān)提供教練服務(wù)，通過教練或培訓(xùn)服務(wù)過中國(guó)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資培訓(xùn)、河南省教委、北京林業(yè)大學(xué)、北京建筑大學(xué)、北京工商大學(xué)、北京農(nóng)學(xué)院、北京物資學(xué)院、北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院、上海應(yīng)用技術(shù)大學(xué)、廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)、廣西師范大學(xué)、山東工商學(xué)院、西南科技大學(xué)、北大附小、北京師范大學(xué)附屬小學(xué)大興分校等教育項(xiàng)目，支持教師和學(xué)生團(tuán)體成長(zhǎng)；服務(wù)過國(guó)家稅務(wù)總局干部學(xué)院、邢臺(tái)市委組織部、任丘市新華街道辦事處、陜西榆林市政府、青海化隆縣政府等政府機(jī)關(guān)培訓(xùn)項(xiàng)目。...
中國(guó)人民大學(xué)MBA客座教授 國(guó)內(nèi)知名企業(yè)戰(zhàn)略專家顧問 華晨寶馬、長(zhǎng)城汽車、石大科技、青特集團(tuán)….等 企業(yè)戰(zhàn)略顧問，老板智囊團(tuán) 正略鈞策合伙人 擅長(zhǎng)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行，集團(tuán)管控、內(nèi)控一體化方案創(chuàng)新服務(wù)，熟用風(fēng)險(xiǎn)管理體系，為多家主板上市公司和擬上市公司成功構(gòu)建管控與內(nèi)控體系。 擁有數(shù)十家企業(yè)的咨詢經(jīng)驗(yàn)，涉足汽車及零部件制造、能源化工、航運(yùn)、白酒、物流、政府機(jī)構(gòu)等行業(yè)，為企業(yè)提供效果導(dǎo)向的一攬子服務(wù)（咨詢+資本+人才），幫助迅速提升業(yè)績(jī)和快速發(fā)展，改善管理和提升效率，幫助事業(yè)單位改制和市場(chǎng)化運(yùn)作 智慧創(chuàng)造財(cái)富，共同分享成長(zhǎng)！...
銀行人性管理、服務(wù)營(yíng)銷專家 3年上市公司總經(jīng)理與12年咨詢公司一把手背景，MBA學(xué)歷，親自主持過268家單位的管理咨詢和郵儲(chǔ)銀行、農(nóng)商行、建設(shè)銀行、中國(guó)銀行、農(nóng)行、工行等2000余家銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)營(yíng)銷提升項(xiàng)目，成功率在95%以上。 客戶評(píng)價(jià)：落地性強(qiáng)、比較接地氣！ 策劃崗位出身，遇事善于研究、創(chuàng)新，注重調(diào)研、總結(jié)，教練式培訓(xùn)，學(xué)員受益大！ 擅長(zhǎng)1、解決團(tuán)隊(duì)建設(shè)問題：從企業(yè)戰(zhàn)略角度，構(gòu)建團(tuán)隊(duì)模型，提煉團(tuán)隊(duì)文化，設(shè)計(jì)作業(yè)流程，分配崗位職責(zé)，建立薪酬與績(jī)效考核體系，設(shè)計(jì)管控系統(tǒng)，建立激勵(lì)機(jī)制，使團(tuán)隊(duì)愿景明確、組織嚴(yán)密、分工合理、激勵(lì)到位，可以亮劍于任何對(duì)手。 管理策劃研究理論主要包括： 企業(yè)管理“舞臺(tái)”理論研究 人力資源管理九大體系的構(gòu)建與執(zhí)行 團(tuán)隊(duì)加強(qiáng)執(zhí)行力的有效途徑 有效溝通在管理中的運(yùn)用 三種方法解決管理效率低的問題等 擅長(zhǎng)2、銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量整體提升的方案設(shè)計(jì)，總結(jié)出《銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量提升的五大關(guān)鍵點(diǎn)》、《八大語(yǔ)言提升服務(wù)質(zhì)量》、《四大環(huán)節(jié)、十大措施服務(wù)質(zhì)量提升方案》等多個(gè)經(jīng)典課程及實(shí)施方案。...
★中國(guó)500強(qiáng)講師 ★中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)MBA ★中國(guó)人民大學(xué)在職管理學(xué)博士 ★新聯(lián)合商學(xué)院院長(zhǎng) ★國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會(huì)高級(jí)培訓(xùn)師 ★國(guó)際人力資源管理師協(xié)會(huì)高級(jí)講師 ★13年大中型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 工作經(jīng)歷： 華北物貿(mào)副總經(jīng)理5年、自由講師3年、新聯(lián)合商學(xué)院副院長(zhǎng)6年、春言集團(tuán)資深培訓(xùn)總監(jiān)2年...
國(guó)內(nèi)著名講師 繆斯老師工作室創(chuàng)始人 中國(guó)未來領(lǐng)袖商學(xué)院院長(zhǎng) 北京大學(xué)總裁班特聘講師 馳原集團(tuán)特聘講師 在國(guó)內(nèi)多家機(jī)構(gòu)分別擔(dān)任特聘講師職務(wù)， 是企業(yè)炙手可熱的管理專家。...
男，1965年生，中共黨員；資深管理顧問，資深培訓(xùn)師。 清華大學(xué)管理學(xué)碩士，鄭州大學(xué)物理學(xué)學(xué)士 清華大學(xué)長(zhǎng)三角研究院戰(zhàn)略專家委員 新加坡（北京）中圣國(guó)脈管理咨詢公司副總經(jīng)理、資深管理咨詢顧問，高級(jí)培訓(xùn)師 水木合德管理咨詢公司首席咨詢師 中國(guó)人民大學(xué)MBA招生復(fù)試考官 國(guó)際儒學(xué)聯(lián)合會(huì)會(huì)員 《百家企業(yè)文化工程叢書》執(zhí)行主編 北京正略鈞策、華商基業(yè)，新加坡慧松智業(yè)，易中創(chuàng)業(yè)，北京醍醐管理咨詢公司，北京桑博德管理咨詢公司等多家咨詢、培訓(xùn)公司的特約培訓(xùn)師 北京智慧谷學(xué)習(xí)俱樂部特約高級(jí)培訓(xùn)師、管理專家 《商界?管理評(píng)論》《國(guó)企》《中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào)》撰稿人 博銳管理網(wǎng)站管理專家 工作經(jīng)歷： 新加坡華新世紀(jì)企業(yè)管理研究院資深項(xiàng)目經(jīng)理、企業(yè)文化研究所副所長(zhǎng) 清華九略管理顧問公司管理咨詢項(xiàng)目經(jīng)理、管理咨詢顧問 北京中黃國(guó)際數(shù)據(jù)集團(tuán)公司副總經(jīng)理 中國(guó)石化集團(tuán)洛陽(yáng)分公司技術(shù)研發(fā)主任，高級(jí)工程師 獲過榮譽(yù)： 共青團(tuán)中央青年崗位能手 市和省級(jí)先進(jìn)個(gè)人 國(guó)家科技成果獎(jiǎng) 國(guó)家發(fā)明專利 國(guó)家留學(xué)基金委派出美國(guó)的高級(jí)訪問學(xué)者資格 研究領(lǐng)域： 企業(yè)戰(zhàn)略，企業(yè)文化，領(lǐng)導(dǎo)力，執(zhí)行力，職業(yè)經(jīng)理技能，個(gè)人與組織的突破成長(zhǎng)策略 培訓(xùn)理念： 注重理論的先進(jìn)性但不陷入深?yuàn)W繁雜；注重講授通俗性、深入淺出但不庸俗媚俗；注重素材豐富有趣但不喧賓奪主、故弄玄虛 培訓(xùn)師在培訓(xùn)前與受訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，以了解企業(yè)有哪些問題可以通過培訓(xùn)課程來幫助解決 ? 針對(duì)企業(yè)個(gè)性化情況和需求，重組課程的結(jié)構(gòu)、素材案例，調(diào)整授課的活動(dòng)方式 ? 教課內(nèi)容結(jié)構(gòu)清晰簡(jiǎn)單，目標(biāo)明確，追求培訓(xùn)效果和培訓(xùn)方法的實(shí)施保障 ? 綜合運(yùn)用多種培訓(xùn)方式：教練技術(shù)、輔導(dǎo)技術(shù)、咨詢技術(shù)、講授技術(shù)、測(cè)評(píng)技術(shù)、互動(dòng)演練、案例分析、視頻素材 ? 課程每個(gè)半天有小結(jié)，課后有總結(jié) ? 課程結(jié)束前安排學(xué)習(xí)當(dāng)場(chǎng)提問，現(xiàn)場(chǎng)與學(xué)員實(shí)戰(zhàn)交流 ? 課程后可以根據(jù)客戶要求進(jìn)行后期輔導(dǎo)支持...
美國(guó)哈佛大學(xué)中國(guó)人才戰(zhàn)略課題組組長(zhǎng)，香港科技大學(xué)特聘 教授／博士生導(dǎo)師，清華大學(xué)特聘教授／博士生導(dǎo)師，德國(guó)西門 子全球人力資源中心高級(jí)總經(jīng)理；2018-2019年度“中國(guó)首 席培訓(xùn)師”。 澳洲新南威爾士大學(xué)工商管理博士DBA、中國(guó)HR三支柱首 席培訓(xùn)師，中國(guó)人才梯隊(duì)建設(shè)第一人、世界級(jí)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)專家。 建設(shè)銀行總行前行長(zhǎng)張建國(guó)、中國(guó)移動(dòng)集團(tuán)前董事長(zhǎng)奚國(guó)華 最推崇的著名企業(yè)管理導(dǎo)師。 核心專長(zhǎng)： HR三支柱運(yùn)營(yíng)模式、人才梯隊(duì)建設(shè)、人力資源 管理體系建設(shè)、關(guān)鍵人才培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)、企業(yè)戰(zhàn)略管理。 二十八年工作經(jīng)驗(yàn)，世界500強(qiáng)工作經(jīng)歷。曾任西門子、亞馬遜、恒信集團(tuán)等著名企業(yè)的高級(jí)管理務(wù)； GE、IBM、中國(guó)移動(dòng)集團(tuán)、中國(guó)建設(shè)銀行總行、中國(guó)工商銀行總行、匯豐銀行、國(guó)家煙草專賣局、國(guó)家電網(wǎng)、三星集團(tuán)、寶龍集團(tuán)等著名企業(yè)指定培訓(xùn)師／顧問； 著名企業(yè)管理咨詢師，為眾多企業(yè)提供了戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)文化建設(shè)、人力資源管理、三支柱運(yùn)營(yíng)模式、人才梯隊(duì)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)等咨詢項(xiàng)目服務(wù)； 著作：《人才梯隊(duì)建設(shè)和思八步法》廈門大學(xué)出版社，2011年； 著作：《對(duì)話世界500強(qiáng)CHO》中國(guó)鐵道出版社，2015年； 課題：《廈門市民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略》廈門市政府課題，2007年； 課題：《云南省煙草專賣局／公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》，云南省煙草專賣局課題，2009年； 課題：《云南省煙葉復(fù)烤集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃》云南省煙葉復(fù)烤公司課題，2010年； 作序：為華為暢銷書親自作序《華為你學(xué)不會(huì)》、《華為人力資源管理方法論》、《華為組織運(yùn)營(yíng)方法論》。 中國(guó)第一部幫助人才戰(zhàn)略落地的著作《人才梯隊(duì)建設(shè)和思八步法》2011年12月由廈門大學(xué)出版社出版！全書共58萬字，由鐘虹添博士與中國(guó)移動(dòng)前董事長(zhǎng)奚國(guó)華、中國(guó)建設(shè)銀行前行長(zhǎng)張建國(guó)合著，本書以嚴(yán)謹(jǐn)、系統(tǒng)的專業(yè)理論為基礎(chǔ)，以企業(yè)人才梯隊(duì)建設(shè)實(shí)際案例為主要內(nèi)容，書中有大量的流程、工具和圖表，具有很強(qiáng)的專業(yè)性、系統(tǒng)性、操作性，可以直接引用或模仿，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)智力需求和人力需求的最佳解決方案。...
未來長(zhǎng)城（北京）房地產(chǎn)提升顧問 董事長(zhǎng) 首席顧問 致力于解決房地產(chǎn)管理落地最后一公里問題 房地產(chǎn)企業(yè)管理落地實(shí)踐超過14年，知名上市地產(chǎn)集團(tuán)核心高管背景（運(yùn)營(yíng)管理與人力資源管理），北京大學(xué)房地產(chǎn)總裁班特邀講師，中山大學(xué)房地產(chǎn)總裁班特邀講師，多家房地產(chǎn)企業(yè)外部管理顧問。 房地產(chǎn)敏捷式咨詢提出人、房地產(chǎn)行動(dòng)學(xué)習(xí)專家、房地產(chǎn)分布式組織專家、房地產(chǎn)學(xué)習(xí)力專家。數(shù)年以來先后組織／負(fù)責(zé)推進(jìn)兩次集團(tuán)層面管理重構(gòu)及落地，為超過60家房地產(chǎn)百?gòu)?qiáng)企業(yè)及超過100家發(fā)展型房地產(chǎn)企業(yè)提供過管理落地服務(wù)。...
中國(guó)發(fā)展研究獎(jiǎng)獲得者 現(xiàn)為國(guó)研智源管理研究咨詢中心主任、首席專家。 專長(zhǎng)于創(chuàng)新體系建設(shè)、文化體系建設(shè)、戰(zhàn)略管理和人力資源管理。 兼任北京大學(xué)、上海交大、北大、華東師范大學(xué)、北工大等高校總裁研修班、客座教授，人力資源經(jīng)理培訓(xùn)班的人力資源課程客座教授，美國(guó)認(rèn)證協(xié)會(huì)（ACI）注冊(cè)職業(yè)經(jīng)理人(CPM)、曾在國(guó)內(nèi)最大管理類電視節(jié)目《前沿講座》演講，并作為其長(zhǎng)期特聘專家。 在作為國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心人力資源管理研究專家組專家，期間主持和參與了十多個(gè)國(guó)家及各部委委托的重大戰(zhàn)略課題研究，為100多家政府、大中小企業(yè)進(jìn)行管理方案設(shè)計(jì)及管理服務(wù)。 主持和參與 《激活中層管理者》 《激活知識(shí)員工》 《企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略－政策評(píng)價(jià)與戰(zhàn)略思路》 《科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的判定標(biāo)準(zhǔn)與培育政策研究》 《科技人力資源發(fā)展報(bào)告》 《優(yōu)秀創(chuàng)新人才的典型特征及成長(zhǎng)環(huán)境》等專著的編寫； 主持和參與重大課題研究 《2010－2020年全國(guó)中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（人才激勵(lì)與保障專題）》 《轉(zhuǎn)制科研院所離退休人員社會(huì)保障問題研究》 《我國(guó)醫(yī)療體制改革戰(zhàn)略思路及建議》 《車船稅納入環(huán)節(jié)稅的改革方案》 《利用稅收機(jī)制抑制車船流動(dòng)污源研究》等。...
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