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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
美籍華人，原美國系統公司董事長兼總經理 美國國家科學基金會(NSF)贊助創新科技實驗室負責人 NSF 科技專案評審委員 美國伊利諾州 Bradley University 終身教授 美國益華電子（Cadence）中國及香港總裁 美國 MarchFIRST 咨詢企業總監 臺灣楊鐵機械公司執行副總 臺灣志豐電子集團總經理 臺灣合鼎科技創辦人兼總經理 香港 ITApps 集團執行董事 香港應用科技 ASTRI 總監 美國國家一級注冊工程師; 上海交大專家顧問 世界 500 強卡特彼勒, 波音飛機, 福特汽車等高級顧問 日本 PowerView 集團首席顧問 (國際化)／臺灣工研院顧問 臺灣統領雜志及商務周刊專題報道企業卓越領導人 多項論文及專利 學歷: 美國內布拉斯加州立大學 博士:電子機械;碩士:機械; 臺灣中原大學 本科:土木工程...
薛中行博士，畢業于中國著名高等學府復旦大學，在復旦大學經濟學院多年潛心研修現代經濟學，并多次應邀訪學于英美等著名高等學府;自1997年從事制度經濟學研究，致力于現代產權理論、公司治理理論、股權激勵理論研究并為企業提供咨詢指導，已為數百家企業解決公司治理和股權激勵難題，具備豐富的企業股權治理實踐經驗。 同時，出于對中國優秀古典文化的熱愛，薛中行博士亦潛心鉆研《周易》二十余載，兼具有現代商業經濟與中國古典哲學的雙重思維方式、深厚的東西方文化底蘊。 薛中行博士在管理咨詢行業已有十余年的從業經驗，組織并成功為多家著名企業公司提供公司治理與股權咨詢，其中包括海爾集團、中天科技、中外運、漢王科技、海南航空、天津電力、北侖電廠、蘇源集團、蘇通房地產、億達房地產集團、億城房地產、圣馬紙業、蘇常柴、民豐特紙、江蘇交科院、臨淄信用社、鄞州銀行、徽商銀行、盾安環境、匯仁腎寶、超越集團、麥迪遜廣告、中技樁業、柏星龍等，在業界具有相當知名度，尤其長于民營、家族企業治理與管理提升。 薛中行先生一直認為，家族企業的基業長青之處在于構建共同治理模式，并在實踐中幫助眾多民營家族企業完善了高效董事會的現代公司治理模式，并幫助眾多企業民營成功實現了二代繼承問題以及家族財富的股權化與證券化問題。 薛中行博士具有豐富的企業管理、企業上市、重組并購的實戰經驗;熟悉ESOP(員工持股計劃)、限制性股權、業績股票、分紅權、虛擬股權、增值權等長期激勵機制，先后為多家福布斯上榜家族企業成功解決股權難題。 曾擔任聯合證券投行部項目經理，熟悉證券基金行業，對證券基金行業的治理結構、薪酬特點非常熟悉、為國聯安基金和華策投資(通過信托方式組建的陽光私募基金)提供過咨詢服務。...
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