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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
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★多家酒店戰略顧問; ★匯師經紀“放心講師” ★中國酒店管理協會專家； ★2015年中國講師500強、華譽獎前100名講師之一 ★163認證誠信品牌講師。 ★國際注冊飯店高級執業經理人； ★清華大學酒店管理總裁班客座教授 ★中國人力資源開發研究會特聘專家； ★最佳東方旗下先之酒店教育客座教授。 【職業履歷】 ★宋德標（Paul.song）先生，國內著名酒店運營管理實戰派咨詢老師，一個熱愛酒店事業的人。畢業于瑞士洛桑酒店管理學院，上海旅游高等專科學校。擁有國際假日集團亞太區假日大學、國際假日集團美國孟鳩斯培訓中心、浙江大學旅游學院飯店管理培訓背景。先后在瑞士聯邦納什.卡爾頓、蘆茨萊高級酒店、假日集團成員酒店、國內多間高星級酒店歷任人事主管、培訓經理、人力資源總監、執行總經理、總經理、業主方代表。 ★宋德標老師從客房走進人力資源，從人力資源走上培訓老師講臺，又從講臺步入酒店高層職位，有機的將理論與實踐聯系。三十余年一直從事酒店的籌備、經營管理、、培訓、戰略策劃等高層管理工作，經歷了從一線員工到高級管理人員的過程。融匯國際集團酒店培訓方法和中國民族酒店的實際情況，在各有專攻的基礎上，構成一套完整的專業化酒店籌建開業、運營管理、培訓管理、咨詢顧問管理工具及培訓體系。 【授課風格】 ★宋德標老師課程內容實戰化、理念實效化、形式生動化，首創啟智、互動、體悟、應用的獨特培訓模式，從而有效激發學員學習興趣，引導學員自我反思，開發管理才能, 達到學以致用,即學即用的目的。融合培訓講師和院校教授優勢活力與激情的講演風格，輕松有趣互動的課堂氛圍，所講授課程全部以經典案例為主線，主要以講實務、技能為主。同時提供給大家很多實用的工具和經驗。 可操作性強。培訓滿意均在90%以上。 【專業領域】 ★宋德標老師經歷了從一線員工到高級管理人員的全過程， 多年來積極探索企業人才培養機制的研究與實踐。是一位酒店、餐廳企業管理診斷／酒店、餐飲開業策劃與籌備／餐飲運營、人力資源等體系建設的中國民族式酒店企業資深專家。 —-酒店13年高層精細化管理體系運營流程管理實戰經驗 —-酒店10年人力資源與培訓中層運營管理標準化實戰經驗 —-酒店10年基層服務管理標準化實戰經驗 —-近三十余年高、中層管理實踐經驗和管理咨詢經驗。 ★專精領域：酒店（餐飲）運營管理體系、培訓管理體系、企業文化管理體系、營銷微觀運營管理體系方面的內訓與咨詢。在為客戶提供的培訓／咨詢服務中運用的多數管理原則與方法都是在實踐中反復使用，各類課程幫助內訓企業提高管理與運營質量，并獲得經營成效。...
國家職業資格注冊人力資源高級管理師、國家職業資格注冊企業培訓師／講師、ACI美國注冊國際禮儀培訓師、PAT國家注冊高級禮儀培訓師。國家注冊企業內訓高級培訓師；曾擔任上海培訓師聯誼會副會長，歷任行政機關宣傳部理論科長、秘書科長、報社副總編；并先后在企業歷任人力資源總監、培訓總監、副總經理、總經理等職務。 國家專業能力企業內訓高級培訓師 國家職業資格高級人力資源管理師 國家職業資格企業二級培訓師 PAI高級禮儀培訓師 ACI國際注冊高級禮儀培訓師 上海多家培訓院校特約講師 從事專業經歷： 先后在國家機關從事人事、理論、培訓工作;先后在上海24K、東國經貿、星晨管理、永和豆漿等知名公司等擔任過人力資源總監、副總、總經理。...
黃力泓，美國華盛頓大學企業管理學博士、美國圣湯姆仕大學醫學博士、美國德州大學科技與法律博士(在修)，曾擔任聯合國國科文組織亞太區文化官員、美國富品創意生活產業集團董事長(注冊資本10.5億美元);現擔任美國全球競爭力研究院院長、國際中小企業家基金會董事主席、清華大學、四川大學等客座教授、美國愛雷克大學教授等職。 黃力泓作為世界級的國際競爭力和微型利潤管理專家，擅長于創業系統、知識管理、協同創新、虛擬團隊、商業模式、微利經濟、國際談判、客戶關系管理專業領域，致力于知識價值鏈、虛擬團隊、協同創新、系統動力學、思考型組織、未來能源與資源、跨國企業、競爭力創新研究方向，成就斐然，被商業周刊列為21世紀金頭腦俱樂部的成員。 黃博士用他的智慧幫助過聯合國、美國、中國、韓國等政府，同時把全球競爭力做為國際議題列為各項競爭指標的推手，是一位非常具有國際觀的腦體經濟學者。 2002年，黃力泓受國務院的邀請，以外商身份進入中國，多次到中國大陸考察，于2005年起引進國際資本投資項目落戶廈門、深圳、西部。 黃力泓博士重要大陸行程摘要 2008年 11月受四川省人大邀請并做關于《金融危機對四川的形式》的主題報告。 10月28號，受成都市人民政府、成都市商務局、成都市房產管理局邀請，參加2008第九屆西部國際博覽會并做《商業房地產的發展與城市經濟發展的相互推動關系以及當前國際形式下商業房地產的出路》主題報告。 9月20號，受西南交通大學經濟管理學院邀請參加《國際化對經理人的影響》論壇做主題報告。 6月30，參加由成都市政府主辦的“2008年成都創業投資洽談會”，就《從城市競爭力角度談成都市投融資環境》發表了精彩演講。 6月22日，受西南交通大學經濟管理學院邀請，為房地產總裁班授課《房地產創新經營》。 5月12日，地震當天發起抗震救災大型愛國活動。 4月11-13日出席主題為“綠色亞洲：在變革中實現共贏”的博鰲亞洲論壇。 3月16日，聘為中國家族企業研究所學術顧問。 2007年 12月16日，應邀參加由四川省社會科學院和國際(UN)中小企業家基金會共同主辦的《四川企業成為聯合國采購供應商高峰會議》。 12月8日，受西南交通大學經濟管理學院邀請，為房地產總裁班授課《房地產創新與管理》。 “零售金融服務首腦年會”2007《人力資本》論壇廣州與北京分站，并做關于雇主品牌的演講。 受國務院西部開發辦公室、中國國際貿易促進委員會、中國人民對外友好協會邀請，參加2007第八屆西部國際博覽會。 2007年6月7日-8日，由上海市銀行同業公會和亞洲銀行家聯合舉辦的中國銀行業前景研討會在上海浦東香格里拉大酒店召開，并做了“明確戰略、加快轉型、創新發展”的精彩演講。 受邀參加“零售金融服務首腦年會”來自24個不同國家，的零售業銀行首腦參加了本次年會。 受邀參加2007中國國際資本市場論壇于2007年9月1日在北京舉行。論壇就國際資本市場的發展趨勢、中國等新興市場的投資機會、市場投資理念和交易策略、中國等新興市場投資機會等議題進行深入而專業的研討，參加會議人員包括國際國內一流的投資大師和機構。 受邀參加第五屆“資本論壇--2007中國私募股權基金高峰會”于2007年9月6日在廈門“第十一屆中國投資貿易洽談會”期間隆重舉行，歷時兩天。發表主題為：《以中國私募股權基金-中國企業和私募股權基金共贏的戰略》 受邀參加2007’中國商業房地產高峰論壇，發表《房地產信托與國際REITS比較研究 受邀參加2007年首屆海峽兩岸服務業合作發展研討暨對口洽談會。 2006年 帶領臺灣企業家受邀參加2006年第七屆中國西部國際博覽會，并投資項目落戶。 2006年06月23日受邀參加PECC城市精英資本論壇.發表《創意文化產業的資源基礎與發展戰略》。 受邀參加2006創投新紀元資本論壇于2006年9月1日在北京清華紫光國際會議中心舉行，本次論壇高盛、英聯、龍科、法國Natexis、西班牙普凱等等國際投資機構的高層人士受邀參加。 2006年受邀參加國資委舉辦——“國企改革深化與競爭力提升”管理沙龍，發表《和諧、變革、發展》。 2005年 2005年3月3日—3月7日，亞洲資本論壇與印度工商會聯合會在印度首都新德里聯合主辦了第二屆中印工商領袖論壇，發表的主題為：21世紀的中國與印度：中印中小企業的發展商機。來自中印兩國的政府官員和企業家共200多人出席了會議。 2005年7月5-7日，亞洲資本論壇與廣西壯族自治區人民政府共同主辦“2005’中國—東盟工商領袖(北海)論壇”，來自文萊、馬來西亞、老撾、印度尼西亞、泰國、緬甸、菲律賓、柬埔寨以及中國的工商領袖300多人出席了會議。發表的主題為《攜手東盟，共創資本繁榮》。 2005年帶領美國基金會成員受邀參加以“外資西進、內資西移、東西合作、實現雙贏”為主題的第六屆中國西部國際博覽會。 2005年受邀參加上海國際創意產業活動周做為國際嘉賓，并做專題演說倡議：著力打造創意產業，逐步建立“創意上海，設計未來”和“創意產業化，產業創一化”，形成了政府導向，市區聯手、市場運作的推進機制，并將創意產業發展與城市建設結合、與商旅文等第二、三產業結合，與歷史建筑保護和中心城區老廠房開發利用結合，重點推薦以設計為核心創意產業集聚區的建設。 受邀參加2005服務系統與服務管理國際研討會(ICSSSMˊ05)在重慶大學隆重召開，發表《服務系統及服務管理研究》。 2004年 2004年受邀參加北京資本市場發展論壇，主題演講：“北京如何率先發展資本市場，北京資本市場如何與國際接軌” 受邀參加GreaterChinaCRM舉辦的2004中國CRM論壇-上海研討會于9月15日在上海世貿商城隆重召開。發表的主題是如何運用忠誠度項目為你的CRM策略添磚加瓦” 受邀參加2004年4月17—20日，亞洲資本論壇“亞洲財富領袖俱樂部第一屆香港峰會”在香港舉行，發表的主題是《中國企業海外融資新途徑》 2004年11月26日至28日，亞洲資本論壇“首屆亞洲企業領袖東莞年會”在廣東省東莞市舉行。本屆論壇由亞洲資本論壇和廣東東莞市人民政府聯合主辦，發表的主題是《中國與亞洲：制造業面臨的機遇與挑戰》。 2003年 2003年受上海市政府及上海市政府對外友好協會邀請考察上海產業及城市發展，并提出“起上海——上海走向創意城市”論點發表。 受邀參加第四屆西博會為川企“走出去”服務而首次設立的重要主題活動——“各國(地區)商情及貿易機會介紹會”。 2002年 以聯合國代表團成員參加“2002年國際人力資本論壇”匯聚北京，此次論壇是中國加入世界貿易組織后首次舉行的高規格、高層次的人力資源專業論壇。論壇由中國改革與發展論壇委員會、聯合國全球契約中心及中國社科院經濟所聯合主辦，并得到聯合國秘書長行政辦公廳和聯合國人事司的特別支持。 2002年受邀參加在京召開的“WTO與兩岸經貿關系研討會”，在WTO的框架下討論兩岸經貿事務。 2002年受邀參加第二屆中國?西部零售業展覽會暨研討會。主題演講《成都市在未來西部零售業發展中的特殊地位和影響力》。 2002年知識經濟與科技創作力培育國際研討會發表《知識經濟下的優勢轉型與知識價值鏈》獲得學術成就獎。...
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