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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
中國金融領域知名投資銀行家 資本運營專家 投融資及交易實戰專家 互聯網金融專家 知名演說家 曾留學瑞典，獲烏普薩拉大學經濟學碩士，被國外媒體譽為 “行走的金融百科全書”。 有著多年海外與國內基金公司的管理經驗，在資本運營思想體系上中西合璧、兼收幵蓄。他憑借多年企業投融資領域實 操經驗對資本運營領域有著深刻的認識和獨到的見解，在世界范圍內首次提出“資本運營要回歸人性本源”的理論，被業界譽為“中國資本領域新銳第一人。” 曾任北歐著名對沖基金OPM投資經理，瑞典PNP投資集團 駐華業務首席代表，百聯匯集團金融產品總監 ，北京大學民營經濟研究院特聘丏家 。 曾在建銀國投（集團）、百聯匯集團、維達投資、隆基集團等十余家機構中擔任金融事務合伙人的職務。 北京大學、浙江大學、四川大學、吉林大學、國際資本運營精英學院等十余所高校總裁班的特聘金融讱師。 劉贏先生參與輔導過多家上市企業，擁有10余年圓熟的投資銀行實戰經驗，是中國新銳派投資銀行專家。...
中國發展研究獎獲得者 現為國研智源管理研究咨詢中心主任、首席專家。 專長于創新體系建設、文化體系建設、戰略管理和人力資源管理。 兼任北京大學、上海交大、北大、華東師范大學、北工大等高校總裁研修班、客座教授，人力資源經理培訓班的人力資源課程客座教授，美國認證協會（ACI）注冊職業經理人(CPM)、曾在國內最大管理類電視節目《前沿講座》演講，并作為其長期特聘專家。 在作為國務院發展研究中心人力資源管理研究專家組專家，期間主持和參與了十多個國家及各部委委托的重大戰略課題研究，為100多家政府、大中小企業進行管理方案設計及管理服務。 主持和參與 《激活中層管理者》 《激活知識員工》 《企業人才優先開發戰略－政策評價與戰略思路》 《科技創新團隊的判定標準與培育政策研究》 《科技人力資源發展報告》 《優秀創新人才的典型特征及成長環境》等專著的編寫； 主持和參與重大課題研究 《2010－2020年全國中長期人才發展規劃綱要（人才激勵與保障專題）》 《轉制科研院所離退休人員社會保障問題研究》 《我國醫療體制改革戰略思路及建議》 《車船稅納入環節稅的改革方案》 《利用稅收機制抑制車船流動污源研究》等。...
?中央電視臺特約顧問； ?中國管理科學研究院教授； ?美國國際東西方大學特聘教授； ?中國品牌管理研究中心總顧問； ?深圳清華研究院培訓中心總顧問； ?北京大學民營經濟研究院研究員； ?中國優質農產品協會專家顧問委員會副主任； ?清華大學經管學院商業模式研究工作室教授； ▊主要經歷： 柳松老師具有多年企業管理、團隊構建及運營、企業內控、外控系統建設、廣告（傳媒）行業等從業經驗，尤其擅長于將企業的產品傳播與品牌建設相結合，以企業戰略為核心、品牌定位為先導，從產品、渠道、視覺、SP、PR等多渠道入手，全方位為企業提出制勝之道。 同時，柳老師兼具專業企業、政府品牌經營管理雙重經驗，豐富的國際廣告、公關、咨詢等企業實戰經歷、眾多國內外大中型客戶項目成功服務業績；同時諳熟推廣策略、CIS（VI、BI、MI體系）系統規劃建設、視覺創意表現、TVC制作流程、公關項目企劃及執行、媒介計劃制定、購買、發布、監播等工作。柳松老師通過不懈的研究探索，結合多年的教學及管理經驗，逐步總結出一套非常適合中國本土高速成長型企業的品牌發展策略。...
清華大學總裁班特聘講師 北京大學EMBA特聘講師 浙大總裁班特聘講師 北京投融資商會 理事 北京知誠民營企業財稅與金融服務促進會 副會長 北京大學地方治理與創新研究中心 高級研究員 中國企業股權及投融資講師、咨詢師 新三板研究中心高級研究員 中國實戰派投融資專家 北京智府資本研究院院長 北京方亞智府投資管理有限公司創始合伙人...
8年職業經理人、7年企業管理咨詢經驗、兩次互聯網科技公司創業經驗 期間從2013年做管理培訓工作至今，授課近600場。 講師簡介： “互聯網+人力資源”專家、組織發展（OD）管理專家、北京理工大學碩士 炎漢網絡科技公司 創始人、 洪海眾人科技公司 總裁 17年人力領域實戰、管理咨詢、授課經驗 國家注冊管理咨詢師 國家人社部《人力資源經理》、《績效薪酬管理師》項目特聘專家 中央電視臺《見證品牌》欄目特邀觀察員 授課風格： 豐富的實戰經歷+深厚的理論功底+風趣幽默的現場風格： 1、互聯網實戰背景：依托10年互聯網企業實戰經驗，結合扎實的管理理論與數十家上市公司管理咨詢項目沉淀。劉宣德老師在人力資源管理（尤其是互聯網時代下的人力資源管理模式）、傳統企業互聯網轉型、賦能型組織打造方面擁有督導的見解和成熟的問題解決模式。 2、問題導向：課程中以解決實際問題為目標導向，輔以豐富的案例幫助學員消化理解知識點，并手把手輔導學員將課程中提供的工具應用到實際工作中。 3、理論前沿，視野寬闊： 基于對互聯網時代急劇變化的市場環境的深入研究、與互聯網企業實操經歷、各行業傳統企業管理咨詢項目經驗。總能夠在課程中為企業提供最新最前沿的理論與方法，幫助學員開拓視野拓展思路。 4、課前+課中+課后 全面支持方案： a課前調研，聚焦培訓目標；b課中實戰模擬，通過現場實操將知識內化吸收；c課后輔導，根據課上內容在企業實踐中遇到的問題，在線上通過直播或論壇進行有針對性的輔導。 5、以終為始 深入淺出：劉宣德老師授課風趣幽默深入淺出。案例剖析深刻，并善于通過教練技術引導學員思考實踐。倡導行動式學習，促進學員學以致用，深受學員好評。...
北師大MBA校外導師 北京大學電商總裁班講師 移動互聯品牌與社會化營銷專家 北京經濟技術開發區創業導師 編著：《聯想渠道大客戶手冊》 曾任：新加坡華點通集團 營銷咨詢顧問 曾任：奧美廣告 業務總監 曾任：火炬天地體育設施有限公司 總經理 中國遠洋集團、中航工業集團、中糧集團、中國工商銀行、聯想集團、海爾集團、康師傅、屈臣氏集團、樂成集團、伊利集團、蒙牛、光大金控、山東翔龍集團、清華大學、北京大學、北京師范大學、山東理工大學、加拿大皇家大學、天津南開大學等眾多國內知名企業和知名院校MBA總裁班特約講師及企業品牌營銷顧問。 【實戰咨詢項目經驗】 ▲ 伊利集團-營銷管理 趙老師為伊利八個大區銷售團隊和市場管理人員營銷體系提升，涉及課程：渠道管理，經銷商管理、銷售分析與管理、銷售技巧、大客戶談判與管理、終端促銷管理與促銷策略、促銷及陳列管理。提升管理人員銷售技巧、談判技巧、經銷商管理能力，學會用數據說話，掌握銷售業績分析方法；學習終端賣場促銷策略，提升社區活動管理；學習經銷商管理模式，掌握高效率談判溝通技巧；學習如何設定銷售目標，提升銷售管理執行力。 ▲ 蒙牛集團-營銷管理 趙老師為蒙牛六個大區銷售團隊和市場管理人員營銷體系提升，進行“將官班”、“一線戰地指揮班”訓練，包括“高效團隊管理”、“大客戶管理”、“銷售管理”、“銷售技巧”、終端促銷管理與促銷策略、“經銷商管理”系統訓練。學習區域市場管理、渠道發展策略、經銷商管理，建設學習型組織，實現企業增加運營效果、創造顧客滿意、提升組織靈敏、掌握創新機會。 ▲ 樂成集團-品牌戰略 趙老師在全面了解樂成集團后，幫助樂成集團設計整體品牌戰略，包含養老、教育多個版塊的品牌戰略整體規劃，設計品牌定位和品牌傳播策略。通過集團一年多推廣，樂成集團旗下恭和苑在行業內、專家口碑、用戶中獲得巨大知名度和影響力，超過泰康之家、和熹會、太申祥和，成為北京地區第一品牌。樂成集團恭和苑在長居客戶認知準確度、短住客戶認知度、認購意愿、推薦意愿、品牌定位和形象綜合評價排名北京地區第一品牌。 ▲ 泰康人壽旗下理財業務-品牌戰略 趙老師根據泰康人壽的業務體系，幫助泰康人壽旗下理財業務設計品牌戰略、制訂品牌傳播策略，設計個人品牌建設，通過社會化媒體，建設品牌語錄、設計品牌文章、進行品牌沙龍，設計品牌傳播文章：《18年堅守讓我對未來更堅定》，通過品牌整體策略幫助業績提升到3000萬，實現業績增長3倍。 ▲ 施可豐化工-品牌營銷戰略 幫助企業診斷業務存在問題，明確發展方向，制訂整體營銷戰略，設計品牌規劃、建立系統營銷管理體系。通過對企業的診斷，制訂發展規劃，設計系統營銷戰略規劃解決方案。在幾年執行推動后，實現銷售收入從15億增長到40億銷售規模，成為中國化肥市場百強企業排行的十大品牌。 ▲ 某醫藥企業-品牌營銷戰略（與企業有簽保密協議） 某醫藥企業，幫助企業實現完成業績1個億，通過大客戶戰略計劃，覆蓋北京地區各級醫院300家，形成單一品牌為核心，多個品牌輔助的系統產品組合，通過市場社區計劃，實現500個社區覆蓋，實現單品銷售3000萬。...
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