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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
企業(yè)宏觀戰(zhàn)略執(zhí)行力訓(xùn)練首席顧問 企業(yè)管理“贏”模式創(chuàng)始人 企業(yè)實戰(zhàn)派高級講師 中國企業(yè)商業(yè)文化的布道者 盛匯企業(yè)管理咨詢公司創(chuàng)始人、總經(jīng)理 中國人力資源研究會特聘專家講師 清華大學(xué)、北京大學(xué)EMBA特邀講師 山東大學(xué)MBA學(xué)位 企業(yè)管理工具團隊訓(xùn)練資深顧問 高級管理顧問 個人經(jīng)歷: 2005年劉老師曾在世界500強企業(yè)韓國三星（威海地區(qū)）從事基礎(chǔ)管理工作，2009年劉憲振老師擔(dān)任中國某著名咨詢公司山東公司總經(jīng)理，高級培訓(xùn)師，高級管理顧問結(jié)合自己的從業(yè)經(jīng)驗，豐富了自身的專業(yè)價值. 曾服務(wù)過中國上萬家成長型企業(yè)，在企業(yè)團隊執(zhí)行力實戰(zhàn)訓(xùn)練與提升、團隊職業(yè)化素養(yǎng)提升、企業(yè)中高管管理技能提升有著深厚的實戰(zhàn)經(jīng)驗，系統(tǒng)的企業(yè)戰(zhàn)略管控工具與方法，具備系統(tǒng)的企業(yè)管理專業(yè)知識，熟悉招聘、培訓(xùn)、考核、團隊溝通等方面的務(wù)實操作。受到了客戶以及合作伙伴的一致好評，有客戶這樣評價劉憲振老師：“劉老師幫助我們提升了團隊的管理水平，在嚴峻的市場競爭下獲得了80%的業(yè)績增長，效果才是能證明一切的好培訓(xùn)，好老師，感謝劉老師。” 2005年劉老師曾在世界500強企業(yè)韓國三星（威海地區(qū)）從事基礎(chǔ)管理工作，2009年劉憲振老師擔(dān)任中國某著名咨詢公司山東公司總經(jīng)理，高級培訓(xùn)師，高級管理顧問結(jié)合自己的從業(yè)經(jīng)驗，豐富了自身的專業(yè)價值. 曾服務(wù)過中國上萬家成長型企業(yè)，在企業(yè)團隊執(zhí)行力實戰(zhàn)訓(xùn)練與提升、團隊職業(yè)化素養(yǎng)提升、企業(yè)中高管管理技能提升有著深厚的實戰(zhàn)經(jīng)驗，系統(tǒng)的企業(yè)戰(zhàn)略管控工具與方法，具備系統(tǒng)的企業(yè)管理專業(yè)知識，熟悉招聘、培訓(xùn)、考核、團隊溝通等方面的務(wù)實操作。受到了客戶以及合作伙伴的一致好評，有客戶這樣評價劉憲振老師：“劉老師幫助我們提升了團隊的管理水平，在嚴峻的市場競爭下獲得了80%的業(yè)績增長，效果才是能證明一切的好培訓(xùn)，好老師，感謝劉老師。”...
【專業(yè)資質(zhì)】 民生銀行出身 出版《我是銀行客戶經(jīng)理》一書 當(dāng)當(dāng)好評率99.6%，豆瓣評分7.6分 【從業(yè)經(jīng)歷】 中國銀行參加工作，7年時間戰(zhàn)斗在業(yè)務(wù)一線。先后擔(dān)任客戶經(jīng)理、支行業(yè)務(wù)部主任、二級分行個人金融部主任，專攻零售銀行與中小企業(yè)業(yè)務(wù)。發(fā)放各類零售貸款2000多筆，金額累計7億多元，資產(chǎn)質(zhì)量良好。 為了開創(chuàng)小微金融藍海，投身民生銀行，4年時間，先后擔(dān)任二級分行零售銀行部總經(jīng)理、支行行長、法律合規(guī)部總經(jīng)理。將民生銀行的小微戰(zhàn)略在當(dāng)?shù)匮杆黉侀_，對小微金融的風(fēng)險管理有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。親身服務(wù)500多家小微企業(yè)， 近距離與企業(yè)接觸，以更全面、更深刻的視角觀察小微企業(yè)。 經(jīng)歷銀行“黃金十年”之后，轉(zhuǎn)型成為一名培訓(xùn)師。從實踐中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出解決問題方案，再應(yīng)用到實踐當(dāng)中。熱愛培訓(xùn)工作，善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)規(guī)律，為推動國內(nèi)金融機構(gòu)小微企業(yè)貸款風(fēng)險管理水平盡綿薄之力。...
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