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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
蘭博人力資源工作室的組建人,高級人力資源管理顧問,高級講師。 熟悉專業(yè)管理理論及實務(wù)操作,對HR管理見解獨到,擅長溝通,親和表達,設(shè)計的方案操作性強。 目前主要致力于中小型企業(yè)的管理診斷及管理模式的建立,有效協(xié)助企業(yè)家運用管理工具,理順整體運營(營銷、制造生產(chǎn)、管理模式的建立),就以目前合作的企業(yè)來看,有非常大的幫助。 講師簡介: 中旭商學院特聘專家 匯師經(jīng)紀齊簽約講師 中國講師網(wǎng)簽約講師 劉老師具有十年的大型企業(yè)的HR高層管理和獨立顧問經(jīng)驗, 多年的企業(yè)管理咨詢工作經(jīng)驗,對電子高科技、模具生產(chǎn)、通訊、塑膠制品生產(chǎn)、五金制品等行業(yè)的管理現(xiàn)狀及其解決方案有深入思考和獨到見解,專長于人力資源中的人才選拔及招募、績效管理實務(wù)、薪酬體系設(shè)計、人才能立提升等。...
馬介強(Jack Ma)博士,結(jié)合實踐開發(fā)出許多咨詢模型: 多業(yè)務(wù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃七步法、平衡計分卡中國實踐10步法、戰(zhàn)略四能力評價與雙核心能力卓越企業(yè)模型、新業(yè)務(wù)評價模型、戰(zhàn)略執(zhí)行系統(tǒng)咨詢模型、多項目投資組合管理模型、戰(zhàn)略研發(fā)管理模型、戰(zhàn)略采購管理模型、戰(zhàn)略與精益供應(yīng)鏈整合模型、戰(zhàn)略客戶管理模型、整合績效管理模型以及EVA提升系統(tǒng)解決方案等,并在《企業(yè)管理》、《中國勞動》《新資本》《中國醫(yī)院院長》《中國石化》《當代經(jīng)理人》《中國人力資源開發(fā)》等雜志發(fā)表論著二十多篇(部)。主持完成天津科委與社科多項研究課題,如與天津國資委、天津大學聯(lián)合完成“天津集團企業(yè)EVA績效評價與科技創(chuàng)新評價研究”,并負責完成天津國資委5家集團企業(yè)過去3年的EVA測評及EVA績效考核與價值管理的應(yīng)用研究。 具有28年工作經(jīng)驗、12年機械部第五設(shè)計研究院汽車工廠設(shè)計及其中高層管理經(jīng)驗、16年管理咨詢實踐與16年管理理論系統(tǒng)研究。曾主持完成夏利汽車、江鈴汽車等數(shù)十項汽車工程設(shè)計與中糧可口可樂、華為技術(shù)、海信集團、大唐電信、科泰電子、泰達控股、濱海能源、津濱發(fā)展、中石油、煙臺萬華、山東中煙公司、太鋼集團 南開大學商學院管理學博士(戰(zhàn)略管理方向)(博士論文:“基于戰(zhàn)略能力的企業(yè)戰(zhàn)略績效評價研究”) MBA;工程機械專業(yè)工學學士際注冊管理咨詢師。 創(chuàng)越管理咨詢公司首席顧問; 北京卡普蘭平衡計分卡研究院(中國唯一平衡計分卡專業(yè)研究機構(gòu))執(zhí)行院長; 美國Artemis國際咨詢公司平衡計分卡與多項目投資組合管理軟件中國總代表; 美國國際人力資源管理協(xié)會(IPMA)中國分會首任會長及授權(quán)培訓師。 南開、武大、北大、復旦、太科大等校MBA兼職導師;深圳西部人力資源、益策(中國)、廣州終身領(lǐng)導等機構(gòu)兼職培訓師; 天津國資委特聘專家顧問 擅長領(lǐng)域: 以戰(zhàn)略管理、平衡計分卡為核心,內(nèi)容涉及: 戰(zhàn)略規(guī)劃、基于平衡計分卡的戰(zhàn)略管理系統(tǒng)(績效管理+預算管理)、基于戰(zhàn)略能力計分卡的戰(zhàn)略管理系統(tǒng)(創(chuàng)越對平衡計分卡的修正與創(chuàng)新,借此將核心能力具體化、量化評價與管理,并可打造雙核心能力,鑄造卓越企業(yè))、EVA價值管理及EVA或績效提升的系統(tǒng)解決方案、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型管理、并購后整合管理、集團管控、戰(zhàn)略研發(fā)管理、戰(zhàn)略采購管理、精益供應(yīng)鏈管理模式、戰(zhàn)略營銷與客戶管理、年度計劃與全面預算管理、多項目投資組合管理等方面的管理咨詢與高端培訓。以戰(zhàn)略與績效為核心,能對戰(zhàn)略、財務(wù)、研發(fā)、精益供應(yīng)鏈、營銷與客戶管理、HR、企業(yè)文化等知識融會貫通,以戰(zhàn)略為核心,以EVA為提升目標,從總裁角度系統(tǒng)地分析問題與解決問題。...
十幾年汽車行業(yè)銷售和保險行業(yè)業(yè)務(wù)、管理、培訓經(jīng)驗:AACTP國際注冊培訓師、國際注冊行動學習促動師;國家企業(yè)人力資源管理師;DDI領(lǐng)導力課程《管理/領(lǐng)導者角色認知》《高績效輔導教練》授權(quán)講師;北大博雅商學院特聘講師;歷任世界500強企業(yè)事業(yè)部負責人、培訓講師;國內(nèi)股份制商業(yè)銀行、全日制大學、培訓機構(gòu)客座授課講師;專注企業(yè)人力資源戰(zhàn)略服務(wù)為核心,立足高效營銷和組織經(jīng)驗復制倍增的實戰(zhàn)技術(shù)培訓;...
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