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  丁曉文薪酬績效管理咨詢丁曉文，薪酬績效管理咨詢老師常住地：江蘇 - 常州

  擅長領(lǐng)域： 績效管理　目標(biāo)管理　溝通藝術(shù)　戰(zhàn)略規(guī)劃　薪酬管理　 課酬：20000元 擅長行業(yè)： 電力能源行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　

  “三角尺量化績效” 首席咨詢導(dǎo)師 三茅人力資源網(wǎng) 專欄作家／十佳講師 多家上市企業(yè) 高級管理顧問 EMN企業(yè)管理商學(xué)院 合伙人 ETC卓越培訓(xùn)俱樂部 特聘講師...

  
  
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  劉勇組織問題分析與解決專家常住地：山東 - 濟(jì)南

  擅長領(lǐng)域： 管理技能　績效管理　　　　 課酬：12000元 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　快消品行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　

  十八年職業(yè)生涯，集團(tuán)企業(yè)和政府部門雙重經(jīng)歷，管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富； 歷任文化產(chǎn)業(yè)30強(qiáng)集團(tuán)HRD、日資背景醫(yī)療集團(tuán)事業(yè)部副總經(jīng)理、國家級開發(fā)區(qū)工商業(yè)聯(lián)合會副秘書長等職； 高級人力資源管理師； 國際組織學(xué)習(xí)協(xié)會版權(quán)課程《AdvantEdge》（問題分析與解決）授權(quán)認(rèn)證講師；《下屬輔導(dǎo)與激勵》課程認(rèn)證講師。...

  
  
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  鮑臻煒組織績效與人才發(fā)展專家常住地：上海 - 上海市區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 績效管理　培訓(xùn)體系　教練技術(shù)　團(tuán)隊(duì)建設(shè)　溝通藝術(shù)　 課酬：50000元 擅長行業(yè)： 航空客運(yùn)行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　家居建材行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　

  最具業(yè)務(wù)技術(shù)實(shí)戰(zhàn)背景與前瞻視野的人力資源專家 原庫博標(biāo)準(zhǔn)組織與人才發(fā)展總監(jiān) 原江森自控亞太區(qū)企業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)人 ／ 中國區(qū)總工程師 DDI培訓(xùn)認(rèn)證 Kepner Tregoe 問題解決與決策認(rèn)證 在繁雜信息中快速找出核心邏輯基礎(chǔ)，賦能業(yè)務(wù)場景應(yīng)用 工作經(jīng)歷 擁有20余年跨國公司的工作經(jīng)驗(yàn)，涉及領(lǐng)域包括產(chǎn)品開發(fā)、 項(xiàng)目管理、學(xué)習(xí)與發(fā)展、人力資源組織和人 才發(fā)展等。 曾就職于世界500強(qiáng)公司德爾福科技集團(tuán)及江森自控業(yè)務(wù)部門擔(dān)任高級管理工作，包括質(zhì)量、產(chǎn)品研發(fā)與項(xiàng)目管理等。之后，成功轉(zhuǎn)型為人力資源組織與人才發(fā)展專家，在全國性的HR行業(yè)論壇上發(fā)表演講并獲得多項(xiàng)組織與人才發(fā)展大獎 講師特點(diǎn) 精通業(yè)務(wù)，深諳業(yè)務(wù)語言、業(yè)務(wù)思維與工具，在服務(wù)于業(yè)務(wù)部門期間，他展示了扎實(shí)的項(xiàng)目管理技能、 高效問題分析與解決的能力，推動業(yè)務(wù)目標(biāo)， 提高組織效率，同時培養(yǎng)了一批技術(shù)人才和領(lǐng)導(dǎo)人才。在人力資源擔(dān)任高級管理者時，又將理論轉(zhuǎn)化為組織與人才實(shí)踐的重大意義，同步賦能人力資源與業(yè)務(wù)同事。課程能夠緊密結(jié)合業(yè)務(wù)需求，項(xiàng)目能夠切實(shí)落地推動業(yè)務(wù)發(fā)展 咨詢培訓(xùn)領(lǐng)域： 業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與計(jì)劃澄清、績效分析與診斷、人才管理與培訓(xùn)體系搭建（企業(yè)大學(xué)）、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展項(xiàng)目、企業(yè)文化落地建設(shè)、人力資源轉(zhuǎn)型...

  
  
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  郭朝剛人力資源管理專家常住地：上海 - 上海轄區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 團(tuán)隊(duì)建設(shè)　績效管理　中層管理　薪酬管理　招聘面試　 課酬：35800元 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　快消品行業(yè)　家居建材行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　

  郭朝剛，職業(yè)導(dǎo)師，上海交大校友，資深職業(yè)培訓(xùn)師，人才管理師。具有20年企業(yè)管理、咨詢顧問、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，精通企業(yè)戰(zhàn)略、心理學(xué)與人力資源管理學(xué)的整合運(yùn)用，上海知名人力資源管理專家，中國資深職業(yè)培訓(xùn)師。 ★ 職業(yè)資格： 上海交通大學(xué)管理學(xué)學(xué)士、國家高級人力資源管理師、國家經(jīng)濟(jì)師、注冊人才管理師、資深職業(yè)培訓(xùn)師、HRMAC認(rèn)證高級會員、中國人力資源協(xié)會注冊高級會員、中華講師網(wǎng)2018年度百強(qiáng)講師。...

  
  
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  黃文平組織與人力資源管理專家常住地：上海 - 上海市區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 股權(quán)激勵　薪酬管理　績效管理　商業(yè)模式　員工關(guān)系　 課酬：30000元 擅長行業(yè)： 服裝鞋包行業(yè)　商超零售行業(yè)　快消品行業(yè)　家居建材行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　

  同濟(jì)大學(xué)管理學(xué)博士，上海碩智企業(yè)管理咨詢有限公司創(chuàng)始人（董事長）、中國”落地派”管理咨詢創(chuàng)導(dǎo)者、中國管理咨詢行業(yè)十大領(lǐng)軍人物；上海市管理科學(xué)學(xué)會管理咨詢專業(yè)委員會主任、同濟(jì)大學(xué)組織與人力資源研究所研究員、上海立信會計(jì)金融學(xué)院工商管理學(xué)院兼職教授，量子大學(xué)企業(yè)家導(dǎo)師；中國人民大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)等多所院校MBA班、工信部領(lǐng)軍企業(yè)總裁高級研修班課程講師、導(dǎo)師；華茂股份（深交所上市000850）獨(dú)立董事兼董事會考核與薪酬委員會主任，上億企業(yè)集團(tuán)公司等多家企業(yè)董事，大簡資本、騏亦資本合伙人；上海市科委、江西省工信委創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師，上海聚科生物園區(qū)、奇士科技園、張江孵化器等多家國家級科技企業(yè)孵化器創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師。 研究領(lǐng)域： ——公司治理與股權(quán)設(shè)計(jì)、商業(yè)模式、戰(zhàn)略規(guī)劃、組織與人力資源管理、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理。并擅長相關(guān)課程講授。 擅長課程： 《企業(yè)事業(yè)合伙與股權(quán)設(shè)計(jì)》、《人力資源管理（MBA學(xué)歷學(xué)位班核心課程）》、《股權(quán)激勵實(shí)操》、《績效考核實(shí)戰(zhàn)》、《薪酬體系設(shè)計(jì)與人員激勵》、《組織設(shè)計(jì)與組織管控》、《崗位勝任力模型建立與應(yīng)用》、《互聯(lián)網(wǎng)時代的人力資源管理變革》、《企業(yè)的人才經(jīng)營之道》等等。 授課風(fēng)格： 17年經(jīng)營管理企業(yè)經(jīng)驗(yàn)，理論功底深厚，實(shí)戰(zhàn)本色、博學(xué)儒雅、融會貫通，是管理咨詢界“落地派”最具影響力人物。 黃博士課程深入淺出、幽默風(fēng)趣、結(jié)合實(shí)際、風(fēng)格獨(dú)特，授課中擅于結(jié)合自身豐富的實(shí)踐經(jīng)歷，真實(shí)案例深度剖析，受訓(xùn)者啟發(fā)性大。 服務(wù)過的客戶： ——曾主持過上海市青浦區(qū)政府的?“‘十三五’人才規(guī)劃”、南京市高新區(qū)、濟(jì)南高新區(qū)“‘十三五’專題規(guī)劃”、上海市松江區(qū)政府“領(lǐng)導(dǎo)績效考核體系優(yōu)化設(shè)計(jì)”、寶山區(qū)政府“區(qū)域產(chǎn)業(yè)集群研究”、“企業(yè)自主創(chuàng)新能力研究”、上海市科委的2015、2016兩個年度的“上海市科技企業(yè)孵化器行業(yè)發(fā)展報告” 、上海市科技獎勵中心的“國內(nèi)外社會力量辦獎比較研究”等三十多個政府專題項(xiàng)目 ——為中國銀聯(lián)、安徽華茂集團(tuán)、山東省交運(yùn)集團(tuán)、上海浦軟股份、上海投資咨詢集團(tuán)、日本高化學(xué)株式會社、上海松下半導(dǎo)體、永和大王、安徽中辰集團(tuán)等眾多行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)提供戰(zhàn)略、組織與人力資源管理顧問服務(wù) ——作為創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師和天使投資人，已投資數(shù)十家科技創(chuàng)新企業(yè)，為許多創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供商業(yè)模式設(shè)計(jì)、發(fā)展規(guī)劃、股權(quán)設(shè)計(jì)、組織設(shè)計(jì)、運(yùn)營管理等方面的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)...

  
  
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  尹義法產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目管理常住地：北京 - 北京市區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 研發(fā)項(xiàng)目管理　質(zhì)量控制　項(xiàng)目流程管理　績效管理　中層管理　 課酬：20000元 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　電力能源行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　其他　

  PMP?認(rèn)證&授課講師 PRINCE2?從業(yè)級認(rèn)證&授課講師 CMC?國際注冊管理咨詢師 CCAA ?國家認(rèn)證注冊審核員 聘任客座教授 中國本土第一咨詢品牌機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)合伙人 中國知名項(xiàng)目管理培訓(xùn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)特約講師 曾任職于上汽、長安、北汽等中國第一陣營汽車集團(tuán)企業(yè)，擔(dān)任部門經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、總監(jiān)等職務(wù)，擁有12年世界500強(qiáng)中高層管理經(jīng)驗(yàn)，7年企業(yè)管理咨詢與培訓(xùn)經(jīng)歷，參與多款投資數(shù)億元的整車產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目，主導(dǎo)咨詢項(xiàng)目金額超過3000萬元。開展企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及公開課數(shù)百場，線上線下學(xué)員數(shù)萬人。在產(chǎn)品開發(fā)流程、項(xiàng)目管理、質(zhì)量體系、目標(biāo)績效管理領(lǐng)域有豐富的經(jīng)驗(yàn)，為國內(nèi)多家知名咨詢培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的特約合作顧問。致力于傳播項(xiàng)目管理知識與技能，推進(jìn)項(xiàng)目管理的研究與應(yīng)用，推動中國汽車及供應(yīng)鏈產(chǎn)品研發(fā)與項(xiàng)目管理水平提升。...

  
  
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  雷蒙領(lǐng)導(dǎo)力和人力資源顧問／教練常住地：江蘇 - 南京

  擅長領(lǐng)域： 企業(yè)文化　績效管理　領(lǐng)導(dǎo)技能　管理技能　團(tuán)隊(duì)建設(shè)　 課酬：30000元 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　快消品行業(yè)　家居建材行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　其他　

  雷蒙咨詢首席顧問和教練 埃里克森認(rèn)證專業(yè)教練；國際教練聯(lián)合會PCC教練候選人； AoEC系統(tǒng)性團(tuán)隊(duì)教練；4D卓越團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力教練；美國霍根領(lǐng)導(dǎo)力測評顧問； 質(zhì)量管理體系（QMS）和信息技術(shù)服務(wù)管理體系（ITSMS）國家注冊審核員。 雷蒙老師在二十多年的職業(yè)生涯中，在大型歐洲和國內(nèi)公司歷任生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、事業(yè)部中國區(qū)負(fù)責(zé)人以及人力資源總監(jiān)各個崗位，經(jīng)歷企業(yè)起步、發(fā)展、合并以及關(guān)閉的各個階段，對人力資源管理和通用管理有深刻和獨(dú)到的理解和實(shí)踐。 雷蒙老師融合培訓(xùn)、教練和咨詢等多樣化方法，在組織和人才發(fā)展領(lǐng)域幫助公司以及個人釋放潛能、提升業(yè)績、進(jìn)行組織發(fā)展和變革。雷蒙老師是AKA Leadership?的創(chuàng)始人。他的最大心愿就是“支持他人成長，點(diǎn)亮生命之美”。他還是杉樹計(jì)劃公益教練。...

  
  
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  王緒旺六西格瑪及全面質(zhì)量管理常住地：廣東 - 深圳

  擅長領(lǐng)域： 六西格瑪　精益生產(chǎn)　班組長管理　績效管理　管理技能　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 電力能源行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　汽車服務(wù)行業(yè)　其他　

  王緒旺 信盟顧問資深顧問、高級培訓(xùn)師 個人資歷 實(shí)戰(zhàn)型質(zhì)量管理專家 組織持續(xù)成功BBE管理模式創(chuàng)立者 PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師 全國質(zhì)量獎評審員 國家全面質(zhì)量管理培訓(xùn)教師 中國質(zhì)量協(xié)會認(rèn)證六西格瑪黑帶 深圳質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心六西格瑪培訓(xùn)教師 SGS管理學(xué)院高級講師 國家注冊環(huán)境管理體系審核員 深圳市 QC 質(zhì)量管理小組診斷師 上百家顧問咨詢經(jīng)驗(yàn)和200多場公開課培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)...

  
  
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  郭朝剛人力資源管理專家常住地：上海 - 上海市區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 領(lǐng)導(dǎo)技能　中層管理　非人力資源　薪酬管理　績效管理　 課酬：26800元 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　快消品行業(yè)　家居建材行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　

  郭朝剛，職業(yè)導(dǎo)師，上海交大校友，資深職業(yè)培訓(xùn)師，人才管理師。具有20年企業(yè)管理、咨詢顧問、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，企業(yè)戰(zhàn)略、心理學(xué)與人力資源管理學(xué)的整合運(yùn)用，上海知名人力資源管理專家，中國資深職業(yè)培訓(xùn)師。 ★ 職業(yè)資格： 上海交通大學(xué)管理學(xué)學(xué)士、國家高級人力資源管理師、國家經(jīng)濟(jì)師、注冊人才管理師、資深職業(yè)培訓(xùn)師、HRMAC認(rèn)證高級會員、中國人力資源協(xié)會注冊高級會員、中華講師網(wǎng)2018年度百強(qiáng)講師。 ★ 實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)： 曾擔(dān)任國企、德企、集團(tuán)及上市民企的人力資源部經(jīng)理、總經(jīng)理助理、常務(wù)副總經(jīng)理、管理顧問。 在戰(zhàn)略管理、組織管理、文化管理、人才管理方面，側(cè)重于人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、組織風(fēng)險管控、人才梯隊(duì)建設(shè)、招聘策略、培訓(xùn)體系、設(shè)計(jì)績效管理與薪酬體系、員工關(guān)系、人力資源審計(jì)等人力資源綜合管理方面積累了非常豐富的閱歷和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 同時，涉及企業(yè)的市場管理、財務(wù)管理、安全管理、生產(chǎn)管理、運(yùn)營管理等也積累了一定經(jīng)驗(yàn)。 ★ 求學(xué)進(jìn)修： ☆ 曾以優(yōu)異的學(xué)業(yè)成績畢業(yè)于上海交通大學(xué)（學(xué)位證書編號：1024842016300146），具有豐富的經(jīng)濟(jì)管理、人才管理、項(xiàng)目管理等復(fù)合型專業(yè)知識和技能。 ☆ 2009年12月24日，在上海經(jīng)考試和綜合評審合格，獲得國家二級職業(yè)資格——“人力資源管理師”（證書編號：0903000233207022）。 ☆ 自2010年1月起，應(yīng)邀擔(dān)任多家集團(tuán)、院校、企業(yè)的特約講師，平均每年閱讀量50余本書； 截止2019年12月本人已經(jīng)在上海教授達(dá)8000多名學(xué)員，每年授課達(dá)300多課時。 ☆ 2013年08月14日，在上海經(jīng)考試和綜合評審合格，獲得國家一級職業(yè)資格——“高級人力資源管理師”(證書編號：1303000226100113 )。 ☆ 2014年12月30日，在上海經(jīng)考評合格，獲得國家經(jīng)濟(jì)師職業(yè)資格（證書編號：1411-1031-0315-01392）。 ☆ 自2015年1月1日起，在陽明心學(xué)方面潛心研究，踐行“知行合一”哲學(xué)理念，在“事上磨、心上練、當(dāng)下覺”方面頗有心得。 ☆ 2016年1月4日，在聯(lián)明集團(tuán)就職人力資源總負(fù)責(zé)人（系多元化集團(tuán)上市公司，涉及機(jī)械制造、物流包裝、建筑房產(chǎn)、金融投資、保安服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)等多個板塊，分布于上海、沈陽、煙臺、天津、武漢、南京等地的23家子公司）集團(tuán)總部具有全面經(jīng)營管理、職能條線全面管理從業(yè)經(jīng)歷，主持企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、ERP & OA系統(tǒng) 、能力素質(zhì)模型、人才梯隊(duì)建設(shè)、高管訓(xùn)練營、IATF16949體系審核、中高層招聘和績效管理、人力資源綜合審計(jì)等項(xiàng)目。 ☆ 2016年4月19日，在上海經(jīng)考評合格，獲得國家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)職業(yè)資格（證書編號：1603000110902221）。 ☆ 2016年6月，在全國性《經(jīng)濟(jì)管理》專刊上，連續(xù)發(fā)表《基于員工勝任力的APEX公司培訓(xùn)體系的構(gòu)建策略》、《BC保安公司交協(xié)警薪酬調(diào)查與實(shí)施策略》兩篇論文。 ☆ 2017年1月，首次提出“六度HR”理論，即專業(yè)的人力資源管者在職場上，應(yīng)從高度、廣度、精度、適度、氣度、溫度六方面修煉，修己達(dá)人，成人之美。反躬自省，不斷實(shí)踐。 ☆ 2017年6月29日，在環(huán)球人力資源智庫學(xué)習(xí)，經(jīng)考評合格，獲得”基于勝任力的人才管理“證(證書編號：GHR2017003)。 ☆ 2018年10月31日，在上海市安全生產(chǎn)協(xié)會學(xué)習(xí)，經(jīng)考評合格，獲得”生產(chǎn)經(jīng)營單位安全負(fù)責(zé)人“證書。 ☆ 2019年2月，獲得中華講師網(wǎng)和360推廣聯(lián)合頒發(fā)的互聯(lián)網(wǎng)時代2018年度百強(qiáng)講師榮譽(yù)稱號（證書編號：JS16310）。 ☆ 2019年11月29日，本人職業(yè)講師經(jīng)歷被中國影響力人物數(shù)據(jù)庫推薦名家收錄，并且先后在“科創(chuàng)新聞網(wǎng)”、“名人百科”、“新企報”、“中外法制網(wǎng)”、“中訊網(wǎng)”、“環(huán)球廣播網(wǎng)”、＂搜狐網(wǎng)＂推薦報道。 ☆ 2019年12月9日，作為人力資源專家，本人正式入駐中國影響力人物數(shù)據(jù)庫“行業(yè)名人百科”。...

  
  
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  賈長松銷售技能、非人力資源、團(tuán)隊(duì)建設(shè)常住地：

  擅長領(lǐng)域： 職業(yè)生涯　績效管理　招聘面試　目標(biāo)管理　溝通技巧　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　商超零售行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　

  賈長松先生 中國人力資源開發(fā)研究會專家團(tuán)講師，中國營銷人才協(xié)會（香港）首席HR咨詢師，MINI-MBA首席人力資源教授。先后任四家高校E-MBA班特約教授。曾任中國世紀(jì)創(chuàng)為投資集團(tuán)HR總監(jiān)。賈長松深入研究了勝任力模型、NLP（神經(jīng)語言）、心理PLO（心理職業(yè)化），并靈活地運(yùn)作到企業(yè)HR管理中，他所提出的“生存源頭”理論譯為多種文字，受到了業(yè)界及企業(yè)家的普遍認(rèn)可，賈長松先生提出了企業(yè)員工的“三性特質(zhì)”，成為無數(shù)企業(yè)管理員工的基礎(chǔ)理論，所倡導(dǎo)的人性化的人力資源管理，正影響與感染著中國的HR精英們。所講的《5+1績效管理》、《考評.... 講師背景： 中國公認(rèn)頂級實(shí)戰(zhàn)組織管理系統(tǒng)專家　　中國民營薪酬與績效考核頂級專家　　北京大學(xué)、清華大學(xué)等六所高校總裁班特聘專家　　東方名家、世紀(jì)傳播、前沿講座及中國教育臺顧問專家　　被中國國際品牌協(xié)會評為“最受企業(yè)尊敬的管理顧問”...

  
  

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