不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財務(wù)法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運(yùn)營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
簡介: 領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力實戰(zhàn)導(dǎo)師 首席形象禮儀專家 清華大學(xué)講授國際商務(wù)禮儀與職場形象 清華大學(xué)、北京大學(xué)、人民大學(xué)、上海交通大學(xué)總裁班特聘專家 中國百強(qiáng)講師;2015最佳落地導(dǎo)師 世界500強(qiáng)聯(lián)想、偉創(chuàng)力,上市金融企業(yè)國信證券人力資源經(jīng)理、高級經(jīng)理、總監(jiān) 國家高級企業(yè)培訓(xùn)師 銷售實戰(zhàn)特訓(xùn)師 終端團(tuán)隊快速打造教練 主攻:領(lǐng)導(dǎo)力修煉、溝通談判技巧、營銷戰(zhàn)略策劃、團(tuán)隊建設(shè)與執(zhí)行力提升、企業(yè)現(xiàn)代經(jīng)營管理 ?職場經(jīng)歷: 1、中國非營利性組織研究會?副會長 2、阿迪達(dá)斯中國區(qū)?高級營銷顧問 3、上海碩智企業(yè)咨詢有限公司首席管理培訓(xùn)師 4、全國外經(jīng)貿(mào)經(jīng)理人職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證專家委員會首屆委員 5、中國市場營銷資格認(rèn)證上海管理中心特聘高級培訓(xùn)講師 6、人事部職業(yè)經(jīng)理研究中心職業(yè)經(jīng)理資質(zhì)評價高級培訓(xùn)講師特聘培訓(xùn)師。 核心課程七大體系框架 體系1:目標(biāo)導(dǎo)向的CRM管控與數(shù)據(jù)營銷 體系2:精準(zhǔn)營銷策劃與大客戶管控策略 體系3:客戶感動服務(wù)與新媒體營銷策略 體系4:終端精細(xì)化運(yùn)營與業(yè)績突破策略 體系5:實戰(zhàn)企業(yè)制度落地與推進(jìn)的策略 體系6:團(tuán)隊績效管控與團(tuán)隊執(zhí)行力策略 體系7:績效考核與高效團(tuán)隊激勵的策略 授課風(fēng)格 幽默、風(fēng)趣。 開心、過癮! 情景式案例,實戰(zhàn)型解答、以真實案例說明實際問題; 觀點(diǎn)新穎,論述精辟,學(xué)術(shù)前沿、傳道授業(yè)、授人以魚并授以漁; 稱謂——“落地王”! 開心是調(diào)味劑,落地才是王道! 為什么選擇謝老師 基于資深管理實踐、管理咨詢的豐富案例與獨(dú)到見地,謝老師授課激情而深動,深入淺出,分享經(jīng)驗智慧;親和而開放,歡樂互動,強(qiáng)化學(xué)員成就;尤其以現(xiàn)場答疑問題解決、課后實戰(zhàn)工具落地引起學(xué)員的廣泛共鳴與高度認(rèn)同。近年來,培訓(xùn)授課數(shù)百堂,培訓(xùn)學(xué)員逾20000人次。...
熊瑞 連鎖企業(yè)人才梯隊快速復(fù)制教練 連鎖企業(yè)人才孵化工作室創(chuàng)辦人 背景介紹 13年的企業(yè)實操管理經(jīng)驗,曾就職于麥當(dāng)勞、華美達(dá)國際酒店、內(nèi)蒙古小肥羊餐飲連鎖<河南區(qū)>及上海恒泰電線電纜集團(tuán):從一線員工成長為運(yùn)營部經(jīng)理(含加盟商管理)、培訓(xùn)部經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理和人力資源總監(jiān)等職。 熊瑞老師在2010年開始研究中企連鎖人才快速復(fù)制與外企人才快速復(fù)制管理經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)了人才快速復(fù)制的基因(DNA)。于是2013年12月提出了“企業(yè)發(fā)展,人才先行”的理念,“助人成長,企業(yè)盈利”的思想,于 2014年10月創(chuàng)建了自己的連鎖企業(yè)人才孵化工作室,是中國唯一一家專注于連鎖企業(yè)人才快速復(fù)制咨詢孵化平臺,旨在幫助中國企業(yè)企業(yè)老板實現(xiàn)快速、可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。 目前專注于人才梯隊快速復(fù)制系統(tǒng)和員工成長系列落地解決方案。 主講課程:關(guān)鍵人才管理四部曲: A.《關(guān)鍵人才梯隊快速復(fù)制》 B.《快速復(fù)制持續(xù)盈利型店長》 C.《你好,我好,齊心共好》 D.《如何解決關(guān)鍵人才“不夠用”》 員工成長四部曲: A.《自我領(lǐng)導(dǎo)》 B.《領(lǐng)導(dǎo)他人》 C.《領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊》 D.《領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)》 授課模式: “行動學(xué)習(xí)”+“智慧場”+“干貨分享”+“理念引導(dǎo)” 智慧場:群策群力,生發(fā)智慧,為“我”所用 干貨分享:100%標(biāo)桿企業(yè)關(guān)鍵人才梯隊管理干貨 行動學(xué)習(xí):現(xiàn)場邊學(xué)習(xí)邊制定行動方案并由講師輔導(dǎo) 理念引導(dǎo): 學(xué)習(xí)“標(biāo)桿企業(yè)”的成功做法 感受“貴族血統(tǒng)”文化 體驗“系出名門”課程魅力...
國家人力資源管理師 美國AACTP行動學(xué)習(xí)促動師(ICF) 國家認(rèn)證生涯規(guī)劃師(CMT) TTT國際認(rèn)證培訓(xùn)講師 新精英認(rèn)證生涯咨詢師 新精英企業(yè)生涯版權(quán)課認(rèn)證講師 11年集團(tuán)化企業(yè)管理工作經(jīng)驗 8年培訓(xùn)和培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗 【從業(yè)經(jīng)歷】 中華聯(lián)合財產(chǎn)保險股份有限公司 培訓(xùn)經(jīng)理 河南瑞華汽車集團(tuán) 人力資源總監(jiān) 石林萍老師多年一線銷售和企業(yè)管理的工作經(jīng)驗,涉及通訊、IT、保險、汽車多個行業(yè),其中11年的集團(tuán)化公司的企業(yè)管理工作讓她始終專注在人力資源和培訓(xùn)管理的模塊上,擁有廣闊的戰(zhàn)略視野和多角度的職業(yè)生涯經(jīng)歷,從培訓(xùn)經(jīng)理到人資總監(jiān),深入了解企業(yè)真正的培訓(xùn)需求。體驗到了一個企業(yè)不同發(fā)展階段的特點(diǎn),以及和不同類型的企業(yè)管理者和企業(yè)家打交道的過程,深刻感受到管理者身上領(lǐng)導(dǎo)力和管理力的強(qiáng)弱在企業(yè)中帶來的不同結(jié)果和影響。在這個過程中,總結(jié)出一套屬于自己的中層管理者技能提升套路,并帶動企業(yè)內(nèi)部員工開啟“取經(jīng)行動”自主學(xué)習(xí)模式,每天“打卡分享”和每周“共讀一本書”,從而實現(xiàn)個人成長帶動企業(yè)發(fā)展。深受領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可,被公司評為“卓越經(jīng)理人”稱號。 石老師在企業(yè)內(nèi)部,為企業(yè)內(nèi)訓(xùn)第一人,并成立“企業(yè)大學(xué)”,對企業(yè)內(nèi)部兼職講師的培養(yǎng)也頗具獨(dú)到之處,能夠把結(jié)構(gòu)思維和溝通管理將業(yè)務(wù)骨干快速培養(yǎng)成為具備課程開發(fā).引導(dǎo)式授課.公眾演講.會議主持等專長的人才,為企業(yè)創(chuàng)造可傳承的智力資產(chǎn)。石老師一直致力于商務(wù)人士的溝通管理.行動學(xué)習(xí).自我管理等方面的訓(xùn)練與提升。基于行為改變的學(xué)習(xí)項目設(shè)計學(xué)員能力提升計劃,以點(diǎn)帶面,從而激活組織的活力。曾為某集團(tuán)公司導(dǎo)入行動學(xué)習(xí),幫助其實現(xiàn)業(yè)績達(dá)成并超額完成所定任務(wù)。 石老師先后為企業(yè)提供培訓(xùn)約3000多課時,培訓(xùn)學(xué)員達(dá)5000人次以上,深受中高管理層及知識型員工的喜愛。...
?IPTA國際職業(yè)訓(xùn)練協(xié)會TTT認(rèn)證授權(quán)導(dǎo)師 ?美國斯坦福大學(xué)創(chuàng)新設(shè)計思維華語傳承講師 ?中國最早商業(yè)模式咨詢團(tuán)隊核心成員 ?資深的組織規(guī)劃與企業(yè)戰(zhàn)略咨詢專家 ?大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育體系理論與實踐先行者 ?PDP人才測評與職業(yè)生涯規(guī)劃專家,情境領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)專家 ?2003年始,16年咨詢與培訓(xùn)實踐經(jīng)驗 ?北京國資委培訓(xùn)中心(北京經(jīng)濟(jì)干部學(xué)院)特聘講師 ?清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)特聘講師 ?中國移動、中國聯(lián)通、國家電網(wǎng)、大唐集團(tuán)、神州數(shù)碼等企業(yè)特聘講師 ?1994年畢業(yè)于哈爾濱工業(yè)大學(xué),曾任職于北方車輛集團(tuán)(1994-1996任年齊齊哈爾第一機(jī)床廠管理干部)、億陽集團(tuán)(1997-2003年任北京億陽貝爾通訊技術(shù)有限公司任營銷經(jīng)理、總監(jiān)、副總經(jīng)理)、維新中國(香港管理研究院(2005-2010年院長助理、郎咸平特別助理、高級管理顧問、培訓(xùn)講師)。 ?2003-2005年任北京天略管理咨詢有限公司(原國家人事部中新人才))營銷總經(jīng)理,負(fù)責(zé)“職業(yè)經(jīng)理人的11項管理技能”項目的整體市場運(yùn)作,其間包括中國化工、中國石油、中國移動、中國聯(lián)通、中鋼集團(tuán)、邯鄲鋼鐵、太原鋼鐵、中國鋼鐵研究院、中國有色金屬研究院、中免集團(tuán)、中海油集團(tuán)等近100家國資委下屬企業(yè)引進(jìn)此項目或培訓(xùn),其中邯鄲鋼鐵將其作為科、處級管理人員晉級必修項目。 ?2005-2010年任維新中國(香港)管理研究院專家委員會特別助理、郎咸平特別助理配合郞咸平、韓永生、汪俊宏等專家進(jìn)行戰(zhàn)略與商業(yè)模式項目的實施與落地工作,其中典型客戶:中國移動、中國網(wǎng)通、東磁股份、航天九院、江蘇金土木集團(tuán)、海南快克、媽咪寶貝等企業(yè)進(jìn)行咨詢項目或培訓(xùn)。 ?2008-2009年河北霸州津愷食品有限公司、河北麗華商貿(mào)有限公司、北京華夏醫(yī)藥管理有限公司主導(dǎo)“企業(yè)規(guī)范化與標(biāo)準(zhǔn)化”項目,幫助其進(jìn)行戰(zhàn)略梳理、流程改善、人力資源體系建設(shè)及生產(chǎn)現(xiàn)場精益化管理的落地與實施。 ? 2011-2013年與美藉華人共同建立銘鑒中國管理研究院與科技中國技術(shù)引進(jìn)平臺。 ?2009-2012年為國內(nèi)包括:中國移動(已經(jīng)做過培訓(xùn)的有九個省:安徽、江蘇、貴州、甘肅、新疆、河北、河南、廣東、內(nèi)蒙、黑龍江)、中國聯(lián)通(江蘇、安徽)、新疆機(jī)場、航天六院、陜西寶光開關(guān)、奇正藏藥、天津醫(yī)藥、正東醫(yī)藥、海南快克、山西壤垣縣政府、北京恒日集團(tuán)等企業(yè)做中、基層管理培訓(xùn)。 ?2013-2014年曾經(jīng)培訓(xùn)企業(yè):中國大唐(吉林、河北、貴州、新疆、江蘇、黑龍江、湖南、河南、山西、廣西、內(nèi)蒙等省公司及下屬企業(yè))40梯次,國家電網(wǎng)(及下屬企業(yè))5梯次、國投電力(及下屬企業(yè))5梯次、華北電力(及下屬企業(yè))5梯次、中國石油(及下屬企業(yè))10梯次、神州數(shù)碼20梯次、北京排水集團(tuán)2梯次、北京京儀綠能集團(tuán)2梯次、華美集團(tuán)20梯次、中國移動(江蘇、陜西、甘肅、河北、河南、安徽、貴州、山東、遼寧、)60梯次、中國聯(lián)通10梯次等。 ?2015-2016年曾經(jīng)培訓(xùn)的企業(yè):云南白藥、華源醫(yī)藥、振東醫(yī)藥、海南亞洲、中國大唐(包括:湖南、吉林、黑龍江、陜西、河北、廣西、貴州、內(nèi)蒙、山西、遼寧)50梯次、國家電網(wǎng)(河北、山西、山東)13梯次、華北電力、中國石油(河北、山西)20梯次、中國移動(安徽、吉林、寧夏、甘肅)20梯次、中國聯(lián)通研究院等。 ?2017-2019年曾經(jīng)培訓(xùn)的企業(yè):中國大唐電力集團(tuán)、神華集團(tuán)、中國石油、中鐵集團(tuán)、國家電投、中冶集團(tuán)、中國移動江蘇省公司、中國電信甘肅省公司等企業(yè)提供近300場課程。 ?李老師致力于國內(nèi)企業(yè)管理素質(zhì)與技能提升事業(yè),近10年來已經(jīng)將中、基層管理技能課程研發(fā)出一整套系統(tǒng)化的體系,從前端的測試評估,現(xiàn)場競賽訓(xùn)練、課后行動學(xué)習(xí)的模式,2013年更將國際四大測評技術(shù)之一的美國PDP技術(shù)引入到管理課程體系當(dāng)中,使管理培訓(xùn)做到真正能夠把握企業(yè)需求又能夠針對每個人的個性化特點(diǎn)進(jìn)行輔導(dǎo),使企業(yè)真正做到知人善用,從而達(dá)到基業(yè)常青之目的。 ?2019年李老師結(jié)合多年來的培訓(xùn)實踐經(jīng)驗,結(jié)合美國南加洲大學(xué)的DISC性格測評體系與情境管理研發(fā)出《定位管理學(xué)》,并在中國大唐電力、中國移動、中國電信等公司全面展開,受到受訓(xùn)學(xué)員的極致好評,并成為中國電信甘肅省公司班組長與中層干部晉升必修課程。...
中國診斷式企業(yè)培訓(xùn)開創(chuàng)者 總裁實戰(zhàn)模擬艙系統(tǒng)創(chuàng)始人、首席導(dǎo)師 中國企業(yè)管理培訓(xùn)協(xié)會理事 國家職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)導(dǎo)師 國家人力資源管理師資格認(rèn)證培訓(xùn)導(dǎo)師 航宇教育集團(tuán)董事長兼總裁 北京知行億合管理咨詢有限公司董事、講師團(tuán)團(tuán)長 香港東點(diǎn)國際教育集團(tuán)(中國)有限公司首席顧問 資格認(rèn)證:國家注冊高級人力資源管理師、國家注冊高級企業(yè)培訓(xùn)師、AACTP國際認(rèn)證高級職業(yè)培訓(xùn)師、高級培訓(xùn)規(guī)劃師。 培訓(xùn)經(jīng)驗:二十余年培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗,總培訓(xùn)課時3萬余課時,培訓(xùn)學(xué)員達(dá)100萬人次。擅長企業(yè)中高層管理技能、班組長管理實戰(zhàn)課程的開發(fā)和講授,尤其是對人力資源管理有獨(dú)到的見解和豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗。 授課風(fēng)格:輕松活潑,幽默風(fēng)趣,善于引導(dǎo)學(xué)員通過實際案例來加深對課題的認(rèn)識和理解,并能充分調(diào)動學(xué)員的情緒。在授課的過程中注意解決學(xué)員實際工作中所遇到的問題,給予實用的工具和方法。 培訓(xùn)形式:現(xiàn)場體驗教學(xué)+實戰(zhàn)教練指導(dǎo)+經(jīng)典案例分析+實用工具方法+輕松幽默風(fēng)趣+師生互動升華...
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