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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
培訓五大特色 啟發(fā)式教學 — 充分調(diào)動學員的積極性，強化學員的創(chuàng)新性和主動性； 案例式教學 — 講解式（印證式）案例和討論式（探究式）案例研究； 互動式參與 — 融知識于學員體驗中，行為再復制及知識應用度高； 強化文化式 — 從學員思維形式上、心智模式上將企業(yè)文化融入知識中； 情境教學式 — 角色互換、情境模擬、體驗式的知識傳遞認識更深刻。 多年企業(yè)管理經(jīng)驗，曾經(jīng)在大型外企（業(yè)內(nèi)第一品牌）、國內(nèi)知名大型民企（民族第一品牌）、中型民企（細分市場行業(yè)第一品牌）。數(shù)百家大、中、小型企業(yè)管理咨詢與培訓經(jīng)歷，數(shù)千學員見證；激情澎湃可讓人熱血噴張，娓娓道來又讓人心如止水；在幽默風趣中，達成心靈的默契和溝通，既像一個長者，又似鄰家兄長。沒有任何說教的痕跡，讓人受益匪淺。 基本信息 周老師曾在大型外資制造業(yè)擔任中高階主管、經(jīng)理。在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、集團管理模式設(shè)計、業(yè)務流程重組、主持了數(shù)十個培訓、咨詢和管理變革項目。周高老師非常了解國內(nèi)企業(yè)經(jīng)營管理的競爭環(huán)境，精通運用前沿管理技術(shù)解決企業(yè)實際問題的策略及事務。對不同行業(yè)、不同企業(yè)高效組織與人力資源體系的工作難點、瓶頸等有很深的研究及豐富的經(jīng)驗。 代表客戶主要有立邦涂料有限公司、嘉寶莉（中國）集團公司、新加坡超爾固涂料、中國河北晨陽、亞龍粉末、華豹（天津）涂料股份有限公司、沈陽萬榮、海城嘉益、吉林長春太陽神、黑龍江世紀天依、哈爾濱國軍建材、哈爾濱永泰、上海固瑞克、上海瓦格納、北京漢德克、北京利強、北京金伊諾、天津幫普利、天津祥德士、山西拳王、山西美得麗、山東三木、臨沂高科、河南綠康、河南小金豆、河北白玉化工、內(nèi)蒙古紅星建材、甘肅迅美等。 周高老師善于解答學員疑問，上課形式多樣，風趣幽默，深入淺出，具很強的互動性，深受客戶好評。他利用在系統(tǒng)思維、企業(yè)學習與知識管理方法、整合企業(yè)變革能力方面的豐富實操經(jīng)驗，向各界優(yōu)秀企業(yè)源源不斷地輸出管理新理念、新技術(shù)和操作方案。...
?國家一級項目管理師、一級人力資源師； ?資深管理技能訓練專家； ?DISC溝通技術(shù)認證講師、DISC測評顧問； ?管理者技能MTP認證講師； ?CTT效能教練認證講師； ?全國幾十家培訓機構(gòu)特聘講師； ?中基層團隊管理專家，擁有十多年企管培訓經(jīng)驗； ?曾擔任人力資源總監(jiān)、副總經(jīng)理、商學院院長等職位； 【實戰(zhàn)經(jīng)驗】 “北方HR“創(chuàng)始人，社群執(zhí)行官，“河北職場互助聯(lián)盟”聯(lián)合發(fā)起人，“小豬蹄分享會”“狀元會”等論壇沙龍活動發(fā)起人。 劉老師十多年企業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗，曾在擔任項目經(jīng)理、高級培訓經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、商學院院長、首席講師、副總經(jīng)理等職位。 劉老師長期致力于人才培養(yǎng)、管理者技能提升、個人成長、生涯規(guī)劃、演講表達、員工職業(yè)化培養(yǎng)等課程的研究與實踐，擁有十多年企業(yè)實戰(zhàn)與培訓經(jīng)驗，把管理理念與企業(yè)實際相結(jié)合，將培訓轉(zhuǎn)化為企業(yè)實際的生產(chǎn)力，全面推動企業(yè)的發(fā)展，幫助企業(yè)提升核心競爭能力，曾為數(shù)百家知名企事業(yè)單位、咨詢培訓機構(gòu)提供過中層管理、執(zhí)行力、職業(yè)化等方面的培訓和服務，深受廣大學員的好評。...
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