不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財(cái)務(wù)法律 倉儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運(yùn)營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
不限 招聘面試 員工關(guān)系 薪酬管理 績效管理 培訓(xùn)體系 職業(yè)生涯 TTT 非人力資源 勞動(dòng)法規(guī)
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
徐飛:國家注冊高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師、審核員、資深講師 擅長領(lǐng)域:高層運(yùn)營、品質(zhì)、工程、供應(yīng)鏈 授課風(fēng)格:實(shí)戰(zhàn)、實(shí)效、實(shí)用,互動(dòng)性,風(fēng)趣;注重實(shí)操演練,關(guān)注學(xué)員反映和需求; 法國標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會(huì)(AFNOR)艾法諾集團(tuán) 廣州分公司—貝爾 培訓(xùn)部經(jīng)理,資深講師,高級(jí)審核員; 東莞NOKIA擔(dān)任QA Director;東莞Compass咨詢公司任企業(yè)輔導(dǎo)部經(jīng)理; 廣西大學(xué)工商管理碩士MBA;6sigma黑帶培訓(xùn);SQA經(jīng)理;...
教育背景: 澳大利亞南澳大學(xué)(University of South Australia)MBA工商管理碩士學(xué)位。 專業(yè)資歷: 曾在全球最大的人壽保險(xiǎn)集團(tuán)美國友邦保險(xiǎn)任職業(yè)務(wù)培訓(xùn)部高級(jí)經(jīng)理,國內(nèi)第一批綜合類證券公司世紀(jì)證券總部任職培訓(xùn)部負(fù)責(zé)人,國內(nèi)知名旅游地產(chǎn)開發(fā)集團(tuán)天沐集團(tuán)人力資源總監(jiān),香港信泰科技有限公司(ThinkTides Technology Co.,Ltd)總經(jīng)理,深圳市贏諾科技有限公司網(wǎng)絡(luò)課程研發(fā)特聘顧問,深圳市麥金士企業(yè)管理咨詢高級(jí)培訓(xùn)講師。 簡要介紹 趙栩凡老師,高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人出身,知名實(shí)戰(zhàn)人力資源與管理培訓(xùn)專家,眾多銀行、證券等金融企業(yè)以及商學(xué)院總裁班特聘講師。具有十余年外資、民營、國有大型企業(yè)培訓(xùn)管理、人力資源,高層管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn),從事服務(wù)過金融保險(xiǎn)證券,旅游地產(chǎn)、科技互聯(lián)網(wǎng)、管理咨詢行業(yè)。豐富的企業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),深厚的人文底蘊(yùn),始終堅(jiān)持專業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的授課理念,使趙栩凡老師的課程贏得了眾多學(xué)員的好評(píng)。 主講課程: 《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》、《TTT-內(nèi)部講師訓(xùn)練技巧》、《金子塔邏輯思維與工作方法》、《目標(biāo)制定與績效管理》、《實(shí)戰(zhàn)MTP管理技能修煉》、《如何打造高績效團(tuán)隊(duì)》、《課程設(shè)計(jì)與開發(fā)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練》。 講師風(fēng)格: 奉行“用于致學(xué)”的教學(xué)理念,擅于聯(lián)系工作中的實(shí)際案例來展開學(xué)習(xí)內(nèi)容。將現(xiàn)代企業(yè)管理的方法與中國傳統(tǒng)文化相融合,內(nèi)容貼切實(shí)用。喜歡給到學(xué)員思考問題的方法與視角。擅長總結(jié)提煉模型和工具,使復(fù)雜的問題簡單化。卓越的教學(xué)呈現(xiàn)技巧,使課程生動(dòng)活潑、接地氣,有內(nèi)涵,且具有鮮明的時(shí)代氣息。...
王緒旺 信盟顧問資深顧問、高級(jí)培訓(xùn)師 個(gè)人資歷 實(shí)戰(zhàn)型質(zhì)量管理專家 組織持續(xù)成功BBE管理模式創(chuàng)立者 PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師 全國質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員 國家全面質(zhì)量管理培訓(xùn)教師 中國質(zhì)量協(xié)會(huì)認(rèn)證六西格瑪黑帶 深圳質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督培訓(xùn)中心六西格瑪培訓(xùn)教師 SGS管理學(xué)院高級(jí)講師 國家注冊環(huán)境管理體系審核員 深圳市 QC 質(zhì)量管理小組診斷師 上百家顧問咨詢經(jīng)驗(yàn)和200多場公開課培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)...
企業(yè)實(shí)戰(zhàn)管理導(dǎo)師 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)體系打造實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師 中國酒店業(yè)首位執(zhí)行模式落地教練 全國文化主題飯店國家級(jí)評(píng)審員 勞動(dòng)關(guān)系(國家高級(jí))協(xié)調(diào)員 18年企業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任總監(jiān)、副總、總經(jīng)理職務(wù)多年 薩維爾國際商學(xué)院創(chuàng)始人、原執(zhí)行院長 企業(yè)文化實(shí)戰(zhàn)教練 2016年度中華講師風(fēng)云榜36強(qiáng) 多次榮獲全國性酒店行業(yè)個(gè)人榮譽(yù) (如2015年度中國酒店業(yè)杰出總經(jīng)理) 多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)顧問及院校客座講師...
實(shí)戰(zhàn)課程開發(fā)與人才培養(yǎng)專家 美國國際訓(xùn)練協(xié)會(huì)PTT銀章培訓(xùn)導(dǎo)師 WFA授權(quán)授課促動(dòng)師培訓(xùn)導(dǎo)師 國內(nèi)頂尖PTT職業(yè)導(dǎo)師楊思卓親傳弟子 中商國際管理研究院高級(jí)研究員 國學(xué)宗師馬一浮第四代學(xué)術(shù)傳承人...
15年資深企業(yè)戰(zhàn)略顧問 曾任國內(nèi)頂級(jí)咨詢公司合伙人 清華大學(xué)民營企業(yè)研究中心特聘專家 多家企業(yè)外部董事、常年戰(zhàn)略顧問 清華大學(xué)總裁班、博商總裁班講師 《當(dāng)代經(jīng)理人》《人力資源管理》等雜志特邀撰稿人擅長從零構(gòu)建民營企業(yè)管理體系,系統(tǒng)輔導(dǎo)過上百家中小企業(yè)業(yè)績倍增 陳陽老師是行業(yè)內(nèi)少見的橫跨資訊與培訓(xùn)兩大行業(yè)的復(fù)合型專家,既具有多年深入企業(yè)、對企業(yè)進(jìn)行管理咨詢的專業(yè)造詣,又具備多年在總裁班授課的豐富經(jīng)驗(yàn)。授課風(fēng)格深入淺出,通過實(shí)際案例的現(xiàn)場演示來簡單明了詮釋知識(shí)點(diǎn)。“只做良心課”是陳陽老師的自我標(biāo)準(zhǔn)。...
廣州中山大學(xué)MBA 高級(jí)(一級(jí))人力資源管理師 注冊高級(jí)人力資源管理師 中國注冊高級(jí)人才測評(píng) 廣州市開發(fā)區(qū)中外企業(yè)人力資源學(xué)會(huì)高級(jí)講師 廣州城建學(xué)院特約講師 廣東省人力資源管理協(xié)會(huì)會(huì)員、廣東勞動(dòng)學(xué)會(huì)會(huì)員 中山大學(xué)南方學(xué)院畢業(yè)生高級(jí)就業(yè)輔導(dǎo)員 多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)講師、企業(yè)人力資源顧問 ?擁有世界500強(qiáng)知名企業(yè)管理及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),中山大學(xué)MBA教育背景,15年人力資源工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)還有多家大型企業(yè)集團(tuán)人力資源管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),多家企業(yè)人力資源管理顧問,并與管理咨詢機(jī)構(gòu)合作開發(fā)和承接咨詢項(xiàng)目; ?曾在青島海爾集團(tuán)總部、深圳億和股份、廣東翔順集團(tuán)等企業(yè)擔(dān)任人力資源管理崗位; ?在各類人力資源雜志發(fā)表過多篇文章,被南方人才市場評(píng)選為人力資源管理精英。曾師從“中國人才測評(píng)第一人”寇家倫老師。...
唐惠玲老師優(yōu)勢: 授課13年、有200多個(gè)授課視頻見證,是很成熟的老師 所有課都詳細(xì)調(diào)研、定制 所有課都應(yīng)用“讀心術(shù)”!是“讀心術(shù)”課程第一人 23年人力資源功底,唯一能很深入講《人力資源全模塊實(shí)務(wù)》的老師 課程很生動(dòng),有幾十個(gè)講幾百人大課視頻 唐惠玲老師 “讀心術(shù)”第一人 23年人力資源、10年心理學(xué)、13年人才測評(píng)功底 讀心術(shù)第一人證據(jù): 1.開發(fā)的時(shí)間最早:優(yōu)酷網(wǎng)上傳視頻有時(shí)間可查 2.案例最多:唯一50多個(gè)“讀心術(shù)”課視頻,照片100多張 有視頻才有真相 !這是200多個(gè)授課視頻:...
廣東喜德力熱能科技有限公司董事長 廚佰匯科技(廣州)有限公司 董事長 中國商廚學(xué)院 院長 知名作家 中國管理科學(xué)研究院人才戰(zhàn)略研究所專家委員會(huì)委員,國資委特聘生產(chǎn)管理培訓(xùn)專家;清華繼續(xù)教育學(xué)院經(jīng)理人研修班特聘專家;山東大學(xué)、華中科技大學(xué)、中山大學(xué)等院校客座教授;國內(nèi)制造系統(tǒng)實(shí)戰(zhàn)管理培訓(xùn)導(dǎo)師;香港生產(chǎn)力促進(jìn)中心精益生產(chǎn)管理顧問;中國教育培訓(xùn)協(xié)會(huì)顧問導(dǎo)師。 曾任職于 聯(lián)想集團(tuán)SCM供應(yīng)鏈副總;鴻海集團(tuán)富士康科技PCEBG事業(yè)群生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān);法國松源股份供應(yīng)鏈運(yùn)營經(jīng)理、總經(jīng)理等職務(wù)。10年企業(yè)任職生涯中,張老師從一線工人到高階管理崗位的親身體驗(yàn),總結(jié)并獨(dú)創(chuàng)出了一套制造型企業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)細(xì)節(jié)定位運(yùn)營模式,尤其在制造型企業(yè)生產(chǎn)制造,質(zhì)量管理,物料統(tǒng)籌及采購優(yōu)化等專業(yè)方面有其獨(dú)到的見解,至力于幫助中國企業(yè)培養(yǎng)實(shí)戰(zhàn)型的管理人才,并已成功為上百家大中型企業(yè)做過培訓(xùn)咨詢服務(wù),幫助諸多企業(yè)在制造成本、生產(chǎn)運(yùn)營、物流統(tǒng)籌等領(lǐng)域取得極大的收益,張老師“不求深?yuàn)W,但求有效,生產(chǎn)統(tǒng)籌,細(xì)節(jié)定位”的培訓(xùn)與管理思想受到客戶的一致認(rèn)可與贊許。...
企業(yè)績效TTT教練 企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建專家 中山大學(xué)法律學(xué)士 國家一級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師 國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)一級(jí)管理師 14年企業(yè)培訓(xùn)與管理生涯 7年日資權(quán)智電子集團(tuán)(中英互譯機(jī))培訓(xùn)主任、經(jīng)理一職 5年大型港資知識(shí)產(chǎn)權(quán)集團(tuán)企業(yè)學(xué)院培訓(xùn)總監(jiān)一職 曾主導(dǎo)講師團(tuán)隊(duì)開發(fā)近40門課程,挑選與培養(yǎng)420余名講師,幫助企業(yè)建立內(nèi)部認(rèn)證講師共31人;協(xié)助企業(yè)完成培訓(xùn)制度修改及制定共42份;輔導(dǎo)企業(yè)優(yōu)化人力資源模塊流程共18個(gè)。 曾主導(dǎo)香港(總部)凱諾德教育訓(xùn)練中心“培訓(xùn)體系OJT”構(gòu)建項(xiàng)目、知產(chǎn)集團(tuán)企業(yè)學(xué)院“課程體系TTT”有效構(gòu)建項(xiàng)目超額達(dá)標(biāo)、取得一致好評(píng)! 其開發(fā)的“演繹績效TTT”系列課程取得重大突破、深入人心。至今,擁有上100場企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、公開課、項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)造學(xué)員滿意率100%的授課記錄。 實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn): 香港聯(lián)瑞知識(shí)產(chǎn)權(quán)集團(tuán)——長智教育科技學(xué)院 培訓(xùn)總監(jiān) 從無到有建立了編輯部團(tuán)隊(duì),并負(fù)責(zé)統(tǒng)籌學(xué)院編輯部及培訓(xùn)部,重點(diǎn)跟進(jìn)組織公司“在職類培訓(xùn)”專業(yè)線及商務(wù)線、職業(yè)線之課程開發(fā)及項(xiàng)目實(shí)施,并督導(dǎo)培訓(xùn)部組織內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍及內(nèi)部課程開發(fā)體系的建立與管理。 廣東順德長鹿集團(tuán) 人資中心培訓(xùn)經(jīng)理 1、改革集團(tuán)公司培訓(xùn)框架制度,形成“培訓(xùn)組”+“文康組”+“月刊組”改原有的“職能制人員編制”實(shí)施“項(xiàng)目制”改革,項(xiàng)目作業(yè)效率提高50%以上。 2、培訓(xùn)業(yè)務(wù)運(yùn)作精細(xì)化:實(shí)施新人“崗前分層”培訓(xùn)體制,策劃“7日訓(xùn)練營”,“軍營”+“演練”+“講授”相結(jié)合,形成“新老員工大熔爐”啟到提示及著重強(qiáng)調(diào)企業(yè)提倡精神,明了企業(yè)未來的方向,提升了激勵(lì)效果,使人才流失率從原來的20%降低到5%。 3、在職培訓(xùn)采用“全員培訓(xùn)”與“管理人員”分層體制,培訓(xùn)方式更趨于多元化,大大強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí),潛移默化提升營運(yùn)部對顧客之服務(wù)質(zhì)量,改觀之后的滿意度達(dá)%以上! 4、導(dǎo)入企業(yè)“內(nèi)部講師機(jī)制”,成立公司講師團(tuán),培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)講師15人,使企業(yè)培訓(xùn)普及率擴(kuò)充到90%以上;實(shí)現(xiàn)了“部門主動(dòng)建立培訓(xùn)資源,靈活使用本部門的培訓(xùn)資源才是立足不敗的根本”培訓(xùn)管理理念的推廣。 廣東權(quán)智電子集團(tuán) 人資&行政總部培訓(xùn)主任 推進(jìn)公司培訓(xùn)體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),參與企業(yè)大學(xué)體系構(gòu)架,成功推行公司一二三級(jí)培訓(xùn)體系的運(yùn)作,負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)的組建、優(yōu)化,為9位內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo),并獨(dú)立及指導(dǎo)完成多門課程的開發(fā)和講授,其中《基、中層主管領(lǐng)導(dǎo)力》、《培養(yǎng)部門稱職舵手》、《各類崗位技能管理》、《如何打造培訓(xùn)管理訓(xùn)練營》、《男性職業(yè)心態(tài)》、《企業(yè)講師TTT訓(xùn)練營》等課程滿意度最高。...
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