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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
諸子百家教育集團 首席講師 阿米巴經(jīng)營模式導入的咨詢專家 諸子百家智慧學院 院長 企業(yè)信息化系統(tǒng)建設(shè) 咨詢專家 2006-2010年 中科院旗下中科軟科技股份有限公司 任高級經(jīng)理人 2010-2013年 冠通集團任集團副總經(jīng)理、分公司總經(jīng)理等職務(wù) 2013-至今 創(chuàng)立諸子百家教育集團 2016年 【JMC經(jīng)營模式】實踐體系構(gòu)建完成 學習經(jīng)歷： 2009年閱讀到彼得·德魯克著作、深受“目標管理”理論的影響。2011年通過學習張瑞敏先生的管理日記，了解到“人單合一雙贏”模式，被海爾的價值創(chuàng)造和演進創(chuàng)新所震撼。同時通過學習股權(quán)激勵，了解華為的合伙人模式深受感動，任正非的合伙人機制和仁愛胸懷讓我對企業(yè)家有了新的理解。在2012年通過稻盛和夫在中國中央黨校講演新聞了解認識稻盛哲學，之后不斷學習稻盛哲學和阿米巴經(jīng)營模式，深深折服于稻盛先生人生和企業(yè)的經(jīng)營智慧，后來通過對稻盛先生經(jīng)營哲學的深層次學習，認識到經(jīng)營哲學博大的智慧緣于陽明心學，從此激發(fā)起了他對中華古往圣賢的悟道之路。 從職業(yè)經(jīng)理人、到自己創(chuàng)業(yè)失敗、到再次創(chuàng)業(yè)，深深明白企業(yè)經(jīng)營不能只靠“制度流程”來管理，更需要“心靈賦能”來維護。萬法唯心造！一切問題， 歸根到底都是心的問題，萬般答案，追根溯源都在人心之中。企業(yè)發(fā)展經(jīng)營到一定階段很難持續(xù)化盈利，結(jié)合自身十余年的創(chuàng)業(yè)管理實踐，以陽明哲學為心之本，以德魯克和稻盛和夫、張瑞敏、任正非為導師，將“人生哲學”，“企業(yè)家精神”、“目標管理”、“阿米巴經(jīng)營”、“人單合一模式”等思想和智慧進行融匯貫通，提煉出：JMC模式 即“Joint Management Cell的英文簡寫，中文含義是聯(lián)合經(jīng)營單元 ” 。...
劉俊峰培訓師 在人力資源發(fā)展及教育訓練已經(jīng)有 14年的經(jīng)驗，管理經(jīng)驗也超過 6年以上，曾經(jīng)在臺灣圣吉企管顧問公司任職培訓咨詢顧問，主要負責北京、河北等區(qū)域大客戶提供解決方案，幫助多家公司提供過培訓咨詢服務(wù)；曾任職伊利集團人力資源部高級培訓經(jīng)理、伊利商學院院長助理等職務(wù)長達9年，親自參與伊利商學院構(gòu)建，包括：課程體系搭建、商學院組織建設(shè)、培訓管理機制建立等，從無到有全程參與伊利企業(yè)大學組建。幾年中推動“伊利大區(qū)經(jīng)理能力提升項目”、“伊利全國工廠廠長能力提升項目”、“伊利后備管理干部培養(yǎng)項目”、“伊利管理培訓生培養(yǎng)項目”、“伊利海外人才培養(yǎng)項目”“行動學習項目”、“伊利內(nèi)訓師培養(yǎng)項目”等等； 現(xiàn)任華潤集團旗下華潤電力華北大區(qū)人力資源總監(jiān)，負責人才甄選、人才盤點儲備和培養(yǎng)，全面績效管理工作、推動全公司標準化建設(shè)等項目；2009年通過AACTP國際注冊培訓師認證，同年美國認證協(xié)會（ACI）（注冊國際職業(yè)培訓師）資格認證通過，2012年AL國際催化師認證；2014年百年基業(yè)“管理核心五任務(wù)”課程認證講師、CO-ACTIVECO-ACHING共創(chuàng)式教練技術(shù)認證通過。DDI課程認證講師，2014年8月榮獲中國企業(yè)教育百強組委會評選為企業(yè)中層管理專業(yè)十大品牌講師...
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