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  劉玉青前沿企業(yè)咨詢合伙人常住地：河北 - 保定

  擅長(zhǎng)領(lǐng)域： 溝通技巧　領(lǐng)導(dǎo)技能　管理技能　中層管理　辦公技能　 課酬：暫無(wú) 擅長(zhǎng)行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　家居建材行業(yè)　其他　

  13年企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)管理與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 前沿企業(yè)咨詢合伙人 晨陽(yáng)水漆商學(xué)院核心特聘講師； 京聯(lián)機(jī)械戰(zhàn)略合作講師； 佰思特集團(tuán)特聘首席培訓(xùn)師； 隆達(dá)鋁業(yè)特聘高級(jí)管理講師； “報(bào)聯(lián)商”技能推廣專家； 劉玉青老師從事企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)13年的時(shí)間，曾任長(zhǎng)城汽車內(nèi)訓(xùn)師、河北永亮紡織有限公司商學(xué)院院長(zhǎng)、河北晨陽(yáng)水漆管理學(xué)院院長(zhǎng)、河北蘇博汽車零部件有限公司商學(xué)院院長(zhǎng)等職務(wù)，致力于企業(yè)內(nèi)部人才培養(yǎng)，一直努力為企業(yè)提供可持續(xù)發(fā)展的人才資源。 在長(zhǎng)期實(shí)際培訓(xùn)管理與實(shí)施的過(guò)程中，劉老師發(fā)現(xiàn)我們的企業(yè)成員，特別是在這個(gè)時(shí)代并不缺乏奮斗精神、吃苦耐勞的品質(zhì)，困擾組織發(fā)展和個(gè)人進(jìn)步的主要問(wèn)題是工作技能的欠缺。為了企業(yè)管理少走彎路，打好基礎(chǔ)管理基石，并助力職場(chǎng)人快速提升，劉老師總結(jié)出“職場(chǎng)必備工作技能（工具）系列”課程，因?yàn)檫@些課程均是來(lái)自企業(yè)實(shí)際培訓(xùn)課程，所以更貼近企業(yè)管理實(shí)際情況，解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。 劉老師授課風(fēng)趣幽默又不失嚴(yán)肅，理論聯(lián)系實(shí)際，深入淺出，完全貼近實(shí)際工作，受到學(xué)員企業(yè)的尊重與好評(píng)。...

  
  
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  胡振奎中層管理 職業(yè)素養(yǎng) 執(zhí)行力常住地：河北 - 石家莊

  擅長(zhǎng)領(lǐng)域： 培訓(xùn)體系　招聘面試　職業(yè)化　壓力管理　管理技能　 課酬：暫無(wú) 擅長(zhǎng)行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　商超零售行業(yè)　家居建材行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　

  管理學(xué)碩士 咨詢式培訓(xùn)講師 高級(jí)人力資源管理師、人才測(cè)評(píng)師、管理咨詢師 實(shí)戰(zhàn)派人力資源管理專家 PTT國(guó)際專業(yè)講師 【職業(yè)背景】 研究生學(xué)歷，歷任人力資源公司部門經(jīng)理、千人以上零售行業(yè)集團(tuán)公司人力行政總監(jiān)、萬(wàn)人以上上市公司集團(tuán)人力資源總監(jiān)等職務(wù)，現(xiàn)任某地產(chǎn)集團(tuán)商學(xué)院執(zhí)行負(fù)責(zé)人。 胡老師長(zhǎng)期致力于中層管理效能和人力資源管理各模塊的研究和培訓(xùn)，曾參與和主導(dǎo)企業(yè)人力資源管理咨詢項(xiàng)目和人才測(cè)評(píng)項(xiàng)目十余個(gè)，在崗位勝任素質(zhì)模型構(gòu)建、領(lǐng)導(dǎo)力評(píng)估與發(fā)展、人才梯隊(duì)建設(shè)方面具有較深的理論基礎(chǔ)與豐富的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。...

  
  
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  鄭文金資深信息化咨詢專家常住地：河北 - 唐山

  擅長(zhǎng)領(lǐng)域： 管理技能　執(zhí)行力　中層管理　時(shí)間管理　目標(biāo)管理　 課酬：暫無(wú) 擅長(zhǎng)行業(yè)： 政府機(jī)關(guān)部門　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　家居建材行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　其他　

  “基于信息化的管理設(shè)計(jì)”理念創(chuàng)始人 資深信息化咨詢專家 水泥行業(yè)信息化推進(jìn)聯(lián)盟副理事長(zhǎng) 工信部《用信息技術(shù)改造提升建材行業(yè)措施研究》課題組成員 “2010中國(guó)知識(shí)管理人物”評(píng)選提名 2011年度最具價(jià)值CIO 唐山市互聯(lián)網(wǎng)+產(chǎn)業(yè)研究院理事 專長(zhǎng)領(lǐng)域 擁有近30年企業(yè)信息化建設(shè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)企業(yè)的信息化長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化管理應(yīng)用價(jià)值有深刻認(rèn)識(shí)和獨(dú)到的個(gè)人見(jiàn)解。對(duì)集團(tuán)管控、組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程和管理流程梳理與優(yōu)化、項(xiàng)目管理、變革管理、企業(yè)IT系統(tǒng)規(guī)劃與實(shí)施等方面有深入的理解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。鄭文金先生開(kāi)創(chuàng)性地提出了基于信息化的管理設(shè)計(jì)理念，歸納出了一套完整的企業(yè)管理模型，創(chuàng)造性地提出了“一個(gè)邏輯下分布實(shí)施的信息化管理概念”、“異常管理正常化”、“編碼管理信息化”“信息化是企業(yè)管理的自動(dòng)化控制系統(tǒng)”等觀點(diǎn)，并于實(shí)際工作中付諸實(shí)施，取得了明顯的效果。...

  
  

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