不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
15年大型企業管理實踐經驗 6年龍頭央企高管工作經歷 湖南大學EMBA 情景領導力版權認證導師 國家高級人力資源管理師 國家二級心理咨詢師/IHNMA國際臨床催眠治療師 湖南工商大學工商管理學院客座教授 湖南大學特邀講師 曾任:中共湖南省委宣傳部《湖南宣傳》編輯部 編輯記者 曾任:遠大集團 高級經理 曾任:湖南億農食品有限公司 執行總經理 現任:某央企子公司 黨支部書記/副總經理 擅長領域:管理技能、時間管理、團隊建設、情壓管理、溝通協作技能 實戰經驗: 老師是一位復合型的管理者,擁有政府單位、大型民企、龍頭央企三大從業經歷, 15年以上實戰管理經驗,在政府事務、管理體系創新、項目運營管理、團隊建設等領域成績斐然,曾多次為企業進行團隊溝通與協作、管理技能提升、情境領導等課程的培訓,累計授課450場以上,學員超3000人,為企業輸送100余位優秀管理者、800多位儲備人才。 ▲6年龍頭央企管理實戰經驗: →任職某央企子公司期間,曾參與公司戰略定位、項目管理運營、團隊組建等重大決策,實現公司“從無到有”、業績從0到5000萬的跨越。之后帶領團隊策劃專項項目推廣,并成功與“阿里、京東”兩大電商平臺攜手合作,開啟集團“觸電”第一波,助力公司“探索大健康發展”的嶄新模式。同時對集團內部以及旗下子公司的管理者進行不同層次的管理技能提升課程培訓,使管理者在團隊管理、時間管理、決策制定和問題解決的能力上得到了大幅度提升,為集團輸送了40余名中高層管理者、70余名基層管理者。 ▲15年大型企業管理實踐經驗: →任職億農集團期間,曾為集團開創中小企業整合的“億農模式”,開啟中小企業自主整合、抱團發展的先河,幫助集團內部在運營管理、團隊組建、銷售決策等環節科學規范化發展,助力公司的銷售額實現十倍增長,獲得省市主管部門高度評價并作為創新案例大力推廣。 →任職遠大集團期間,曾針對性的為銷售團隊制定目標分解方案,并對銷售管理者進行團隊組建、團隊協作、銷售渠道等板塊的專項培訓,從根本上提升管理者的綜合能力,助力銷售團隊120%完成業績目標,使得公司全年業績在系統內排名第一,并成功摘取公司唯一的“特別貢獻嘉獎令。” 部分授課案例: ●曾為某央企旗下內蒙、天津、沈陽、山西等30個地方分公司進行《情境領導》、《全面壓力管理》、《團隊目標與協作》、《時間管理》等課程的培訓,其中《情境領導》累計授課20場, 《全面壓力管理》累計授課26場, 《團隊目標與協作》累計授課16場 ●曾為遠大集團以及旗下子公司進行進行《情境領導》、《壓力與情緒管理》、《管理技能提升》等課程的培訓,其中《管理技能提升》累計授課20場 ●曾為湖南工商管理學院進行《時間與精力管理》、《壓力與情緒管理》、《團隊目標與協作》等課程培訓,其中《時間與精力管理》累計授課20場,《壓力與情緒管理》累計授課12場 ●曾為湖南大學干部管理提升班進行《高績效團隊建設與管理》、《時間與精力管理》、《壓力與情緒管理》等課程培訓,其中《高績效團隊建設與管理》累計授課8場 ●曾為凱天環保、蒲荷婦產生殖醫院有限公司、浙江星博生物科技股份有限公司進行《情景領導》、《壓力與情緒管理》、《團隊目標與協作》、《高績效團隊建設與管理》等課程的培訓,其中《團隊目標與協作》累計授課6場...
13年企業內部培訓管理與實施經驗; 前沿企業咨詢合伙人 晨陽水漆商學院核心特聘講師; 京聯機械戰略合作講師; 佰思特集團特聘首席培訓師; 隆達鋁業特聘高級管理講師; “報聯商”技能推廣專家; 劉玉青老師從事企業內部培訓13年的時間,曾任長城汽車內訓師、河北永亮紡織有限公司商學院院長、河北晨陽水漆管理學院院長、河北蘇博汽車零部件有限公司商學院院長等職務,致力于企業內部人才培養,一直努力為企業提供可持續發展的人才資源。 在長期實際培訓管理與實施的過程中,劉老師發現我們的企業成員,特別是在這個時代并不缺乏奮斗精神、吃苦耐勞的品質,困擾組織發展和個人進步的主要問題是工作技能的欠缺。為了企業管理少走彎路,打好基礎管理基石,并助力職場人快速提升,劉老師總結出“職場必備工作技能(工具)系列”課程,因為這些課程均是來自企業實際培訓課程,所以更貼近企業管理實際情況,解決現實問題。 劉老師授課風趣幽默又不失嚴肅,理論聯系實際,深入淺出,完全貼近實際工作,受到學員企業的尊重與好評。...
企業組織系統建設專家 美國ACI注冊國際職業培訓師 心智執行力訓練模式創始人 中西管理思想結合終身推動者 【從業經歷】 曾擔任上海廣拓地產銷售經理,十六年的職場實戰經驗,至今已實踐過十幾個不同的行業,具有業務代表、營銷總監、人力資源總監、總經理、總裁等職場的全程經歷,結合實際操作技能訓練,讓學員得到系統實戰的方法和職業素養的提升。...
《金牌面試官》版權授課老師95后員工測評和績效改善專家單鋒老師(Rick)是 全國知名的招聘面試專家(其 網絡 視頻 之“手把手教你壓力面試”和“面試六面神劍”的 線上學 員已超 過100萬),他擅長人才測評與發展、招聘 與面試、 培訓管理、職場情商、管理溝通、情商領導、團隊組建與發展、心理咨詢等課題。他是:《金牌面試官》(社招版+校招版)研發和授課講師中華英才網、前程無憂、智聯招聘、獵聘網等面試官專家工、農、建行2015、16、17年校園招聘專家級面試官國家電網、中國移動內部面試官認證體系導師和培訓師專注95后員工管理的實踐教練CI PTM注冊國際職業培訓經理CI PT注冊國際職業培訓師HBDI全腦思維認證講師 自2012年2月至2017年11月,單老師的《金牌面試官》課程已經在北京、上海、廣州、天津、成都、重慶、青島、廈門、杭州、南寧、呼和浩特、沈陽等城市舉辦158場公開課和149場企業內訓,近三萬名職場人士(含人力資源和業務部門管理者、獵頭顧問、公司高層和內訓師等)參與學習,反響和滿意度極高。 專業背景 自2010年開始 ,單老師將心理學原理和實踐經驗 與企業管理相結合。他的課程是引導學員從心理學角度分析 和解決 工作中的若干 問題, 透過表面從 根源入手,有 邏輯 和系統 的解決常見管理問題。研究 方向是:職場人的行為規律和績效表現,如招聘面試、人才測評與培訓、 團隊建 設和發展、人際溝通與協作、95后員工管理、情商與領導力等方面。研究 工具是:霍蘭 德職業測試、思維偏好測試、九型人格、情緒智力、人格發展特質、行為風格測試等。 單老師在心理學方面的專長是:精神分析 學的人格理論,情緒智力(EI), 全腦 思維,對象關系和依戀理論,原生態家庭與親子教育等。在校園招聘領域,單鋒老師曾為國有大型 銀行、 電力、 電信、制 造和石化企業設計無領導小組討論和半結構化面試題,參與 自2014年至今 的數十次企業校園招聘面試, 擔任首席 和主持 面試官,贏得了企業客戶的高度 認可。 教育背景 中 科院心理研究所研究生 中 央財經大學MBA 新 西蘭懷卡托大學市場營銷學士工作背景?獵聘網社會招聘外聘專家(2017年至今)?前程無憂《面試官培訓》外聘專家(2016年至今)?中華英才網校園招聘專家(2014年-2016年)?專職人力資源和企業管理類培訓師(2014年至今)8 兼職人力資源主題講師(2010年-2014年)?春光地產集團 商學院副院長(2014年)?美國百麥食品人才體系高級經理(2012年-2014年)?新東方教育集團 學習與發展總監(2009年-2012年)?中國數碼培訓與發展經理 (2002年-2009年)...
10年高級服務管理經驗 8年電力/通信/銀行/醫療行業員工培養及服務培訓經驗 AACTP國際行動學習促動師 中電傳媒教育培訓中心資深導師 連續3年擔任四川移動/四川電信主評審官 四川大學/電子科大MBA職業發展規劃導師 曾任:康弘藥業集團(主板上市) 戰略部品牌經理 曾任:藍光發展控股集團(主板上市) 培訓學院高級發展總監 曾任:美國茁悅口腔醫療集團 商學院院長 擅長領域:服務營銷、投訴處理、高效溝通、服務禮儀…… 實戰經驗: 吳老師是一位實戰型講師,擁有8年電力、通信、銀行、醫療等行業員工培養及服務培訓經驗,曾為中電傳媒、河南電力、內蒙古移動、成都電信、四川建行等講授《營銷及服務技能提升》《轉訴為金-用心服務,溝通降訴》《禮贏留客-直擊客戶體驗的服務禮儀》等培訓課程,課程返聘率達85%,其中,成都電信連續采購8期,后被四川電信連續采購12期。累計授課320余場次,培養學員高達10000余人次,客戶滿意率達95%。 →在康弘藥業集團任職期間,為藥業學術代表、藥店店長進行《大客戶營銷》《門店導購》等課程培訓,并研發《專業溝通技巧》《營銷高手訓練營》等課程,助力銷售人員銷售業績同年增長16%,受到公司高層和學員的高度好評。 →在美國茁悅口腔醫療集團任職期間,針對銷售、服務崗開發《禮贏客留—直擊客戶體驗的服務禮儀》《客服咨詢師的專業溝通技巧》等16門課程,并為企業完成25門精品商業課程的對外輸出。 部分授課案例: 為電網培養近2000位優質服務人員:多次應邀為國家電網旗下四川電力、河南電力、寧夏電力及南方電網旗下云南電網、貴州電網公司等電力系統進行《電力營銷服務人員技能提升》、《轉訴為金—用心服務,溝通降訴》《服務明星—優質服務提升》等課程培訓,每年授課高達180天,為電網培養近2000位優質服務人員,客戶滿意度達95%以上。 為通訊行業培養1000余名優質員工及管理者:多次應邀為四川移動、成都移動、四川電信、成都電信、四川通信服務公司、涼山通信服務公司等進行《習贏職場-高效能人士的七把金鑰匙》、《由兵到將-新晉管理者成功轉型修煉》、《新員工職業化和服務營銷》等課程培訓,為通訊行業培養1000余名優質員工及管理者,客戶滿意度達94%以上。 為銀行培養1200余名優質服務人員及優秀管理者:多次應邀為萬源農商行、涼山農商行、甘孜農商行、四川建行等進行《習贏職場-高效能人士的七把金鑰匙》、《服贏未來-服務意識與服務溝通實戰》《由兵到將-新晉管理者成功轉型修煉》等課程培訓,為銀行培養1200余名優質服務人員及優秀管理者,客戶滿意度達94%以上。 為醫療行業培養1000余名優質服務人員及優秀管理者:多次應邀為四川省衛計委、湖北天興惠醫藥、太極藥業、康弘藥業、成都第六人民醫院、天誠藥業等企業進行《習贏職場-高效能人士的七把金鑰匙》、《服贏未來-服務意識與服務溝通實戰》《提問技術賦能服務營銷》等課程培訓,為醫療行業培養1000余名優質服務人員及優秀管理者,客戶滿意度達95%以上。...
10多年凱悅/喜來登服務管理經驗 5年電力行業服務培訓經驗 國家高級服務接待資格證書 陜西省旅游協會職業技能鑒定所 講師/考評員 陜西省教育廳/人資和社會保障廳服務大賽評委 曾任:陜西省地方電力集團子公司 人力資源經理 曾任:上海美豪酒店(精致商旅酒店) 培訓經理 曾任:某知名大型酒店(五星級) 大堂副理 擅長領域:服務品質管理提升、客戶投訴管理、職業心態與素養、職場商務禮儀等。 長期被陜西省教育廳、人力資源社會保障廳、陜西省旅游局職業技能鑒定所等政府單位聘為特聘講師,其中《窗口人員極致服務品質提升》、《客戶投訴管理》等課程備受歡迎,返聘率極高,受到多家企業高管的高度認可和贊許。原陜西省旅游局趙副局長說:“張老師的課程不但實戰,而且非常實用,人好課好”。被返聘10期,并被授予“優秀職業培訓師”稱號。 實戰經驗: ■10多年專職培訓工作經歷,張老師從事企業培訓10多年時間,認真灌輸員工職場必備服務知識和禮儀常識,有效提升企業的服務品質和社會形象。因其務實的課程編排和真誠的經驗分享,受到員工的一致好評和喜愛。良好的口碑吸引陜西省旅游局、陜西省教育廳、陜西省和社會保障廳等政府機構主動尋求與老師合作在全省范圍內進行職業素養、職場禮儀、服務知識培訓,至今合作十多年。 ■20年高星級酒店工作經歷,張老師歷經接待員、大堂副理、接待部經理、培訓經理、人力資源經理等崗位,從基層到管理,在服務理念、崗位技能、禮儀常識上有自己的獨特見解,→ 擔任前廳部接待期間,善于結合客人特點匹配相應產品,挖掘客戶潛在需求進行二次營銷,在為客人提供更貼切服務同時為酒店盈利,有效提升酒店的住房率和平均房價,榮獲凱悅飯店前廳部“散客銷售冠軍”稱號。 → 憑借多年國際高星級酒店所要求的服務和禮儀規范和自身良好表現,屢次被任命接待各國家元首的抵店迎接工作和其他VVIP服務,零失誤,受到領導的高度認可,被評委“喜來登優秀雇員”。 → 擅長幫助客人解決實際問題,化解客人投訴,重建客人對酒店的信任度,贏得客戶五星好評。獲得“優秀管理者”、“總經理特別嘉獎”和“省級先進工作者”稱號。 ■5年電力行業培訓服務經驗,在陜西省地方電力集團子公司期間,為集團內各地市縣電力賓館、電力營業廳講授《窗口人員極致服務品質提升》課程,灌輸員工服務知識和技能,有效改善和提升營業廳的服務呈現效果,為集團榮獲“省級先進文明單位”奠定基礎,并被評為年度集團“管理創新”二等獎。在內蒙烏海電業局講授《服務品質提升訓練營》課程,老師采用互動教學模式、從產品生產、管控角度引導學員認知服務理念、知識和技能,此次課程被領導和學員高度評價為“內容準備充分,真誠、接地氣,不忽悠人。”...
第十二屆全運會(沈陽)頒獎禮賓禮儀培訓教練 首屆絲綢之路(敦煌)國際文化博覽會志愿者禮儀培訓導師 前程無憂培訓網特聘禮儀主講老師 呂艷芝版權課程《三階成師--禮儀培訓新概念》師資培訓主講之一 曾享受韶關市政府特殊津貼 曾在省級衛生學校擔任專職教師7年 實戰背景 李老師擁有二十多年的教育教學經歷和近15年的高校、禮儀教學及社會禮儀培訓經歷; 2009年被韶關市團委聘為“廣東省24屆民族運動會”接待員溝通技能培訓教練; 2010年被韶關乳源縣縣人民政府聘為“全國民族自治縣(旗)科學發展經驗交流會”政務導游講解技能培訓和會場接待迎賓人員的禮儀培訓教練; 2011年被韶關市政府聘為“2011廣東省國際旅游文化節”禮賓小姐和大會志愿者的禮儀培訓教練; “2011廣東省國際旅游文化節”四家政府指定接待酒店的解員講解技能和服務溝通技能的培訓師; 2012年被雄洲大酒店(準5星)聘為酒店服務培訓專家; 2014年北韶關風度華美達廣場酒店聘為酒店管理顧問。...
吉林省公共關系專修學院 歷任任課教師、班主任、培訓中心主任 (1) 為培訓中心開設高爾夫球童短期培訓項目,項目內容包括用人單位對接、學員招生、培訓課程設置等相關工作;該項目目前仍在延續。 (2) 擔任長春工業大學應屆畢業生就業指導專家委員會成員,并輔導過近600名應屆大學畢業生。 ★修正藥業 副總經理兼修正大學高級培訓師 (1) 團隊組建。組建營銷中心,主要人員以資源型營銷人才為主,營銷范圍遍布整個吉林省。同時,開始組建培訓中心和客服中心,團隊人數達到45人...
十多年的管理實戰專家/資深外企上市職業經理人/企業管理咨詢、培訓師/首個將能量管理運用到管理實戰中的人/獨創性研發了管理共振原理/通過現象的本質直指管理癥結所在/點中穴位,對癥咨詢、輔導、培訓/學心理學,習儒釋道,身體力行,上善若水。 現任多家企業管理咨詢顧問,為企業提供咨詢、輔導、培訓服務;同時為社會精英、職業經理人和企業員工量身打造職業生涯規劃方案,并跟蹤督促實施完成,并幫助他們身心靈的成長。多年來,主要著力于企業的組織修煉、中層經理人提升和修煉、高績效團隊建設和管理、職業化修煉、人力資源的發展規劃、員工職業生涯規劃、NLP魅力語言溝通、心態及情緒管理、九型人格等方面的研究和培訓。 卓越經理人修煉的實戰心理教練 中華講師網品牌講師 MBA管理碩士 NLP執行師 NLP專業教練 人力資源管理師 心理咨詢治療師...
國企事業單位實訓師; 醫療衛生行業管理實訓師; 國家注冊高級企業培訓師; 國際注冊商級商務策劃師; 世界華人經濟十大杰出人物; 浙江大學EMBA課程特約老師; 西安交通大學EMBA特聘講師 浙江師范大學特聘講師 多年部隊和國有企事業單位職業生涯,在此期間,曾多次被評為優秀共產黨員等殊榮;在部隊一直遵循軍隊教養、刻苦學習、不斷進取;通過自己的努力和學習,考入某軍事學院進修,從部隊軍官轉業后,曾任某醫院辦公室主任;自2004年一直專注國企、事業單位及醫療衛生領域,為國內數百家國有、企、事業單位以及民營企業提供培訓與咨詢服務,能夠將多年來對國有、企、事業單位的運營特點與管理特性的研究成果應用于培訓授課,有效的將理論與實踐相結合,使課程效果達到最大化;授課滿意率均在90%以上,廣受各企、事業單位、培訓咨詢機構的一致好評和認可;現被多家高校、醫院、企、事業單位聘為長期培訓顧問。...