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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
邱柏森老師曾擔任某鋼鐵聯(lián)合集團副總經(jīng)理/甘肅大地灣文化傳媒運營總監(jiān) 美國正面管教協(xié)會認證講師 國內第一個將教練技術與正面管教相結合的男講師 資深企業(yè)領導力、績效教練 WFA認證行動學習高級促動師 德國波茨坦大學設計思維認證 擁有超過10年成功的企業(yè)執(zhí)行力系統(tǒng)研究/企業(yè)運營管理經(jīng)驗 還擁有超過500場以上的公開課/企業(yè)內訓經(jīng)驗,其培訓的學員超過60000余人。 為國內70余家企業(yè)提供過執(zhí)行力落地、組織建設、企業(yè)文化落地執(zhí)行、領導素質能力提升等方面的微咨詢服務 匯師經(jīng)紀簽約講師 邱柏森----真正用心做效果落地的人 美國正面管教協(xié)會認證講師 國內第一個將教練技術與正面管教相結合的男講師 資深企業(yè)領導力、績效教練 WFA認證行動學習高級促動師 德國波茨坦大學設計思維認證 北京華奕天啟管理咨詢總裁 新華時報2012中國十大管理培訓講師 清華大學、北京大學、國家行政學院、華中科技大學、四川大學、西南財大等多所高校總裁班特聘講師 【卓越的實戰(zhàn)經(jīng)歷】 邱柏森老師曾擔任某鋼鐵聯(lián)合集團副總經(jīng)理/中諾萬通貿易有限公司執(zhí)行董事 擁有超過10年成功的企業(yè)執(zhí)行力系統(tǒng)研究/企業(yè)運營管理經(jīng)驗 還擁有超過500場以上的公開課/企業(yè)內訓經(jīng)驗,其培訓的學員超過60000余人。 為國內70余家企業(yè)提供過執(zhí)行力落地、組織建設、企業(yè)文化落地執(zhí)行、領導素質能力提升等方面的微咨詢服務。 國內“原創(chuàng)型”執(zhí)行落地教練及講師。同時邱老師是美國正面管教協(xié)會認證講師,成為中國唯一將教練技術與正面管教相結合的男老師。 在近5年邱老師為企業(yè)進行教練輔導的過程中也涉及了對員工家庭教育的教練輔導,發(fā)現(xiàn)員工家庭關系的處理對于員工在企業(yè)中的表現(xiàn)有非常重大的影響。因此,今年邱老師專門開設了家庭教育親子課堂,將正面管教帶進企業(yè),幫助學員做好家庭子女教育,解除在事業(yè)上的后顧之憂,課程推出之后受到了極大的好評與認可。 邱老師擅長企業(yè)績效教練技術與行動學習,在對企業(yè)的咨詢、培訓與輔導當中讓學員帶著問題來,帶著行動計劃走,額外專注訓后的落地轉化,通過1-2天課程讓學員拿到感受、方法和工具;30天通過教練輔導和行動學習在工作中進行運用;90天看到課程帶來的行為改變帶來績效改變,使培訓變?yōu)檎嬲吹靡姷钠髽I(yè)績效。 曾輔導傳洋集團,主抓組織建設、企業(yè)文化建設、領導素質能力提升等工作,一年時間優(yōu)化了集團的管理結構,規(guī)范了制度化管理,提升管理干部的領導管理能力,通過企業(yè)文化打造提升了全員執(zhí)行力,使集團鋼產(chǎn)量上升4倍。...
?實戰(zhàn)型培訓師 ?北京華師盟 特聘講師 ?九型人格與企業(yè)績效教練 ?一正藥業(yè)集團 團隊首席教練 ?企業(yè)銷售競爭力研究院 特聘講師 職業(yè)信條:“因成就他人而成功” 培訓理念:“不僅知道,更要做到” 創(chuàng)辦企業(yè) 2003年起創(chuàng)辦公司組建銷售團隊,曾在1年中創(chuàng)建3家分支機構,并一直在同行業(yè)中處于領先地位。在帶領團隊的過程中,最大的心得體會是 “領導者要能激發(fā)團隊每個人的能力,使每個成員都能最大化發(fā)揮優(yōu)勢,這樣的團隊才能無堅不摧”。 「學習歷程」 一次偶然機會參加了《總裁領導力》培訓課程,并由此對培訓行業(yè)產(chǎn)生了濃厚的興趣,隨后拜訪諸多名師,潛心研習《NLP神經(jīng)語言學》、《教練技術》、《九型人格》、《潛能開發(fā)》、《領導藝術》、《總裁演講》等專業(yè)課程。 「職業(yè)成績」 2008年開始從事企業(yè)教練與培訓,始終專注于心理學、管理學等領域,致力于為企業(yè)提供專業(yè)化的教練及培訓服務。在5年的企業(yè)教練生涯中曾服務過中國人壽、一正藥業(yè)集團、太安建筑集團、晶弘集團等近百家大型集團和企業(yè),同時也為數(shù)十名企業(yè)董事長及總裁提供了教練服務,使其企業(yè)績效在3個月中提升達到35%以上。 「培訓特色」 因自己的企業(yè)做過培訓,發(fā)現(xiàn)多數(shù)培訓后效果并不明顯,學完后并沒有轉化到實際工作中,經(jīng)過不斷的深入研究與實踐,結合自己多年帶領團隊的經(jīng)歷、服務企業(yè)的心得體會,張老師采用“教練式”的授課原則,本著“不僅知道,更要做到”的培訓理念,采用“視頻觀賞、小組研討、互動游戲、案例分析、情景模擬、 教練點評”六大授課形式,目的讓學員能快速掌握并在實際中運用,以成果為導向從企業(yè)實際問題入手,幫助企業(yè)創(chuàng)造最大績效。 ★ 授課風格 ●觀點新穎獨到,一針見血,發(fā)人深思。 ●深入淺出,詼諧幽默,讓學員在輕松愉快中理解和頓悟。 ●理論與實踐完美結合,實戰(zhàn)訓練以成果為導向。 ●精準的教練式點評,激發(fā)學員的內在智慧。...
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