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  田淼國際注冊職業(yè)培訓師常住地：上海 - 上海市區(qū)

  擅長領(lǐng)域： 溝通技巧　目標管理　中層管理　陽光心態(tài)　情緒管理　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　政府機關(guān)部門　商超零售行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　通信行業(yè)　

  國際注冊職業(yè)培訓師 資深企業(yè)管理培訓師 IPTS國際職業(yè)培訓師 上海世博會組織活動師 北京大學國學培訓導師 索國際潛能開發(fā)首席導師 中國首批國禮文化修養(yǎng)師 中國“心”領(lǐng)導力實戰(zhàn)派培訓師 上海益仙文化傳播有限公司總經(jīng)理 10年中基層：中國石化上海石化液化所、公用事業(yè)公司黨委辦公室主任、團委書記； 10年高層：中國石化上海石化總經(jīng)理辦公室調(diào)研室、接待室、總值班室主任；中國石化上海石化企管部高級主管； 25年大型國企歷程、16年高層管理經(jīng)驗、10年內(nèi)訓師及培訓師經(jīng)歷、近20年社團組織籌建、領(lǐng)導及活動組織經(jīng)歷。...

  
  
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  王傳慶人才發(fā)展教練常住地：江蘇 - 南京

  擅長領(lǐng)域： 執(zhí)行力　時間管理　目標管理　辦公技能　溝通技巧　 課酬：暫無 擅長行業(yè)： 酒店餐飲行業(yè)　商超零售行業(yè)　教育培訓行業(yè)　通信行業(yè)　其他　

  13年團隊管理與項目管理實戰(zhàn)經(jīng)驗 10年企業(yè)大學與組織發(fā)展管理經(jīng)驗 廣西大學MBA工商管理碩士 PMP國際項目管理認證專家 CSTD認證學習設(shè)計師 AACTP國際注冊培訓管理師認證 曾任：潤建通信（上市） 潤建學院執(zhí)行院長 曾任：聯(lián)想軟件集成商 項目經(jīng)理 曾任：美國Ligo（力高）培訓經(jīng)理 擅長領(lǐng)域：管理能力提升、團隊引導與建設(shè)、問題分析解決、人才體系搭建、課程體系開發(fā)…… 王傳慶老師長期專注于管理者能力提升、人才培育訓練以及組織發(fā)展領(lǐng)域的實戰(zhàn)研究，有13年項目團隊管理以及10年人才體系建設(shè)經(jīng)驗，從生產(chǎn)一線到職能部門再到企業(yè)大學，從項目經(jīng)理成長為學院執(zhí)行院長，王傳慶老師始終堅持“卓有成效的管理，源于有效訓練”的核心理念。 老師多年來，累計主導業(yè)務(wù)績效改進類學習項目56個，86%以上實現(xiàn)績效提升；并一直堅持走動式管理，一方面為生產(chǎn)業(yè)務(wù)線條提供了有力的服務(wù)支撐，另一方面，又身為企業(yè)管理與領(lǐng)導力核心講師，親力親為帶領(lǐng)團隊和業(yè)務(wù)部門核心骨干，累計研發(fā)835門業(yè)務(wù)專業(yè)與管理實戰(zhàn)精品課程，為企業(yè)累計培育2300位中高層精英管理人才，至今累計授課677場，參訓學員高達32451人，課程好評率超95%。 實戰(zhàn)經(jīng)驗： ※ 潤建通信（上市）丨潤建學院執(zhí)行院長： 01-曾為企業(yè)在6個月時間內(nèi)，通過走動式管理，實現(xiàn)培訓體系從“0-1”快速搭建，統(tǒng)籌公司旗下企業(yè)大學30000+名學員的能力培養(yǎng)與成長，并為企業(yè)成功輸出184名項目經(jīng)理，65名儲備干部，班組長117名，管理培訓生210人（成材率80%），中高層精英管理人員110人，并發(fā)動行動學習領(lǐng)導力項目8個，項目成功率73%。全面完成26省業(yè)務(wù)擴張所需的管理人才的定向輸出與儲備，助力組織發(fā)展。 02-曾為企業(yè)高質(zhì)量完成培訓體系底層建設(shè)，實現(xiàn)公司課程體系，課程開發(fā)、教材編制及知識庫管理等工作的標準化，流程化，選拔116名優(yōu)秀內(nèi)訓師組建專家資源庫，共同策劃22個崗位學習項目，梳理出12條專業(yè)崗位學習路徑圖，組織開發(fā)設(shè)計了1套在線學習系統(tǒng)，實現(xiàn)企業(yè)知識體系有效沉淀；并為企業(yè)完成管理類、師資類、專業(yè)類等37門精品商業(yè)課程的對外輸出，與14省的移動公司、鐵塔公司等客戶機構(gòu)建立商業(yè)合作關(guān)系。 ※ 聯(lián)想軟件集成商丨項目經(jīng)理： 曾為企業(yè)進行項目知識體系建設(shè)，將產(chǎn)品開發(fā)定制流程進行優(yōu)化，縮短售前支持以及咨詢周期20%，提升客戶體驗，后形成5套類標準模塊化系統(tǒng)和架構(gòu)模式，加速開發(fā)效率；同時強化項目敏捷團隊建設(shè)，培養(yǎng)了高級實施顧問4人、金牌售前3人，形成一套完善的項目顧問軟技能課程體系（5門核心課程），該課程體系曾獲得公司內(nèi)部最佳創(chuàng)新獎。 ※ 美國Ligo（力高）食品丨培訓經(jīng)理： 01-曾為規(guī)劃公司產(chǎn)品、渠道及市場線的人才梯隊戰(zhàn)略，搭建了銷售人才訓練體系，成功累計實施銷售員系統(tǒng)訓練136場，培養(yǎng)認證區(qū)域渠道經(jīng)理、主管70名，產(chǎn)品經(jīng)理26名等銷售管理人才，共計為企業(yè)輸送了362名銷售精英管理人才。 02-曾協(xié)同業(yè)務(wù)部門開發(fā)市場營銷類（含產(chǎn)品知識、渠道溝通、陳列技巧、促銷策劃等系列）課程32門、通用管理類課程18門、領(lǐng)導力類課程10門，以上配套在線微課系列累計56門，形成適應(yīng)本土的線上線下全覆蓋人才發(fā)展體系。...

  
  

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