不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財(cái)務(wù)法律 倉儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運(yùn)營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
中國發(fā)展研究獎(jiǎng)獲得者 現(xiàn)為國研智源管理研究咨詢中心主任、首席專家。 專長于創(chuàng)新體系建設(shè)、文化體系建設(shè)、戰(zhàn)略管理和人力資源管理。 兼任北京大學(xué)、上海交大、北大、華東師范大學(xué)、北工大等高校總裁研修班、客座教授，人力資源經(jīng)理培訓(xùn)班的人力資源課程客座教授，美國認(rèn)證協(xié)會(huì)（ACI）注冊(cè)職業(yè)經(jīng)理人(CPM)、曾在國內(nèi)最大管理類電視節(jié)目《前沿講座》演講，并作為其長期特聘專家。 在作為國務(wù)院發(fā)展研究中心人力資源管理研究專家組專家，期間主持和參與了十多個(gè)國家及各部委委托的重大戰(zhàn)略課題研究，為100多家政府、大中小企業(yè)進(jìn)行管理方案設(shè)計(jì)及管理服務(wù)。 主持和參與 《激活中層管理者》 《激活知識(shí)員工》 《企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略－政策評(píng)價(jià)與戰(zhàn)略思路》 《科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的判定標(biāo)準(zhǔn)與培育政策研究》 《科技人力資源發(fā)展報(bào)告》 《優(yōu)秀創(chuàng)新人才的典型特征及成長環(huán)境》等專著的編寫； 主持和參與重大課題研究 《2010－2020年全國中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（人才激勵(lì)與保障專題）》 《轉(zhuǎn)制科研院所離退休人員社會(huì)保障問題研究》 《我國醫(yī)療體制改革戰(zhàn)略思路及建議》 《車船稅納入環(huán)節(jié)稅的改革方案》 《利用稅收機(jī)制抑制車船流動(dòng)污源研究》等。...
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