不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財務(wù)法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學心理 其他
不限 執(zhí)行力 團隊建設(shè) 時間管理 目標管理 中層管理 角色認知 九型人格 8090管理 授權(quán)管理 沙盤模擬 管理技能 中國式管理 創(chuàng)新思維 標桿管理 規(guī)范化管理 精細化管理
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
資質(zhì)背景: 北京大學應(yīng)用心理學在職研究生 美國Persona公司Leadership版權(quán)課認證講師 美國NASA 4D團隊系統(tǒng)認證教練 加拿大埃里克森學院認證專業(yè)教練 美國賓夕法尼亞州立大學人力績效改進(HPI)認證顧問 中山大學管理學院黃埔私董會教練 實戰(zhàn)經(jīng)驗: 曾任職于某大型外企集團公司,從事過多年培訓(xùn)管理和人力資源開發(fā)工作;曾擔任某知名媒體客戶俱樂部運營總監(jiān),并擔任咨詢公司合伙人,有著豐富的團隊輔導(dǎo)和人才培訓(xùn)與開發(fā)方面的實戰(zhàn)經(jīng)驗。 生老師接受過系統(tǒng)的ICF認證的專業(yè)教練課程體系的訓(xùn)練,長期從事團隊教練和引導(dǎo)工作。同時,生老師也是國內(nèi)較早接受美國NASA 4D團隊系統(tǒng)認證的講師和教練,在團隊績效改善和團隊文化背景改善方面有豐富的經(jīng)驗。 經(jīng)過系統(tǒng)進修北大心理學在職研究生課程,生老師將社會心理學,性格分類,組織行為學等知識貫穿在課程之中。其培訓(xùn)課程針對企業(yè)實際問題而設(shè)計,案例教學,采用教練式引導(dǎo)和行動學習,群體工作坊等不同的方式,激發(fā)學員內(nèi)省和反思,促進行動的產(chǎn)生。語言生動、活潑,很具親和力,受到學員好評。...
楊可以--業(yè)績型領(lǐng)袖 “極限利潤”系統(tǒng)創(chuàng)始人; 福潤大業(yè)裝飾工程公司 總裁; 四季康美集團公司 首席培訓(xùn)師; 美容養(yǎng)生業(yè)高端會議營銷標桿; 頂層商業(yè)模式設(shè)計與戰(zhàn)略規(guī)劃師; 清華大學職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)中心導(dǎo)師; 他是一個用心踐行使命,崇尚大愛的人; 他是一個簡單、真實、自然生活的人;是一個用心經(jīng)營事業(yè)的隱形智者,是新生代年輕人中坐標性人物;更是一個敢于產(chǎn)業(yè)涅盤重塑的勇士! 楊可以先生說實在話,做實在事,是一個典型的實踐家、實干家,是在商業(yè)跨領(lǐng)域為數(shù)不多的80、90后典型創(chuàng)客代表,楊先生授課風格幽默風趣接地氣,深入淺出,現(xiàn)功底、視角獨特,觀點犀利,針針見血、字字攻心! 授課風格及風點 1.楊老師語言犀利又富有親和力接地氣,內(nèi)容豐富干貨十足,尤為適合具有革新意識,需要高效、創(chuàng)新營銷管理理念及技術(shù)之企業(yè)的教育訓(xùn)練。 2.楊老師主張四有培訓(xùn)“有故事、有理論、有實操、有互動”,提倡永遠不讓培訓(xùn)成為“陪訓(xùn)”,說到無法做到的不講,明白而又無法實踐的不教,讓學員在故事中感悟、在理論中提升、在實操中落實、在互動中分享。 學員感受:實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富,能夠結(jié)合實際解決我們在工作中遇到關(guān)鍵問題。課程應(yīng)用性強,系統(tǒng)、有條理、生動活潑、參與性強又風趣、幽默、條理清楚、見解精辟有很強的專業(yè)水平與深度,理論與實踐及操作技巧相結(jié)合,切合實際,風趣引人入勝。...
國際職業(yè)培訓(xùn)師(AITA) 廣東省省培委專家委員 中國培訓(xùn)師大聯(lián)盟特約培訓(xùn)師 廣東國慧管理顧問機構(gòu)特約培訓(xùn)師 深圳市東方略企業(yè)管理咨詢有限公司首席培訓(xùn)師 曾擔任多家企業(yè)總經(jīng)理和高層管理 從事管理顧問和培訓(xùn)工作十五年 研究方向:終端銷售人員培訓(xùn)、店面營銷、大客戶銷售、團隊管理建設(shè) 授課風格: 以互動、情景式培訓(xùn)見長,注重受訓(xùn)人員的感悟及參與,通過各種實際案例及管理游戲等方式充分調(diào)動參訓(xùn)人員的培訓(xùn)激情。...
張劍(高端講師/咨詢師)--招聘+績效+戰(zhàn)略HR管理+公文寫作 精通高效招聘/BSC+KPI績效管理/全面人力資源管理 戰(zhàn)略績效管理專家、“招聘解決金字塔模型”創(chuàng)始人 張劍老師,畢業(yè)于中山大學行政管理專業(yè),12年大型上市公司、標桿企業(yè)、制造業(yè)、零售龍頭企業(yè)總監(jiān)級以上高管經(jīng)驗,6年人力資源管理咨詢經(jīng)驗,曾負責過宏原汽配、三諾集團、科匯國際、森洋彩印等企業(yè)的組織、流程、人力資源管理咨詢項目,包括:戰(zhàn)略規(guī)劃、組織設(shè)計、流程梳理、人才盤點、任職資格體系、薪酬體系、績效管理、招聘管理、公文/制度體系、企業(yè)文化、職業(yè)生涯規(guī)劃等,在人力資源管理領(lǐng)域有深厚的造詣與豐富的經(jīng)驗。PTT國際職業(yè)培訓(xùn)師、注冊管理咨詢師、高級人力資源管理師,廣東省企業(yè)管理咨詢協(xié)會會員、江西省人力資源協(xié)會理事會員、江西省公文寫作研究會會員。深圳市科沃管理咨詢有限公司、深圳市杰特企業(yè)顧問有限公司特聘資深顧問、高級培訓(xùn)師。超過600場以上的公開課及企業(yè)內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗,學員滿意度全部超過90%。 國內(nèi)酒店家具標桿企業(yè)森源股份(中國龍頭企業(yè))-----集團人力行政中心總經(jīng)理 (習近平主席、全國政協(xié)主席賈慶林、人大副委員長費孝通先后參觀過森源集團,公司在北京、上海、深圳、廣州、香港、澳門、廈門、西安、重慶、杭州、新德里、迪拜、拉斯維加斯等地設(shè)有26家分公司及辦事處,國內(nèi)專業(yè)酒店定制家具行業(yè)唯一的“中國馳名商標”獲得者) 國內(nèi)第一家韓國上市集團公司三諾電子-----集團管理中心總監(jiān) (公司10000多人,廣東民營企業(yè)50強,多次登上中央電視臺CCTV-1新聞聯(lián)播黃金播報時段,董事長曾多次受到國務(wù)院總理溫家寶,韓國總理韓德洙,越南總理阮晉勇等國家領(lǐng)導(dǎo)人的接見) 廣東零售連鎖巨頭嘉榮集團/廣東國際SPAP連鎖集團-----人力資源部總監(jiān) (公司8000多人,是華南地區(qū)最大的零售連鎖企業(yè)之一,在廣東地區(qū)擁有70多家大型購物中心及商超) 張劍老師尤為擅長企業(yè)管理診斷與案例教學,深諳中國式管理文化,方案設(shè)計能力強,培訓(xùn)有針對性,語言風趣幽默,感染力強,深受客戶歡迎。多年來幫助企業(yè)培養(yǎng)了大量的中高級人才,為國內(nèi)實戰(zhàn)型人力資源管理與規(guī)范化管理專家,是“全國十大人力資源管理”最佳高級培訓(xùn)師之一。...
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