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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
黨校干部教育培訓工作20年,在《中國港口》、上海海事大學《集裝箱化》、《改革與開放》、《宏觀經濟觀察》等省級以上核心刊物發表論文二十余篇。黨校主體班和校外課堂分別開設“習近平新時代中國特色社會主義思想”、“領導力構建與提升”、“《中國共產黨紀律處分條例》解讀”“新時代宏觀經濟熱點問題分析”、“國企黨建”系列專題課程,受到廣泛好評。...
一位實戰派營銷及領導力課程培訓師 一位《看電影學管理溝通》、《看電影學營銷》系列課程的有力主講者 一位資深管理及營銷咨詢項目的咨詢師 一位在長安汽車等多家知名上市公司管理顧問及營銷顧問 一位在世界500強企業任職區域銷售經理多年的講師 一位Intel(英特爾)中國區承認的講師...
中國服務文化研究會會長, 服務文化新科學開創者, 中國酒店管理協會副理事長, 多所院校特聘教授,多家企業文化顧問。 中國十大公關人物。 首家青年文明號組織策劃者, 服務創新經驗在中南海作報告,受到朱镕基接見。 一、自知之明--- 文化定位:文化使者 專家顧問。 服務理念:專業專注快樂服務,成就顧客和諧多贏。 培訓對象:中高層、職業經理和全體員工 內部講師 培訓方法:溝通互動 案例點評 撞擊反射 共享共贏 終生只做服務文化研究建設傳播一件事 1、專注探尋開創服務文化科學體系,提出服務文化概念和系列前瞻觀點 2、聚焦于客戶的挑戰訴求,提供完美服務方案, 研發文化系列課程, 提供可選擇的菜單 3、發表400篇文章,獨創十二部專著,提供培訓教材,發展服務文化科學 4、智力服務數百企業,指導推進企業服務文化建設 5、點評提升推廣服務品牌, 發揮典型示范作用 6、文化使者奔走呼號,撞擊互動提升 致力于服務文化星火燎原 服務文化系列培訓菜單 ① 《服務文化決勝未來!》 ② 《快樂服務的美德智慧》 ③ 《建設感恩文化 創建和諧家園》 ④ 《強化服務文化自覺 提升服務品位效益》 ⑤ 《職業服務營銷人員的“八項修煉” 》 ⑥ 《內訓師、文化師的九項修煉》 ⑦ 《職業服務人的有效溝通》 ⑧ 《修煉服務禮儀 規范科學服務》 ⑨ 《服務創新與服務品牌塑造 》 ⑩ 《 “化怨為機、化訴為利”的服務藝術》 11 《服務文化深植與推廣》 12 《傳統文化與現代企業管理》 13 《國外文化建設的經驗特點啟示》 三、獨創十二部專著, 填補空白提供培訓教材; 發表400篇文章,繁榮發展服務文化新科學 填補學術空白,在百余家媒體網站發表文章400余篇,《公關世界》《中外企業文化》中國電力報、中國冶金報、《中國有色金屬》、《金融學報》《管理智慧》《餐飲世界》《經營管理者》等多家媒體網站開辟服務文化專欄或作專題介紹?!镀髽I文明》雜志出版《獨家策劃----服務文化制勝》和《企業轉型》專刊。獨創十二部專著,為客戶提供自學和培訓教材?!斗瘴幕瘺Q勝未來》和《快樂服務的心靈智慧》《文化使者的職業化修煉》等專著已經被建設部、建總行、工總行、國網公司、上汽集團、東風二汽、中石油、中國電信、中國全聚德、北京公交、威商銀行、常州建設局房管局、河北財險等多家行業單位作為培訓教材。 四、智力服務數百企業,指導推進企業服務文化建設 咨詢設計組織策劃訓練,解疑釋惑指點迷津,撞擊反射點評提升。...
1996年加入華為技術有限公司,歷任人力資源副總裁、產品策略總監、公司總裁助理等,期間主持或參與華為薪酬改革項目、績效管理項目、任職資格管理項目、私募與上市籌備項目等。 現任深圳市基業長青管理顧問有限公司首席顧問,專注于企業組織變革與人力資源管理的顧問咨詢,先后為中國電信、TCL、三一重工、玉柴機器、東軟、中國銀聯、宇通客車、蒙牛乳業等五十多家企業提供組織設計方案、任職資格與勝任力管理方案、績效管理方案、薪酬改革方案、股權激勵計劃、企業文化建設方案的咨詢服務 現任深圳市基業長青管理顧問有限公司首席顧問 專注于企業管理變革與人力資源管理的咨詢服務 澳大利亞悉尼大學MBA,日本東北大學客座教授 TCL集團、美的集團特聘教授 數十家著名企業CEO的戰略決策顧問 代表著作: 《華為的世界》...
北京大學 傳統文化與現代管理研究室 研究員; 北京大學 項目管理課題組 組長; 北京大學 經濟學院 特聘教授; 美國管理科技大學 特聘教授。 榮登講壇之前,曾在機械、糧油、投資、咨詢等領域擔任過企業高管。 于洪波老師 2004年首次將《項目管理》引進北京大學經濟學院,并一直擔任該課程的主講老師。之后被清華大學、浙江大學、上海交通大學、哈爾濱工業大學、青島大學、美國管理科技大學 等高校聘為《項目管理》主講教授。自2004年至今(2015-7)已在全國各地做了1100多場專題報告,(其中,EMBA班800多個、政府處級干部班200多個),尤其以“一張片不落,一分鐘不差”在業內廣受好評。 于洪波老師 把西方管理科學與中國傳統文化高度融合,探索出一條適合本國國情的精品管理體系,講解深入淺出、客觀生動。他運用了大量翔實的資料、數據,分析了項目管理在日常工作及每個人成長過程中的重要性,幽默的語言、鮮活的事例、現代的理念,讓人耳目一新。無論是黨政干部、企業家還是普通職場人士都將深受啟發、受益匪淺!...
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