不限 銷售技巧 市場(chǎng)營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財(cái)務(wù)法律 倉儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
不限 執(zhí)行力 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 時(shí)間管理 目標(biāo)管理 中層管理 角色認(rèn)知 九型人格 8090管理 授權(quán)管理 沙盤模擬 管理技能 中國式管理 創(chuàng)新思維 標(biāo)桿管理 規(guī)范化管理 精細(xì)化管理
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
*豐田全球模范工廠本土唯一精益領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)專家(高層、中層、基層以及一線精益領(lǐng)導(dǎo)力專家) *國家高端人才特約領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練專家 *精益領(lǐng)導(dǎo)力與組織發(fā)展專家;豐田模式管理梯隊(duì)培養(yǎng)專家;卓越的組織變革與文化整合專家 *本土功力頂尖的中小企業(yè)老板顧問,總裁教練。CEO領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展導(dǎo)師 *克羅頓維爾、豐田、谷歌、蘋果、華為模式世界級(jí)人才培養(yǎng)系統(tǒng)精深研究與系統(tǒng)構(gòu)筑專家 *在中國本土最為稀缺的組織發(fā)展類頂尖人才中(Organizational Development,簡(jiǎn)稱OD)功力居最前列(阿里觀點(diǎn)是頂尖者全國十個(gè)以內(nèi)) *中國本土罕有的真正從戰(zhàn)略、文化、人員、運(yùn)營、科學(xué)管理、轉(zhuǎn)型升級(jí)與領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì)培養(yǎng)落地等方面對(duì)制造、連鎖實(shí)現(xiàn)融會(huì)貫通的頂尖實(shí)戰(zhàn)專家 *北京大學(xué)、清華大學(xué)、上海交通大學(xué)、浙江大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、西南交通大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)、中國人民大學(xué)、重慶大學(xué)、華東政法大學(xué)、山東大學(xué)等著名高校機(jī)構(gòu)特約領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練專家 *四川省國家公務(wù)員培訓(xùn)中心首席領(lǐng)導(dǎo)力專家、客座教授 ◎核心競(jìng)爭(zhēng)力 有能力幫助本土企業(yè)穿越干部梯隊(duì)培養(yǎng)和管理咨詢落地的無邊黑洞,有能力為本土企業(yè)卓越干部梯隊(duì)培養(yǎng)和科學(xué)管理體系之落地建設(shè)節(jié)約百萬、千萬、億至十億級(jí)以上的管理訓(xùn)練與管理咨詢費(fèi)用。有能力幫助本土中小企業(yè)構(gòu)筑豐田、華為、克羅頓維爾模式世界水平的人才培養(yǎng)系統(tǒng)。有能力經(jīng)由系統(tǒng)構(gòu)筑的力量,支持鍛造本土最優(yōu)秀的企業(yè)家隊(duì)伍、世界級(jí)水平的經(jīng)理人、卓越店長(zhǎng)和世界級(jí)水平的員工隊(duì)伍。有能力支持開明和有敬畏的中小企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)組織從1-10-100-1000的組織能力成長(zhǎng)與績(jī)效跨越。 ◎核心使命 在本土理念開放的管理學(xué)院EDP中心和中小企業(yè)落地精益領(lǐng)導(dǎo)力與精益管理,落地克羅頓維爾與豐田模式世界水平的人才培養(yǎng)方法及技術(shù)。 ◎常亮主講課程 《管理變革與精益領(lǐng)導(dǎo)力》 《轉(zhuǎn)型升級(jí)與卓越領(lǐng)導(dǎo)力》 《卓越凝聚高績(jī)效團(tuán)隊(duì)鍛造》 《如何打造團(tuán)隊(duì)卓越的執(zhí)行力》 《從業(yè)務(wù)骨干到卓越管理者》 《組織溝通文化變革與卓有成效的管理溝通》 ◎個(gè)人簡(jiǎn)介 以30年磨一劍的精神,專注于精益領(lǐng)導(dǎo)力與精益管理技能系列產(chǎn)品的研發(fā)。專注于克羅頓維爾、豐田、谷歌、蘋果、華為世界領(lǐng)先水平領(lǐng)導(dǎo)梯隊(duì)培養(yǎng)系統(tǒng)與培養(yǎng)方法的研究與實(shí)踐。累積服務(wù)世界級(jí)制造名企12年,從事通訊及連鎖行業(yè),深度研究與服務(wù)18年,服務(wù)本土草根企業(yè)與中小民企650家以上,世界名企和本土頂尖企業(yè)200多家,服務(wù)客戶涵蓋中、美、日、德、荷蘭、韓國、意大利、法國、新加坡、英國、香港、臺(tái)灣等。25年累計(jì)學(xué)員10萬人。對(duì)中國本土各類型企業(yè)尤其中小民企有極其深刻、極其震撼的認(rèn)知與生命體驗(yàn)。 職場(chǎng)經(jīng)歷了年?duì)I收萬億、千億、百億、數(shù)十億級(jí)企業(yè),中高層十八年,CEO及創(chuàng)業(yè)10年; 在萬億級(jí)企業(yè)美國國際集團(tuán)之AIG,最大的收獲在如何訓(xùn)練和培養(yǎng)卓越的銷售人員與一線管理者; 在千億級(jí)平臺(tái)臺(tái)灣國泰金控蔡萬霖悍將級(jí)CEO的工作背景在體悟如何實(shí)現(xiàn)后農(nóng)耕威權(quán)文化及前工業(yè)化下中國管理者與員工的卓越整合與凝聚;感受到中國員工其實(shí)也可以通過系統(tǒng)的力量訓(xùn)練至世界水平之優(yōu)秀; 數(shù)百億級(jí)企業(yè)深圳天音等公司經(jīng)歷在洞悉如何從草根到成為世界手機(jī)分銷冠軍,支持創(chuàng)建時(shí)通訊業(yè)先進(jìn)的人才培養(yǎng)系統(tǒng),將公司會(huì)務(wù)文化與會(huì)務(wù)管理水平推進(jìn)到本土前列;策略經(jīng)理、戰(zhàn)略督導(dǎo)、分總、銷售總監(jiān)等最重要經(jīng)歷在入圍公司ARS市場(chǎng)戰(zhàn)略核心督導(dǎo)成員,支持公司建立全國競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì); 連鎖百強(qiáng)企業(yè)運(yùn)營總裁等經(jīng)歷在洞悉連鎖運(yùn)營的本質(zhì),將通訊連鎖業(yè)績(jī)帶入本土前列; ◎咨詢行業(yè)背景 *18年極為豐富的咨詢培訓(xùn)經(jīng)歷,走進(jìn)650多家中小民企、200多家世界500強(qiáng)及中國名企:常亮老師在長(zhǎng)達(dá)18年的時(shí)間里,服務(wù)客戶上至豐田、德國大陸電子、蒂森克虜伯、海力士等世界名企,華為、聯(lián)想、平安、美的、格力空調(diào)等中國名企,下至650家國內(nèi)中小型企業(yè),在國企、外企、民企等大中型企業(yè)都有廣泛的服務(wù)經(jīng)歷。學(xué)員層級(jí)涵蓋高、中、基層,學(xué)員層次上至博士后等行業(yè)精英,下至社會(huì)各界普通員工,是少有的可以為不同類型企業(yè)、不同層級(jí)的學(xué)員(高、中、基層)提供震撼人心課程服務(wù)的專家。 *22年精深研究世界名企(華為、通用電氣、豐田等)人才培養(yǎng)及領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)踐:深度服務(wù)豐田全球模范工廠六年,受訓(xùn)學(xué)員涵蓋其幾乎所有部門的高、中、基層上千人,持續(xù)時(shí)間和深度為全球華人專家之最,培訓(xùn)咨詢服務(wù)涉獵深度為數(shù)年里豐田汽車全球之最。精通世界名企的人才培養(yǎng)與領(lǐng)導(dǎo)力實(shí)踐,持續(xù)研究與實(shí)踐長(zhǎng)達(dá)22年。多年來一直致力于將華為、通用電氣和豐田等世界水平的人才培養(yǎng)理念與模式傳播到更多的企業(yè)。有能力協(xié)助企業(yè)構(gòu)筑領(lǐng)先水平的落地的人才培養(yǎng)系統(tǒng),鍛造卓越企業(yè)文化,培養(yǎng)行業(yè)冠軍級(jí)甚至世界水平的管理隊(duì)伍。 *身經(jīng)千戰(zhàn),每100場(chǎng)培訓(xùn)平均評(píng)分在92-98分以上的杰出管理培訓(xùn)專家:常亮老師歷經(jīng)18年殘酷市場(chǎng)檢驗(yàn),深受學(xué)員認(rèn)可,“太震撼了,這是我聽過最精彩落地的課程”諸如此類的評(píng)價(jià),數(shù)以萬計(jì)。常亮老師對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略、人員、運(yùn)營、企業(yè)文化、領(lǐng)導(dǎo)力蛻變、轉(zhuǎn)型升級(jí)與科學(xué)管理落地等難題的融會(huì)貫通,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和管理類需求的課程方案的系統(tǒng)定制化設(shè)計(jì),對(duì)不同層次學(xué)員需求(高、中、基層)的敏銳洞察,對(duì)各種課程現(xiàn)場(chǎng)的沉穩(wěn)把控等等領(lǐng)先于主流通用管理專家,口碑品質(zhì)保證!...
企業(yè)問題分析實(shí)戰(zhàn)專家、高級(jí)管理咨詢師 資深流程管理專家、生產(chǎn)質(zhì)量管理專家; 擁有近二十年的企業(yè)管理、管理咨詢、教育與培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn): 國內(nèi)其它幾十家培訓(xùn)與教育機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)期特聘講師; 注冊(cè)六西格瑪黑帶大師(ASSA) 上海市注冊(cè)企業(yè)管理咨詢專家 經(jīng)歷: 冉老師在近二十年的企業(yè)管理、管理咨詢、教育與培訓(xùn)工作經(jīng)歷中有八年大型企業(yè)中高層管理經(jīng)歷,先后擔(dān)任某上市公司企業(yè)管理部經(jīng)理、人事經(jīng)理、生產(chǎn)質(zhì)量經(jīng)理等管理職務(wù); 有十多年管理咨詢、管理培訓(xùn)經(jīng)歷和近十年教學(xué)經(jīng)歷; 2003年,致力于企業(yè)管理的咨詢與培訓(xùn)工作以來,先后到美資、日資、臺(tái)資以及國內(nèi)優(yōu)秀企業(yè)調(diào)研、輔導(dǎo)及培訓(xùn),在不斷優(yōu)化整合國內(nèi)外企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)之上,為國內(nèi)企業(yè)提供最具針對(duì)性、可操作性的管理咨詢與培訓(xùn)服務(wù)。 金牌課程: 中層管理才能發(fā)展訓(xùn)練 精英團(tuán)隊(duì)建設(shè) 卓越管理溝通 如何做一名出色的管理人員 金牌班組長(zhǎng)...
曾擔(dān)任——臺(tái)資企業(yè)集團(tuán)工程師、教育訓(xùn)練部講師;深圳市某知名企業(yè)營業(yè)廳服務(wù)事業(yè)部總監(jiān)、高級(jí)顧問師/培訓(xùn)講師,2003年以來受聘于: 中國人才研究會(huì)金融人才研究會(huì) 清華大學(xué)EMBA特聘講師 中國傳媒大學(xué)特聘講師 廣東省信息協(xié)會(huì) 深圳金融聯(lián)合服務(wù)培訓(xùn)中心 麥克塞斯(國際)中國分支機(jī)構(gòu) 中國企管網(wǎng) 深圳市經(jīng)理人企業(yè)管理顧問公司 連海天老師的研究專項(xiàng)是金融行業(yè)和通信行業(yè)的服務(wù)廳及大客戶的商機(jī)拓展及渠道深度開發(fā)。有八年多的金融及移動(dòng)通信運(yùn)營商的培訓(xùn)、顧問經(jīng)驗(yàn)。核心研究領(lǐng)域?yàn)闋I業(yè)廳/大客戶渠道的服務(wù)營銷和管理;營業(yè)廳渠道服務(wù)營銷競(jìng)爭(zhēng)研究、區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)分析、營業(yè)廳屬地化、營業(yè)廳管理、營業(yè)人員服務(wù)營銷技能提升、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)推廣、產(chǎn)品呈現(xiàn)、行業(yè)信息化解決方案、大客戶服務(wù)營銷、一線人員雙主動(dòng)、客戶關(guān)系維護(hù)及市場(chǎng)開發(fā)、班組管理等課程。作為銀監(jiān)、人行、中國銀行、農(nóng)業(yè)銀行、建設(shè)銀行、工商銀行、招商銀行、興業(yè)銀行、深圳發(fā)展銀行、浦發(fā)銀行、民生銀行、中國平安、中國人壽、中國移動(dòng)通信集團(tuán)、中國電信、中國聯(lián)通等企業(yè)的專業(yè)顧問師和培訓(xùn)師,連老師對(duì)營業(yè)廳和大客戶的發(fā)展有著深刻的認(rèn)識(shí)和理解。2012年連老師經(jīng)過精心研發(fā),主推銷售心經(jīng)、投訴處理、職業(yè)素養(yǎng)、內(nèi)訓(xùn)師TTT四門課程。...
多年總經(jīng)理經(jīng)歷,高級(jí)工程師,資深管理咨詢師。 24年企業(yè)實(shí)戰(zhàn),其中有15年做了100多家企業(yè)(單指?jìng)€(gè)人親自主持執(zhí)行)、20多個(gè)大小行業(yè)的《組織執(zhí)行模式》、《商業(yè)模式》的診斷和咨詢,實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)非常豐富。 在聚成平臺(tái)團(tuán)隊(duì)做了100多家,個(gè)人做了30多家咨詢單只有1家中斷,無1家退款,聚成咨詢成功率第一、聚成股份戰(zhàn)略合作伙伴。 其中,20家以上的企業(yè)業(yè)績(jī),獲得了咨詢期間一周年內(nèi)30%以上的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),10家以上獲得了一周年內(nèi)60%以上的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng),最高3家(如新大陸足浴、大地石化、雙環(huán)貿(mào)易)獲得一周年內(nèi)200%以上的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。 涉及眾多行業(yè):機(jī)械、汽配、五金工具、服裝、鞋業(yè)、石材、陶瓷、管件、板材、塑料、餐飲、賓館、食品、房地產(chǎn)、商超賣場(chǎng)、市場(chǎng)、電子、電器、裝備、日用化工、出口貿(mào)易、教育機(jī)構(gòu)、項(xiàng)目工程、研究所、水產(chǎn)、汽車銷售、足療按摩等。 授課風(fēng)格 ⑴ 幫助企業(yè)抓住核心關(guān)鍵問題,并大多能現(xiàn)場(chǎng)解決 林老師授課不是“以專家自己所會(huì)的內(nèi)容為中心,把專項(xiàng)簡(jiǎn)單的小事復(fù)雜化”,而是“以深厚的企業(yè)咨詢功底為基礎(chǔ),針對(duì)通常企業(yè)的實(shí)際情況,從企業(yè)全局出發(fā),幫助企業(yè)抓住核心問題,具體的商業(yè)模式方法和《組織執(zhí)行模式》工具相結(jié)合,點(diǎn)面結(jié)合,把復(fù)雜的事情求真化、簡(jiǎn)單化、落地化”! ⑵ 老師拋磚引玉,學(xué)員為主體,眾人和老師再觀享加持,醍醐灌頂 林老師的授課更多是拋磚引玉,更多激發(fā)學(xué)員進(jìn)行主動(dòng)的思考分享,在學(xué)員的思考分享的基礎(chǔ)上再進(jìn)行針對(duì)性的相互的觀享加持式的互動(dòng)點(diǎn)評(píng),醍醐灌頂,確保學(xué)員能真正地理解掌握。 ⑶ 豐富的實(shí)戰(zhàn)案例,可以形象理解和借鑒 1個(gè)觀點(diǎn),往往有3個(gè)以上的互動(dòng)的案例支撐,且屬林老師的親身咨詢的案例占70以上。 ⑷ 完整的管理和經(jīng)營的理論體系,讓學(xué)員可以舉一反三應(yīng)用 不僅是案例,同時(shí)形成了完整的、創(chuàng)新的《組織執(zhí)行模式》和《商業(yè)模式》的理論體系,以確保學(xué)員能舉一反三地應(yīng)用。 ⑸ 有時(shí)間則現(xiàn)場(chǎng)開發(fā)企業(yè)的商業(yè)模式的關(guān)鍵思路和績(jī)效分紅方案 在林老師的授課過程,歡迎大家提出各種實(shí)踐和理論上的困惑,90%的實(shí)際問題,當(dāng)場(chǎng)可以滿意地解決。如果有兩天以上的課程時(shí)間,后段時(shí)間將:幫助企業(yè)開拓《商業(yè)模式》的關(guān)鍵思路;幫助企業(yè)建立和商業(yè)模式相配套的《封閉結(jié)果指標(biāo)考核》、《唯可控利潤分紅激勵(lì)》的具體激勵(lì)體制;同時(shí)納入到《組織執(zhí)行模式》的“專題計(jì)劃”、“周工作計(jì)劃”來推動(dòng)。 注1:林老師授課的缺點(diǎn):不太幽默,不會(huì)調(diào)侃,有待改善。 注2:林老師每一次授課,不僅是完整的課程,同時(shí)將向企業(yè)進(jìn)一步推廣咨詢項(xiàng)目(由“現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研”、《大面積生發(fā)集中咨詢》和需要時(shí)《專題計(jì)劃個(gè)性咨詢班》、“現(xiàn)場(chǎng)個(gè)性咨詢”等多種方式組成),幫助培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和匯師經(jīng)紀(jì)長(zhǎng)期分享收益(當(dāng)然,為了保證咨詢老師的收益水平進(jìn)而保證咨詢效果,由林老師在課堂上再開發(fā)的咨詢項(xiàng)目,經(jīng)紀(jì)單位和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的提成要適當(dāng)?shù)忘c(diǎn))。...
講師背景: 程老師擁有多年企業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),先后供職中國最大的心血管原料藥基地華海藥業(yè)、集團(tuán)管控專家華彩咨詢、電力行業(yè)咨詢龍頭久隆咨詢、高端廚電領(lǐng)導(dǎo)者方太集團(tuán)等。同時(shí)程老師擁有豐富的心理學(xué)和成人培訓(xùn)教育經(jīng)驗(yàn),是成功的職業(yè)經(jīng)理人與資深的實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師,在程老師的情緒與壓力課程中注重感性與理性結(jié)合、體驗(yàn)與療愈結(jié)合、個(gè)體與群體結(jié)合,幫助學(xué)員快速到到身心統(tǒng)合,重新煥發(fā)激情與陽光心態(tài)。 講師簡(jiǎn)介: 情緒與壓力疏導(dǎo)培訓(xùn)師 武漢大學(xué)生物醫(yī)藥學(xué)士 華東師范大學(xué)心理學(xué)碩士(在職) 上海市心理學(xué)會(huì)會(huì)員 國家注冊(cè)二級(jí)心理咨詢師 EAP企業(yè)培訓(xùn)師/咨詢師 接納與承諾療法(ACT)引導(dǎo)師 全身掃描放松法引導(dǎo)師 心靈海國際教育集團(tuán)《幸福密碼》生命教練 《情緒疏通ABCD教練法》研發(fā)人及首席教練...
現(xiàn)任:上海同濟(jì)大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院工商管理系教授(高級(jí)工程師) 主攻:領(lǐng)導(dǎo)力修煉、溝通談判技巧、營銷戰(zhàn)略策劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與執(zhí)行力提升、企業(yè)現(xiàn)代經(jīng)營管理、 社會(huì)兼職: 1、上海市東方大講壇特聘講師 2、民盟上海市委科技委員會(huì)委員 3、上海市職業(yè)技能鑒定咨詢組專家 4、上海華東人才科學(xué)研究院副院長(zhǎng) 5、上海市政協(xié)普陀區(qū)委員會(huì)委員常委 6、世界華人國學(xué)文化藝術(shù)聯(lián)合會(huì)副主席 7、上海市開業(yè)指導(dǎo)專家服務(wù)團(tuán)理事會(huì)理事 8、上海華東人才教育管理(集團(tuán))有限公司副總裁 曾受聘顧問及單位: 1、中國非營利性組織研究會(huì)副會(huì)長(zhǎng) 2、阿迪達(dá)斯國際集團(tuán)中國區(qū)高級(jí)營銷顧問 3、上海巨鵬企業(yè)咨詢有限公司首席管理培訓(xùn)師 4、全國外經(jīng)貿(mào)經(jīng)理人職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證專家委員會(huì)首屆委員 5、中國市場(chǎng)營銷資格認(rèn)證上海管理中心特聘高級(jí)培訓(xùn)講師 6、人事部職業(yè)經(jīng)理研究中心職業(yè)經(jīng)理資質(zhì)評(píng)價(jià)高級(jí)培訓(xùn)講師特聘培訓(xùn)師。 曾就(兼)職: 1、原上海鐵道大學(xué)環(huán)境經(jīng)濟(jì)研究所副所長(zhǎng) 2、中國發(fā)現(xiàn)雜志社副理事長(zhǎng)兼任該雜志特約記者 3、復(fù)星高科技集團(tuán)、華臣企業(yè)集團(tuán)、嘉頓等集團(tuán)兼任營銷總監(jiān)、董事長(zhǎng)助理、副總經(jīng)理等職。 榮獲培訓(xùn)獎(jiǎng)項(xiàng): 1、2015年中國好講師“明德杯”評(píng)選活動(dòng)中榮獲“中國最具影響力品牌講師”單項(xiàng)獎(jiǎng) 2、2015年中國好講師“明德杯”評(píng)選榮獲“中國好老師”綜合獎(jiǎng),(全國投票獲198984票,名列第二) 老師課程特特:集近學(xué)院派與實(shí)戰(zhàn)派為一體(30多年高校教學(xué)、研究,其中10多年企業(yè)管理及顧問經(jīng)驗(yàn))課程互動(dòng)性強(qiáng)、富有激情、深入淺出、結(jié)合實(shí)際、風(fēng)格獨(dú)特、旁征博引、通俗易懂,幽默風(fēng)趣、寓觀念于談笑之間,蘊(yùn)哲理于詼諧之中,戲稱“管理培訓(xùn)界中的海派清口”。(來自學(xué)員點(diǎn)評(píng)) 近幾年有數(shù)十項(xiàng)重大科研項(xiàng)目、《營銷策劃》《市場(chǎng)營銷》《管理學(xué)考試精要》等著作及論文為政府和企業(yè)做過戰(zhàn)略規(guī)劃和策劃。2014年-2015年二次入選中國講師大典行業(yè)品牌講師500強(qiáng)。...
專業(yè)資歷 ?2007年全國十大新銳培訓(xùn)師 ?2009年培訓(xùn)論壇評(píng)選全國十大企業(yè)培訓(xùn)師 ?8年?duì)I銷管理經(jīng)驗(yàn),10年咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) ?情境式行動(dòng)培訓(xùn)創(chuàng)始人 ?CCVP(中國)教育培訓(xùn)委員會(huì)副主任 ?清華研修名師團(tuán)高級(jí)講師 ?四川大學(xué)客座教授 ?國家人培南通學(xué)院特聘教授 工商管理MBA,曾任某上市公司培訓(xùn)經(jīng)理,營銷管理咨詢項(xiàng)目推廣經(jīng)理等職。目前是影響力、聚成、伯樂、慧拓等國內(nèi)數(shù)十家咨詢公司的簽約講師,年演講的場(chǎng)次超過100場(chǎng)。曾潛力研究眾多頂尖企業(yè)的管理、服務(wù)和行動(dòng)力,課程中整合了眾多國內(nèi)外很頂尖的如IBM、Intel?、Microsoft、中國海爾、聯(lián)想、華為等企業(yè)成功有效的團(tuán)隊(duì)理念、方法及系統(tǒng);深入企業(yè),解決實(shí)際難題;幫助企業(yè)提升凝聚力及員工的工作激情、增強(qiáng)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,從而提高業(yè)績(jī)、增加收入,受到一致好評(píng)。并受到多家媒體、電視臺(tái)、報(bào)社的關(guān)注,影響巨大,這一切都源于他演說的魅力與效果。...
12年奢侈品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 10年奢侈品營銷管理經(jīng)驗(yàn) 畢業(yè)于香港珠寶學(xué)院 美國ACI認(rèn)證注冊(cè)職業(yè)培訓(xùn)講師 中國檢驗(yàn)認(rèn)證集團(tuán)(CCIC)奢侈品箱包、腕表、珠寶鑒定專家 現(xiàn)任:北京Up One頂級(jí)奢侈品買手店金牌講師 曾任:達(dá)芬奇家居(知名奢侈品家具)中國區(qū)營銷總監(jiān) 曾任:中國軟件國際華東區(qū)副總經(jīng)理 張老師,長(zhǎng)期從事針對(duì)高端客戶群體、奢侈品、時(shí)尚領(lǐng)域的服務(wù)與研究,曾任達(dá)芬奇家居(知名奢侈品家具)中國區(qū)營銷總監(jiān)期間,所帶領(lǐng)的業(yè)務(wù)線團(tuán)隊(duì)年?duì)I業(yè)額達(dá)3000萬;極大提升了企業(yè)的銷售業(yè)績(jī)。在任職北京Up One頂級(jí)奢侈品買手店,每年協(xié)助策劃2次奢侈品特賣,使得企業(yè)每年的營業(yè)額達(dá)致4000萬左右并有效解決了企業(yè)的庫存問題。豐富的工作經(jīng)驗(yàn)讓老師對(duì)高端客戶運(yùn)營和營銷方面積累了深厚的功底。 張老師,風(fēng)趣幽默、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,與高端客戶接觸多年,深刻理解高端客戶與眾不同的需求與關(guān)注點(diǎn),擅長(zhǎng)并收藏珠寶、腕表、箱包等奢侈品,同時(shí)多年的珍藏經(jīng)驗(yàn)讓老師對(duì)奢侈品的辯偽爐火純青。曾為北京Up One頂級(jí)奢侈品買手店、達(dá)芬奇(奢侈品家具)家居、浙江萬隆珠寶、愛戀珠寶、佐卡伊鉆石、阿里巴巴、騰訊、萬科、平安保險(xiǎn)、興業(yè)銀行、招商銀行葵花理財(cái)、美國大都會(huì)人壽等知名企業(yè)講授課程,深受學(xué)員一致好評(píng)。獲得了企業(yè)與學(xué)員的交口稱贊,學(xué)員滿意程度98分以上。 實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn): ●北京Up One頂級(jí)奢侈買手店——金牌講師 →兼職Up One買手店5年期間,開創(chuàng)《預(yù)約制私密高端客戶顧問式服務(wù)》銷售模式,研發(fā)出《TOP塔尖-高端客戶銷售系統(tǒng)課程》,并運(yùn)用于奢侈品活動(dòng)營銷策劃,老師在活動(dòng)籌備期間給品牌經(jīng)理、店長(zhǎng)和一線銷售員工,根據(jù)崗位特性,進(jìn)行銷售技巧、顧問式銷售、新媒體銷售知識(shí)和奢侈品衣物鑒賞的課程培訓(xùn)。經(jīng)培訓(xùn)后,于每年2-3次在CBD的五星級(jí)酒店(如麗茲卡爾頓)舉辦的奢侈品特賣會(huì)上,公司每年?duì)I業(yè)額大致從1200萬提升至4000萬左右,店鋪月平均成交量為16筆,單筆最大金額為40萬;客戶每年基本反購4次以上,每筆的成交金額為35萬左右。幫助企業(yè)極大提升了銷售業(yè)績(jī)量,員工奢侈品鑒賞能力也得到提升。...
財(cái)政部政府采購評(píng)審專家 民航局專業(yè)工程評(píng)標(biāo)專家 中國采購與招標(biāo)網(wǎng)評(píng)標(biāo)專家 商務(wù)部機(jī)電產(chǎn)品國際招投標(biāo)評(píng)標(biāo)專家 上海市建設(shè)工程評(píng)標(biāo)專家 上海市經(jīng)信委專項(xiàng)資金、政府采購評(píng)審專家 曾任:某IT上市公司丨招投標(biāo)經(jīng)理 曾任:銳捷網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司丨售前工程師 曾任:神州數(shù)碼(中國)有限公司丨售前技術(shù)經(jīng)理 曾任:漢柏科技有限公司丨高級(jí)行業(yè)解決方案咨詢顧問 閣老師多年來專注于政府項(xiàng)目營銷領(lǐng)域,結(jié)合多重身份的工作經(jīng)歷,在政府項(xiàng)目營銷、招標(biāo)投標(biāo)領(lǐng)域擁有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)幫助企業(yè)進(jìn)行政府專項(xiàng)資金項(xiàng)目和政府采購招投標(biāo)項(xiàng)目培訓(xùn)。 ●2重身份,閣策老師鑒于企業(yè)和評(píng)審專家雙重的職業(yè)經(jīng)歷,善于從多重身份和視角解讀政府項(xiàng)目與招投標(biāo),分析受眾真正的培訓(xùn)需求,以拿下項(xiàng)目、中標(biāo)為最終目標(biāo),據(jù)此開發(fā)課程; ●4年評(píng)審專家經(jīng)歷,財(cái)政部、民航局、商務(wù)部、大型國企等多個(gè)專家?guī)斐蓡T,曾參與上海市政府采購2016年路由器集中采購入圍項(xiàng)目、黃浦區(qū)醫(yī)療中心弱電與信息化公開招標(biāo)項(xiàng)目等評(píng)審項(xiàng)目,共計(jì)參加評(píng)審項(xiàng)目超過300個(gè),累計(jì)金額超過10億元; ●15年從企業(yè)工作經(jīng)歷,累計(jì)參與西部高校信息化建設(shè)集中招投標(biāo)采購項(xiàng)目、教育部職成司全國職校技能實(shí)訓(xùn)室入圍項(xiàng)目等投標(biāo)項(xiàng)目超過200個(gè),涉及金額10億元; ●曾為中國中車、中國電信、中油瑞飛、華彩控股集團(tuán)、神州數(shù)碼集團(tuán)、匯源通集團(tuán)等多家企業(yè)提供政府專項(xiàng)資金項(xiàng)目與政府采購招投標(biāo)項(xiàng)目的指導(dǎo)與培訓(xùn),通過系統(tǒng)性的知識(shí)串聯(lián),提供專業(yè)的政府營銷工具和方法,提升企業(yè)申報(bào)和動(dòng)作政府專項(xiàng)資金項(xiàng)目和政府采購招標(biāo)投標(biāo)項(xiàng)目的能力及成功率,課程滿意度高達(dá)95%,深受企業(yè)認(rèn)可。...
20年?duì)I銷實(shí)戰(zhàn)、管理及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),曾擔(dān)任公司副總裁、營銷總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān)等職。 精通快速消費(fèi)品、建材家居、汽車配件等行業(yè),全面精通營銷體系,包括戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷管理、商業(yè)模式研究、品牌推廣、動(dòng)銷與分銷模式研究、招商、連鎖加盟、經(jīng)銷商管理、單店銷量提升、兩支隊(duì)伍打造等。 國際注冊(cè)管理咨詢師 營銷管理專家 中國百強(qiáng)講師 企業(yè)弟子規(guī)講師 中國注冊(cè)咨詢工程師 多家營銷及管理網(wǎng)站專欄作者 代表著作: 《企業(yè)員工弟子規(guī)》 《建材家居門店銷量提升》...
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