不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財務(wù)法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學(xué)心理 其他
不限 執(zhí)行力 團(tuán)隊建設(shè) 時間管理 目標(biāo)管理 中層管理 角色認(rèn)知 九型人格 8090管理 授權(quán)管理 沙盤模擬 管理技能 中國式管理 創(chuàng)新思維 標(biāo)桿管理 規(guī)范化管理 精細(xì)化管理
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
上海交通大學(xué)管理學(xué)學(xué)士; 墨爾本商學(xué)院MBA 曾經(jīng)擔(dān)任世界500強偉創(chuàng)力科技公司HR 北京大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、上海交大等大學(xué)EDP特聘講師 國際職業(yè)培訓(xùn)師協(xié)會專業(yè)培訓(xùn)師 領(lǐng)越領(lǐng)導(dǎo)力認(rèn)證講師 埃里克森國際學(xué)院“教練技術(shù)”認(rèn)證講師 《培訓(xùn)》、《經(jīng)理人》、《公司》雜志等媒體特約撰稿人 成長背景: 周文斌老師是一位資深的職業(yè)經(jīng)理人和咨詢管理顧問,曾擔(dān)任世界500強偉創(chuàng)力電子科技公司HR;海爾集團(tuán)戰(zhàn)略部戰(zhàn)略咨詢師;IBM管理咨詢(中國)公司管理咨詢師;目前在多家上市公司及中國民營企業(yè)500強企業(yè)擔(dān)當(dāng)高級管理顧問。對企業(yè)中層管理技能、領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練有獨到的見解。擁有多年的培訓(xùn)咨詢經(jīng)驗,涉及生產(chǎn)制造業(yè)、家電業(yè)、銀行保險業(yè)、房地產(chǎn)、通訊業(yè)、快速消費品行業(yè)等多個領(lǐng)域。周老師通過多年的管理及咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗將中西方針對中層管理和領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練內(nèi)容有機結(jié)合,采用國際化管理理論,真實化管理案例,把現(xiàn)代管理與中華文化精華相結(jié)合創(chuàng)立了實用性強的課程內(nèi)容。多年來在實際運用中被經(jīng)營管理者評為企業(yè)最滿意的管理培訓(xùn)講師。...
現(xiàn)任匯師經(jīng)紀(jì)簽約講師 中國第一個講解執(zhí)行力和供應(yīng)鏈管理的知名講師 曾任美國通用電氣資訊部中國區(qū)高級經(jīng)理 2004年亞太人力資源協(xié)會十大杰出講師 三年來有上千家企業(yè),逾2萬名以上的管理者接受過沈老師的培訓(xùn) 其中不乏中國500強的ceo,高層管理人員,北大、清華、復(fù)旦、交大和浙大的總裁班、emba班。 『專長行業(yè)說明』:供應(yīng)鏈職能管理,溝通藝術(shù),采購管理,執(zhí)行力 【授課經(jīng)驗】 企業(yè)執(zhí)行體系、運營體系和供應(yīng)鏈管理最具權(quán)威的學(xué)者企業(yè)大學(xué)和咨詢式培訓(xùn)方法的全面倡導(dǎo)者2004年亞太人力資源協(xié)會十大杰出講師美國圣路易斯供應(yīng)鏈研究中心特聘中國區(qū)講師中國企業(yè)能力發(fā)展研究工作室主任美國供應(yīng)鏈協(xié)會會員哈弗商業(yè)評論特約撰稿人國內(nèi)多家知名大學(xué)客座教授多家民營企業(yè)的常年咨詢顧問作為中國第一個講解執(zhí)行力和供應(yīng)鏈管理的知名講師,三年來有上千家企業(yè),逾2萬名以上的管理者接受過沈老師的培訓(xùn)。...
曾任: 清華大學(xué)高級職業(yè)經(jīng)理訓(xùn)練中心總教練長 新太集團(tuán)上市公司執(zhí)行總裁 立白集團(tuán)副總裁總管理師 招商迪辰集團(tuán)總裁 富林集團(tuán)總經(jīng)理 樹人集團(tuán)總裁 中孚咨詢集團(tuán)董事長兼總裁等著名大中型企業(yè)集團(tuán)高層職務(wù) 有過十年基層領(lǐng)導(dǎo)、十年中層領(lǐng)導(dǎo)和二十年高層領(lǐng)導(dǎo)實踐經(jīng)歷. 蓋烈夫全國著名實力派領(lǐng)導(dǎo)力專家講師 國際認(rèn)證咨詢師 全國十佳培訓(xùn)師 2013全球500強商學(xué)院最認(rèn)可的頂尖專家培訓(xùn)師 蓋烈夫編創(chuàng)開發(fā)出戰(zhàn)略、HR、營銷、行政、素質(zhì)、文化類等百余門培訓(xùn)課程;創(chuàng)編了“MMM管理模式”并自創(chuàng)《高價值企業(yè)的整合管理》理論,獲全國第八屆“企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果”一等獎。 蓋烈夫為電力、通信、房地產(chǎn)、金融業(yè)、IT業(yè)、藥業(yè)、制造業(yè)、高校等千余家企事業(yè)進(jìn)行過咨詢、診斷、培訓(xùn)、設(shè)計和示范管理,具有深厚的理論、豐富的管理經(jīng)驗和生動的培訓(xùn)方式,在企業(yè)界、高等院校和咨詢界享有盛譽,被稱為“企業(yè)醫(yī)生”、“最解決問題的咨詢師、“最受歡迎的培訓(xùn)師”;培訓(xùn)界的“常青樹”。被清華大學(xué)、北京大學(xué)、中山大學(xué)、華南理工大學(xué)、西南財經(jīng)大學(xué)等多所高校聘為專家講師。...
中國人民大學(xué)碩士研究生 國內(nèi)知名營銷與管理實戰(zhàn)專家 多年知名大型企業(yè)實戰(zhàn)管理背景 職業(yè)經(jīng)理研究中心資質(zhì)評價項目特約顧問 現(xiàn)任多家企業(yè)營銷管理顧問 北大、清華、人大、浙大、上海交大、廈大、哈工大等 MBA班特聘講師 【工作經(jīng)歷】 曾任職于郵儲銀行哈爾濱分行、世界500強沃爾瑪、O&B城市總經(jīng)理,代領(lǐng)團(tuán)隊 創(chuàng)造連續(xù)三年全國前三名的銷售業(yè)績。曾任職鑫方盛集團(tuán)、新麗華集團(tuán)人力資源總監(jiān)高管職務(wù),擁有10多年中外企業(yè)實戰(zhàn)營銷及管理經(jīng)驗。后進(jìn)入管理咨詢培訓(xùn)行業(yè),專注于MTP、團(tuán)隊建設(shè)管理、營銷服務(wù)等領(lǐng)域,授課風(fēng)格以見解獨到、講解生動、案例豐富、工具實用著稱,其課程實效性和落地性很強,深得客戶推崇。韓老師擅長中層管理、服務(wù)營銷等課程,目前已給工、農(nóng)、中、建、交國有五大行,招商、興業(yè)、中信、民生等股份制銀行,以及城商行等金融單位完成累積超過3000小時的授課及一線輔導(dǎo)經(jīng)驗,先后為數(shù)百家知名企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn)和管理咨詢,得到企業(yè)的高度認(rèn)可。...
工程碩士 教育學(xué)學(xué)士 國家人力資源及社會保障部 一級企業(yè)培訓(xùn)師 英國倫敦城市行業(yè)協(xié)會C&G 專業(yè)認(rèn)證講師 情境模擬沙盤認(rèn)證 專業(yè)講師 國際注冊ACI職業(yè)沙盤認(rèn)證 專業(yè)講師 中國理財規(guī)劃師CFP高級資質(zhì) 國際財務(wù)管理師(SIFM) 高級資質(zhì) 國家人力資源及社會保障部 茶藝師 茶葉審評師 上海人民廣播電臺《市民與社會》欄目 特邀嘉賓 上海交通大學(xué)、上海財經(jīng)大學(xué)、上海海事大學(xué)、上海開放大學(xué)等院校客座講師 【行業(yè)經(jīng)驗】 歷任大型外資跨國集團(tuán)中國區(qū)總部、大型國有企業(yè)資深培訓(xùn)主管職務(wù),擔(dān)綱培訓(xùn)管理工作、企業(yè)培訓(xùn)架構(gòu)設(shè)計、課程研發(fā)與傳承工作。 張揚老師講授的課程源于歐美常春藤高校,基于五百強企業(yè)多年的積累,由課程開發(fā)專家、研發(fā)團(tuán)隊管理方案設(shè)計,專家、研發(fā)團(tuán)隊及優(yōu)秀管理者共同打造而成,并歷經(jīng)多年實踐和優(yōu)化,實用有效。 熟知企業(yè)團(tuán)隊管理的運作規(guī)律和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)實戰(zhàn)技巧,全面掌握企業(yè)的經(jīng)營管理、團(tuán)隊建設(shè)和問題解決方案;先后接受過專業(yè)的國際認(rèn)證訓(xùn)練,在體驗教學(xué)活動中獲得客戶一致好評。 張揚老師擁有近二十年的服務(wù)行業(yè)、國企單位、教育機構(gòu)、金融行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗,在業(yè)務(wù)營銷及培訓(xùn)部門長期服務(wù),密切貼合業(yè)務(wù)一線需求,培訓(xùn)數(shù)百場,學(xué)員數(shù)千。...
麥肯錫兼職高級顧問(Senior Advisor) ?19年企業(yè)管理經(jīng)驗,包括16年在英特爾(Intel) ?6年全職培訓(xùn)經(jīng)驗,16年Intel大學(xué)兼職培訓(xùn)經(jīng)驗 ?8年優(yōu)秀Intel經(jīng)理人 ?中英文雙語授課 課程特色: 1.中西合璧:管理的思路理念來自于中國國學(xué)智慧,管理的方法工具來自于講師19年在生產(chǎn)管理、項目管理、供應(yīng)鏈管理等中的管理實踐 2.量身定制: a)鼓勵學(xué)員帶著自己實際所面臨的、與課程相關(guān)的問題來學(xué)習(xí);課程結(jié)束,保障每個問題都能給予解答或探討 b)把企業(yè)客戶的真實管理問題及其解決方案,嵌入到課程設(shè)計中 c)針對學(xué)員在課程中所提出的真實管理問題,在課程中予以討論和解決 3.以學(xué)員為中心: a)小組的問題分析與討論、學(xué)員之間的辯論、學(xué)員練習(xí)和講師到位的點評,貫穿整個課程。 b)講師帶著開放、包容的心態(tài),鼓勵學(xué)員不斷挑戰(zhàn)講師的觀點。 c)教練技術(shù)被融入到授課形式中,講師不斷拋出的問題,把課程演繹成生動、熱烈的知識大餐和思辨盛會。 4.落地生根: a)課程中和課程后,輔導(dǎo)學(xué)員制定進(jìn)一步的行動計劃 b)應(yīng)企業(yè)要求,為學(xué)員提供課后的咨詢和教練服務(wù) 主要經(jīng)歷: ?1990年畢業(yè)于南京航空航天大學(xué)自動控制系,獲學(xué)士學(xué)位;同年被保送到上海航天局研究生部,于1993年獲衛(wèi)星導(dǎo)航專業(yè)碩士學(xué)位。 ?1996年,加入Intel(中國),在生產(chǎn)計劃、ERP系統(tǒng)開發(fā)、ERP系統(tǒng)優(yōu)化等部門從事管理工作,2012年離職。 ?2012年,系統(tǒng)地開發(fā)出《中西合璧的管理理念、方法與實踐》《向世界500強學(xué)團(tuán)隊管理》等課程后,轉(zhuǎn)行成為自由培訓(xùn)師和咨詢師,把“傳播中西合璧的管理理念和方法,弘揚中國傳統(tǒng)文化和經(jīng)典智慧”,作為后半生的人生追求。 2015年,McKinsey(麥肯錫)兼職高級顧問...
?國際AACTP認(rèn)證培訓(xùn)講師 ?工商管理碩士 資深企業(yè)管理顧問 ?企業(yè)中層管理系統(tǒng)提升訓(xùn)練專家 ?北京大學(xué)《高級經(jīng)理人班》 特聘講師 ?北京光華管理學(xué)院特聘講師 ?浙江大學(xué)工商管理學(xué)院總裁班 特聘講師 ?中國民營企業(yè)管理研究中心 研究員 多年從事企業(yè)中高層管理實踐,曾歷任上海復(fù)星集團(tuán)企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理、營銷總監(jiān)、集團(tuán)副總等管理職務(wù),是目前國內(nèi)外多家管理咨詢機構(gòu)的簽約講師,在企業(yè)管理、高效溝通、團(tuán)隊建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和時間管理等領(lǐng)域具有豐富的培訓(xùn)與輔導(dǎo)經(jīng)驗;馬老師不僅具有深厚的理論知識,而且具備豐富的實踐操作能力;注重對企業(yè)實際管理問題的分析和解決,講求培訓(xùn)的實效性和適用性。...
簡介:中層實戰(zhàn)管理第一人,著名中層管理技能訓(xùn)練專家,資深企業(yè)管理培訓(xùn)專家,中國管理研究院研究員,中國職業(yè)經(jīng)理人認(rèn)證班講師,浙江大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院講師,時代光華名師學(xué)院特聘講師,上海交大管理學(xué)院培訓(xùn)中心客座教授。 曾任:國有醫(yī)藥企業(yè)集團(tuán)華東大區(qū)經(jīng)理,民營企業(yè)集團(tuán)子公司副總經(jīng)理,他不僅理論工底深厚,而且實戰(zhàn)經(jīng)驗更強,是一位真正能將理論與實踐相結(jié)合的管理培訓(xùn)導(dǎo)師;他被企業(yè)家和學(xué)員譽為“企業(yè)管理者的指南針”。 他憑借多年的成功管理經(jīng)驗以及深厚的理論功底,加上近十年的講臺經(jīng)歷,使他不僅成為了一名杰出的企業(yè)管理培訓(xùn)專家,同時也成為了一名知名的職業(yè)講師。他提出的“組織執(zhí)行四要素”,“留住人才六大關(guān)鍵”等深受企業(yè)家和學(xué)員一致好評。...
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