不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運營 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學心理 其他
不限 執(zhí)行力 團隊建設 時間管理 目標管理 中層管理 角色認知 九型人格 8090管理 授權管理 沙盤模擬 管理技能 中國式管理 創(chuàng)新思維 標桿管理 規(guī)范化管理 精細化管理
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機關部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務行業(yè) 教育培訓行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
北京大學國家發(fā)展學院MBA 曾任GE醫(yī)療系統(tǒng)（中國）智慧工廠及制造工程部門負責人 曾任BOSCH首任亞太區(qū)博世生產(chǎn)系統(tǒng)培訓中心負責人、德國認證精益專家及高級催化師 曾任PPG亞太區(qū)業(yè)務流程改進負責人、美國認證精益六西格瑪黑帶及加拿大認證專業(yè)培訓師 22年運營實戰(zhàn)經(jīng)驗，擁有強大的精益系統(tǒng)實施和運營管理經(jīng)驗，精通精益教練技術和人才培養(yǎng)，擁有將精益與智能制造、流程優(yōu)化和數(shù)字化有機結(jié)合并系統(tǒng)推進的實戰(zhàn)經(jīng)驗。 22年知名跨國公司任職經(jīng)驗，歷任博世（中國）投資有限公司，擔任首任亞太區(qū)BPS（Bosch Production System，即博世生產(chǎn)系統(tǒng)）培訓中心負責人，曾在全球接受為期一年的系統(tǒng)化的BPS培訓和項目歷練，被德國總部認證為首批BPS專家，并為博世中國區(qū)各事業(yè)部及下屬各工廠提供BPS培訓和咨詢服務；曾在美國PPG公司擔任亞太區(qū)精益及業(yè)務流程改進總負責人，作為亞太區(qū)核心領導小組成員，負責亞太區(qū)所有銷售公司和工廠的業(yè)務流程改進工作以及所有工廠和物流中心的精益生產(chǎn)系統(tǒng)推進和改善，期間作為某并購項目整合負責人成功完成了一家民營企業(yè)的并購整合工作；2013年開始進入醫(yī)療行業(yè)，曾任職于英國GSK公司，擔任精益及價值流部門（包含生產(chǎn)、設備、技術、生產(chǎn)支持）負責人，帶領團隊獲得全球精益生產(chǎn)系統(tǒng)（GPS）大獎、全球一線管理者項目最佳實踐獎；并將一處閑置區(qū)域成功轉(zhuǎn)變?yōu)槿虻诙艺竭\營的精益道場，培育內(nèi)部精益人才；后加入GE醫(yī)療系統(tǒng)（中國）并擔任智慧工廠及制造工程部門負責人，領導50多人的工程師團隊，負責所有的NPI及精益3P項目、智能制造項目及產(chǎn)線數(shù)字化改造項目，將精益和智能制造、數(shù)字化相結(jié)合，以精益改善為基礎，成功完成數(shù)十條產(chǎn)線的智能化和數(shù)字化改造項目，為公司帶來大量的成本節(jié)約和效率提升，其中僅一個項目就帶來了每年約1百萬美元的直接成本節(jié)約。宋老師早在10多年前就和精益培訓業(yè)界結(jié)緣，其謙虛、高效務實的風格贏得了廣大學員的稱贊和追隨。...
《MTP邁向卓越管的實學與哲學 》書籍作者 輔佐力學院聯(lián)合創(chuàng)始人 日本產(chǎn)業(yè)訓練協(xié)會MTP、TWI（４J）五門課程認證講師 美國4D團隊領導力版權課程認證講師 美國情境領導力版權課程認證講師 領越領導力版權課程認證講師 IPTA國際職業(yè)培訓師認證講師； 張老師15年的職場實戰(zhàn)經(jīng)驗，從民企上市公司到外企世界500強公司，再到參與創(chuàng)業(yè)帶領上百人業(yè)務團隊，扎實從基層做起、任職經(jīng)理、總監(jiān)再到創(chuàng)業(yè)擔任高管，在世界500強任職期間主導多個經(jīng)理人訓練項目并擔任導師，積累了豐富的培養(yǎng)經(jīng)驗，目前主要聚焦于MTP中層管理領域，張老師的系統(tǒng)MTP訓練圍繞中國的職場管理痛點與難點，給出有效的解決策略。MTP系統(tǒng)訓練課程融合了４Ｄ領導力，情境領導力，領越領導力等課程精華，課程更加實戰(zhàn)與實效．目前張老師為順豐快遞、TOTO衛(wèi)浴、中糧集團、神華集團、YKK、三菱叉車、蘇泊爾電器、林德集團、中國銀行、徐工集團、林德集團……等多家知名企業(yè)提供中高層管理技能培訓與輔導工作，多家客戶連續(xù)返聘，受到諸多客戶廣泛好評！...
儲桂榮老師 榮創(chuàng)泰傅咨詢首席文化家及組織戰(zhàn)略導師 儲老師畢業(yè)于南京大學法學|人力資源管理|工商管理專業(yè)，進修名牌大學工商管理碩士，國際注冊高級人力資源管理師，人力資本實戰(zhàn)資深專家，集團組織管控資深專家，經(jīng)營性人力資本管理實戰(zhàn)導師。 現(xiàn)任企業(yè)職務： 蘇州榮創(chuàng)泰傅管理咨詢有限公司 執(zhí)行總裁 蘇州榮暢啟迪教育科技有限公司 技首席執(zhí)行官 榮創(chuàng)泰傅人力資本研究院 創(chuàng)始人|院長|首席教研專家 榮創(chuàng)商學院 創(chuàng)始人|院長|首席教育家，泰傅私塾 創(chuàng)始人|首席人力資源專家 蘇州在路上教育科技發(fā)展有限公司、常州新空間企業(yè)管理有限公司 聯(lián)合創(chuàng)始人 擔任社會職務： 智聯(lián)招聘南呼中心特聘人力資源專家、獵蘿卜特聘內(nèi)訓專、BOSS直聘特約培訓專家、BOSS直聘蘇州合作人力專家、常州技工教育集團副理事長、常州心之約教育特聘經(jīng)營管理顧問、滁州學院特聘講座教授...
興文書院創(chuàng)始人 曾任微都集團運營總監(jiān) 英國國際專業(yè)管理公會（IPMA）認證專業(yè)國際培訓師 萬年職業(yè)教育中心學校職業(yè)化訓練師 新科教育EMBA合作培訓師 沙鋼集團員工職業(yè)化訓練培訓師 好孩子集團新員工職業(yè)化輔導顧問 寶時得科技（蘇州公司）合作訓練師 《鱸鄉(xiāng)講壇》特約講師 公眾演說教練 中國十佳應用國學培訓師 全球500強華人講師...
十一年管理培訓行業(yè)經(jīng)驗 “Action Coaching ?”認證教練資格 中國信息部認證“高級培訓師”資格 中國電動車產(chǎn)業(yè)教育學院核心培訓講師 中國體驗式培訓首批實踐者 李繼明老師04年進入培訓行業(yè)，曾就職于影響力教育訓練集團部門經(jīng)理，十年企業(yè)咨詢輔導實戰(zhàn)中積累了大量的企業(yè)實戰(zhàn)輔導經(jīng)驗與案例，曾給上千家大中小型企業(yè)做過培訓服務，涉及醫(yī)藥、美容保健、制造業(yè)、印刷、物業(yè)管理、快消品、通信、電子商務、服裝等多個領域，培訓滿意率達95%以上，深受授訓企業(yè)好評。...
中國百強講師、十八年外企、臺資與跨國企業(yè)集團中高層任職和項目輔導實戰(zhàn)經(jīng)驗，包括泰爾茂醫(yī)療、星崎電機、廣瀨精密在內(nèi)十多家企業(yè)績效管理顧問，客戶業(yè)績提升30%~80%，降低運營成本1000多萬元！ 他是中國制造業(yè)績效落地與組織激勵導師、恒鈦管理有限公司合伙人，金豐集團績效管理首席顧問師、廣州開講了文化傳播有限公司特聘講師、樂上財稅特聘講師、《業(yè)績突破：薪點制※績效激勵智慧》創(chuàng)始人 湯老師于07年開始陸續(xù)推出企業(yè)盈利三大核心課程：《組織升級與企業(yè)盈利大系統(tǒng)》、《業(yè)績突破：薪點制※績效激勵智慧》、《打造不出核心中層，企業(yè)如何談盈利》，累計培訓及內(nèi)訓的企業(yè)近2000家，學員人數(shù)近萬人。...
?國家企業(yè)管理咨詢師 ?國家企業(yè)人力資源管理師（一級） ?國家企業(yè)培訓師（二級） ?國家企業(yè)人力資源法務師（二級） ?國家心理咨詢師（三級） ?國際職業(yè)培訓師協(xié)會認證講師 ?國家SIYB創(chuàng)業(yè)培訓課程認證講師 ?日產(chǎn)訓TWI-JI認證講師 吳老師具有9年的人力資源管理經(jīng)驗，5年管理咨詢顧問經(jīng)驗。 吳老師實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富，理論功底深厚，擅長綜合運用人力資源管理學、心理學、勞動法等知識全面的對企業(yè)提供培訓、咨詢服務。熟悉多種不同類型企業(yè)對員工勝任力的培訓需求，尤其擅長一線基層員工職業(yè)化素養(yǎng)及其基、中層管理者的能力提升訓練。在多年的培訓、咨詢項目中積攢了豐富的體驗式培訓經(jīng)驗，并堅持以體驗為主、案例分析為輔的教學模式，在他的訓練課程中沒有教條的宣講、沒有空洞的說教，有的卻是讓學員體會頗深的感悟與其獨特的影響力在帶給學員震撼的同時更帶來的對自身與團隊的再思考，不斷激發(fā)學員對于工作、生活的反思，同時也帶給學員持續(xù)不斷的“價值”增值的進步！...
TTT實戰(zhàn)訓練專家 口才演講訓練教練 中國經(jīng)濟管理大學工商管理碩士 情境領導力認證 暢銷書《成為明星講師》作者 曾任：中華英才網(wǎng)蘇州Call Center 市場部經(jīng)理 華地國際集團（上市零售企業(yè)） 培訓經(jīng)理／高級講師 國家注冊企業(yè)培訓師 國家企業(yè)管理咨詢師認證 IPTA國際職業(yè)培訓師認證 CIPT國際職業(yè)培訓師認證 PTT職業(yè)培訓師培訓認證 杭州市“志愿者之星”，中國志愿者 樓劍老師在校期間就參與創(chuàng)業(yè)，負責杭州下沙13所大學業(yè)務團隊的建設和業(yè)務推廣。曾是江蘇群峰教育集團的高級講師，擔任“卓越經(jīng)營模式”300余家中小企業(yè)中高層管理者的授課，并系統(tǒng)學習情境領導力認證課程、TTT認證課程、IPTA國際職業(yè)培訓師認證。為華地國際控股集團培養(yǎng)出400多位內(nèi)訓講師，為零售學院培養(yǎng)出200多位區(qū)域經(jīng)理、商場總經(jīng)理、采購經(jīng)理，300多位運營主管及店長，500多名儲備干部。其經(jīng)典課程《企業(yè)培訓師技能提升（系統(tǒng)篇）》、《TTT內(nèi)訓師培訓（深化輔導篇）》為上海邦圣、群峰集團、華地控股集團內(nèi)訓師培訓必備培訓課程，培訓過的企業(yè)中高層管理學員達1500人次，培訓師達800余名，累計學員達5000余名。 授課風格 內(nèi)容實戰(zhàn)：課程內(nèi)容有針對性，落地，追求務實，工具化，拿回去就能用。并通過課堂的練習，讓學員產(chǎn)生感覺，實現(xiàn)課后的繼續(xù)使用和創(chuàng)新。 課程生動：樓老師注重現(xiàn)場互動，以大量的案例研討、互動等方式將枯燥的理論生活化、生動化，最大限度的讓學員將培訓成果在企業(yè)落地生效。 風格獨特：嚴謹認真、旁征博引，能有效且迅速的抓住聽眾與學員的注意力，讓學員記憶猶新，通過提升企業(yè)內(nèi)訓講師培訓能力從而助推企業(yè)員工快速成長。...
微言微語口才訓練系統(tǒng)創(chuàng)始人 3A績效管理體系構(gòu)建者 AYM管理理念創(chuàng)始人 子帥人正傳統(tǒng)文化課程研發(fā)人 暢銷書《管理者自我修煉》作者 暢銷書《基業(yè)再造》作者 暢銷書《微演講》作者 卡耐基教育集團高級簽約咨詢師；? 時代光華商學院特邀咨詢師； 中華人力資源協(xié)會理事? 富士康員工關懷指導師? 中石油TTT專用老師? 國家持證高級營銷咨詢師? 國家持證中級法務咨詢師? 多家企業(yè)特邀管理顧問 ??子人老師現(xiàn)任多家企業(yè)總經(jīng)理，具有多年管理及培訓經(jīng)驗，數(shù)千場大型演講 經(jīng)驗，子人老師的講授精辟絕倫，入木三分，其深厚的東方文化功底，現(xiàn)代企 業(yè)經(jīng)營理念以及高屋建瓴的思想觀點，深入淺出，講述論俱全，深具中西結(jié)合 國際大師風范，多年來潛心研究企業(yè)團隊管理，人力資源全體系構(gòu)建，TTT培訓 師管理之道。...
中國社會科學院人力資源管理研究生；人力資源管理專家；原盛虹集團人力資源總監(jiān)；倡導基于現(xiàn)狀的管理提升理念；咨詢式培訓創(chuàng)始人；主導人力資源及企業(yè)管理類培訓近百場。授課中注重理論與實踐相結(jié)合，培訓中堅持學與行相結(jié)合，以管理項目推進促進培訓知識落地，充分結(jié)合企業(yè)實際情況，有效解決管理中的問題。...
