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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
■高級定員定額管理師、高級企業培訓師 ■國家人社部教育培訓中心“定員定額管理崗位能力培訓”負責人 ■綿陽市人力資源管理協會常務理事 ■十八年勞動定員定額標準制定與管理行業經驗 ■九十余期全國性勞動定員定額管理崗位能力培訓經驗 ■參與了《中國定額研究與應用》期刊的創刊和編輯工作 ■參與了由中華全國總工會牽頭制定的服裝、眼鏡、陶瓷、煤炭、皮革等行業的部分勞動定額指導標準的編制工作。...
云南思能企業管理有限公司 總經理 思能講師團 首席講師 北京師范大學 國際經濟專業 TTT專業講師 曾擔任 云南企業綜合服務中心 培訓教育處處長 (兼云南創業者培訓有限公司 總經理) 昆明中啟素能職業培訓學校 培訓總監(股東) 云南思能企業管理有限公司 總經理(股東) 袁雨薇老師授課風格自然流暢、嚴謹而親和,2006 年任昆明市青年聯合會委員。曾擔任云南省職業經理人素能培訓二十多期課程助教、素質管理培訓 1-180 期課程主講講師,調適性領導力課程主講講師,向省內外企業、政府、學校各屆授課,深受好評...
?曾任荷蘭喜伴(SPA)廣東零售培訓學院負責人 ?曾任香港迪生創建(S.T.Dupont)法國都彭培訓經理 ?曾任黑蟻集團全國培訓經理 ?曾任深圳某珠寶公司黃金商學院院長及培訓督導總監 ?曾任深圳市得潤電子股份有限公司(A股上市公司)銷售管理負責人 ?深圳市某社會組織黨委黨支部書記 ?人力資源及企業管理專業背景;高級培訓師;國家二級心理咨詢師;生涯規劃師執證講師 ?績效改進執證講師;行動學習催化師 ?17年培訓與人才發展管理經驗;培訓項目策劃、督導、授課經驗 ?賦能企業內訓師數百人,開發課程數十門,授課學員萬人...
董立杰,資深管理咨詢師,智慧時代中國精益管理代表性人物,五略管理模式創始人,《中國冶金報》專家庫成員,中國大住宿業論壇特約評論員,精于精益管理、企業大學建設、管理人員訓戰等。 董立杰深耕精益管理20年,擁有華為、中國電信等知名跨國企業豐富管理實踐經驗,在鋼鐵冶金、水泥建材、能源資源等領域的精益管理、企業大學建設、管理人員訓戰等方面卓有建樹,形成了科學完備的精益管理理論體系、務實好用的精益管理實踐體系、高能高效的精益管理落地賦能體系,善于將復雜的企業管理凝練為實用有效的“五略式”管理模式,已助推眾多企業成功實現了管理革命和轉型升級。 其著有《精益管理法》、《五略管理法》等著作,并在多家國家級刊物發表《制造業流程型組織變革之路》等管理前沿性論文數十篇。 董立杰在業內人稱“五略先生”,又稱“管理界四哥”。...
? 團隊管理升級的大推手 ? 清華大學客座教授 ? 北京大學客座教授 ? 中國管理科學研究院新興產業研究所高級研究員 ? 中科院心理所高級工商管理師 EMBA ? 總裁班領導力課程特聘培訓專家 ? 金融銀行保險建筑能源系統特聘講師 ? 國家心理咨詢師。 ? 企業員工心理健康的倡導者和推進者。 ? 中國競爭力研究中心 特聘管理專家 ? 全國企業家協會高級培訓師、咨詢顧問 ? 國家經理人培訓中心 特聘講師 ? 北京市社會關愛與心理咨詢項目策劃人 ? 暢銷管理書《道場管理》作者 授課風格: ? 孫老師有二十多年的實戰經驗,了解各個層級在不同時期的管理問題。 ? 孫老師的課堂內容,將理論知識,實戰經驗,典型案例,系統思考,本土特性,人性挖掘,工具使用相結合。形成了一套聚焦痛點,直搗癢點,解決難點的內容體系。 ? 時代不同,其實管理工具的邏輯始終沒有多大變化,需要變化的是使用工具心法,以及拓寬認知。孫老師更重視學員聽課后的觸動,反思,行動,改良和轉變。 ? 千企授課好評驗證。...
?GPSiFAR?培訓落地教練項目研發者 ?OD組織發展教練 ?應用心理學博士 ?精益六西格瑪黑帶 ?領越領導力認證資格講師 ?管理轉身、管理績先鋒?架構師 ?塔維斯托克注冊團體動力師、組織發展顧問 ?英國高管教練學院認 【主要擅長培訓課程】 工作經歷: 先后在3家世界500強公司歷任精益生產經理、持續改善經理;后任民營企業運營副總裁。 2016年開始,史玉杰老師開始組織發展(OD)的探索和研究,并提出了BOM美好組織模型。 現任3家公司組織發展顧問,支持組織進行戰略規劃及組織設計與流程優化。 價值主張: 讓培訓更落地!——研發GPSiFAR?培訓落地教練項目...
竇彥斌老師 企業管理實戰專家 國家注冊企業培訓師 職業生涯規劃師 經濟師 ACI注冊國際高級職業培訓師 中國人民大學EMBA 河北經貿大學 行政管理 學士 工商業聯合會專家團首席專家顧問 國內多家大型企業學習發展顧問 18年培訓及培訓管理工作經驗,曾就職于大型商貿集團公司、上市公司。主要研究方向有:企業管理原理與實踐,系統思維,組織經驗傳承、個體職業發展等方向。我本人從基層員工一路打拼到主管、部門經理,再到總經理助理、總經理,這期間積累了大量的一手的管理案例和實操經驗,同時結合自己的理論基礎,提煉出了自己的管理方法論并形成課程體系,得到了企業和機構的高度贊譽和反復采聘。...
首位開設家庭/組織系統排列導師訓練班的中國大陸籍華人,國際NLP導師、催眠訓練師,企業EAP高級執行師。歷任:中國員工心理管理計劃(EAP)辦公室副主任,第五屆中國人生科學學會心理學專業委員會副會長,同濟心理研究中心研究員,中國管理科學研究院特約研究員,華中科技大學同濟心理衛生研究中心培訓管理辦公室主任、危機心理干預師全國教研指導專家委員會主任,全國工商聯教育商會培訓部專家組成員,第三屆中國心理學家大會頒評全國優秀心理學工作者。 16年企業高管經歷及12年大學講臺實踐,北京師范大學應用心理學(經濟心理學方向)在職博士研究生,教育學博士學位。 徐云博士每年都在全國各地開設情緒管理與減壓、領導者的影響力、思維創新、人際關系與溝通技巧、家庭親密關系等主題的推動心態提升的公開和內訓課程,20余年來足跡遍及上百城市,受邀為近千家機構和企事業單位提供培訓或顧問咨詢,其中不乏反復的邀請,學員聽眾數以萬計。 徐云擁有十六年大中型國企、臺資企業的中高層管理與培訓經驗,2003年開始以大量精力投入到心理學領域的應用與培訓,近十年來更是結合其豐富的管理經驗與厚實的心理學功力,鉆研并發展心理學在生活及職場應用的實效,是中國內地心理工作者中開展管理心理學、員工心理幫助暨EAP的干預和服務之探索者和先行者之一。 同時,徐云老師亦長期負責在華中科技大學同濟醫學院開展的心理咨詢師培訓工作;并擁有美國NLP大學頒授之NLP導師、美國催眠治療師學會頒發的國際催眠治療及訓練師、國家人力資源與社會保障部門頒發的高級心理咨詢師、心理督導師等專業資格。在華中科技大學在職應用心理學碩士學位研究生班的技能課程中開設了“NLP情緒管理與減壓”、“催眠技術與創新思維”等多個選修課程,受到學生廣泛歡迎。 在情緒和壓力管理、幫助提升人際關系和溝通技巧方面,徐云通過學習國內外諸多頂級心理大師的精粹,在長期實踐中整合發展出大量實用高效的概念和技巧,輔導和教授過大量有需求人士發展由量到質之飛躍性的改善。其心理咨詢及NLP、催眠、系統排列等培訓實踐被湖北日報、武漢晨報、楚天都市報、華西生活周刊(成都)、湖北電視臺、武漢電視臺、湖北廣播電臺、新商報(大連)、第一生活報、新生活周刊等數十家主流媒體報道。 【專業資格及榮譽】 應用心理學在職博士研究生(北京師范大學.經濟心理學方向),教育學博士 一級企業培訓師、企業EAP高級執行師 NLP執行師、國際授證導師 海靈格科學院注冊系統排列導師 美國催眠治療師學會AAH、催眠考試局ACHE催眠治療師、訓練師 高級心理咨詢師、心理督導師 中國心理學家大會頒授全國優秀心理學工作者 中國講師協會頒評2015年中國百強講師 湖北省首屆十佳培訓師 中國科學院心理研究所頒授2008年抗震救災愛心專家 武漢市優秀心理專家 【歷經專業任職】 第五屆中國人生科學學會心理學專業委員會副會長 中國員工心理管理EAP計劃項目辦公室副主任 中國管理科學研究院學術委特約研究員 華中科技大學同濟醫學院心理衛生中心培訓管理辦公室主任 湖北省心理衛生協會咨詢培訓中心主任 同濟心理研究中心研究員 危機心理干預師教研指導全國專家委員會主任委員 【部分著述】 《聰明坊十日談》(專著) 《危機心理干預師培訓教程》(主編) 《心理醫生培訓教程》、《保健醫生培訓教程》(副主編) 《中國公務員心理健康手冊》、《國學精華》(參編)...
高級會計師、兩次世界前一百強任職經歷,具備豐富的職業經驗和深刻的覺知積累,通過富有創造力的歸納和表達,使聽者會心、接納、賦能、改變。策劃主持過國家級重大會議、行業會議及聯誼沙龍活動, 擁有廣泛人脈、可匯集各領域優秀人士,為希望解決狀態困擾和自身提升的客戶群體,提供診斷、分析、改善、助力的身心托舉服務。 期待有機會和您交流,助您和團隊獲得理想狀態!...
高級企業培訓師 英盛網特約講師 資深實戰咨詢師、TUV 萊茵二方審核員 ACI 注冊質量經理 注冊六西格瑪黑帶 認證講師 啟迪之星&智優沃 創業導師 融融網專家 UKCA 專家委員 20年以上的制造現場管理、質量管理和運營團隊管理工作經驗,10年管理咨詢經驗,歷任質量工程師、集團體系經理、質量總監、運營副總,國內某知名認證機構審核員。 豐富的制造領域經驗,包括電子產品設計與制造、機械行業汽車零配件加工制造、機械加工、沖壓、焊接、涂裝、熱處理、鍛造、裝配類、線束線纜、注塑類等產品制造工藝、質量管理技能及方法均有深刻的理解,對電子制造、機械加工、裝配制造工廠的運作流程及過程均非常了解,能將ISO9001&IATF16949&ISO14001&ISO45001標準靈活運用在實際工廠運作中,擅長流程梳理,促進標準落地實施。...