不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業 航空客運行業 電力能源行業 生產制造行業 政府機關部門 醫療衛生行業 美容整形行業 酒店餐飲行業 服裝鞋包行業 商超零售行業 快消品行業 家居建材行業 汽車服務行業 教育培訓行業 建筑地產行業 通信行業 保險行業 煙草行業 旅游行業 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
國內頂級咨詢技術水平、實戰派企業管理咨詢、培訓專家 中國管理咨詢業的先行者和方向引領者 域智教育集團聯合創始人兼CEO 北京宏遠問智咨詢集團創始人兼CEO 凡思科云教育科技有限公司首席科學家 西安文通人力資源研究院名譽院長 國家人社部特聘專家 國家商務部特聘專家 北京大學、清華大學、對外經貿大學、西北工業大學(E)MBA特聘講師; 西北工業大學客座教授; 北京經濟技術創新標兵 中國西部人力資源聯席會首席專家; 西部人力資源論壇專欄作家 戴智江老師擁有將近20年的職業生涯,在九十年代從事互聯網行業,是國內早期從事互聯網行業的資深從業者之一,2002年進入北京大學管理學院,任職于國內最大的管理咨詢公司,成為國內最早從事管理咨詢和管理培訓的專家之一,2007年進入企業,連續在北京、山東、陜西等地擔任大型企業CEO等主要領導工作,在管理實踐、管理理論、管理技術和管理藝術方面都具有獨特的認識和理解。 戴老師底蘊豐厚,既能站在現代管理理論和實踐的前沿,又擁有深厚的傳統文化修養。多年來,結合其深厚的職業歷練,又深入挖掘中國傳統文化精髓,在企業經營模式和員工職業發展等領域中提出了自己的原創管理理論和思想體系,完全立足于管理實戰,解決管理中的實際問題。 戴老師的培訓邏輯體系嚴謹,理性而不失幽默,內容新穎而接地氣;培訓氣氛活躍、案例取材經典、分析深刻、而又深入淺出,能夠非常系統又細致的對職業發展的各個方面進行具有實戰意義的講解。...
*豐田全球模范工廠本土唯一精益領導力培訓專家(高層、中層、基層以及一線精益領導力專家) *國家高端人才特約領導力訓練專家 *精益領導力與組織發展專家;豐田模式管理梯隊培養專家;卓越的組織變革與文化整合專家 *本土功力頂尖的中小企業老板顧問,總裁教練。CEO領導力發展導師 *克羅頓維爾、豐田、谷歌、蘋果、華為模式世界級人才培養系統精深研究與系統構筑專家 *在中國本土最為稀缺的組織發展類頂尖人才中(Organizational Development,簡稱OD)功力居最前列(阿里觀點是頂尖者全國十個以內) *中國本土罕有的真正從戰略、文化、人員、運營、科學管理、轉型升級與領導梯隊培養落地等方面對制造、連鎖實現融會貫通的頂尖實戰專家 *北京大學、清華大學、上海交通大學、浙江大學、西南財經大學、西南交通大學、同濟大學、中國人民大學、重慶大學、華東政法大學、山東大學等著名高校機構特約領導力訓練專家 *四川省國家公務員培訓中心首席領導力專家、客座教授 ◎核心競爭力 有能力幫助本土企業穿越干部梯隊培養和管理咨詢落地的無邊黑洞,有能力為本土企業卓越干部梯隊培養和科學管理體系之落地建設節約百萬、千萬、億至十億級以上的管理訓練與管理咨詢費用。有能力幫助本土中小企業構筑豐田、華為、克羅頓維爾模式世界水平的人才培養系統。有能力經由系統構筑的力量,支持鍛造本土最優秀的企業家隊伍、世界級水平的經理人、卓越店長和世界級水平的員工隊伍。有能力支持開明和有敬畏的中小企業領導團隊實現組織從1-10-100-1000的組織能力成長與績效跨越。 ◎核心使命 在本土理念開放的管理學院EDP中心和中小企業落地精益領導力與精益管理,落地克羅頓維爾與豐田模式世界水平的人才培養方法及技術。 ◎常亮主講課程 《管理變革與精益領導力》 《轉型升級與卓越領導力》 《卓越凝聚高績效團隊鍛造》 《如何打造團隊卓越的執行力》 《從業務骨干到卓越管理者》 《組織溝通文化變革與卓有成效的管理溝通》 ◎個人簡介 以30年磨一劍的精神,專注于精益領導力與精益管理技能系列產品的研發。專注于克羅頓維爾、豐田、谷歌、蘋果、華為世界領先水平領導梯隊培養系統與培養方法的研究與實踐。累積服務世界級制造名企12年,從事通訊及連鎖行業,深度研究與服務18年,服務本土草根企業與中小民企650家以上,世界名企和本土頂尖企業200多家,服務客戶涵蓋中、美、日、德、荷蘭、韓國、意大利、法國、新加坡、英國、香港、臺灣等。25年累計學員10萬人。對中國本土各類型企業尤其中小民企有極其深刻、極其震撼的認知與生命體驗。 職場經歷了年營收萬億、千億、百億、數十億級企業,中高層十八年,CEO及創業10年; 在萬億級企業美國國際集團之AIG,最大的收獲在如何訓練和培養卓越的銷售人員與一線管理者; 在千億級平臺臺灣國泰金控蔡萬霖悍將級CEO的工作背景在體悟如何實現后農耕威權文化及前工業化下中國管理者與員工的卓越整合與凝聚;感受到中國員工其實也可以通過系統的力量訓練至世界水平之優秀; 數百億級企業深圳天音等公司經歷在洞悉如何從草根到成為世界手機分銷冠軍,支持創建時通訊業先進的人才培養系統,將公司會務文化與會務管理水平推進到本土前列;策略經理、戰略督導、分總、銷售總監等最重要經歷在入圍公司ARS市場戰略核心督導成員,支持公司建立全國競爭優勢; 連鎖百強企業運營總裁等經歷在洞悉連鎖運營的本質,將通訊連鎖業績帶入本土前列; ◎咨詢行業背景 *18年極為豐富的咨詢培訓經歷,走進650多家中小民企、200多家世界500強及中國名企:常亮老師在長達18年的時間里,服務客戶上至豐田、德國大陸電子、蒂森克虜伯、海力士等世界名企,華為、聯想、平安、美的、格力空調等中國名企,下至650家國內中小型企業,在國企、外企、民企等大中型企業都有廣泛的服務經歷。學員層級涵蓋高、中、基層,學員層次上至博士后等行業精英,下至社會各界普通員工,是少有的可以為不同類型企業、不同層級的學員(高、中、基層)提供震撼人心課程服務的專家。 *22年精深研究世界名企(華為、通用電氣、豐田等)人才培養及領導力實踐:深度服務豐田全球模范工廠六年,受訓學員涵蓋其幾乎所有部門的高、中、基層上千人,持續時間和深度為全球華人專家之最,培訓咨詢服務涉獵深度為數年里豐田汽車全球之最。精通世界名企的人才培養與領導力實踐,持續研究與實踐長達22年。多年來一直致力于將華為、通用電氣和豐田等世界水平的人才培養理念與模式傳播到更多的企業。有能力協助企業構筑領先水平的落地的人才培養系統,鍛造卓越企業文化,培養行業冠軍級甚至世界水平的管理隊伍。 *身經千戰,每100場培訓平均評分在92-98分以上的杰出管理培訓專家:常亮老師歷經18年殘酷市場檢驗,深受學員認可,“太震撼了,這是我聽過最精彩落地的課程”諸如此類的評價,數以萬計。常亮老師對企業戰略、人員、運營、企業文化、領導力蛻變、轉型升級與科學管理落地等難題的融會貫通,對領導力和管理類需求的課程方案的系統定制化設計,對不同層次學員需求(高、中、基層)的敏銳洞察,對各種課程現場的沉穩把控等等領先于主流通用管理專家,口碑品質保證!...
實戰派中高層管理專家 國家注冊高級培訓師 國家注冊心理咨詢師 北大EMBA研修班兼職導師 20年軍隊歷練帶兵管理經驗 18年企業經營管理實踐經驗 10家企業老板和企業管理顧問 10年商學院管理與培訓經歷 6年商協會秘書長組織工作經驗 北京大學EMBA武漢同學會 | 秘書長 《企業與市場》雜志社/網 | 常務副總編 武漢·中國光谷企業科技創新協會 | 秘書長 武漢新特光電集團 | 總裁助理/商學院執行院長 《你不是迷茫,你只是自控力不強》《做中層-領導用你,下屬服你的高效工作法》作者 軍人出生,曾有多年帶兵經歷和近20年企業管理成功經驗,深諳問題思維分析,精于組織深度難題解決;在企業中高層管理人才培訓方法、培訓思路、培訓定位等綜合運用上面有很深的研究和獨到之處,特別擅長把人性分析管理與組織問題存在形成進行深度分析,把教練技術和情景體驗融合到課程中,在企業中高層領導智慧和中高層管理團隊能力提升方面有獨到的落地方法。...
傳播敬業、創新、智慧與喜悅,擅長中高層管理技巧和人力資源管理培訓等。國際金融學及漢語言學專業,中歐商學院EMBA、中國地質大學MBA論文導師。高級經濟師、中文信息處理專利發明人、信息工程師、高級策劃師、IPMA-CP(國際高級人力資源管理師)、高級心理咨詢師。 復旦、浙大、廈大、中山、南大、湖大、上海交大、貴大、川大、重大、武大客座教授。浙江省委黨校、(滄州濱州)市委黨校、(臨安富陽東陽海門陵川等區市縣建設兵團)黨校、杭州市主城區黨建宣講團成員,浙江清華長三角研究院及浙江商務認證中心高級講師。浙江省經信息廳企業管理創新評審專家組成員,杭州市政府最多跑一次企業家顧問。...
一、基本情況: 劉立雙,實戰型人力資源管理專家,MBA,16年企業大型企業中高層管理崗位的實戰管理經歷;10余年企業管理咨詢師和企業管理培訓師行業積淀。上海銘伽企業管理有限公司創始人(原申道企管),杭州永年企管創辦人,浙江精益教育培訓中心特聘高級培訓師,電子科大研究生院特約人力資源講師,多所高校特聘講師,數家企業常年管理顧問。 二、個人擅長: 1.精于企業責任體系建立:圍繞企業戰略目標及核心業務流程建立企業的責任體系,解決企業目標模糊、責任不清和職責混亂等問題。 2.善于企業基礎管理平臺建設:企業戰略體系設計、以戰略目標為導向的戰略地圖繪制、圍繞核心業務的運營體系建立及以“責權利”為中心的跟催機制落地等。 3.專業解決人才梯隊建設:個性化地為企業解決可持續發展的人才職業規劃、人才潛力測評、人才梯隊培養和人才儲備等棘手問題。 4.人力資源管理:人力資源戰略制定、現代酬薪體系設計、量化績效管理體系設計和長期激勵系統設計。 5.企業商學院:企業商學院組建和運營管理。 6.企業股權激勵:能根據企業不同發展時期的需求進行精準個性化地股權設計,幫助企業解決創業初期治理結構問題、發展期核心人才激勵問題及上市前股權分配難題。 7.企業內訓:根據企業實際需求設計出個性化的培訓方案和課件,授課內容重點突出,以生動的案例闡釋出管理的本質,把“高大上”的經典理論講得通俗易懂,用詼諧的語言營造出有趣有效的學習氛圍。 8、新經濟時代的商業模式設計。...
?西安交大MBA ?國際職業培訓師協會高級培訓師 ?國際人力資源管理師協會高級講師 ?農業銀行特聘講師 ?工商銀行特聘講師 ?人民大學客座教授 ?清華大學總裁班特邀講師 ?世界500強企業泰國正大集團人力資源總監...
王朝暉,上海對外經貿大學教授,工商管理學院副院長,碩士生導師。上海財經大學管理學博士,復旦大學新聞傳播學博士后,澳大利亞昆士蘭大學商學院高級訪問學者。出版專著《跨國公司的人才本土化》、《電視節目主持人的人才資本運營》,主編教材《國際企業管理:理論與實踐》、《跨文化管理與實務》等。 主講課程包括《管理溝通》、《團隊建設》、《人才資本運營》、《企業文化建設》、《企業社會責任》、《創業管理》等。 服務過的客戶包括上海輪胎橡膠、寶鋼化工、盛大在線、勝利油田、江蘇常工、邁科集團,松江新城建設發展有限公司;深圳職業經理人研究院,114產學研協同創新服務平臺;浙江嘉善縣商務局,廣東順德縣經科局,廣東惠東縣人社局;華東師范大學,湖南科技大學,上海立信會計金融學院等。...
·經濟文化學者 ·河南省天孚經濟文化研究所所長 ·河南鄭大文化傳播有限公司總經理 趙強海曾長期供職于金融機構與文化傳播機構,多年來一直從事經濟文化的研究、講學,對國際貨幣金融史與中國傳統文化中的整體觀有獨立的認知和理解,擅長從規范與實證兩個層面對當代經濟文化現象做整體剖析與解讀; 2002年起,創建管理團隊,把經濟文化研究與商業實踐、團隊建設進一步整合,成功策劃、運作了多個經典實戰案例; 完成了七十余萬字的易學專著《周易今讀》(河南人民出版社2015)、參與完成了心理學譯著《精神分析導論講演》等,并在《求是學刊》、《文藝研究》等國內一、二級核心刊物上發表過多篇專業論文與譯文。...
頂級企業利潤導師 全國知名實戰派企業經營管理專家 企業CMS利潤突破系統獨創者 利潤中心型人力資源模式創始人 中國企業利潤管理研究院執行院長 中國十佳績效培訓大師 深圳贏利家企業管理咨詢集團首席顧問 北大、清華、浙大等企業總裁研修班特聘教授 禹志導師擁有十余年500強企業工作經歷,十余年培訓咨詢經歷。通過世界級企業全面鍛造,與多年企業管理咨詢實戰,結合中國企業現狀與經濟發展環境,潛心創建一套中國企業利潤倍增的系統方法。其“企業CMS利潤突破系統、利潤中心型人力資源模式”均獲得國內企業家與行業專家的一致好評,是具有管理獨創精神與深邃經濟思想的利潤大師!...
團隊管理升級的大推手 清華大學客座教授 北京大學客座教授 總裁班領導力課程特聘培訓專家 金融銀行保險系統特聘講師 國家心理咨詢師。 企業員工心理健康的倡導者和推進者。 國家人事部教育培訓司培訓行業優秀工作者 中國競爭力研究中心 特聘管理專家 全國企業家協會高級培訓師、咨詢顧問 國家經理人培訓中心 特聘講師 北京市社會關愛與心理咨詢項目策劃人 中科院心理所EMBA 管理圖書《道場管理》作者 授課風格: 孫老師在培訓中除了傳授知識之外,更注重改變學員的思維方式,因為如何想決定如何看,如何看決定如何做,思維方式不改變,行為是不會改變的,只有學員的思維方式發生了變化,才能真正達成培訓的目的:學以致變、學以致用。員工意愿和動機的培養,高于目標化的培養。信念和精神層面的強化大于技能的強化。 這個世界上最難做到的事情就是去改變一個人,其實人們不拒絕改變,而拒絕被改變,所有強加的外力都會引發學員的抵觸與對抗,只有學員自己達成了心理認同,才會主動去變,孫老師擅長對學員思維進行潛移默化的引導,憑借對成人心理的深入研究,通過對培訓的專業化操作以及教練技術、心理技術的應用,于無形中引導學員完成自我改變和自我升級。 孫老師具有多年企業營銷、管理、培訓、及咨詢經歷,課程內容實戰性極強,案例眾多并以其詼諧、幽默的風格深受學員推崇。 部分客戶: 中煤集團 中糧集團 國家電網 博源控股 芒來礦業 利華集團 中鹽集團分公司 中建八局 中國移動 中國聯通 東聯港務局 蘭太股份 吉蘭泰堿業 金沙江發電廠 北汽集團 三元集團 博大化工 東藍數碼 中牧股份 中航工業 航天萬源 青海中鹽昆侖堿業 河南金匯集團 華僑城 東方資產 澤信控股 北京現代 海克斯鋼材 烏審旗礦業 中國鐵通 邦信資產 北農綠亨 藏域康科技 鵬翔投資 東方紅科技 中際聯合投資 蒙大礦業 貴州醫院 中企智源 優卡優 四季沐歌 中財網等等 中國銀行 工商銀行 建設銀行 中信銀行 太平人壽 通商銀行 都邦保險 華安保險 亞太保險 陽光保險 信達保險 平安保險 中國郵儲銀行 漢口銀行 河北郵儲銀行 寧波郵儲 上饒銀行 河東農行 濱江信和聯社 南陽郵儲 昆明農信社 青島農商行 山東農信社聯社 石門農信社 淮安農商行 張家港農商行 陜西聯社 都昌農村信用社 遼寧省農信社 沈陽農商行 安徽省聯社 安徽農商行 內蒙古信用聯社 靖安農信社 江蘇省聯社 友誼農商行 甘肅金昌農商行等國有股份制銀行、地方銀行、農商農信銀行。...