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  周敬恩職場角色修煉謀師常住地：廣東 - 東莞

  擅長領(lǐng)域： 團(tuán)隊建設(shè)　中國式管理　中層管理　項目流程管理　團(tuán)隊建設(shè)　 課酬：10000元 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　酒店餐飲行業(yè)　服裝鞋包行業(yè)　家居建材行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　

  曾任 日資企業(yè)、德資企業(yè)中層干部和民企高層管理； 數(shù)家中小民營企業(yè)精細(xì)化項目管理項目經(jīng)理、總監(jiān)； 多家線上平臺（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或經(jīng)紀(jì)公司）合作講師。 收獲 成功地輔導(dǎo)了數(shù)家企業(yè)的精細(xì)化管理提升，獲得了企業(yè)贈予給我們的感謝信（改善數(shù)據(jù)變化明顯）、錦旗和常年管理顧問聘書； 中國第一個研究崗位職責(zé)如何落地專著《流程執(zhí)行力》的作者； 中國品牌講師； 中華500強講師。 相關(guān)著作介紹 流程被執(zhí)行的力度或流程落實度，一定跟相應(yīng)的制度和機(jī)制配套的程度有關(guān)。沒有好的制度和機(jī)制，就不會有好的流程被執(zhí)行的力度或流程落實度。欲知流程如何操作，歡迎購買《流程執(zhí)行力》詳細(xì)閱讀。 《項目管理實操從新手到高手》，預(yù)計2020年上半年出版。 主要研究方向 職場角色修煉，如銷售人員角色修煉、客服人員角色修煉、干部角色修煉、領(lǐng)導(dǎo)角色修煉、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者角色修煉等。 課程 通用課程+定制課程（有意向可聯(lián)系） 立志 只做咨詢行業(yè)和培訓(xùn)行業(yè)有良心的精細(xì)化管理顧問； 一生服務(wù)于中國中小民營企業(yè)的規(guī)范化、持續(xù)化成長； 為復(fù)興中華民族和傳承道統(tǒng)文化而奮斗終身！...

  
  
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  徐飛國家注冊高級企業(yè)培訓(xùn)師、審核員常住地：廣東 - 東莞

  擅長領(lǐng)域： 培訓(xùn)體系　精益生產(chǎn)　目標(biāo)管理　PMP　供應(yīng)鏈管理　 課酬：25000元 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　服裝鞋包行業(yè)　汽車服務(wù)行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　

  徐飛：國家注冊高級企業(yè)培訓(xùn)師、審核員、資深講師 擅長領(lǐng)域：高層運營、品質(zhì)、工程、供應(yīng)鏈 授課風(fēng)格：實戰(zhàn)、實效、實用，互動性，風(fēng)趣；注重實操演練，關(guān)注學(xué)員反映和需求； 法國標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會（AFNOR）艾法諾集團(tuán) 廣州分公司—貝爾 培訓(xùn)部經(jīng)理，資深講師，高級審核員； 東莞NOKIA擔(dān)任QA Director；東莞Compass咨詢公司任企業(yè)輔導(dǎo)部經(jīng)理； 廣西大學(xué)工商管理碩士MBA；6sigma黑帶培訓(xùn)；SQA經(jīng)理；...

  
  
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  吳群學(xué)MTP實戰(zhàn)管理專家，漁夫式管理創(chuàng)導(dǎo)者常住地：廣東 - 東莞

  擅長領(lǐng)域： 工程項目管理　5S/6S　領(lǐng)袖風(fēng)采　領(lǐng)導(dǎo)技能　中層管理　 課酬：20000元 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　教育培訓(xùn)行業(yè)　建筑地產(chǎn)行業(yè)　

  曾任韓國三星JQE專案科長，冠捷（AOC）生產(chǎn)部長，深圳時代光華運營總監(jiān)，中國總裁網(wǎng)副總裁等職務(wù)。 從一名普通的品質(zhì)QA到品質(zhì)科長、品質(zhì)經(jīng)理、客戶經(jīng)理、生產(chǎn)副總、常務(wù)副總，一步步腳踏實地，有七年企業(yè)中高層管理的實戰(zhàn)經(jīng)驗，深知企業(yè)的運作。 曾是艾德公司首席顧問、公司創(chuàng)始人-大野康（日籍）的精益團(tuán)隊成員，多次前往日本參加JIT、5S、TWI等項目的實施與研討。 五年專職培訓(xùn)師生涯，培訓(xùn)近六百家企業(yè)，其中世界五百強及上市公司283家。 曾獲是“2008年十大行業(yè)培訓(xùn)師”稱號，2009年“全球500強華人講師（管理類）”稱號，并獲由南方民營經(jīng)濟(jì)研究會頒發(fā)的最佳“中層管理專家”獎。 吳老師課程以企業(yè)需求為導(dǎo)向，強調(diào)培訓(xùn)的“三性”要求，即：培訓(xùn)課程對象及內(nèi)容要有針對性；培訓(xùn)課程要有系統(tǒng)性；培訓(xùn)課程在一個級別的管理人員內(nèi)的全員性。使培訓(xùn)效果轉(zhuǎn)化為培訓(xùn)結(jié)果！ 通過深入淺出的講解，挖掘培訓(xùn)管理工作的核心價值！ 通過有效有趣的互動，傳承培訓(xùn)管理工作的實用方法！ 通過實戰(zhàn)情境的演練，掌握培訓(xùn)管理工作的專業(yè)技能！...

  
  

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