不限 銷售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購管理 財(cái)務(wù)法律 倉儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 辦公技能 商務(wù)禮儀 職場(chǎng)習(xí)慣 思維工具 陽光心態(tài) 職業(yè)修養(yǎng) 職業(yè)化 溝通技巧 情緒管理 壓力管理 演講口才 人際關(guān)系
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
13年培訓(xùn)及培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn) 北京大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)研修在讀 美國(guó)ABNLP執(zhí)行師 美國(guó)ABH催眠治療師 美國(guó)TLTA時(shí)間線治療師s Emotional Mastery Training認(rèn)證培訓(xùn)師 企業(yè)EAP高級(jí)咨詢師 《五維教練領(lǐng)導(dǎo)力?》認(rèn)證講師 DISC國(guó)際認(rèn)證講師&認(rèn)證顧問 曾任:赫基集團(tuán)華南、西南大區(qū) 培訓(xùn)負(fù)責(zé)人 曾任:廣州賞品奢香品牌管理有限公司 培訓(xùn)總監(jiān) 曾任:廣州友誼班尼路服飾有限公司 培訓(xùn)主管 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:情商管理、壓力管理、情商領(lǐng)導(dǎo)力,溝通表達(dá)、管理心理學(xué)、職業(yè)素養(yǎng)等 俞文顯老師擁有13年培訓(xùn)及培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn),專注于情商管理,幫助個(gè)人和團(tuán)隊(duì)建立情緒勝任力,提升企業(yè)效能的培訓(xùn)。培訓(xùn)場(chǎng)次超過1200+場(chǎng),培訓(xùn)學(xué)員48000人次,課程好評(píng)率達(dá)到97%,授課時(shí)數(shù)超過7200小時(shí),是一位擁有豐富實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的情商管理專家。 針對(duì)員工的差異性開發(fā)出《情緒壓力管理》、《高情商溝通》、《情商領(lǐng)導(dǎo)力》、《新生代管理者的管理心理學(xué)》等課程,通過俞老師的培訓(xùn),企業(yè)員工業(yè)績(jī)合格率達(dá)到99%,企業(yè)員工關(guān)系融洽度明顯提升,受訓(xùn)員工對(duì)公司更加認(rèn)可,員工流失率減少20%以上,培訓(xùn)效果明顯。 實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷: 2013年-2016年 赫基集團(tuán) 華南、西南大區(qū)培訓(xùn)負(fù)責(zé)人 俞文顯老師在赫基集團(tuán)任職華南大區(qū)培訓(xùn)負(fù)責(zé)任期間,為客戶提升團(tuán)隊(duì)士氣、調(diào)整員工心態(tài),于2017-2019年籌劃開展赫基集團(tuán)績(jī)效提升項(xiàng)目,針對(duì)提高員工溝通、銷售能力,提高管理層領(lǐng)導(dǎo)力以及團(tuán)隊(duì)管理能力,開發(fā)設(shè)計(jì)了《情緒壓力管理》、《高情商溝通》、《情商領(lǐng)導(dǎo)力》、《高情商銷售》等系列課程,培訓(xùn)場(chǎng)次400余場(chǎng); 2016年至今 廣州賞品奢香品牌管理有限公司 培訓(xùn)總監(jiān) 俞文顯老師負(fù)責(zé)企業(yè)培訓(xùn)體系搭建、人才培養(yǎng)及領(lǐng)導(dǎo)力課程講授,期間根據(jù)企業(yè)需求開展300多場(chǎng)培訓(xùn),并且親自為企業(yè)量身定制《高情商銷售》等課程,講授100余場(chǎng),讓企業(yè)員工業(yè)績(jī)達(dá)到100%達(dá)標(biāo),員工流失率較之前降低20%以上。 2006年-2012年 廣州友誼班尼路服飾有限公司 培訓(xùn)主管 俞文顯老師在班尼路任職培訓(xùn)主管期間,依據(jù)企業(yè)年度目標(biāo)設(shè)計(jì)培訓(xùn)計(jì)劃,開發(fā)相對(duì)應(yīng)課程以助力企業(yè)員工績(jī)效達(dá)到100%達(dá)標(biāo)。通過700余場(chǎng)《心態(tài)管理》、《情緒管理》、《高效溝通》等課程培訓(xùn),員工績(jī)效達(dá)標(biāo)率達(dá)到99%,課程得到受訓(xùn)員工的一致好評(píng)以及企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。 典型培訓(xùn)案例: ★ 俞文顯老師曾受邀為南方電網(wǎng)新員工、骨干員工和中層管理提供《情緒壓力管理》、《高情商溝通》、《情商領(lǐng)導(dǎo)力》等課程,得到企業(yè)和受訓(xùn)員工的認(rèn)可,后續(xù)返聘俞老師為“領(lǐng)導(dǎo)力提升項(xiàng)目”講課,俞老師極具針對(duì)性開發(fā)出來的《情商領(lǐng)導(dǎo)力》、《新生代管理者的管理心理學(xué)》。課程依然好評(píng)如潮,返聘期數(shù)達(dá)到12期。 ★ 俞文顯老師曾受邀為百度提供《情緒壓力管理》課程講授,俞老師的課程得到了學(xué)員的高度好評(píng),后續(xù)返聘俞老師為企業(yè)提供《高情商溝通》等課程,返聘期數(shù)6期。 ★ 俞文顯老師曾受邀到廣州特種承壓設(shè)備檢測(cè)研究院講授《情緒壓力管理》課程,俞老師課前到企業(yè)調(diào)研,針對(duì)企業(yè)量身定制課程內(nèi)容,得到了學(xué)員及企業(yè)的認(rèn)可,后續(xù)返聘授課3期。 ★ 俞文顯老師為北京大學(xué)創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)進(jìn)行的“創(chuàng)業(yè)者綜合素質(zhì)提升項(xiàng)目”進(jìn)行《情緒壓力管理》課程培訓(xùn),提升創(chuàng)業(yè)者的領(lǐng)導(dǎo)力及團(tuán)隊(duì)管理能力,后續(xù)返聘俞老師課程4期。...
微信營(yíng)銷資深教練及微信營(yíng)銷落地模式創(chuàng)辦人 微托管(微信公眾平臺(tái)托管)第一人 全球50強(qiáng)華人培訓(xùn)講師(2009年) 2009年和亞洲銷售女神徐鶴寧并列十強(qiáng)華人銷售講師并收錄于《全球 500強(qiáng)華人講師大全》 2010年收錄于《中國(guó)品牌講師大全》 2011年收錄于《中國(guó)講師黃頁》 2011年影響美業(yè)的十大講師 淺水灣美容創(chuàng)富系統(tǒng)創(chuàng)始人 千人團(tuán)購沖擊波模式創(chuàng)始人 至尊拓客王系統(tǒng)創(chuàng)始人 六六大順提款機(jī)模式創(chuàng)始人 《我生命中49位貴人》作者 中國(guó)美容研究院執(zhí)行主席 聚成華企在線商學(xué)院高級(jí)講師 中國(guó)總裁培訓(xùn)網(wǎng)高級(jí)金牌講師 《愛與家庭》雜志社總編輯...
李廣偉老師在國(guó)內(nèi)從事培訓(xùn)工作16年,服務(wù)30多個(gè)行業(yè),超過千間企業(yè)。 在近十幾年中李廣偉先生投身中國(guó)希望工程和中國(guó)自愿者組織的服務(wù)行列中,個(gè)人一共為希望工程募捐了十三所希望小學(xué)。在2000年被中國(guó)青基會(huì)授予“希望工程貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。2002年被廣東青基會(huì)授予“廣東希望工程十周年貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。 現(xiàn)任: 現(xiàn)任〝李廣偉訓(xùn)練〞首席培訓(xùn)師 中山大學(xué)MBA、浙江大學(xué)MBA特聘講師 SGS集團(tuán)、BV國(guó)際檢驗(yàn)集團(tuán)特聘高級(jí)講師 資深團(tuán)隊(duì)、銷售及潛能訓(xùn)練專家 廣東省民營(yíng)企業(yè)家素質(zhì)提升工程智庫專家 廣東省收藏家協(xié)會(huì)會(huì)員 廣東中華民族凝聚力研究會(huì)會(huì)員 曾任: 香港英皇金融集團(tuán)中國(guó)部總裁 香港競(jìng)爭(zhēng)力訓(xùn)練中心總裁 北京大學(xué)出版社、清華大學(xué)MBA總裁班、華南理工大學(xué)MBA、暨南大學(xué)管理學(xué)院MBA特聘講師 廣東房聯(lián)戰(zhàn)略顧問 亞太CI戰(zhàn)略研究所特約研究員 暢銷著作: 北京大學(xué)出版社出版《推銷雄心》、《售樓圣經(jīng)》現(xiàn)改版《售樓高手》和《家具導(dǎo)購圣經(jīng)》現(xiàn)改版《家具應(yīng)該這樣賣》。 2010年李廣偉老師的《莫奇利團(tuán)隊(duì)法則》和《領(lǐng)導(dǎo)者有效解決問題的思維方法》課程被華南理工大學(xué)MBA的學(xué)員投票評(píng)選為最受歡迎的課程。 2009年度李廣偉老師被中華講師網(wǎng)、阿里巴巴及美國(guó)競(jìng)爭(zhēng)力研究院評(píng)選為全球500強(qiáng)華人培訓(xùn)師之一。 2011年中國(guó)私立博物館可持續(xù)發(fā)展論壇與2011年廣州頂級(jí)私人藝術(shù)收藏品交流會(huì),榮獲十大收藏家稱號(hào)。 被譽(yù)為“中華史前龍圖騰系列收藏”中國(guó)第一人。 李廣偉老師收藏了一批史前中華遠(yuǎn)古龍圖騰系列玉器。并分類推出全國(guó)首創(chuàng)的史前文明“掌上博物館”系列(共15集),第一集遠(yuǎn)古中華 “百變龍圖騰”系列和第二集“百變天地神佩”系列已正式對(duì)外公布,其種類與系列之豐富和造型之奇特與造工之精美極具震撼力。...
企業(yè)績(jī)效TTT教練 企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建專家 中山大學(xué)法律學(xué)士 國(guó)家一級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師 國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)一級(jí)管理師 14年企業(yè)培訓(xùn)與管理生涯 7年日資權(quán)智電子集團(tuán)(中英互譯機(jī))培訓(xùn)主任、經(jīng)理一職 5年大型港資知識(shí)產(chǎn)權(quán)集團(tuán)企業(yè)學(xué)院培訓(xùn)總監(jiān)一職 曾主導(dǎo)講師團(tuán)隊(duì)開發(fā)近40門課程,挑選與培養(yǎng)420余名講師,幫助企業(yè)建立內(nèi)部認(rèn)證講師共31人;協(xié)助企業(yè)完成培訓(xùn)制度修改及制定共42份;輔導(dǎo)企業(yè)優(yōu)化人力資源模塊流程共18個(gè)。 曾主導(dǎo)香港(總部)凱諾德教育訓(xùn)練中心“培訓(xùn)體系OJT”構(gòu)建項(xiàng)目、知產(chǎn)集團(tuán)企業(yè)學(xué)院“課程體系TTT”有效構(gòu)建項(xiàng)目超額達(dá)標(biāo)、取得一致好評(píng)! 其開發(fā)的“演繹績(jī)效TTT”系列課程取得重大突破、深入人心。至今,擁有上100場(chǎng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、公開課、項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)造學(xué)員滿意率100%的授課記錄。 實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn): 香港聯(lián)瑞知識(shí)產(chǎn)權(quán)集團(tuán)——長(zhǎng)智教育科技學(xué)院 培訓(xùn)總監(jiān) 從無到有建立了編輯部團(tuán)隊(duì),并負(fù)責(zé)統(tǒng)籌學(xué)院編輯部及培訓(xùn)部,重點(diǎn)跟進(jìn)組織公司“在職類培訓(xùn)”專業(yè)線及商務(wù)線、職業(yè)線之課程開發(fā)及項(xiàng)目實(shí)施,并督導(dǎo)培訓(xùn)部組織內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍及內(nèi)部課程開發(fā)體系的建立與管理。 廣東順德長(zhǎng)鹿集團(tuán) 人資中心培訓(xùn)經(jīng)理 1、改革集團(tuán)公司培訓(xùn)框架制度,形成“培訓(xùn)組”+“文康組”+“月刊組”改原有的“職能制人員編制”實(shí)施“項(xiàng)目制”改革,項(xiàng)目作業(yè)效率提高50%以上。 2、培訓(xùn)業(yè)務(wù)運(yùn)作精細(xì)化:實(shí)施新人“崗前分層”培訓(xùn)體制,策劃“7日訓(xùn)練營(yíng)”,“軍營(yíng)”+“演練”+“講授”相結(jié)合,形成“新老員工大熔爐”啟到提示及著重強(qiáng)調(diào)企業(yè)提倡精神,明了企業(yè)未來的方向,提升了激勵(lì)效果,使人才流失率從原來的20%降低到5%。 3、在職培訓(xùn)采用“全員培訓(xùn)”與“管理人員”分層體制,培訓(xùn)方式更趨于多元化,大大強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí),潛移默化提升營(yíng)運(yùn)部對(duì)顧客之服務(wù)質(zhì)量,改觀之后的滿意度達(dá)%以上! 4、導(dǎo)入企業(yè)“內(nèi)部講師機(jī)制”,成立公司講師團(tuán),培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)講師15人,使企業(yè)培訓(xùn)普及率擴(kuò)充到90%以上;實(shí)現(xiàn)了“部門主動(dòng)建立培訓(xùn)資源,靈活使用本部門的培訓(xùn)資源才是立足不敗的根本”培訓(xùn)管理理念的推廣。 廣東權(quán)智電子集團(tuán) 人資&行政總部培訓(xùn)主任 推進(jìn)公司培訓(xùn)體系標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),參與企業(yè)大學(xué)體系構(gòu)架,成功推行公司一二三級(jí)培訓(xùn)體系的運(yùn)作,負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)的組建、優(yōu)化,為9位內(nèi)部培訓(xùn)師提供咨詢和指導(dǎo),并獨(dú)立及指導(dǎo)完成多門課程的開發(fā)和講授,其中《基、中層主管領(lǐng)導(dǎo)力》、《培養(yǎng)部門稱職舵手》、《各類崗位技能管理》、《如何打造培訓(xùn)管理訓(xùn)練營(yíng)》、《男性職業(yè)心態(tài)》、《企業(yè)講師TTT訓(xùn)練營(yíng)》等課程滿意度最高。...
著名銀行服務(wù)營(yíng)銷專家; 中央電視臺(tái)特邀嘉賓; 全國(guó)多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)核心講師; 曾任職于德維森控股總經(jīng)理助理; 曾任某教育集團(tuán)深圳公司總經(jīng)理、廣州公司副總、華南區(qū)業(yè)務(wù)總監(jiān); 7年培訓(xùn)規(guī)劃及金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,致力于商務(wù)禮儀、服務(wù)營(yíng)銷、職業(yè)化方面的課程開發(fā)、培訓(xùn)及規(guī)劃輔導(dǎo)工作。曾主持或參與數(shù)百家企業(yè)的培訓(xùn)及輔導(dǎo)項(xiàng)目,與團(tuán)隊(duì)一起幫助數(shù)家企業(yè)建立了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及培訓(xùn)流程,訓(xùn)練了上萬名員工;被余世維老師益為“職業(yè)化及服務(wù)的最佳學(xué)習(xí)對(duì)象”。其中,“服務(wù)營(yíng)銷”課程被多家公司連續(xù)多次輪訓(xùn)。講課注重現(xiàn)場(chǎng)學(xué)員參與互動(dòng),形式多樣,內(nèi)容精彩,生動(dòng)活潑,可操作性非常強(qiáng)。 輔導(dǎo)咨詢過的金融業(yè): 中國(guó)工商銀行湖南省分行標(biāo)桿網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)輔導(dǎo)項(xiàng)目(3多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)); 中國(guó)建設(shè)銀行湖南省分行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)營(yíng)銷輔導(dǎo)項(xiàng)目(6多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)); 深圳農(nóng)村商業(yè)銀行標(biāo)桿網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)輔導(dǎo)項(xiàng)目(10多個(gè)網(wǎng)點(diǎn)); 深圳發(fā)展銀行服務(wù)轉(zhuǎn)型之網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)營(yíng)銷培訓(xùn)項(xiàng)目(全國(guó)19家分行); 華潤(rùn)銀行網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)體驗(yàn)提升項(xiàng)目 (6家網(wǎng)點(diǎn)) 浦發(fā)銀行總行、興業(yè)銀行總行特約合作講師 曾經(jīng)參與廣州移動(dòng)、東莞移動(dòng)、深圳移動(dòng)、惠州移動(dòng)、珠海移動(dòng)等室經(jīng)理培養(yǎng)的培訓(xùn)輔導(dǎo)項(xiàng)目; 為山東中煙集團(tuán)各地市分公司輪訓(xùn)30多場(chǎng)次,得到山東中煙集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)和認(rèn)可,被山東中煙集團(tuán)譽(yù)為“最具親和力、最貼切學(xué)員需求”的講師。 參與并主導(dǎo)西藏“唯一金鼎百貨店-拉薩百貨“服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)及能力提升項(xiàng)目,為600多位導(dǎo)購人員進(jìn)行培訓(xùn)并輔導(dǎo)。 日立電梯全國(guó)客服人員提升培訓(xùn)指定講師。...
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