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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
世界500強企業(yè)十佳講師 國家高級人力資源管理師 TTT國際職業(yè)培訓師認證講師 終端零售運營管理專家 從事培訓工作10年時間，被眾多企業(yè)家譽為”最實在，最落地“的成長型教練 從一線成長起來的團隊管理精英，曾親自組建“零售戰(zhàn)狼隊”，被業(yè)內(nèi)稱為“鐵娘子” 田莉老師 擅長企業(yè)團隊的銷售技巧培訓、企業(yè)團隊能力提升培訓、銷售團隊落地輔導(dǎo)等服務(wù)。師承#老李談銷售#的創(chuàng)始人李治江老師，講課內(nèi)容細膩精準、實戰(zhàn)性強，并對溝通、性格分析、客戶心理等都有著比較深入的研究，以其十多年的一線銷售搏殺及團隊管理經(jīng)驗，結(jié)合“快樂學習”培訓模式，打造出一套適合國內(nèi)企業(yè)的實戰(zhàn)系列培訓和落地課程體系。 曾就職世界500強企業(yè), 有15年的團隊管理經(jīng)驗， 歷任終端經(jīng)理、零售經(jīng)理、管理部部長及人力資源公司總經(jīng)理助理等職位。這期間，不僅深諳企業(yè)人力資源管理技巧，更是一位出色的培訓專家，致力于把自的成功心得與職業(yè)技巧與學員們分享。...
企業(yè)大學師資培養(yǎng)與課程庫搭建專家，速贏商學院副院長，原順豐集團培訓基地校長，獨立操作過15000人次以上／年的培訓體系運作。胡老師曾在職業(yè)高校、美的集團、順豐集團、紫泰荊實業(yè)、鼎原咨詢等知名企業(yè)擔任科室主任、銷售經(jīng)理、培訓經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、校長、總經(jīng)理等職務(wù)，14年專注于人力資源管理工作，特別擅長人才梯度的建設(shè)與管理干部的培養(yǎng)，對于企業(yè)大學創(chuàng)辦，培訓體系規(guī)劃與建設(shè)、培訓質(zhì)量管理與評估、培訓教材開發(fā)、培訓師訓練與各層次管理干部培養(yǎng)有豐富的實踐經(jīng)驗和獨到的個人見解。...
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