不限 銷售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 辦公技能 商務(wù)禮儀 職場(chǎng)習(xí)慣 思維工具 陽(yáng)光心態(tài) 職業(yè)修養(yǎng) 職業(yè)化 溝通技巧 情緒管理 壓力管理 演講口才 人際關(guān)系
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬(wàn)元以下 1-2萬(wàn)元 2-3萬(wàn)元 3-5萬(wàn)元 5萬(wàn)元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
組織經(jīng)驗(yàn)與案例萃取專家 13年企業(yè)培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 北京航空航天大學(xué)MBA FNS新加坡引導(dǎo)師協(xié)會(huì)認(rèn)證引導(dǎo)師 宜信課程認(rèn)證中心課程評(píng)審小組評(píng)審委員 宜信2017年度培訓(xùn)管理委員會(huì)—最受學(xué)員喜愛(ài)的NEO講師 曾任:宜信公司(CreditEase)學(xué)習(xí)發(fā)展高級(jí)經(jīng)理 曾任:鏈家(Lianjia) 學(xué)習(xí)發(fā)展高級(jí)顧問(wèn) 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:組織經(jīng)驗(yàn)萃取、課程開(kāi)發(fā)及教學(xué)設(shè)計(jì)、案例萃取及開(kāi)發(fā)、微課設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)、授課技巧培養(yǎng)…… 老師擁有13年企業(yè)培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),長(zhǎng)期與注于企業(yè)內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)萃取及學(xué)習(xí)資源開(kāi)發(fā);輔導(dǎo)和培養(yǎng)內(nèi)訓(xùn)師超過(guò)2000名;輔導(dǎo)開(kāi)發(fā)200+專業(yè)培訓(xùn)課程,親自開(kāi)發(fā)100+培訓(xùn)課程,在經(jīng)驗(yàn)萃取和課程開(kāi)發(fā)方面形成了簡(jiǎn)單有效的方法論。在萃取階段提倡“工具化、簡(jiǎn)單化、高效化”,在學(xué)習(xí)資源開(kāi)發(fā)階段提倡“結(jié)構(gòu)化、模板化、可視化”。 老師已服務(wù)客戶上百家,有國(guó)航、國(guó)核、中糧等多家大型企業(yè),其中還幫助平安大學(xué)、中國(guó)移動(dòng)南方基地、安利中國(guó)、無(wú)限極等數(shù)十家客戶開(kāi)發(fā)過(guò)核心崗位的學(xué)習(xí)發(fā)展項(xiàng)目,多次獲培訓(xùn)雜志評(píng)選的年度最佳項(xiàng)目獎(jiǎng)、CSTD社群評(píng)選的年度最佳項(xiàng)目金獎(jiǎng)等。 實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn): ■課程開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì):曾為宜信總部輸出教學(xué)及課程開(kāi)發(fā)技術(shù),指導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)搭建銷售培訓(xùn)體系,并輔導(dǎo)其開(kāi)發(fā)直銷、電銷課程近50門,培養(yǎng)和認(rèn)證講師團(tuán)隊(duì)近 60 人,實(shí)現(xiàn)了“有好課、有人講”,且開(kāi)展《干部培訓(xùn)項(xiàng)目》,為企業(yè)研發(fā)4門精英高管課程,認(rèn)證高管講師 10 余名,高管導(dǎo)師 14 位,為企業(yè)促進(jìn)行為轉(zhuǎn)變,更是績(jī)效快速提升。 ■組織經(jīng)驗(yàn)與案例萃取:曾為鏈家,從“零到一”建立起了案例庫(kù),在案例萃取技術(shù)賦能階段,通過(guò)線下+線上授課,課程覆蓋范圍近千人,其中業(yè)務(wù)案例包含客源開(kāi)發(fā)、房源開(kāi)發(fā)、業(yè)主轉(zhuǎn)客等業(yè)務(wù)重難點(diǎn),共征集案例1110多份,為企業(yè)培養(yǎng)130多名案例教練(兼職內(nèi)訓(xùn)師),使得企業(yè)在行業(yè)內(nèi)遙遙領(lǐng)先一步。 部分成功項(xiàng)目/案例: ★ 曾為廣東移動(dòng)講授《基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景的微課開(kāi)發(fā)與制作》后,課程結(jié)束后協(xié)助學(xué)員開(kāi)發(fā)15門核心業(yè)務(wù)課程,為企業(yè)培養(yǎng)30多名優(yōu)秀業(yè)務(wù)專家(兼職內(nèi)訓(xùn)師),課程好評(píng)率極高,入選中國(guó)移動(dòng)集團(tuán)課程庫(kù),后返聘6期。 ★ 曾為宜信講授《卓越呈現(xiàn)——演講表達(dá)與互動(dòng)呈現(xiàn)的五項(xiàng)修煉》后,幫助和輔導(dǎo)財(cái)富管理產(chǎn)品經(jīng)理提升路演能力及演講水平,學(xué)員及課程滿意度極高,后返聘6期。 ★ 曾為廣州移動(dòng)講授《基于工作情境的課程開(kāi)發(fā)》后,課程結(jié)束后協(xié)助學(xué)員開(kāi)發(fā)55門核心業(yè)務(wù)課程,為企業(yè)培養(yǎng)優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師200多人,學(xué)員滿意度95%以上,后返聘12期。 ★ 曾為海爾集團(tuán)講授《基于專家經(jīng)驗(yàn)萃取的案例開(kāi)發(fā)》營(yíng)銷體系訓(xùn)練中心開(kāi)發(fā)核心營(yíng)銷課程12門,共計(jì)分為4期實(shí)施,認(rèn)證和培養(yǎng)內(nèi)訓(xùn)師10余人,課程實(shí)施覆蓋學(xué)員人數(shù)超千人。 ★ 曾為特驅(qū)集團(tuán)講授《一課驚人——基于工作情境的課程開(kāi)發(fā)》后,課程結(jié)束后協(xié)助學(xué)員開(kāi)發(fā)5門業(yè)務(wù)及管理課程,為企業(yè)培養(yǎng)內(nèi)訓(xùn)師30余人,學(xué)員滿意度極高,后返聘3期。 ★曾為平安銀行講授《一人一例——基于專家經(jīng)驗(yàn)萃取的案例開(kāi)發(fā)》后,課程結(jié)束后幫助該企業(yè)開(kāi)發(fā)管理案例20個(gè),學(xué)員及課程滿意度極高。...
演講與公眾表達(dá)教練 CIP國(guó)際職業(yè)認(rèn)證管理協(xié)會(huì)高級(jí)演講師 當(dāng)眾講話教練、公眾演講教練 教練技術(shù)/生命動(dòng)力 教練 英國(guó)國(guó)際管理公會(huì)IPMA認(rèn)證培訓(xùn)師 曾任國(guó)際演講協(xié)會(huì)(Toastmasters)俱樂(lè)部主席 曾任:數(shù)海股份丨人力資源總監(jiān) 曾任:加多寶集團(tuán)丨人力資源高級(jí)管理 曾任:宇龍通信(品牌“酷派”)丨人事行政經(jīng)理 她,親切穩(wěn)重而富于激情,啟發(fā)引導(dǎo)且注重成果,關(guān)心學(xué)員內(nèi)心力量的成長(zhǎng)。課堂氛圍輕松愉快、鼓勵(lì)為主,學(xué)員參與感強(qiáng)、樂(lè)于接受挑戰(zhàn)。 14年的人力資源管理經(jīng)歷,2年的職業(yè)教練生涯,讓她對(duì)“人”格外關(guān)注。她發(fā)現(xiàn)公眾演講表達(dá)不僅是臺(tái)上呈現(xiàn)的幾分鐘,向內(nèi)能深入到內(nèi)心的醒覺(jué)成長(zhǎng)、調(diào)整過(guò)往不合理的限制信念,向外能激發(fā)個(gè)人潛能、彰顯個(gè)人品牌影響力。她堅(jiān)信,演講能讓人變得自信勇敢、目標(biāo)堅(jiān)定。她呼吁,現(xiàn)代職場(chǎng)人要成為會(huì)演說(shuō)的專家,而不是專業(yè)的演說(shuō)家! 她,在加多寶集團(tuán)組織過(guò)上千場(chǎng)企業(yè)文化宣傳推廣活動(dòng),影響人數(shù)數(shù)以萬(wàn)計(jì)。在加多寶2012年商標(biāo)轉(zhuǎn)換時(shí)期,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)配合公司變革策劃了“紅色力量”活動(dòng),有效激發(fā)了員工熱愛(ài)公司、熱愛(ài)品牌的激情,引領(lǐng)員工以實(shí)際行動(dòng)支持品牌保衛(wèi)戰(zhàn)。此案例被2012年度中國(guó)人力資源管理年會(huì)評(píng)為“2012年中國(guó)人力資源管理學(xué)院獎(jiǎng)——中國(guó)人力資源管理十大最佳實(shí)踐獎(jiǎng)”,該項(xiàng)目傳承至今,并不斷豐富完善,成為具有鮮明加多寶特色的文化活動(dòng)。 她深知語(yǔ)言的力量能夠觸動(dòng)心靈、重塑信心、傳遞情感、樹(shù)立品牌、成交客戶,目前已為全國(guó)數(shù)百家企業(yè)提供演講表達(dá)培訓(xùn)、思維訓(xùn)練,深受學(xué)員好評(píng),課程滿意率及返聘率極高。...
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