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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
一、講師基本情況 清華大學繼續教育學院特邀講師 石崗國學院研究員 北京博學堂高級培訓師 河北省培訓師聯合會常務理事 石家莊職業技術學院特約講師 河北新希望職教學校特約崗前就業指導培訓師 中國講師網金牌培訓師 第八屆培聯/培協全國培訓師推優大賽百強講師 第九屆培聯/培協全國培訓師推優大賽河北賽區評委 世界500強企業工作背景:曾任長虹集團北中國區高級培訓經理,中興通訊北部大區培訓經理,中國和君創業咨詢公司咨詢師,三得利酒業全國營銷中心培訓部經理,中國人壽保險公司講師等職位,現為石崗國學院研究員,河北培訓師聯合會常務理事、河北黃河國學文化研究院研究員。 《智能手機銷售寶典》一書作者,《糖煙酒周刊》特約撰稿人,通訊行業實戰TTT發起人,傳統文化與現代企業培訓的探索者,學習者,高級企業培訓師。在國內幾十個城市做過近千場培訓,從業近20多年來,培訓學生近萬人,不僅培養了大批快速消費品行業、零售行業的優秀培訓師,還為其它各個行業培養了大量的優秀人才。 楊韶偉老師具備多年的一線實戰經驗和管理經驗,服務過眾多的跨國公司及國內著名品牌,包括:中國電信、中國聯通、中國石化、中國人壽、泰康人壽、西門子電器、長虹電器、奧克斯空調、華北制藥、維爾利獸藥、康和大藥房連鎖、中興通訊、亞太通訊、商務通、華夏銀行、亞太廣告、中國廢舊網、福美佳商場、北國商城、東明家居連鎖、石太高速、泛美(中國)、君樂寶乳業、龍江家園酒、宣和地產等。 服務領域涉及通訊、保險、家電、銀行、電子消費品、日用品、商場、互聯網、醫藥、藥房連鎖、廣告、保健、 乳品、工業產品、文化教育等多個行業。 二、培訓風格 課程內容:注重實用、實效、落地。 授課風格:寓教于用,寓教于樂,深入淺出,啟發性強,互動性強。 20年致力于培訓行業的工作,加多年一線工作經驗寓“教”于“用”,授課條理分明、結構嚴謹,結合企業實際,引用大量實際案例,視野開闊,尤其與學員的啟發式互動教學風格備受學員好評,使學員知其然并知其所以然,在快樂輕松的學習氛圍中學有所感,學有所得,學有所用。...
15年外資企業培訓管理與團隊管理實戰經驗:曾擔任招聘經理、人力資源經理、培訓發展總監、高級培訓顧問等職務。曾為諾基亞、大地通訊、新陽集團、徐福記、雀巢等多家大型外資企業擔任管理職位,幫助他們推動了企業文化、內部講師團隊、職業經理人培養塑造等多個重點項目建設;曾擔任廣東日商協會培訓顧問,為上百家日資企業提供了培訓咨詢項目。在實戰中凝練多年企業管理、培訓和咨詢實踐經驗,總結出了植根企業本身的培訓課程體系,幫助企業解決實際問題,深受各方企業的好評。...
MTP-100管理課程版權共有人 PTT國際專業培訓師培訓授權導師 中國三立課程開發授權導師 培訓師隊伍建設項目授權導師 資深廣電節目主持人 人民日報社工作背景 國家心理咨詢師 世界500強企業管理工作背景 培訓數百名企業家、近千名職業講師、7千余名企業內訓師、5萬余名在校老師...
李培英老師是企業管理碩士,法學學士。在教育學、心理學和企業管理方面有深入的研究。曾歷任某外貿易企業商務助理、同聲翻譯,擁有十年的營銷實戰經驗與對外關系交流經驗。現為山東大學EMBA研修班、青島大學研究生學院、清華大學EMBA總裁班、亞太管理學院總裁班等高校客座教授。 李培英老師還長年擔任國內著名品牌國際車展的形象禮儀指導老師,曾培訓過泰國領事館、奧迪汽車、廣州本田、東風日產、廣汽豐田、中國一汽、長江三峽集團、海爾集團、寶鋼集團、中國農業銀行、中國銀行、暨南大學等等著名企業和院校,是全國巡回演講的知名禮儀培訓師。屢次受山東電視臺、家庭期刊集團、南方都市報、國內各培訓網站、時尚網站等媒體專訪,及受邀為北京時尚集團擔任主題活動之形象設計專家評委。 《標準化行為模式》研發人 職業化專業中國十大最具價值培訓師 清華大學總裁班特約講師 山東人力資源論壇特約專家講師 國際培訓師聯合會會員 資深服務管理營銷專家 資深體驗式服務培訓專家 市場經營學會會員 行為科學學會專家組成員 語言溝通技巧研究專家 山東省禮儀文化發展促進會講師團講師 山東省誠信文化促進會講師團成員 山東禮儀網禮儀講師 個人著作《無須掩飾,我懂潛意識》...
員工幸福力提升導師 浙江太古可口可樂特聘講師 農業銀行《陽光心態》指定講師 清華、浙大總裁班特聘講師 曾任:浙江金華糧食局局長秘書 莊老師從事企業管理20多年,曾任中學教師、機關干部、國企改制負責人,2007年成為職業講師,8年來為銀行、煙草、電力、通訊、保險、制造業、機關事業單位等多個行業,授課800天以上,被譽為“激勵大師”、“幸福人生導師”。 實戰經驗: 已連續8年為浙江太古可口可樂寧波大區銷售人員講授《金牌銷售心態激勵與士氣打造》、《陽光心態》課程,共52期,成為可口可樂內訓特聘講師; 為農業銀行:安徽農行、河南農行、貴州農行、天津農行、山東農行、湖北農行、湖南農行、廣西農行、江西農行、北京農行、河北農行、內蒙古農行巡回授課,授課期數達到150期以上; 在浙江建行金華市全市所有支行展開22期共44天的授陽光心態、情緒壓力、有效溝通系列課程(行長親自指定課題),學員反饋:進行如此全面、全體參與的項目是建行有史以來第一次。 為南通東麗纖維研究所(日資,世界500強)連續合作6年《陽光心態》、《新員工角色轉變與心態塑造》等課程,成為企業中基層員工必修課,同時選聘老師為《責任勝于能力》中層主管晉級必修課老師,累計次數達到48期; 連續4年為貴州煙草(安龍、冊亨、望謨3縣局聯合)做系統培訓,每期(4天4晚),共14期,并成為首選講師至今。 每年為天竹企業合作至少3-6期《陽光心態與快樂工作》課程,成為該公司的品牌課,累計達22期; 為浙江義烏郵政局做2天1夜支局長的《陽光心態與幸福人生》后安排所有員工輪訓,同時成為他們內訓的首選講師,合作10期。并推薦給其它分局:浙江永康郵政速遞8期;臺州郵政速遞1期中層以上的2天1夜內訓;浙江湖州郵政速遞做了1期管理層培訓。...
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