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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
? 翻轉課堂慕課聯盟創始人 ? 海爾創客實驗室創新創業導師 ? CSTD認證學習設計師 ? 企業大學顧問 ? 國際促動師協會認證引導師 ? 翻轉課堂教學技術訓練師 ? 微課設計與開發訓練師 ? 中國培訓雜志翻轉課堂領域特約撰稿人 ? DISC版權課程授權培訓師與咨詢顧問 ? 翻轉課堂教學研究者、實踐者、推廣者 ? 全國多家著名培訓機構特約培訓師...
從業經驗豐富,有16年授課經驗,熟悉金融保險、互聯網+招商、房地產項目包裝...
張中盛老師,營銷科班出身,在忙碌中時刻保持學習的狀態,著眼全國,在大量學習和實踐中吸取國內先進培訓的精華,將公眾演講、說服力銷售、演講藝術與心理素質緊密聯系,形成了具有強操作性、高實用性的《說服力銷售》《當眾講話》《人際溝通》《演講藝術》《溝通魅力》《九型人格》《心理素質》等品牌課程,深受企事業單位、以及職場人士的好評。 中盛老師一貫秉行思維嚴謹,形式多樣的全面提升教學方式,他堅信,表達比我們想象的簡單的多。 中盛老師是實戰派培訓師,多年來致力于提升個人軟實力培訓與企業銷售模式研究。在當眾講話、情緒突破、銷售模式上都有深入研究與實踐。張老師還多次參加公益演講活動,輔導過的學員獲得了一等獎、二等獎、三等獎的好成績!在2015年擔任全國演講大賽,江蘇賽區總教練。...
中共黨員,企業高級培訓師,國家人力資源管理師,博弈思維空間首席促動師,注冊互聯網金融管理師,匯師經紀、中國放心講師簽約講師,被譽為“80末少帥”,現就職浙江大學繼續教育學院、臺州新大浪淘沙大酒店總顧問、中國欣成教育科技聯盟集團辦公室主任。 品牌課程《博弈思維與團隊精神》《高效團隊特訓營》創始人。其課程主要是結合公司的實際情況,進行有效性的指導并強以訓練。 8年培訓經歷,(3年營銷運營,4年團隊建設績效管理)擁有豐富的實戰經驗,以咨詢前沿的真實案例 、生動幽默的互動課堂為您植入系統性團隊管理的理念,是國內企業團隊管理創新與團隊建設模式分析專家?!恫┺乃季S與團隊精神》課程連續2年被列為企業團隊建設主打課程、團隊創新必修課之一。 吳老師提倡用管理的思維經營企業,以犀利的眼光,精準的定位,帶您直擊團隊建設問題要害! 專長領域: 執行力訓練,團隊管理建設、正能量思維傳遞...
杜蘊姍老師 專家介紹: 學歷及認證資質: ACMC 國際認證專業大成教練 MCC 認證企業內部管理教練 DiSC 國際認證培訓師 國際認證 NLP 執行師及 NLP 高級執行師 Facet5 測評認證教練 香港浸會大學工商管理(人力資源管理) 香港公開大學財務策劃及服務專業文憑 杜老師從事金融行業近 15 年,有多年國際知名金融機構管理與培訓經驗,先后服務于多家首屈一指的國際化銀行,授課累計超過 10000 小時,有償教練累計超過 500 小時,團隊教練累計超過 200 小時。 出任復旦大學商學院、浙江大學 EDP 及華中科技大學國際學術交流中心特聘講師 杜老師曾供職于瑞士信貸銀行(Credit Suisse),為高凈值客戶在財富管理及資產傳承方面 提供專業的顧問式服務。其后加入匯豐銀行培訓發展部亞太區總部,在區內多個國家巡回授課。2008 年被調派到國內建立本土的財富管理培訓體系,培養本土的內訓師團隊。 隨著工作職責的不斷增加,杜老師負責來自超過 14 個部門,2000 多名員工多樣化的學習 需求。從顧問式銷售及營銷實踐,銷售團隊建設及管理,以至人才培養發展,組織架構變革轉型,累積了豐富的金融培訓管理經驗和心得。許多學員如今已經成為銀行體系前線銷售或運營管理系統中的骨干力量。 近年,杜老師專注于企業內部管理及教練,致力于推動企業高管領導力和教練文化的建立,加入渣打銀行后在組織架構變革及企業文化建立方面的投入和成果尤為突出。 課程方向: 主要針對:領導力提升專項培訓/人才激勵及發展,高效團隊建設及管理,組織架構變革轉型,教練式領導力及管理技術,教練式銷售管理,溝通藝術,個人品牌及影響力,情緒與壓管理,職業發展規劃。 課程特色: 善于根據企業需求定制課程; 通過多元化的授課形式,配合教練式提問技巧,引發學員自主思考; 授課風趣輕松,并結合實際案例講解演繹,讓學員能迅速將所學融會貫通; 針對學員的銷售技巧及管理技能的演示做出現場點評,觀點犀利分寸有度,過往客戶和學員 反饋:杜老師的點評對其技巧的提升尤為重要。 杜老師的授課風趣輕松,能以中英文梳理各派理論,并以深入淺出的方式,以案例解讀、傳 授實用的管理技巧。善于根據企業需求定制課程,通過多元化授課形式,配合教練式提問技巧,引發學員自主思考,并結合生活工作中的實際案例講解演繹,讓學員迅速將所學融會貫通。 服務客戶: 銀行及金融服務機構 – 瑞士信貸銀行(Credit Suisse)– 溝通風格工作坊;商務禮儀 匯豐銀行 – 轉型期領導力育成系列(儲備干部,一線經理,部門經理);各級管理人員領導力提升系列(儲備干部,一線經理,部門經理);變革管理;矩陣管理;時間及精力管理個人職業生涯發展講座暨輔導,項目管理;知人知心的溝通藝術;演講技巧;商務禮儀修煉;團隊建設定制培訓項目(如財務部 Be a Thoughtful Leader)等等 渣打銀行 – 領導力必修課(儲備干部,一線經理);卓越經理人培養課程(一線經理,部門經理);教練式管理(一線經理,部門經理);精英 100 育成項目(精英人才);2014 變革管理中國區負責人;溝通技巧;演講技巧等等 恒生銀行 – 全國銷售管理人員定制培訓 招商銀行 – 金星計劃之金星發展羅盤;新員工輔導技巧 交通銀行 – 跨部門溝通的藝術和個人影響力提升 蘇州銀行 – 招聘技巧及企業文化建設。 大專院校及教育機構 復旦大學商學院,Junior Achievement – 演講技巧培訓 新東方英語 – “煮熟的青蛙“個人職業生涯規劃輔導 蘇州農學院,TOEIT – “杜拉拉想當年“ 成就你的職場未來...
崇華老師(Leo.Wang) 專家介紹: 崇華老師(珠寶鑒定鑒賞培訓專家) 資深珠寶玉器收藏專家 國家高級珠寶藝術品鑒定估價師 中國地質大學珠寶學院珠寶鑒定師 北京大學考古文博學院訪問學者 國際職業培訓師行業協會認證講師 金融行業珠寶鑒賞系列課程首創講師 曾參與北京故宮博物院館藏珠寶玉器、良渚文化玉器的評鑒工作。 代表作品: 《崇華教你買珠寶》系列講座、《崇華說珠寶》系列視頻欄目 經典課程: 《翡翠玉器鑒定鑒賞與收藏》\\\\\\\\《珠寶文玩手串的鑒賞與收藏》 《珠寶鑒賞與投資收藏》\\\\\\\\《玉器的佩戴講究及風水文化》\\\\\\\\《藝術品鑒賞與投資收藏》 (以上課程適用銀行客戶經理培訓、大客戶沙龍活動,現場實物教學,注重實操和學員參與互動) 項目經驗: 1、2010年創造性的與浙商院合作組織建立浙江第一個珠寶人才定向培養班。把珠寶課程植入大學課程,培養了大批珠寶專業人才。 2、編寫珠寶行業第一本培訓工具書《珠寶顧問學習手冊》,涵蓋了從珠寶專業知識學習、銷售技巧、安全管理、服務禮儀等多個模塊。成為集珠寶專業知識與珠寶經營技能于一身的珠寶行業專業培訓師。 3、2012年創造性地完成《珠寶鑒賞與投資收藏》課程開發,首次把珠寶課程帶入金融領域,為某銀行100位大客戶開辦講座。成為金融行業珠寶鑒賞與收藏課程的首創講師。 服務客戶: 中國工商銀行、興業銀行(多期)、建設銀行(多期)、中國農業銀行、老鳳祥珠寶、曼卡龍珠寶、中國黃金、越王珠寶、御尚品翡翠、華昌珠寶、蘇泊爾集團、德意集團、FENDI、賓利、BAKER、美國科勒集團、衣之家百貨等行業龍頭企業。...
學院副教授 十年禮儀教育和培訓經驗,曾授課于杭州達利(中國)有限公司、G20專職駕駛員服務培訓、學院德育提升禮儀培訓等。 杭州技師學院汽車商務專業禮儀老師,學院禮儀隊帶教老師 職業核心能力認證高級禮儀訓練師 全省技工院校優秀教師 《商務禮儀實訓》教材主編 主講課程:商務禮儀、公務、政務、醫護服務禮儀、職業形象管理培訓、職業服務儀態訓練、優雅氣質的養成等。...
許諾—商業銀行風險控制的親歷者和推廣者 / 現場傳導的研究者 浙江城商行總行稽核部總經理,兼任村鎮銀行監事長。曾任中國工商銀行地市分行個金部、計財部、公司部、信貸管理部總經理、分行行長,擁有超過20年的公司、個人客戶營銷服務、信貸全流程管理以及計劃財務管理經驗,在內部審計高管崗位對總行層面的公司治理與各項經營管理領域均有所涉獵,直接參與總行層面的全面風險管理規劃與部署實施,組織分(支)機構進度跟蹤隨訪。在多行處、多專業和多層面履職中積累了大量的管理經驗以及親歷案例。 工商管理碩士、公共管理研究生,金融、電子商務本科。地級城市金融學會理事,在金融研討中有十多篇論文獲獎,論文入選《中國改革戰略文匯》。國際注冊高級內部審計師(CIA)、經濟師、ISO9000質量管理體系評審員,并入選中國國家人才網內部審計高級人才以及銀行信貸業務人才庫。浙江師范大學MBA金融專業方向導師,金融、會計系專業課導師。...
AFP金融理財師 15年國有銀行網點輔導實戰經驗 30家銀行培訓咨詢和輔導經驗 曾任:中國銀行廣西分行丨網點主任 曾任:中國銀行南寧分行丨財富中心管理崗 曾任:中國銀行南寧分行丨理財經理 農業銀行、建設銀行、蘭州銀行等多家銀行特邀講師 擅長領域:星級網點打造、廳堂營銷、量客戶開發、投訴處理、規范化服務營銷…… 宋老師具有15年的國有銀行、網點培訓輔導經驗,親歷銀行網點的服務營銷轉型,對銀行服務營銷有著更深刻的獨特見解。通過多年在銀行網點基層服務的經驗,結合員工與客戶服務營銷的實際情況,為銀行企業解決服務人員的服務營銷意識和效能提升等問題。 曾為多家銀行企業提供千百佳星級網點創建、大堂經理訓練營、網點轉型輔導師訓練營等項目培訓輔導,長期合作經驗:昆山農商行(36個網點)、吉林市工商銀行(15個網點)、農業銀行(14個網點)、建設銀行(10個網點)、華夏銀行(8個網點)、陜西信用社涇陽(6個網點)……累計授課場次近1000場,受訓學員超20000人。 實戰經驗: 創建2個總行級全國文明服務示范網點:1993年初入銀行就職時,從基層員工做起,具有優秀的服務工作表現和靈敏的洞察力,曾結合網點的發展現狀,打造了全省第一個總行級示范網點,實現了業務處理創新、本外幣業務綜合辦理、單人臨柜業務辦理,得到內部領導的高度認可,從而晉升新開網點主任。 籌建財富管理中心并開發了200多名VIP客戶:負責對全行VIP客戶歸集建檔、分類分配,擅長VIP客戶的開發與激活,成功開發了200多名VIP客戶,并制定VIP客戶管理條例、維護規范,從而撰寫了一本落地性強的《理財旬刊》,成為行內范本廣受傳閱,助力20個網點的業績完成率達98% 。 培養了1000多名大堂經理:制定一套完整性的大堂經理培訓規劃并進行培訓,從客戶服務、產品營銷、崗位聯動、客訴處理等多方向提升大堂經理的綜合能力,為銀行輸送了1000多名優秀廳堂管理人才。 部分授課案例: ● 曾為中國銀行南通分行、郵儲銀行北京分行、徽商銀行、蘇州銀行等多家銀行進行《網點服務禮儀(規范)》課程的培訓,累計授課100期。 ● 曾為郵儲銀行湖南省分行、郵儲銀行廣西區分行、郵儲銀行江蘇省分行等多家分行進行《廳堂6S(現場)管理》課程的培訓,累計授課超80期。 ● 曾為交通銀行深圳分行、民生銀行昆明分行、濟寧銀行、蘇州銀行等多家銀行進行《客戶抱怨與投訴處理》課程的培訓,累計授課超60期。 ● 曾為建設銀行江蘇省分行、農業銀行安徽省分行、山東省聯社等多家銀行的新員工進行《職業化素養與道德建設》課程的培訓,累計授課超50期。 ● 曾為遼陽銀行、江蘇銀行、天津濱海農商行等多家銀行進行《大堂經理訓練營》課程的培訓,累計授課20期。 ● 曾為農業銀行內蒙分行、廈門銀行、昆山農商行、景德鎮農商行等多家銀行進行《網點(轉型)輔導師訓練營》課程的培訓,累計授課20期。...
國務院國資委研究中心特邀專家(2012年) 國家認證的情商高級訓練師/親子溝通培訓師 原上海明豪服裝有限公司執行總裁? 原浙江起步公司總裁助理? 首屆中國國家信息化雙認證講師 實戰背景 二十四年的企業運營與管理經驗的積累與沉淀,其中有近十二年的從事培訓工作的專業經驗,主要從事過的行業有:成人服飾與鞋、童裝、童鞋及配件、珠寶鉆石、母嬰、電子信息科技等; 先后為近百家以上的企業或品牌提供過專業的管理與運營系統建設、團隊突破、心態激勵、業績倍增、代理商/經銷商升級與運營、高效執行力系列提升的系統化培訓等服務,尤其擅長為企業提供針對性培訓需求,進行訂制性課程服務。目前擔任多家企業和品牌的管理咨詢、運營顧問。...