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  陳久松央企高管／教授／省中青年領(lǐng)軍人才／享受國務(wù)院津貼常住地：

  擅長領(lǐng)域： 教練技術(shù)　國學(xué)應(yīng)用　銷售談判　非人力資源　思維力　 課酬：25000元 擅長行業(yè)： 電力能源行業(yè)　生產(chǎn)制造行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　

  十年大型央企的高管管理經(jīng)驗(yàn)，擅長領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，對國學(xué)有很深的造詣。精通營銷，擅長溝通，從事近20億的營銷管理工作，個人累計(jì)5億人民幣的銷售工作。東南大學(xué)、江蘇大?學(xué)、揚(yáng)州大學(xué)碩士生指導(dǎo)老師，江蘇省產(chǎn)業(yè)教授，揚(yáng)州大學(xué)博士生導(dǎo)師。揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院名譽(yù)教授。國際標(biāo)委會委員（TC153），國家標(biāo)委會委員TC188、TC24，中國儀器儀表協(xié)會過程控制委員會理事，江蘇省閥門工業(yè)協(xié)會專家委員會副主任委員，中國閥協(xié)科技專家委員會委員，中國能源建設(shè)集團(tuán)技術(shù)專家。江蘇省優(yōu)秀科技工作者，江蘇省333人才第三層次，江蘇省333人才第二層次，享受國務(wù)院政府特殊津貼。...

  
  
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  安權(quán)中國績效管理咨詢實(shí)戰(zhàn)落地專家常住地：江蘇 - 蘇州

  擅長領(lǐng)域： 　戰(zhàn)略規(guī)劃　TTT　團(tuán)隊(duì)建設(shè)　成本管控　 課酬：30000元 擅長行業(yè)： 生產(chǎn)制造行業(yè)　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　酒店餐飲行業(yè)　快消品行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　

  20年外企、民企高層任職和企業(yè)項(xiàng)目咨詢輔導(dǎo)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，他一直以“調(diào)和老板與管理者，管理者與員工、老板與員工”之間的思維模式，傳授“利潤增長的方法，提升公司經(jīng)營成效，引領(lǐng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展”為宗旨，深耕“利潤增長”實(shí)踐和咨詢，他獨(dú)創(chuàng)了一套以“化解沖突，達(dá)成共識，人效倍增，持續(xù)激勵”為核心的“利潤倍增系統(tǒng)”，切實(shí)地改善了中國數(shù)百家企業(yè)的利潤增長，化解了數(shù)萬老板、管理者和員工之間的利益沖突問題，他擔(dān)任包括上海南洋電纜集團(tuán)、菲時特集團(tuán)、遠(yuǎn)東集團(tuán)、晉帛家紡、內(nèi)蒙古小尾羊集團(tuán)、廣東盛路通訊、蘇州金閶醫(yī)院、新疆哈力馨醫(yī)院在內(nèi)十多家企業(yè)人力資源專家顧問、績效管理顧問，幫助客戶業(yè)績提升30%~150%，降低成30%~50%，利潤增長30%~200%！ 他是中國薪酬績效實(shí)戰(zhàn)落地導(dǎo)師、上海仝聚及攜君創(chuàng)始人，攜君咨詢首席咨詢培訓(xùn)導(dǎo)師、《利潤倍增系統(tǒng)》品牌課程創(chuàng)始人！ 安老師于2010年開始陸續(xù)推出企業(yè)利潤倍增三大核心課程《利潤倍增思維》、《利潤倍增系統(tǒng)》，累計(jì)培訓(xùn)及內(nèi)訓(xùn)的企業(yè)近3000家，線上線下學(xué)員人數(shù)近十萬人。...

  
  
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  岳帥口才訓(xùn)練口吃矯正專家常住地：江蘇 - 南京

  擅長領(lǐng)域： 陽光心態(tài)　國學(xué)應(yīng)用　　　　 課酬：30000元 擅長行業(yè)： 教育培訓(xùn)行業(yè)　

  岳帥，著名國家二級心理咨詢師，講師，資深口吃矯正專家，TAE口吃矯正法創(chuàng)始人，合肥仁愛口吃矯正中心首席主講老師。...

  
  
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  錢科宇河海大學(xué)MBA特聘講師常住地：江蘇 - 蘇州

  擅長領(lǐng)域： 領(lǐng)導(dǎo)技能　團(tuán)隊(duì)建設(shè)　商業(yè)模式　薪酬管理　績效管理　 課酬：25000元 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)　美容整形行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　通信行業(yè)　

  斯坦福源創(chuàng)國際研究院研究員 國際教練協(xié)會（IAC)認(rèn)證執(zhí)行教練 臺灣104人力銀行人資學(xué)院特約講師 北京大學(xué)、清華大學(xué)高級管理班特聘講師 河海大學(xué)MBA特聘講師 華為培訓(xùn)中心特聘講師 曾任金螳螂集團(tuán)（行業(yè)第一）企業(yè)大學(xué)校長 曾任六家企業(yè)管理顧問 資歷背景: 十六年管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，上市公司管理學(xué)院院長，兼具管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和培訓(xùn)專業(yè)技法，開展“行動學(xué)習(xí)法”培訓(xùn)和入駐企業(yè)實(shí)地輔導(dǎo)項(xiàng)目，以“解決實(shí)際問題，追求培訓(xùn)績效”為目標(biāo)，培訓(xùn)過上百家企業(yè)的中高層管理者，其中包括三星、沙鋼、保利協(xié)鑫等大型企業(yè)。 錢科宇老師用“工程師”的角色、“行動學(xué)習(xí)法”為工具，以“幫助中小企業(yè)突破管理瓶頸，實(shí)現(xiàn)成功轉(zhuǎn)型”為己任。與您共同進(jìn)步！ 授課風(fēng)格： 錢老師推崇“務(wù)實(shí)與嚴(yán)謹(jǐn)、激情與幽默”的授課風(fēng)格，其理論功底深厚，實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富，觀點(diǎn)新穎睿智，語言風(fēng)趣幽默；分析問題一針見血，解決問題高瞻遠(yuǎn)矚，輔導(dǎo)實(shí)施注重實(shí)效。 在培訓(xùn)中通過教練技術(shù)配合案例教學(xué)、小組討論、行動學(xué)習(xí)和實(shí)戰(zhàn)演練等參與性、互動性非常強(qiáng)的方式，積極引導(dǎo)學(xué)員全身心投入緊張的思考與感受。 “從實(shí)踐到實(shí)踐”，錢老師采用的管理案例，95%來自于授課者的管理實(shí)戰(zhàn)，是多年管理心得的積累，“營養(yǎng)豐富”而且“容易消化”，學(xué)了馬上就能用！...

  
  
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  張國銀領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)管理、8090后管理常住地：江蘇 - 南京

  擅長領(lǐng)域： 團(tuán)隊(duì)建設(shè)　目標(biāo)管理　領(lǐng)袖風(fēng)采　溝通藝術(shù)　思維力　 課酬：21000元 擅長行業(yè)： 銀行證券行業(yè)　政府機(jī)關(guān)部門　商超零售行業(yè)　教育培訓(xùn)行業(yè)　通信行業(yè)　

  卓越團(tuán)隊(duì)管理專家 曾任：北京人文大學(xué)教授 曾任：南京港口集團(tuán)南京輪駁公司 銷售經(jīng)理 曾任：南京中脈科技集團(tuán) 行政人事總監(jiān)／總經(jīng)理助理／浦西分公司總經(jīng)理／副總經(jīng)理 18年實(shí)戰(zhàn)銷售管理與團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)精英上千人。 北京人文大學(xué)客座教授（07-09全職） 國家一級職業(yè)指導(dǎo)師（副教授級） 中央人民廣播電臺直播嘉賓 上海交通大學(xué)國家戰(zhàn)略發(fā)展研究中心特聘教授 美國ICQAC資格認(rèn)證講師 PTT國際專業(yè)講師[高級] 2012年榮獲全國十佳青年培訓(xùn)師 2012年榮獲第八屆中國企業(yè)教育十佳培訓(xùn)師 2012榮獲首屆匹克杯全國青年培訓(xùn)師大獎賽三等獎實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)： 張國銀老師1994年從學(xué)校出來后踏入社會的第一份工作是加入南京港口集團(tuán)南京輪駁公司成為一名普通的銷售員，在不到3個月的時間被評為“優(yōu)秀員工”，“集團(tuán)先進(jìn)工作者”和“十佳標(biāo)兵”，不到2年的時間成為公司銷售團(tuán)隊(duì)中最年輕的部門經(jīng)理。1997年帶領(lǐng)的部門業(yè)績比前一年增長了150%，為公司創(chuàng)造了近3000萬的產(chǎn)值和400多萬余元的利潤。所在的部門成為了交通系統(tǒng)里的先進(jìn)單位，也再次榮獲先進(jìn)工作者稱號。1998年所帶領(lǐng)的部門為公司創(chuàng)造了4200萬的產(chǎn)值和680多萬余元的利潤。1998年12月，所在的部門榮獲南京港口集團(tuán)突出貢獻(xiàn)獎，張老師也榮獲南京港口集團(tuán)優(yōu)秀管理干部榮譽(yù)稱號。1999年8月加入南京中脈科技集團(tuán)上海中脈貿(mào)易公司擔(dān)任行政人事總監(jiān)職務(wù)，在擔(dān)任行政人事總監(jiān)期間，全面負(fù)責(zé)公司的行政工作及總經(jīng)理助手等方面工作，不僅做好內(nèi)部的各項(xiàng)管理和為一線銷售團(tuán)隊(duì)提供后勤保障等服務(wù)，另一方面還做好與外部的關(guān)聯(lián)企業(yè)和有關(guān)政府事業(yè)單位的聯(lián)絡(luò)，為公司在上海的正常有序經(jīng)營創(chuàng)造了一個極好的條件。在公司人員培養(yǎng)方面，張老師一直覺得很重要，他在1年的時間內(nèi)給各部門內(nèi)部培訓(xùn)了30余場，提升了員工的銷售能力與工作技巧，極大地促進(jìn)了公司業(yè)績的全面提升，被授予2000年集團(tuán)優(yōu)秀經(jīng)理人榮譽(yù)稱號！2001年3月受公司委派擔(dān)任浦西分公司總經(jīng)理，在剛?cè)纹治鞣止究偨?jīng)理時，公司只有三個部門共20多人，在2000年全年業(yè)績不到180萬。是集團(tuán)公司分公司人員最少、業(yè)績最低的公司，而且張老師初上任時，人心思動，大家對張老師還不太了解，團(tuán)隊(duì)基本也沒太大信心，但張老師胸有成竹，他通過“穩(wěn)定隊(duì)伍”、“提升技能”、“開拓進(jìn)取”和“激發(fā)潛能”等措施，很快團(tuán)隊(duì)的面貌煥然一新。2009年4月，單月業(yè)績突破35萬元。創(chuàng)下了上海中脈公司人均銷售額第一的佳績。團(tuán)隊(duì)在此基礎(chǔ)上持續(xù)發(fā)力，隨著人員的不斷補(bǔ)充，團(tuán)隊(duì)業(yè)績于2001年9月突破了60萬元。2001年的總業(yè)績比2000年增長了三倍，達(dá)到了550萬元。實(shí)現(xiàn)利潤65萬元。團(tuán)隊(duì)人數(shù)也擴(kuò)充到50人以上。浦西分公司從上海中脈貿(mào)易有限公司中最差的分公司成長為總業(yè)績第二名，人均業(yè)績第一名的分公司。 2007年5月應(yīng)北京人文大學(xué)的邀請前往該校進(jìn)行講學(xué)與研究等工作，同時擔(dān)任南京中脈科技集團(tuán)顧問一職。在北京人文大學(xué)的3年時間里，張老師全身心地投入到對管理與營銷的研究中來，也通過這段時間系統(tǒng)地掌握了營銷與營銷的學(xué)術(shù)知識，將過去的實(shí)踐與當(dāng)下的理論相結(jié)合起來。通過教學(xué)與研究工作的開展，張老師感受到自己也在不斷地成長。由于張老師在2002年便接受過TTT的講師訓(xùn)練，再加上張老師有十幾年的市場一線管理工作經(jīng)驗(yàn)，他的課程不僅僅是書本上的內(nèi)容，他還結(jié)合當(dāng)前的社會實(shí)際情況，張老師將很多新近發(fā)生的管理與營銷方面的案例與資訊引入課堂，使課程教學(xué)內(nèi)容更加貼合實(shí)際，更加風(fēng)趣生動，也更加受到學(xué)生的歡迎。3年后的大學(xué)任教后張老師進(jìn)入培訓(xùn)咨詢行業(yè)，定向研究中高層領(lǐng)導(dǎo)力提升、領(lǐng)導(dǎo)口才訓(xùn)練、高績效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與執(zhí)行力訓(xùn)練，以及員工職業(yè)化素質(zhì)培養(yǎng)，為百余家企業(yè)提供管理咨詢、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練輔導(dǎo)與全員領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)，并受邀到40多所大學(xué)授課與講學(xué)，著有《備水一戰(zhàn)——張國銀營銷文集》、《靈魂之光》等專著。...

  
  

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