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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
職業培訓師 人力資源師 國家心理咨詢師 內蒙古維多利商業集團培訓經理 國企華潤萬家商學院培訓經理工作經驗. 中國最大健康服務集團——美年大健康培訓經理 中層干部訓練專家，多家企事業單位特聘企業發展顧問。十余年的商業管理經驗，六年的企業運營管理的工作經歷，八年培訓管理工作經驗與兩家集團公司組建商學院及商學院管理運營的實戰閱歷； 輔導多家商業連鎖企業成長。擅于用創新的思維分析與引導參訓學員進行思維的變革。...
10年商業銀行工作經驗 金融理財師（AFP） 注冊國際高級職業培訓師（CISPL） 證券投資基金從業資格證 中國銀行業從業人員資格認證（CCBP) 包頭市電視臺《財經大視界》財經嘉賓 包頭市廣播電臺《財經身邊事》財經嘉賓 包頭市廣播電臺《新聞午間道》特約采訪嘉賓 曾任：某商業銀行總行（個人金融部營銷活動中心）丨營銷活動專員 曾任：某商業銀行（公園路支行、居然支行）丨個金零售業務負責人 趙世宇老師擁有10年商業銀行實戰工作經驗，對于銀行新零售銷售、客戶經理電話銷售、銷售團隊建設和管理、銀行活動策劃與客戶關系管理有著系統性的深入了解，做到分析問題一針見血，解決問題高瞻遠矚，輔導實施注重實效性。 ★ 某商業銀行總行： 01-曾制定信用卡審批電話照會標準話術，實行全行推廣，有效降低由話術引起的投訴風險，由于標準化作業推廣加快審核進度，使得日人均處理量由30張提升至80 張。 02-負責行內開門紅營銷活動項目策劃與執行工作，曾與全球知名咨詢公司“麥肯錫”共同研發策劃《“開門紅”營銷活動積分計劃》、《客戶積分加速計劃》、《“開門紅”預算策劃方案》等項目策劃，并指導了183家網點的“開門紅”方案落地執行，使得全行儲蓄存款同比增長23%，代銷保險產品銷量同比增長109%。 ★ 某商業銀行公園路支行、居然支行：老師曾管理團隊近50人，且帶領公園路支行6人的銷售團隊于2017年一季度保險累計銷量近1600萬元，并使得網上銀行、手機銀行、微信銀行等電子渠道產品有效覆蓋率由48%提升至98%。 ★ 某商業銀行分行（林蔭支行）：老師任職五年間，通過社區活動、老客帶新客等辦法深挖客戶資源，使得管理維護的客戶由200位提升至400位，并且在老師的帶領下，銀行自營理財產品余額有28000萬元上升至76000萬元。 ★ 某商業銀行分行（個人金融部）：老師任職期間負責分行的客戶分析工作，為支行客戶營銷提供數據和技術支持，并提供精準的營銷方案，使全行白金級客戶增加5.7%，金卡客戶增加6.2%。...
十一年合資企業、國企及大型民企培訓經理工作經驗 畢業于內蒙古財經大學 洲際酒店管理集團CTC,GTC,MTD,ALDP認證講師 《教練型領導力》認證講師 劉老師熟悉酒店、快消品及家電行業，擅長團隊管理，領導力開發，課程開發、講師培養、培訓管理 授課風格： 實戰性：作為一名優秀的職業經理人，在講授管理課程中，能夠結合個人的管理經驗，管理方法和學員的實際問題，深入淺出，循循善誘，給出有效的指導；并能通過互動，引導學員的思維，啟發學員思考和探索。 極富感染力：授課風格幽默、風趣，互動，控場能力極強，善于運用多種互動手段讓學員投入課堂學習中，以學員為中心，有效調動學員學習氛圍，激發學員的學習欲望和樂趣。 結構化強：老師深入學習和研究國際一流管理課程，并結合本土企業實際特點，進行研發，所講授課程目標清晰、結構簡潔和案例豐富，使學員能夠有效掌握管理方法及工具。...
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