不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
北京大學心理學 國家二級心理咨詢師 沙盤游戲高級治療師 韋氏兒童智力測驗認證測量師 曾任河北省未成年人維護中心專家心理咨詢師 曾任河北省中國人民解放軍第260醫院特聘心理咨詢師 河北省未成年人維護中心心理咨詢4年; 石家莊長安區計生局暖陽社心理咨詢2年; 河北省兒童自閉癥與沙盤游戲治療項目志愿者1年; 石家莊建勝路小學特聘心理健康老師...
15年生產管理經驗 《五維教練領導力?》認證教練、講師 《DISC知人善任》認證顧問、講師 曾任世界500強晉能集團生產經理 曾任世界500強富士康生產課長 晉能清潔能源科技股份公司(制造業) 生產經理 富士康太原工業園區(制造業) 生產課長 太原重型機械集團有限公司(制造業) 生產調度...
實戰派與教練式管理導師 曾任國內知名管理咨詢公司總經理 先后于Intelligence、奧迪等外資品牌任職 十年團隊管理與企業培訓經驗 銷售與運營管理的實戰背景與教練式咨詢技術結合 對新生代管理者與員工的培養打造有深刻理解 國內引導式培訓的倡導者 北大縱橫等國內知名培訓機構及商學院特聘講師 課程生動、案例詳盡、互動豐富、兼具幽默感、感染力與沖擊力 于然老師將十年企業管理經驗與最先進的教練式輔導與培訓技術相結合,擅長于新時代下企業管理團隊的系統管理與領導能力提升,尤其是新生代管理者的系統式全方位打造。與此同時,其新生代員工團隊執行力系列、團隊溝通協作與商務談判系列等課程,也深受企業歡迎。授課中堅持新生代管理者與員工的培養著力點是“意愿大于能力”的主張,在傳授工具與方法的同時,更強調學員理解、接受、以及主動愿意在實際工作中踐行的重要性。聚焦學員面臨的現實挑戰,現場抓問題,現場做討論,在培訓現場就提升能力,在培訓現場就改善技能。以話題為核心,以提問做串聯,其極其強烈的引導式培訓風格一直受到參訓學員的高度評價。...
【教育及工作經歷】 河北科技大學 通信工程專業 從事移動、聯通、電信、鐵塔設計工作7.5年 2018年開始在中國人民銀行六安分行工作 【授課特點】 內容全面:囊括使用Office進行日常高效辦公的技巧和應用思。 幽默風趣:語言幽默風趣,講解函數技巧案例不枯燥乏味,課堂氣氛積極活躍。 認真細致:認真細致,輔導積極、耐心,使每個學員都能夠掌握所講的內容。 真實案例:使用日常工作中的真實案例,學會了立馬能用到工作中。 拋磚引玉:授之以魚,再授之以漁。對于知識點會親自操作演示,并細心指導。 現學現會:課堂學完就練習,練完就掌握。...
【背景介紹】 注冊國際高級職業培訓師(CISPL) 注冊國際高級人力資源管理師(CHRM) 高級人力資源咨詢師 重慶大學MBA研究生學歷 【實戰經驗】 一、侯老師在深圳勁嘉集團、東莞虎彩集團、澳科控股、重慶黔龍集團等大型企業工作過二十年,先后擔任過培訓經理、品質總監、人力資源總監、總裁助理等重要職務,能夠全面了解企業運行的基本規律,深諳企業管理的底層邏輯。 二、侯老師從事過50個以上的管理咨詢項目,咨詢內容包括:內訓師培養計劃、培訓體系建設、微課體系建設、組織績效薪酬3P體系建設等。在咨詢的過程中,侯老師潛心研發出了一套解決企業實際問題的系列課程,已經在企業內部及公開場合授課達幾百場,授課效果不僅在課堂上有很好的體現,而且部分學員后續還能帶來相應的咨詢訂單。 三、侯老師目前定位于企業微課體系建設及內訓師培養方面的培訓,因為老師在以往培訓咨詢的實踐中,發現每一個企業欠缺的不是知識,而是經驗的萃取與傳承。企業里的標兵、能手屬于經驗型人才,他們有自己思考和解決問題的邏輯,如何讓這些行業內的方法論,被更多同崗位甚至跨崗位的同僚有效地學習與利用?這是老師重點研究的課題。...
中層管理人員能力提升專家 人才培養顧問 呼叫中心實戰講師 客戶服務戰略顧問 客戶關系管理及營銷專家 1.中國聯通省級培訓師:負責全省十七地市培訓師培養及全省客服中心人員服務素質培訓、提升,對于呼叫中心和客服人員的溝通能力、服務技巧、客戶投訴處理、大客戶維護、員工心態塑造及壓力緩解具有多年的培訓經驗和獨到的培訓理論方法 2.山東樂拍/山東少兒呼叫中心負責人:負責銷售、售后服務團隊的管理,對于銷售業績提升、售后服務體系建立、外呼營銷系統、客戶服務流程優化、客服績效考核制定方面,有大量成功案例和經驗 3.電商客服負責人:負責電商客服團隊的建立和管理,對于淘寶電商客服的服務技巧、天貓規則運用和客訴處理、老客戶維護和管理、客服轉化率提升和關聯推薦方面,有體系化運作經驗和培訓課程 4.企業大學校長:負責企業商學院的成立和運營,對于人才梯隊建立、人才盤點和人才培養體系、導師制、華為工作法、領導力、中層人員管理能力提升方面,有大量的實戰操作經驗和培訓經驗,為公司培養出多名部門中層管理人員。...
企事業管理專家 組織心理行為學專家 山東大學MBA客座講師 德魯克Peter F.Drucker Academy認證講師 卡內基Dale Carnegie Training 授證講師 SHARMOON ZEGNA華北區營銷總監 鯤鵬藥業集團青島分公司總經理 世界500強中國平安集團電銷渠道事業部資深總監 服裝行業:SHARMOON ZEGNA服飾華北區營銷總監,完成省商業廳直屬銀座集團、棗莊礦業集團等大型企業高管工裝招投標項目; 醫藥行業:鯤鵬藥業集團青島分公司總經理,籌建成功分公司,并開拓青島大學附屬醫院、青島市立醫院、解放軍四零一醫院等多家合作單位; 保險行業:世界500強中國平安集團電銷渠道資深總監,六年行業經驗,下轄現場管理四百余人,年成交保費過億元。...
中國政法大學民商法碩士 東盟國際禮儀大賽評委 國際注冊高級禮儀培訓師 國際禮儀認證專家委員會委員 教育部CVCC?級禮儀指導師 IBC國際麗?會創始會長 VIVO互聯私董會聯合發起? 亞洲航空發展研究學會秘書長 ACN翔聯國際教育投資集團資深合伙? 河南工程學院人文社會科學學院客座教授 →舉辦近百期私董會,服務于金科地產、楷林集團、寰松資產、一汽-大眾奧迪等多家企業,其中為創聯生物科技、中藹萬家、森廣建筑等企業總裁特聘私人形象禮儀顧問. →授課累計近千場,給近10萬名企業員工講授《禮贏商運》、《禮譽人生》、《禮贏職場》等應用禮學系列課程,深受學員喜愛。 相關社會資歷: 特聘老師為2017年、2018年、2019年中華美小姐全球?賽評委 榮獲2018年IEEAC全球禮學應用大會禮儀培訓師卓越獎 榮獲2017年香港衛視具影響力品牌人物年度頒獎盛典中【文化傳媒領域最具影響力品牌】 特邀老師為第十屆中國-東盟國際禮儀大賽嘉賓 特聘老師為第十二屆中國-東盟國際禮儀大賽評委 特聘老師為第十二屆中國-東盟國際茶藝仙子大賽評委 特聘老師為鄭州大學EMBA總裁班特聘導師顧問 實戰經驗: 老師13年來堅持在教育文化投資領域發展,親自參與培訓輔導企業或組織,涉及高端地產、汽車、銀行金融、醫藥醫美、建筑物業、餐飲會所、高等院校、政府機關及其事業單位等多行業,能融東方哲學智慧與西方藝術美學,從應用禮儀技能到應用禮學心法,從中華禮儀文化傳統到現代禮儀文明傳承。 8年海外禮學傳播——老師一直致力于研究國際視野下的東西方企業文化及應用禮學教育與傳播,曾參與落地迪拜、新加坡等東盟多國的企業文化項目,其成功協助PCG寰松資產管理有限公司(新加坡上市公司)等超過一百多家企業做海外上市、市值維護等業務;成功將東西方企業文化融入禮學并傳播于全球。 5年文化項目策劃——曾帶領團隊成功舉辦了【東盟國際禮儀大賽】、【東盟國際茶藝仙子大賽】、【中華美小姐大賽】、【名家書畫展】等禮儀文化大型賽事、晉級賽及總決賽近百場,且老師受邀擔任大賽嘉賓、組委會主席、評委、特約導師等身份出席,獲得多家企業的稱贊。 5年高校書香傳播——曾為省級骨干教師授課法律及禮儀教學科研,將自身的禮學文化底蘊傳播給各大院校近2萬名師生, 并且帶領學生參與國內外禮儀大賽并多次獲獎,被院校評為最親切的“應?禮學傳播者”。 部分授課案例: ※曾為【金科地產】定制《金科玉律—職場道禮》,累計5期 ※曾為【楷林地產】定制《依禮賦仁—楷林先鋒》,累計6期 ※曾為【尚書院】定制《禮?譽人生》應用禮學高端課程,累計12期 ※曾為【vivo 互聯私董會】定制應用禮學高端課程,累計6期 ※曾為【蕊旗袍私董會】定制應用禮學高端課程,累計6期 ※曾為【豫醫書院企業家聯合會】定制《應用禮學創造商業價值》,累計3期 ※曾為【黃漢一品化妝品公司】定制《商務禮儀素養提升》累計4期 ※曾為鄭州市【住房保障和房地產管理局】定制《公務禮儀與形象塑造》,累計3期 ※曾為鄭州市【住房保障和房地產管理局辦事大廳】定制《服務贏未來》,累計4期...
國際注冊職業培訓師 資深企業管理培訓師 IPTS國際職業培訓師 上海世博會組織活動師 北京大學國學培訓導師 索國際潛能開發首席導師 中國首批國禮文化修養師 中國“心”領導力實戰派培訓師 上海益仙文化傳播有限公司總經理 10年中基層:中國石化上海石化液化所、公用事業公司黨委辦公室主任、團委書記; 10年高層:中國石化上海石化總經理辦公室調研室、接待室、總值班室主任;中國石化上海石化企管部高級主管; 25年大型國企歷程、16年高層管理經驗、10年內訓師及培訓師經歷、近20年社團組織籌建、領導及活動組織經歷。...
14 年職場效能管理實戰經驗 南開大學勞動經濟學碩士在讀 國家心理咨詢師二級 AACTP 國際注冊培訓管理師 AACTP國際注冊行動學習促動師 曾任:天津現代集團 培訓總監 曾任:天獅集團 海外培訓經理/總部課程開發經理 曾任:中德住房儲蓄銀行 總行培訓師 劉靜老師具備了豐富的海外培訓管理經驗,能把國內外的管理培訓知識點相融合并應用于實踐中,曾作為天獅集團海外培訓經理時,打造和管理集團亞洲、亞太以及美洲區域的海外培訓體系,針對企業的海外特殊性為集團培養了大量海外優秀精英人才。 老師更是擅長從職業素養、員工心態、溝通技巧、職業競爭力、職業規劃的角度全面系統的深入分析職場效能提升的研究,能基于企業的不同問題給予針對性的解決方案,更是幫助6000+員工走出職場心態的困惑。 部分授課案例: ▲曾為中德住房儲蓄銀行新員工、中、高層管理等人員分別進行《職業素養提升訓》《職業化溝通提升訓》《職業化時間管理》《內訓師素養與能力提升系列》等課程,累計50+期 ▲曾為天獅集團(亞太、亞洲和美洲三大區域)區域級和國家級分公司教管人員、經銷商和管理者分別進行《團隊溝通與協作》《內訓師素養與能力提升系列》等課程,累計30+期 ▲曾為天津現代集團新員工、商業地產/物業事業部員工講授《職業素養》《不同的崗位共同的責任—職業素養提升訓》等課程 累計6期 ▲曾為華企方舟網絡科技全體員工講授《職業素養》等課程 4期 ▲曾為貝麗絲瑪有限公司全體員工講授《新篇章—職業心態提升訓》等課程 3期 ▲曾為昇化教育全體員工講授《鑄就非凡人生—職場效能提升訓》等課程 4期 ▲曾為奧漫優悅有限公司全體員工講授《化繭為蝶—職業化好員工養成記》等課程 5期 …… 實戰經驗: ● 人才梯隊精準打造:曾為天津現代集團,中德住房儲蓄銀行建立并逐步完善集團培訓體系,針對基層員工、中高層管理者等開發相應的職場效能培訓項目并予以實施,打造并提升員工的職業競爭力,參訓人次達到4000+,更是針對企業實際情況,進行內部講師體系設計,并為企業輸送內部講師百余人。 ● 團隊高效管理:曾為天獅集團梳理、建立和優化所對接的海外區域(亞洲、亞太以及美洲區域)培訓體系,針對海外各個區域和國家的具體情況進行了近100+場的輔導與支持,其中《化繭為蝶—職業化好員工養成記》《團隊溝通與協作》《內訓師素養與能力提升系列》等課程廣受海外教育管理人員,幫助集團內經銷商以及員工塑造清晰的職業觀、提升素養,強化核心競爭力。 ● 有效直擊心態輔導:曾為某企業分公司銷售人員進行心態輔導,輔導前員工均出現工作“疲態”的現象,且團隊凝聚力不夠導致業績下滑;經老師針對性輔導后,對該企業員工從全新的角度進行職業價值觀和職業目標重塑,并通過 “團隊協作游戲、心對心的交流”等學習模式,改善了團隊內部的氛圍,有效提升業務持續發展,且老師獲得高層領導的頻頻稱贊。...