不限 銷(xiāo)售技巧 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 人力資源 生產(chǎn)管理 領(lǐng)導(dǎo)力 采購(gòu)管理 財(cái)務(wù)法律 倉(cāng)儲(chǔ)物流 項(xiàng)目管理 客戶(hù)服務(wù) 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢(shì) 資本運(yùn)營(yíng) 通用管理 質(zhì)量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國(guó)學(xué)心理 其他
不限 執(zhí)行力 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 時(shí)間管理 目標(biāo)管理 中層管理 角色認(rèn)知 九型人格 8090管理 授權(quán)管理 沙盤(pán)模擬 管理技能 中國(guó)式管理 創(chuàng)新思維 標(biāo)桿管理 規(guī)范化管理 精細(xì)化管理
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運(yùn)行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機(jī)關(guān)部門(mén) 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車(chē)服務(wù)行業(yè) 教育培訓(xùn)行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險(xiǎn)行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬(wàn)元以下 1-2萬(wàn)元 2-3萬(wàn)元 3-5萬(wàn)元 5萬(wàn)元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
職業(yè)背景： 長(zhǎng)江商學(xué)院運(yùn)作管理學(xué)訪(fǎng)問(wèn)教授，耶魯大學(xué)商學(xué)院管理學(xué)教授，曾任教于麻省理工學(xué)院、美國(guó)西北大學(xué)、香港科技大學(xué)。美國(guó)管理科學(xué)研究所、美國(guó)生產(chǎn)管理研究所及美國(guó)會(huì)計(jì)教授協(xié)會(huì)會(huì)員。 曾在多家學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表系列論文；執(zhí)筆Business Applications of Game Theory的部分章節(jié) 教育背景： 被耶魯大學(xué)授予名譽(yù)文學(xué)碩士學(xué)位。 榮譽(yù)： 曾獲斯隆基金、香港研究基金會(huì)等多個(gè)專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)獎(jiǎng)勵(lì)資助。...
時(shí)代光華管理培訓(xùn)網(wǎng)首席講師，香港光華管理學(xué)院執(zhí)行院長(zhǎng)；SMEMU中小企業(yè)管理聯(lián)盟發(fā)起人；步步為贏教育科技集團(tuán)董事長(zhǎng)、首席管理專(zhuān)家；品牌課程《共同體管理模式》、《贏在中層》、《人才大廈》、《頂尖銷(xiāo)售》、《卓越管理》創(chuàng)始人；共同體GTT云管理平臺(tái)及微學(xué)KM知識(shí)管理系統(tǒng)首席架構(gòu)師；淘寶大學(xué)網(wǎng)商MBA管理課程高級(jí)講師；浙江大學(xué)、華中科技大學(xué)等總裁班最受歡迎的課程主講教授之一---連續(xù)5年課程滿(mǎn)意度均在98%以上；《人才大廈》、《贏在中層》、《如何成為頂尖的銷(xiāo)售人員》、《新中層》、《狼性中層》等暢銷(xiāo)書(shū)作者。 ＞＞授課經(jīng)驗(yàn)：8年以上授課經(jīng)驗(yàn) 8年以上授課經(jīng)驗(yàn)。淘寶大學(xué)網(wǎng)商MBA管理課程高級(jí)講師；浙江大學(xué)、華中科技大學(xué)等總裁班最受歡迎的課程主講教授之一---連續(xù)5年課程滿(mǎn)意度均在98%以上； ＞＞授課風(fēng)格： 授課極富激情與現(xiàn)場(chǎng)感染力；課程以“實(shí)戰(zhàn)性”與“實(shí)操性”為顯著特征,內(nèi)容觀點(diǎn)與時(shí)代發(fā)展和行業(yè)熱點(diǎn)高度匹配，所涵信息強(qiáng)大，案例生動(dòng)鮮活。思想觀念中西合璧，演講素材既囊括企管經(jīng)驗(yàn)、職場(chǎng)經(jīng)歷，亦兼具社會(huì)生活之體察與感悟。講解簡(jiǎn)明易懂卻深諳哲理。善于調(diào)動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛，注重與學(xué)員互動(dòng)交流。...
南京理工大學(xué)管理學(xué)博士 蘇州經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院電子商務(wù)系講師 愛(ài)趣貿(mào)易有限公司特邀微營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn) 富馳中小企業(yè)管理服務(wù)有限公司特邀網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)顧問(wèn) 焦點(diǎn)科技股份有限公司（中國(guó)制造網(wǎng)）用戶(hù)體驗(yàn)師 英國(guó)利物浦管理咨詢(xún)公司咨詢(xún)專(zhuān)家 《移動(dòng)電子商務(wù)：改革與創(chuàng)新的起點(diǎn)》，正在撰寫(xiě)中，預(yù)計(jì)2015年下半年出版 ?擅長(zhǎng)行業(yè)&領(lǐng)域 行業(yè)：電商、物流、開(kāi)發(fā)區(qū)、政府、高校、其他 領(lǐng)域：電商、電商物流、客戶(hù)關(guān)系管理、用戶(hù)體驗(yàn)、微營(yíng)銷(xiāo)...
男，1965年生，中共黨員；資深管理顧問(wèn)，資深培訓(xùn)師。 清華大學(xué)管理學(xué)碩士，鄭州大學(xué)物理學(xué)學(xué)士 清華大學(xué)長(zhǎng)三角研究院戰(zhàn)略專(zhuān)家委員 新加坡（北京）中圣國(guó)脈管理咨詢(xún)公司副總經(jīng)理、資深管理咨詢(xún)顧問(wèn)，高級(jí)培訓(xùn)師 水木合德管理咨詢(xún)公司首席咨詢(xún)師 中國(guó)人民大學(xué)MBA招生復(fù)試考官 國(guó)際儒學(xué)聯(lián)合會(huì)會(huì)員 《百家企業(yè)文化工程叢書(shū)》執(zhí)行主編 北京正略鈞策、華商基業(yè)，新加坡慧松智業(yè)，易中創(chuàng)業(yè)，北京醍醐管理咨詢(xún)公司，北京桑博德管理咨詢(xún)公司等多家咨詢(xún)、培訓(xùn)公司的特約培訓(xùn)師 北京智慧谷學(xué)習(xí)俱樂(lè)部特約高級(jí)培訓(xùn)師、管理專(zhuān)家 《商界?管理評(píng)論》《國(guó)企》《中國(guó)經(jīng)營(yíng)報(bào)》撰稿人 博銳管理網(wǎng)站管理專(zhuān)家 工作經(jīng)歷： 新加坡華新世紀(jì)企業(yè)管理研究院資深項(xiàng)目經(jīng)理、企業(yè)文化研究所副所長(zhǎng) 清華九略管理顧問(wèn)公司管理咨詢(xún)項(xiàng)目經(jīng)理、管理咨詢(xún)顧問(wèn) 北京中黃國(guó)際數(shù)據(jù)集團(tuán)公司副總經(jīng)理 中國(guó)石化集團(tuán)洛陽(yáng)分公司技術(shù)研發(fā)主任，高級(jí)工程師 獲過(guò)榮譽(yù)： 共青團(tuán)中央青年崗位能手 市和省級(jí)先進(jìn)個(gè)人 國(guó)家科技成果獎(jiǎng) 國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利 國(guó)家留學(xué)基金委派出美國(guó)的高級(jí)訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者資格 研究領(lǐng)域： 企業(yè)戰(zhàn)略，企業(yè)文化，領(lǐng)導(dǎo)力，執(zhí)行力，職業(yè)經(jīng)理技能，個(gè)人與組織的突破成長(zhǎng)策略 培訓(xùn)理念： 注重理論的先進(jìn)性但不陷入深?yuàn)W繁雜；注重講授通俗性、深入淺出但不庸俗媚俗；注重素材豐富有趣但不喧賓奪主、故弄玄虛 培訓(xùn)師在培訓(xùn)前與受訓(xùn)企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，以了解企業(yè)有哪些問(wèn)題可以通過(guò)培訓(xùn)課程來(lái)幫助解決 ? 針對(duì)企業(yè)個(gè)性化情況和需求，重組課程的結(jié)構(gòu)、素材案例，調(diào)整授課的活動(dòng)方式 ? 教課內(nèi)容結(jié)構(gòu)清晰簡(jiǎn)單，目標(biāo)明確，追求培訓(xùn)效果和培訓(xùn)方法的實(shí)施保障 ? 綜合運(yùn)用多種培訓(xùn)方式：教練技術(shù)、輔導(dǎo)技術(shù)、咨詢(xún)技術(shù)、講授技術(shù)、測(cè)評(píng)技術(shù)、互動(dòng)演練、案例分析、視頻素材 ? 課程每個(gè)半天有小結(jié)，課后有總結(jié) ? 課程結(jié)束前安排學(xué)習(xí)當(dāng)場(chǎng)提問(wèn)，現(xiàn)場(chǎng)與學(xué)員實(shí)戰(zhàn)交流 ? 課程后可以根據(jù)客戶(hù)要求進(jìn)行后期輔導(dǎo)支持...
海惕先生簡(jiǎn)介 十大經(jīng)濟(jì)類(lèi)暢銷(xiāo)書(shū)粵版十大精品書(shū)《中國(guó)經(jīng)濟(jì)大裂變》《新頭腦風(fēng)暴》作者 暢銷(xiāo)書(shū)《潮涌珠江》《春華秋實(shí)》作者 培訓(xùn)光碟《海豹團(tuán)隊(duì)封閉訓(xùn)練營(yíng)》《經(jīng)銷(xiāo)商有銷(xiāo)管理》 《銷(xiāo)售圣經(jīng)--假如你是顧客》《魅力營(yíng)銷(xiāo)十三招》主講導(dǎo)師 南方中小企業(yè)論壇組委會(huì)主席 中國(guó)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)院教授中國(guó)營(yíng)銷(xiāo)研究院研究員 中國(guó)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng) 新思維咨詢(xún)有限公司首席策劃資深培訓(xùn)師 全球500強(qiáng)華人講師、2010年中國(guó)品牌講師、 2012年第八屆中國(guó)企業(yè)教育百?gòu)?qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)十佳講師、 中國(guó)總裁網(wǎng)、中國(guó)名師網(wǎng)、中國(guó)企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)、北京中智信達(dá)、 北京東方視野、中國(guó)獵課網(wǎng)，深圳聚成集團(tuán)特聘金牌講師 資歷背景：海惕先生簡(jiǎn)介十大經(jīng)濟(jì)類(lèi)暢銷(xiāo)書(shū)粵版十大精品書(shū)《中國(guó)經(jīng)濟(jì)大裂變》《新頭腦風(fēng)暴》作者暢銷(xiāo)書(shū)《潮涌珠江》《春華秋實(shí)》作者培訓(xùn)光碟《海豹團(tuán)隊(duì)封閉訓(xùn)練營(yíng)》《經(jīng)銷(xiāo)商有銷(xiāo)管理》《銷(xiāo)售圣經(jīng)--假如你是顧客》...
13年企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)管理與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)； 前沿企業(yè)咨詢(xún)合伙人 晨陽(yáng)水漆商學(xué)院核心特聘講師； 京聯(lián)機(jī)械戰(zhàn)略合作講師； 佰思特集團(tuán)特聘首席培訓(xùn)師； 隆達(dá)鋁業(yè)特聘高級(jí)管理講師； “報(bào)聯(lián)商”技能推廣專(zhuān)家； 劉玉青老師從事企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)13年的時(shí)間，曾任長(zhǎng)城汽車(chē)內(nèi)訓(xùn)師、河北永亮紡織有限公司商學(xué)院院長(zhǎng)、河北晨陽(yáng)水漆管理學(xué)院院長(zhǎng)、河北蘇博汽車(chē)零部件有限公司商學(xué)院院長(zhǎng)等職務(wù)，致力于企業(yè)內(nèi)部人才培養(yǎng)，一直努力為企業(yè)提供可持續(xù)發(fā)展的人才資源。 在長(zhǎng)期實(shí)際培訓(xùn)管理與實(shí)施的過(guò)程中，劉老師發(fā)現(xiàn)我們的企業(yè)成員，特別是在這個(gè)時(shí)代并不缺乏奮斗精神、吃苦耐勞的品質(zhì)，困擾組織發(fā)展和個(gè)人進(jìn)步的主要問(wèn)題是工作技能的欠缺。為了企業(yè)管理少走彎路，打好基礎(chǔ)管理基石，并助力職場(chǎng)人快速提升，劉老師總結(jié)出“職場(chǎng)必備工作技能（工具）系列”課程，因?yàn)檫@些課程均是來(lái)自企業(yè)實(shí)際培訓(xùn)課程，所以更貼近企業(yè)管理實(shí)際情況，解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。 劉老師授課風(fēng)趣幽默又不失嚴(yán)肅，理論聯(lián)系實(shí)際，深入淺出，完全貼近實(shí)際工作，受到學(xué)員企業(yè)的尊重與好評(píng)。...
實(shí)戰(zhàn)派與教練式管理導(dǎo)師 曾任國(guó)內(nèi)知名管理咨詢(xún)公司總經(jīng)理 先后于Intelligence、奧迪等外資品牌任職 十年團(tuán)隊(duì)管理與企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 銷(xiāo)售與運(yùn)營(yíng)管理的實(shí)戰(zhàn)背景與教練式咨詢(xún)技術(shù)結(jié)合 對(duì)新生代管理者與員工的培養(yǎng)打造有深刻理解 國(guó)內(nèi)引導(dǎo)式培訓(xùn)的倡導(dǎo)者 北大縱橫等國(guó)內(nèi)知名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及商學(xué)院特聘講師 課程生動(dòng)、案例詳盡、互動(dòng)豐富、兼具幽默感、感染力與沖擊力 于然老師將十年企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)與最先進(jìn)的教練式輔導(dǎo)與培訓(xùn)技術(shù)相結(jié)合，擅長(zhǎng)于新時(shí)代下企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的系統(tǒng)管理與領(lǐng)導(dǎo)能力提升，尤其是新生代管理者的系統(tǒng)式全方位打造。與此同時(shí)，其新生代員工團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力系列、團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作與商務(wù)談判系列等課程，也深受企業(yè)歡迎。授課中堅(jiān)持新生代管理者與員工的培養(yǎng)著力點(diǎn)是“意愿大于能力”的主張，在傳授工具與方法的同時(shí)，更強(qiáng)調(diào)學(xué)員理解、接受、以及主動(dòng)愿意在實(shí)際工作中踐行的重要性。聚焦學(xué)員面臨的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)，現(xiàn)場(chǎng)抓問(wèn)題，現(xiàn)場(chǎng)做討論，在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)就提升能力，在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)就改善技能。以話(huà)題為核心，以提問(wèn)做串聯(lián)，其極其強(qiáng)烈的引導(dǎo)式培訓(xùn)風(fēng)格一直受到參訓(xùn)學(xué)員的高度評(píng)價(jià)。...
中國(guó)人民大學(xué)MBA 美國(guó)西北理工大學(xué)訪(fǎng)問(wèn)游學(xué) 世界500強(qiáng)跨國(guó)企業(yè)、上市公司中高層 日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練協(xié)會(huì)MTP版權(quán)課程資格講師 AACTP(美國(guó)培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會(huì))國(guó)際注冊(cè)培訓(xùn)師（ICT） 北京大學(xué)EMBA研修班特聘實(shí)踐教授 深圳大學(xué)、北京師范大學(xué)兼職教授 網(wǎng)易&中華講師網(wǎng) “中國(guó)百?gòu)?qiáng)講師” 國(guó)際學(xué)院學(xué)生職業(yè)訓(xùn)練導(dǎo)師 【從業(yè)經(jīng)歷】 聯(lián)想、斯沃琪、偉創(chuàng)力，國(guó)信證券人力資源經(jīng)理、高級(jí)經(jīng)理、總監(jiān) 一本國(guó)際高校UIC學(xué)生職業(yè)訓(xùn)練發(fā)展總監(jiān)、 東方企業(yè)家商學(xué)院副院長(zhǎng)兼戰(zhàn)略人才私董會(huì)高級(jí)顧問(wèn)...
【專(zhuān)業(yè)資質(zhì)】 情景式教學(xué)倡導(dǎo)者 18年的管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn) 10多年來(lái)一直為企業(yè)提供培養(yǎng)管理者的解決方案 近2年來(lái)親自帶領(lǐng)新生代員工團(tuán)隊(duì)實(shí)操落地項(xiàng)目 多年來(lái)一直運(yùn)用沙盤(pán)、引導(dǎo)技術(shù)等方式講授課程 【從業(yè)經(jīng)歷】 曾任：優(yōu)玖信息科技上海公司總經(jīng)理 曾任：美國(guó)上市公司（SRBT）運(yùn)營(yíng)總監(jiān)\商學(xué)院院長(zhǎng) 現(xiàn)任：多家商學(xué)院、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)特聘培訓(xùn)師 【擅長(zhǎng)領(lǐng)域】 用創(chuàng)新的管理改進(jìn)工具幫助企業(yè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)略落地、提升績(jī)效、解決問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)組織健康發(fā)展 【課程特色】 課程前期運(yùn)用咨詢(xún)式的方法進(jìn)行調(diào)研，更加準(zhǔn)確的把握培訓(xùn)需求，讓課程更具針對(duì)性 課程中幽默風(fēng)趣的講解與演繹告別枯燥的聽(tīng)課形式，寓教于樂(lè)、寓教于思、學(xué)完即用。? 使學(xué)員輕松、快樂(lè)地認(rèn)知到思維盲區(qū)及限定性觀念，激發(fā)深度思考，找到新的成長(zhǎng)突破點(diǎn) 通過(guò)講師引導(dǎo)+問(wèn)題解析+沙盤(pán)演練+案例分析+工具運(yùn)用+角色扮演+創(chuàng)新的管理方式 游戲化的思維+實(shí)效性的工具+傳統(tǒng)經(jīng)典與現(xiàn)代管理相結(jié)合。使內(nèi)容由淺入深、層層推進(jìn) 幫助企業(yè)培養(yǎng)各級(jí)管理者提升管理能力，從而提升組織績(jī)效、解決實(shí)際問(wèn)題、實(shí)現(xiàn)組織健 康發(fā)展。 課程好評(píng)率高達(dá)95%以上，組織績(jī)效平均提升20% 課程后期根據(jù)企業(yè)需求進(jìn)行落地跟蹤與輔導(dǎo)，將知識(shí)轉(zhuǎn)化為績(jī)效 內(nèi)容均以提高實(shí)際操作能力為主導(dǎo)，打破傳統(tǒng)的培訓(xùn)模式，使其真正做到知行合一...
【背景介紹】 注冊(cè)國(guó)際高級(jí)職業(yè)培訓(xùn)師（CISPL） 注冊(cè)國(guó)際高級(jí)人力資源管理師（CHRM） 高級(jí)人力資源咨詢(xún)師 重慶大學(xué)MBA研究生學(xué)歷 【實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)】 一、侯老師在深圳勁嘉集團(tuán)、東莞虎彩集團(tuán)、澳科控股、重慶黔龍集團(tuán)等大型企業(yè)工作過(guò)二十年，先后擔(dān)任過(guò)培訓(xùn)經(jīng)理、品質(zhì)總監(jiān)、人力資源總監(jiān)、總裁助理等重要職務(wù)，能夠全面了解企業(yè)運(yùn)行的基本規(guī)律，深諳企業(yè)管理的底層邏輯。 二、侯老師從事過(guò)50個(gè)以上的管理咨詢(xún)項(xiàng)目，咨詢(xún)內(nèi)容包括：內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)計(jì)劃、培訓(xùn)體系建設(shè)、微課體系建設(shè)、組織績(jī)效薪酬3P體系建設(shè)等。在咨詢(xún)的過(guò)程中，侯老師潛心研發(fā)出了一套解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題的系列課程，已經(jīng)在企業(yè)內(nèi)部及公開(kāi)場(chǎng)合授課達(dá)幾百場(chǎng)，授課效果不僅在課堂上有很好的體現(xiàn)，而且部分學(xué)員后續(xù)還能帶來(lái)相應(yīng)的咨詢(xún)訂單。 三、侯老師目前定位于企業(yè)微課體系建設(shè)及內(nèi)訓(xùn)師培養(yǎng)方面的培訓(xùn)，因?yàn)槔蠋熢谝酝嘤?xùn)咨詢(xún)的實(shí)踐中，發(fā)現(xiàn)每一個(gè)企業(yè)欠缺的不是知識(shí)，而是經(jīng)驗(yàn)的萃取與傳承。企業(yè)里的標(biāo)兵、能手屬于經(jīng)驗(yàn)型人才，他們有自己思考和解決問(wèn)題的邏輯，如何讓這些行業(yè)內(nèi)的方法論，被更多同崗位甚至跨崗位的同僚有效地學(xué)習(xí)與利用？這是老師重點(diǎn)研究的課題。...
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