不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業戰略 行業趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業素養 國學心理 其他
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業 航空客運行業 電力能源行業 生產制造行業 政府機關部門 醫療衛生行業 美容整形行業 酒店餐飲行業 服裝鞋包行業 商超零售行業 快消品行業 家居建材行業 汽車服務行業 教育培訓行業 建筑地產行業 通信行業 保險行業 煙草行業 旅游行業 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
—北京理工大學本科 管理學士 —深圳金進制品（港資）5年品質經理、體系專員及管理者代表 —5年華堅集團培訓經理、2年廣東勝捷消防集團人力資源總監 —東莞合星電子有限公司4年常務副總兼體系運營管理者代表 —廣州城市之星物流及萬發物流流程優化及制度建設項目負責人 —廣州俊銘、深圳金點子等多家咨詢公司高級咨詢師、總經理 —1996年獲IRCA頒發的ISO9000國際注冊審核員證書 —優卡斯國際認證（深圳）有限公司特聘體系審核員、培訓師 —接受過顧問核能、培訓師培訓、專案管理等專業培訓 —具備ISO9001、ISO14001、IATF16949、OHSAS18001、GMP等多個體系標準及內審、企業組織管控系統及制度建設有豐富的實戰經驗 【個人簡介】 在廣東、浙江、江西、四川等地區港資、民營、臺資等企業積累了二十多年的企業管理實戰經驗，曾歷任企業品管經理、人力資源經理、培訓經理、董事長助理、副總經理、咨詢公司顧問、咨詢公司總經理等職。 20多年的知名港資企業、民營企業集團實踐管理經驗，對企業的資源整合、團隊整合、流程整合與再造具有豐富的實戰經驗，并具備較強的全局戰略決策能力及事物判斷能力； 曾經歷品管、人力資源、體系運營管理者代表、常務副總經理、管理咨詢師、培訓師等多項管理實踐工作經驗，熟知制鞋、電子、化工等多種領域行業；在咨詢工作中積累了豐富的企業問題診斷及調研經驗，對質量、環境、職業健康等體系及制度建設有豐富的實戰經驗；在華堅集團工作期間曾從2007年9月開始至2008年3月參與由臺灣寶成集團顧問團隊協助的一系列專案改善，對企業經營規劃及優化改善積累了豐富的系統管理及體系運營實戰經驗。從2008年9業開始至2010年7月參與華夏基石、麥浪哲等知名咨詢公司對華堅集團的人力資源專項咨詢輔導工作，積累了豐富的人力資源輔導及管理經驗。 知識結構全面，思維敏捷，具有極強的全局把控能力、組織領導能力和溝通協調能力，身體健康，為人坦誠、務實，性格樂觀、精力充沛，具備職業經理人應具備的綜合素質和人格魅力。 具有敏銳的商業觸覺，作風快速果斷，喜歡接受具有挑戰性的工作，能承受工作壓力，具備出色的創新能力、領導才干、人際能力、社會活動能力。...
英國諾丁漢大學供應管理碩士 武漢大學工商管理碩士（MBA） 美國供應管理協會（ISM）職業培訓師 美國供應鏈管理專業協會（CSCMP）特聘講師 英國皇家采購與供應學會（CIPS）特聘講師 英國皇家物流學會（ILT）特聘講師 聯合國國際貿易中心（ITC）“國際采購與供應鏈管理” 項目咨詢顧問 中國物流與采購聯合會（CFLP）授證講師 國內供應鏈管理理論與實踐相結合的先行者 徐鯤老師職業經歷豐富，曾分別就職于美的集團PMC經理、瑞士Lexmark國際技術股份有限公司采購總監、美國BAX物流公司供應鏈經理、香港希信集團運營與供應鏈總監、達晨創投供應鏈金融項目總監……，在全價值鏈業務流程、供應鏈、采購及物流運作管理具有豐富實踐經驗 就職美的期間，主要負責美的集團物料管理、采購業務流程再造，領導項目包括集團供應鏈業務模式設計、端對端業務流程再造、精益六西格瑪、供應戰略制訂流程再造、產品生命周期管理等，同時還領導該集團小家電事業部IT系統升級與電子商務架構建立等項目，項目預算超過3000萬美金。全價值鏈業務流程與采購運作管理具有豐富實踐經驗； 在BAX工作期間主要負責DELL中國供應鏈商務流程外包管理（BPO），任多個項目的項目經理； 在希信工作期間主要負責供應鏈成本控制、預算管理等工作； ……...
中南大學工商管理碩士; 高級電子技術工程師; 國際二級心理咨詢師、企業培訓師; 國家光盤行業標準起草人、審核專家; 湛江中級職稱評審委員會評審委員; 湛江市第四屆科技專家咨詢委員會專家委員; 廣東海洋大學 客座教授; 曾任：佛山鋒隆電子（中外合資） 常務副總經理; 曾任：湛江華麗金科技（中外合資） 總經理; 現任：湛江華融投資（文化創意產業園、湛江商貿物流城投資開發商）總裁; 汪洋老師8年來一直專注于九型人格的研究與學習，他從一線技術員做起，歷任工程師、車間主任、廠長、總經理、集團總裁，這18年大型國企、港資、民企管理經驗，使他總結出獨有的一套：從技術走向管理轉變中九型人格的關鍵要素——性格的領導力。在華麗金任職的短短2年時間，汪洋老師通過一系列的改革和先進管理理念的導入，利用九型人格在團隊管理中的運用方法：如何提高團隊凝聚力、改善團隊溝通、促進團隊和諧、塑造共贏團隊，將公司的銷售額從開始的2.2億元到提升到4億元，是典型的在企業實踐中從技術走向管理的管理專家。汪洋老師一直將九型人格在自己所在的企業應用，通過九型人格選、用、育、留人才，使每位不同性格的員工在不同職位上發揮最大的職能優勢，使客戶滿意度提升到97%，基層干部的離職率減少了80%。9年來經歷了近650場的九型人格培訓生涯，培養出300多位優秀的高級工程師、60余位中層管理干部，培訓過的學員近20000人。...
深圳大學管理學碩士 曾任：宏碁電腦(世界500強) 項目經理 曾任：華為（世界500強） 大客戶項目經理 曾任：深圳同洲電子 流程經理 曾任：深圳特發集團管理發展部 總經理 廖維老師是一位既具理論功底又具企業實踐的雙料型培訓專家，有近15年的企業實戰管理經驗，跨域電子制造、IT通訊及系統集成等業務領域，從宏碁電腦到華為公司，歷經外企、民企及國企等多家世界500強企業的管理實踐歷練，具有豐富的一線業務經驗和管理經驗，歷任流程管理經理、人力資源總監、總經理等不同管理崗位，深諳企業運營及企業發展對各級管理者的能力建設及任職要求。根據自己多年管理經驗的總結和提煉，在國內首次提出五維一體管理模型C-SPOR，實踐應用到各大企業中，并取得良好成效。曾獲宏碁電腦年度產品交付業務最佳改善獎；華為技術供應鏈體系項目經理金牌獎；在江蘇南通一基建項中通過實施新的采購招標流程節約成本200余萬，獲當年同洲電子總裁管理變革明星獎；并幫助特發集團提前1.5年實現公司五年戰略規劃目標，獲得公司優秀管理者稱號。 實戰經驗： ◆全球第四大個人電腦制造商——宏碁電腦 項目經理 負責公司IBM、索尼和東芝等客戶個人電腦產品訂單的交付履行。帶領PM項目小組成員不斷優化和完善訂單交付過程中的相關業務流程，改進業務痛點，顯著提升了公司對客戶需求變化的反應能力，其帶領的小組所負責的產品線經營業績獲得顯著提升，公司的庫存周轉天數縮短22%，訂單平均交付周期縮短20%以上，極大提高了公司產品成交率、客戶滿意度，被評為公司年度產品交付業務最佳改善獎。 ◆全球著名通信設備制造商——華為 大客戶項目經理 負責整個公司數據通信產品大客戶的訂單履行，基于市場銷售預測，結合公司人、財、物、產能等生產要素，帶領團隊組織制定數據通信產品線SOP銷售運作計劃，參與和推動實施公司IPD集成產品開發和ISC集成供應鏈的業務流程管理變革，不斷優化和完善數據通信產品訂單履行環節中的業務痛點，確保公司有限資源最大限度滿足客戶需求，使客戶滿意度提升到92.2%。 ◆深圳數字電視龍頭企業——同洲電子 流程經理 參與組建完成15人左右的流程管理變革團隊，基于IPD集成產品開發體系和ISC集成供應鏈體系的核心思想，完成公司業務流程構架規劃，并對關鍵流程進行設計優化，在某項目招標流程上為節約成本200余萬，曾獲當年公司總裁管理變革明星獎。 ◆深圳最早的國有大型綜合性企業——特發集團管理發展部 總經理 提出五維一體管理模式C-SPOR： Culture+（ Strategy+Process+Organization+Resource）。依據集團所面臨的內外部環境，幫助集團高管理清管理思路，組織制定戰略規劃報告，圍繞戰略目標推進實施組織優化、流程管理、資源培育及文化建設等開展一系列的管理活動。使公司首次實現流程管理、ISO質量體系、風險管理與內控管理體系的有效整合，真正實現 “三張皮”的大一統；在組織績效管理、員工任職資格方面進行了全方位的變革，系統提升了企業的運營效率，并為集團培養出6位高級經理，4位專項人才，獲得公司優秀管理者稱號，幫助特發集團提前1.5年實現公司五年戰略規劃目標。...
資歷背景：趙學文，從事企業培訓、管理咨詢工作18年以上，專注企業戰略管理、組織優化、流程再造、績效激勵、團隊建設，幫助客戶提升組織績效和員工績效;碩士。曾任職TCL、華潤萬佳、金地集團等公司;培訓和咨詢的客戶涉及房地產、IT、紡織、服裝、印刷、機械制造、家具、化工能源、電子制造、家電、電商等行業。...
趙繼紅講師： 國際注冊認證培訓師，國際認證咨詢師，資深企業內訓講師，先后畢業于華中理工大學、中南財經大學、北京理工大學等著名高校，多家知名管理咨詢培訓機構合作講師。 歷任港資、民營企業、管理顧問公司的品質經理、生產經理、常務副總等高管職務；現為中華講師網、企業培訓網合作講師； 理光、愛普生、中興、華為等多家大型企業管理顧問；培訓和咨詢過的企業超過3000多家，其中幫助300多家企業成功建立和實施執行體系，受訓學員超過15萬人； 曾獲得“2012年度中國千強講師”、“2013年度中國500強講師”、“2014年度中國500強講師”、“中國生產管理10強講師”、“深圳市十大優秀培訓師”、“誠信培訓師”、“資深管理專家”等榮譽稱號。 主攻領域： 生產管理、品質管理、人力資源管理、卓越績效管理、采購與供應鏈管理、市場營銷管理、研發工程管理、物流倉儲管理、業務流程再造、團隊建設、班組長建設、ISO／IEC系列國際體系認證管理等課程。...
北京大學心理學碩士; 經濟學、管理學雙學士; 曾任：松下電器 廣東區域主任; 曾任：廣東德賽視聽科技 華中大區經理; 曾任：中山達華智能科技 營銷總監; 15年大型企業實戰管理經驗，經歷了一線銷售、產品開發、市場營銷等不同管理崗位的工作。 陳老師從國企到民企公司的管理，涉及的行業有制造、電子、日化、IT、耐用消費品及管理咨詢等行業，經歷了一線銷售、產品開發、市場營銷等不同管理崗位的工作，深諳企業運營及企業發展對各級管理者的要求及任職資格，擅長的專業領域有：管理技能提升、員工職業化塑造、團隊建設等方面;近年來上過陳老師課程的學員都一致表示陳老師的課程就是實戰，而且通俗易懂，課程氛圍輕松愉悅，受到參訓企業和學員的高度好評...
中山大學MBA PTT國際高級專業講師 國家認證拓展培訓師 國際EAP協會權威認證，國際EAP咨詢師 橋梁商學院商業研究院執行院長（北京） 東莞市培訓師聯合會常務副會長 國際EAP協會認證國際注冊EAP咨詢師 曾任：廣州市某醫院任職2年， 曾經在廣州一家電氣生產企業做經營部經理，負責公司核心客戶（主要為南方電網）的營銷工作。 2006年進入EAP咨詢行業，并參與全國中移動系統的首個EAP咨詢項目的實操（培訓、咨詢、測評、數據統計）。承接并主持實施包括中國海洋石油集團公司的首個EAP咨詢項目在內的多個咨詢項目，并講授其中的管理類課程，其風趣、激情、震撼的授課風格深受學員喜歡。2015年任北京橋梁商學院商業研究院執行院長，關注商業模式在企業的實操與實踐。2016年6月至今任上海景格職業研究院院長，關注管理理論在實踐中的應用。...
東莞培訓師聯合會副會長 匯才企業管理咨訓公司首席講師 制造行業實戰執行力專家 企業文化建設導師 國內TTT職業演說家 制造行業實戰咨詢顧問 資深人力資源管理師 劉明中 曾任：深圳松堡家私人事經理、生產副總，成都潤年集團運營副總、高級講師，匯聚國際教育集團推廣講師，被學員封為“最有激情、最實戰的講師”，課程中都是實戰演練，不斷互動并在課程結束后幫助學員落地，幫助企業再破冰。 劉明中老師18年企業現場管理經驗，所講授的課程都是從企業的實際情況出發，以源于自己在企業的經歷中及發生在身邊真實的案例分享，課前對需培訓的企業作詳細的了解，這樣更有針對性地為企業量身定做相關的課程。 近幾年劉明中老師主要針對企業的管理變革、安全生產及與世俱進的企業發展戰略和執行力的研究，再輔以企業員工職業素養、職業生涯規劃和制造業管理體系建設，能夠為企業在不斷的競爭與發展中提供更具實戰性的建議。...
--百度關鍵詞：郭楚凡--狼性營銷領導者，狼性人力創新者，華為管理布道者; --暢銷書《銷售用心不用嘴》、《一句話搞定客戶簽大單》作者; --清華大學工學學士、交通大學MBA; --清華、北大、浙大、中大、華工、維多利亞大學、新華商學院總裁班／MBA客座教授; --美國項目管理協會會員;廣東項目管理沙龍發起人; --廣東精益管理研究院常務副院長 --中國管理研究院營銷所研究員特聘教授; --廣東電信培訓中心、深圳電信培訓中心、廣東商業聯合會、華為、中興通訊、時代光華、益策、培訓熱線、通信大講壇、眾行、培訓在線、影響力、天行健等100多家咨詢公司特聘講師; --主講課程：華為管理模式、華為標桿研究、狼性營銷(大客戶營銷技巧、大客戶營銷的項目管理、顧問式巔峰銷售技巧、狼性銷售團隊建設、消費者行為學與營銷戰略、年度營銷計劃、談判技巧)、狼性管理(執行力、問題的分析與解決、MTP、時間管理)、狼性項目管理、狼性人力資源(非人、績效、薪酬、任職資格)課程。 --咨詢領域：戰略規劃、集團管控、市場營銷、人力資源、企業文化、流程優化; --原華為市場部高級經理、產品總監、人力資源部經理;中興通訊市場總監、人力資源總監;中國聯通市場營銷部總監;正略鈞策管理咨詢(原新華信)咨詢總監;柏明頓咨詢、夸克顧問、華盈恒信高級合伙人...
