不限 銷售技巧 市場營銷 人力資源 生產(chǎn)管理 領導力 采購管理 財務法律 倉儲物流 項目管理 客戶服務 企業(yè)戰(zhàn)略 行業(yè)趨勢 資本運營 通用管理 質量管理 職業(yè)素養(yǎng) 國學心理 其他
不限 北京 上海 天津 重慶 河北 山西 遼寧 吉林 黑龍江 江蘇 浙江 安徽 福建 江西 山東 河南 湖北 湖南 廣東 海南 四川 貴州 云南 陜西 甘肅 青海 內(nèi)蒙古 廣西 西藏 寧夏 新疆
不限 銀行證券行業(yè) 航空客運行業(yè) 電力能源行業(yè) 生產(chǎn)制造行業(yè) 政府機關部門 醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè) 美容整形行業(yè) 酒店餐飲行業(yè) 服裝鞋包行業(yè) 商超零售行業(yè) 快消品行業(yè) 家居建材行業(yè) 汽車服務行業(yè) 教育培訓行業(yè) 建筑地產(chǎn)行業(yè) 通信行業(yè) 保險行業(yè) 煙草行業(yè) 旅游行業(yè) 其他
不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
鄭義—五行領導力實踐應用專家 組織力研究專家 企業(yè)組織Z型管理模式創(chuàng)始人 北京大學民營經(jīng)濟研究院學部專家 中國管理科學研究院研究員 職業(yè)核心素養(yǎng)落地訓練專家 星科核心素養(yǎng)研究院特約顧問研究員 中國員工心理健康工程特約專家 《沒有組織力企業(yè)就是一盤沙》《不焦慮:讓你平靜下來的24堂修心課》作者 歷任: 天津交易所財經(jīng)委員 華易期貨總經(jīng)理 加拿大投資資詢有限公司總經(jīng)理 天澤衡器有限責任公司投資人 影響力教育訓練集團濟南公司總經(jīng)理 影響力教育訓練集團執(zhí)行顧問(2006年進入影響力集團) 資歷背景: 有20年的市場營銷、企業(yè)管理經(jīng)驗,任山東省經(jīng)信委,山東省品牌發(fā)展研究會專家及專家委員會委員。山東大學管理學院特聘教授,濟南大學教授、研究生導師。擅長中高層管理干部五行管理實踐應用,經(jīng)理人的組織打造及組織執(zhí)行力提升訓練,培養(yǎng)五行領導力,實現(xiàn)組織管理團隊三倍速成長。 大型項目和案例: 1、擔任十期影響力集團PMBA導師,成功培養(yǎng)山東能源、立白、海信、魯能、宏濟堂制藥、濟南青年汽車、保齡寶生物、中國“姜老大”、中國郵政、益方中聯(lián)等700余家企業(yè)中高管理干部和職業(yè)經(jīng)理人。 2、參加中國八屆培訓論壇,并連續(xù)4屆成為“人力資源戰(zhàn)略與開發(fā)國際論壇”主講嘉賓。 案例1山東青島金嶺電器設備出口歐美企業(yè),連續(xù)五年不盈利,鄭老師執(zhí)行顧問進入后三個月扭虧為盈實現(xiàn)利潤730萬 案例2濟南PMBA學員企業(yè)頂好商貿(mào)請鄭老師為其全國服裝經(jīng)銷商組織培訓,實現(xiàn)現(xiàn)場訂單銷售增長3倍; 案例3另一家學員企業(yè)香港軒美詩當年實現(xiàn)培訓成果展現(xiàn)經(jīng)銷商銷售倍增業(yè)績。 案例4顧問企業(yè)山東能源集團2012年實現(xiàn)營業(yè)額1600億,2013年8個月(顧問期間)突破2000億,具世界500強460位。...
核源企管項目總顧問; 聚邦傳媒欄目專家老師; 總裁培訓網(wǎng)特邀合作講師; 前沿講座攜訓網(wǎng)合作講師; 企業(yè)管理升級綜合治理導師; 中小企業(yè)老總成長個人顧問; 湖南永州職業(yè)技術學院客座教授; 浙江工貿(mào)職業(yè)技術創(chuàng)業(yè)學院導師; 企業(yè)綜合治理專家; 老師背景: 蔡老師具有十幾年從基層到中層,再至高管大中型企業(yè)統(tǒng)籌管理的實務經(jīng)驗及多年民企職業(yè)經(jīng)理人的經(jīng)驗和資歷;歷任港資、民營企業(yè)的基層管理者、生產(chǎn)經(jīng)理、企業(yè)廠長(副總)、常務副總、執(zhí)行總經(jīng)理與企業(yè)老總個人顧問等高管與導師職務。 多年企業(yè)治理及管理整合咨詢顧問經(jīng)歷;具有多年民企和外企管理整合項目策劃和實施經(jīng)驗。擅長生產(chǎn)管理、人力資源管理、企業(yè)組織規(guī)劃、業(yè)務流程再造,企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃等項目。 “中國式民企思維管理”創(chuàng)作人之一,首提“思路決定出路、思路改變觀念、觀念決定心態(tài)、心態(tài)決定行為、行為決定成敗”的民企治理核心觀點。著《如何建立企業(yè)家與職業(yè)經(jīng)理人之間的信任感》《淺述家族式企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的治理模式》、《企業(yè)選人、用人、育人、留人之標準》《淺談中國民企執(zhí)行力》《淺析中國民企的現(xiàn)狀與發(fā)展歷經(jīng)階段》等文章。...
李振一 北大、清華客座教授 北京大學政治發(fā)展與政府管理研究所副主任。多年從事發(fā)展經(jīng)濟學、領導科學、管理科學的教學和研究。每年應邀為全國各地黨政領導和企業(yè)中高層管理者的開設論壇、講座近百場。擔任數(shù)十家縣市區(qū)政府和開發(fā)區(qū)的發(fā)展顧問,服務過的企業(yè)有:國家電網(wǎng),中國電信,中國移動,蘇寧集團、國美電器等近百家企業(yè)。其中“中小企業(yè)轉型升級”、“產(chǎn)業(yè)集群與創(chuàng)新集群”、“領導藝術與修養(yǎng)”等課題深入淺出,幽默風趣,信息量大,集知識性、針對性,實用性和前瞻性于一體,深受學員和領導的好評和歡迎。...
資歷背景:鄭躍成,男,1965年生,山東煙臺人,定居南昌。禮儀教育和培訓專家,禮儀學者,南昌大學客座教授。 十歲開始師從老一輩的禮儀專家學習禮儀,三十多年的禮儀學習,使他對禮儀文化有了較為廣泛、深入和獨到的研究,對禮儀、風度、氣質、形象等相關的專業(yè)知識和教育培訓方法,也有相當?shù)难芯亢酮毜降囊娊狻? 他對禮儀的很多見解和學術觀點都得到了同行專家的認同和贊譽,他也對當前中國禮儀界和禮儀教育界的一些學術觀點和教育方法都提出了很多具有重要意義,并讓其他一些中國知名禮儀專家信服的意見和建議。 2001年開始從事禮儀培訓工作。培訓對象涉及商務人員,服務人員,涉外人員、企事業(yè)單位領導和管理人員,國家機關工作人員,準備走向社會的大學生,準備參加面試的人員,政府和部隊的領導官員,等等。 鄭躍成,講課風趣,但不庸俗;課堂活躍,但不混亂;治學嚴謹,但不僵化。他不僅講給人聽,而且做給人看。言談舉止、風度形象,他都很好地親自給學員示范。并且他的一些風度風采示范圖像常常被其他禮儀教師作為教學資料。主講課程:一、通用商務禮儀|二、涉外商務禮儀|三、國家公務禮儀|四、古代傳統(tǒng)禮儀|五、總裁的領袖形象與風度塑造|六、演講(或授課)的臺風與氣場|七、職場基本口才強化提升|八、讓你的形象和言談像個大人物...
北京培訓師聯(lián)合會(京培聯(lián))副會長 《培訓》雜志特約研究員 《領越?領導力》認證講師 CSTD學習設計全國大賽評委 CSAL行動學習認證催化師 CLAVIS PI測評認證分析師 2018“中國企業(yè)教育百強”評審專家 現(xiàn)任:東方園林集團(上市) | 企業(yè)大學副校長 曾任:新奧集團(上市) | 培訓總監(jiān)、副主任 曾任:北京安必信電子科技有限責任公司 | 人力資源總監(jiān)、總裁辦主任 趙老師歷任新奧集團(上市公司)、東方園林(上市公司)、八億時空、安必信科技等幾家大型公司HR總監(jiān)、培訓總監(jiān)、副總經(jīng)理、總裁辦主任、企業(yè)大學副校長。擁有近30年企業(yè)管理與培訓經(jīng)驗;在企業(yè)大學建設方面有15年的實戰(zhàn)經(jīng)驗,堅持“培養(yǎng)組織”、“構建學習生態(tài)網(wǎng)絡”的理念,成功組建兩所上市公司企業(yè)大學。 獨創(chuàng)的“卓越團隊五行系統(tǒng)”是提升領導力、執(zhí)行力和打造高效團隊的體系直接改進績效,以統(tǒng)領、簡捷、實用為特點,為快速提升團隊管理者的領導力和團隊的執(zhí)行力、培育團隊高效運行機制,貢獻了精準的解決方案,并經(jīng)不斷地迭代升級,成為打造高績效團隊的利器。2017年榮獲中國人才發(fā)展社群CSTD最佳學習項目設計獎...
銀行實戰(zhàn)營銷管理教練 現(xiàn)任:某地產(chǎn)金融公司 曾任:某國有銀行總行互聯(lián)網(wǎng)金融部門 總負責人(中方) 曾任:某國有銀行總行人力資源部/項目部高級經(jīng)理 曾任:某國有銀行分行個人金融部 總經(jīng)理 曾任:某國有銀行分行一級支行行長 曾任:匯豐銀行HR/培訓與發(fā)展 高級經(jīng)理 曾任:廣東發(fā)展銀行總行營銷大區(qū)銷售部/品牌部/人力資源部/培訓部副總監(jiān) 曾任:萬豪集團(中國) 亞洲區(qū)高級顧問 國際金融營銷高級顧問 國際GPST注冊認證高級培訓師 ICF教練(Columbia university in the city of new york)美國哥倫比亞大學碩士 清華大學MBA碩士 具有17年大型銀行營銷管理經(jīng)驗,13年銀行培訓管理經(jīng)驗,4年大型銀行互聯(lián)網(wǎng)金融管理經(jīng)驗,擅長領域是銀行的市場營銷和網(wǎng)點輔導經(jīng)驗。專長于銀行銷售崗位(客戶經(jīng)理、理財經(jīng)理、大堂經(jīng)理、柜員等)迅速提升業(yè)績產(chǎn)能并保持持續(xù)增長,以及新形勢下銀行網(wǎng)點服務與改造等方面擁有國內(nèi)最先進的經(jīng)驗,在業(yè)界為各大銀行的產(chǎn)品營銷推廣和績效改善做出卓越貢獻; 近7年來培訓過的銀行課程達數(shù)千場,覆蓋50余家銀行總、分行,500余家銀行示范網(wǎng)點建設改造項目,對于現(xiàn)有國有以及商業(yè)銀行轉型時期各分支行行長、網(wǎng)點負責人,銷售以及服務條線課程和服務項目均獲得各行的高度滿意,培養(yǎng)的管理干部、銷售人才、服務人才達萬余人,得到總行高管層的高度認可。 實戰(zhàn)經(jīng)驗: 劉清揚老師在任職廣發(fā)銀行的時候,在負責廣發(fā)行銷售管理期間,帶領團隊創(chuàng)下廣發(fā)行年度業(yè)績達成率236%、員工留存率高達93%的全行最高記錄。獲得VISA亞太區(qū)最佳銷售管理獎; 在任廣發(fā)行品牌管理期間,在劉老師的帶領下確立的‘辦中國最好的信用卡’戰(zhàn)略,年活卡量同比增長89%,成功樹立廣發(fā)行信用卡品牌,榮獲業(yè)界‘中國消費者最喜愛信用卡品牌’、‘行業(yè)突出貢獻’嘉獎; 在任廣發(fā)行人力資源薪酬績效經(jīng)理和培訓經(jīng)理期間,成功搭建人才交流平臺,促進中外資銀行的交流學習,引進匯豐銀行人力資源管理先進理念,開拓廣發(fā)行培訓先河,首發(fā)全行搭建培訓和員工發(fā)展體系,員工滿意度上升27個百分點,為廣發(fā)行二次轉型戰(zhàn)略的推動做出巨大貢獻,榮獲總行‘總裁特別貢獻’褒獎。 在現(xiàn)任大型某銀行 在任職中心支行行長期間,卓越客戶關系管理、激活‘轉介紹’資源的產(chǎn)品營銷法成為當時行內(nèi)典范,理財產(chǎn)品、保險、基金和銀行卡信用卡業(yè)務領先全行,銷售量連續(xù)3年第一,優(yōu)秀管理經(jīng)驗以及經(jīng)典案例推廣全行。 后期專注于行內(nèi)網(wǎng)點的服務提升、業(yè)務管控和干部管理,培訓輔導過的百余家分支行,均取得出色的業(yè)績。2010年在廣東省分行開展的《網(wǎng)點銷售》集訓,促使當年業(yè)績同比增長152%;2011年北京分行營銷訓練營,使北京分行在全國分行業(yè)績排名榜倒數(shù)第一扭轉至全國第一,創(chuàng)造了行內(nèi)營銷神話!同年深圳分行開門紅營銷策劃,促使深圳地區(qū)金融產(chǎn)品存量躍居業(yè)界第二的領先地位。 作為銀行高級管理人才交流計劃負責人,2011-2012年被委派到香港匯豐銀行,擔任首席運營官顧問團開展兩岸交流,先后為香港交易廣場分行以及香港總行商業(yè)客戶服務中心賬戶管理中心服務,提供卓越理財、電子銀行等業(yè)務板塊的培訓以及咨詢服務。 同時,劉老師在該行培養(yǎng)出一支多達34人的精英干部隊伍,晉升至5省6分行,這支隊伍在短短2年內(nèi)合力創(chuàng)下5省6分行業(yè)績?nèi)€超額達成,利潤貢獻全國排名第一的佳績!因其卓越貢獻被總行聘為銷售高級顧問、首席高級培訓師和總行優(yōu)秀教育工作者。...
思維導圖博贊中心認證管理師 OpenGenius認證創(chuàng)新力管理師(國內(nèi)首批) 3年思維技術培訓經(jīng)驗 10年大型企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗 12年思維技術應用實踐經(jīng)驗 曾任:華南城集團(上市)丨營銷總監(jiān) 曾任:毅德控股(上市)丨營銷總監(jiān) 曾任:華融集團丨副總經(jīng)理、總裁助理 曾任:某集團公司丨投資中心總經(jīng)理 賀玉亮老師專注思維工具和思維技術的管理應用研究和實踐十余年,在工作實踐中將思維導圖、創(chuàng)新思維、系統(tǒng)思維等思維技術應用于項目管理和營銷策劃,高效完成了華東城項目、興寧毅德城項目、湛江商貿(mào)物流城、海豐華耀城項目等多個省/市重點項目的營銷操盤,其中海豐華耀城項目以底價摘得土地,并在7個月內(nèi)完成項目首開,900套房源當天售罄。 賀玉亮老師在思維技術培訓實踐中,深入研究成人學習方式(行動學習、教練技術等)和思維教學工具(OH卡、塔羅牌等),融合管理學和心理學知識,幫助學員將思維技術和管理實踐緊密結合;教學內(nèi)容有干貨,能落地;既有方法論,又有實操工具,既有理論模型,又有實施步驟。近年來,累計學員5000+人次,授課150場次以上,滿意度96%以上。...
中科院心理研究所管理心理學在職博士 清華大學積極心理學研究生 北京大學經(jīng)管學院特聘教授 曾任香港深圳三家媒體記者 深圳電視臺《第一調(diào)解》節(jié)目心理評論員 深圳市婦聯(lián)、關愛辦員工心理健康輔導師 國家注冊二級心理咨詢師(編號:1317000008203363) 著作《別扛著:做自己的減壓教練》[2015年人民郵電出版社,目前發(fā)行第六版] 為政府機關、高校總裁班、央企國企、金融/電信/電力/煙草/郵政/稅務等系統(tǒng)、國內(nèi)上市公司(100強企業(yè))……230多家授課超過1430天。課程大多以兩期以上的返聘為主,返課率達91%以上。 李老師授課三大特點——科學、有趣、實用。 結合組織與企業(yè)學員切身問題,進行思想?yún)⑼浮⒉呗詫б⑿睦矸治觥?nèi)化練習、咨詢個案解讀、心理視頻案例精解等互動形式。融儒釋道、傳統(tǒng)文化、歷史、管理心理學、心理動力學、心理咨詢、組織行為學、博弈論、OEAP技術、NLP教練技術、后現(xiàn)代焦點短程技術,集通達、哲思、頓悟于一體,開啟心智,闡發(fā)妙思。...
何瀾老師職場生涯精彩動人,曾歷任多家企業(yè)、政府單位行政高管:浙大網(wǎng)新(上交所:600797)總裁助理;某國有銀行紹興分行行長助理;中國銀聯(lián)浙江分公司華彩俱樂部總經(jīng)理;浙江省中小企業(yè)局創(chuàng)業(yè)輔導中心主任,高級咨詢師;浙江正元智慧科技有限公司獨立董事。 講師簡介: 匯師經(jīng)紀簽約講師 現(xiàn)在就職于浙江大學求是經(jīng)濟與管理科學研究院 高級講師、高級研究員; 企業(yè)行政工作效率提升專家; 華東師范大學心理學碩士; 浙江省企業(yè)培訓師協(xié)會常務副會長 清華大學、上海交大、湖南大學特聘行政課題專家; 中華講師網(wǎng)2010年度品牌講師; 二十二省經(jīng)信委評選第七屆中國百強培訓師;...
大學畢業(yè)分配至成都軍區(qū)空軍后勤部,離開軍隊后先后任職于旺旺、飛利浦,惠而浦等跨國企業(yè),歷任各類中高級管理職務,擁有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗,對企業(yè)管理有深刻的體會。 2004年后與《細節(jié)決定成敗》的作者汪中求老師深入研究中國企業(yè)精細化管理問題,2005年合著管理暢銷書《精細化管理》,共同開創(chuàng)了中國企業(yè)精細化管理研究與實踐的先河。 近十年來致力于在各類企業(yè)推廣“精細化管理”理論,在通訊、銀行、醫(yī)院、石油化工、煤炭、電力、房地產(chǎn)、制造等數(shù)十個行業(yè)都取得了顯著效果。并于2013年出版《精細化管理持續(xù)改善》一書,榮獲“2012-2013年影響中國企業(yè)管理十人十書”。...