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不限 1萬元以下 1-2萬元 2-3萬元 3-5萬元 5萬元以上
不限 30歲以下 30-39歲 40-49歲 50-59歲 60歲以上
10年零售行業實戰經驗 《領導式管理》版權課程 零售終端情景式教學模式創始人 中國鞋行業第一所企業大學(奧康大學)聯合創建人 曾任:奧康國際(中國500強) | 奧康大學市場營銷學院副院長 曾任:福建柒牌集團(中國500強) | 西北區域零售培訓總監 曾任:焦作隆豐皮草有限公司 | 品牌人力資源經理/零售培訓總監 田樂明老師擁有10年零售行業實戰經驗,具備了豐富的實操技能,能夠針對國內連鎖企業的實際情況,并與企業運營管理相結合,研發出適合中國連鎖企業的終端銷售、營銷管理和情景式教學系統,多年來陸續為奧康國際、柒牌集團等多家知名企業培養出5000余名優秀終端管理者,使得企業集團業績增長了25%。 同時老師還是一位資深的實戰落地型培訓專家,曾服務過諸多如奧康國際、柒牌男裝、金地集團、中航工業、喜臨門集團、溫州健坤有限公司等大型知名企業,其中用時一年為奧康國際進行了全國巡回培訓授課,走訪過37家分子公司,開展了20期終端門店連鎖精英培訓,平均為門店帶來20%的業績提升,累計授課人數達1000余人。迄今已授課300多期,累計授課學員高達10000余人,學員好評率高達93%...
7年企業管理培訓實戰經驗 15年世界500強企業管理實戰經驗 中山大學工商管理碩士(MBA) 曾任:華為(世界500強)丨海外人力資源經理 曾任:順豐(上市)丨高管領導力發展負責人 曾任:TCL丨副總裁助理/高級經理 張蕾老師在15年的團隊運營與管理過程中不斷總結與實踐,實踐工作經歷涵蓋聯合創始人、企業大學負責人、人才發展專家,多維度的工作視角,豐富的實操案例,使張老師能精準挖出企業管理痛點,設計全面解決方案。 拓寬國際化視野:華為項目管理及人力資源BP第一批認證管理者,獨立負責海外項目人力資源管理,積極推廣華為企業文化及經營模式,有效促進公司業績目標的實現。 提升經營管理能力:負責人才發展整體策略的制定及管控執行,創立銷售系統的客戶學院,在銷售與人力資源界面與客戶共創,客戶整體對公司的貢獻率同比增長超17%。 培養戰略思維:制定集團人力資源戰略目標規劃,搭建管理與領導力培訓系統,全面負責公司核心高管的能力提升。 在7年的管理培訓經驗中,在企業文化、戰略、領導力、執行力等企業組織與管理部分有著深入研究,并開發出一整套企業組織與管理培訓課程體系。《向華為學習》系列課程、《組織執行方略》系列課程培訓超過300天,曾服務于中國建設銀行、中國交通建設集團、中國網通、中國電科、京東方、富士康等大型企業,累計咨詢及培訓過的企業超過300余家,培訓學員超過10萬人次,重復聘用率在80%以上。...
14年世界500強外資企業管理實戰經驗 新精英生涯企業生涯版權課授證講師 領悟工坊團隊領導力沙盤課程認證講師 ACI美國認證協會國際職業資格培訓師 AACTP國際行動學習促動師 英國東尼·博贊思維導圖認證講師 五維教練領導力認證講師 DISC授證顧問及授權講師 曾任:諾華制藥(世界500強) | 華中區域經理 曾任:默沙東制藥 (世界500強) | 華中區域經理 曾任:輝瑞/海正輝瑞制藥(世界500強) | 兩湖(湖南湖北)大區經理 曾任:三九醫藥(上市) | 全國產品經理 粟文杰老師有著14年輝瑞、默沙東、諾華、勃林格殷格翰、三九醫藥等500強外企實戰管理經驗,通過卓越教練輔導技術、有效人員管理、為企業集團打造了多個高績效團隊,曾帶領團隊為(全球排名第一制藥企業)輝瑞制藥成功完成了120%以上的銷售業績,獲得全國銷售經理明星。同時為企業培養了超過30名以上一線外企管理職業經理人,他們作為團隊的骨干力量,百分百以上超額完成公司銷售指標。 曾為勃林格殷格翰制藥、海正輝瑞制藥、天勁制藥、揚子江制藥、達嘉維康醫藥、湖南長孚生物科技等大型企業進行課程培訓,其中為天勁制藥進行《領導力》課程培訓,獲得高度評價,課后被反復采購6期。共累計授課200余期,學員逾萬人,學員好評率高達95%。...
4D領導力認證講師 五維教練領導力認證 ICF認證共創式教練CPCC POA行動力認證 新加坡國立大學MBA 國家注冊二級心理咨詢師 Facet5(邁恩圖)專業管理測評認證測評師 MOKA培訓促動師認證/MOKA戰略規劃促動師 曾任:新加坡嘉華國際交流中心總經理 曾任:XpressHoldingLtd(速印控股有限公司)中國區負責人 趙曉霞老師有著豐富的海外工作經驗,一直專注于領導力培訓與發展,測評、高管教練、領導力培訓及商業環境下的教練與心理輔導,能基于現場解決問題,運用創新的引導式培訓手法,將教練技術、心理學融入培訓。 ●1-1輔導:老師有著3年多的教練式輔導經驗,為近70名高層管理者進行1-1的教練輔導, 采用互動性、體驗性強,多維度教學方式來進行1-1的輔導,并后續為企業提出針對性的管理模式,得到了山東東營動之源有限公司、墨跡天氣等多家企業的高度贊揚。 ●教練式管理:曾擔任新交所上市公司XpressHoldingLtd(速印控股有限公司)中國區負責人,分管北京、湖南、深圳等分公司的拓展業務,將管理教練知識運用于企業管理及職場發展中,特別是運用教練式管理工具及技術,使得企業在發展途中得到了顯著的效果。...
中科院心理所 管理心理學博士研修 中國人民大學 應用心理學研究生 高級企業EAP執行師 美國NGH催眠師協會 注冊催眠治療師 美國6秒鐘情商機構認證EQ Practitioner 牛津大學正念中心—正念認知療法MBCT認證師資 心融集團、林紫心理、亞太EAP特約心理講師 曾任:燦坤電腦(臺灣)丨部門經理 曾任:鋒眾(上海)丨培訓經理 曾任:上海商派網絡丨培訓經理 彭遠軍老師擁有15年培訓演講經驗,年均授課80多場,長期致力于管理心理學的研究與修煉,將心理學服務于企業管理實踐,用行動學習(促動技術)的思維來做培訓,以解決問題為目標。是國內壓力管理領域內權威和資深專家。彭老師涉足制造業、IT網絡業、電力、能源、銀行、快銷品等行業的實踐研究,擁有較強的跨界思維,歷任研發、生產、銷售、培訓等崗位,更能體察員工的職業心理狀態。從事壓力咨詢的個體輔導,服務受壓力困擾的個案,既豐富課程體系案例,也充實和完善CBSR理論。...
精通中、英、法三國語言 英國TACK授權認證講師 AACTP國際注冊高級職業培訓師 國際注冊職業沙盤認證授權講師 國際注冊高級職業人力資源管理師 國務院國資委特聘顧問 湖北省質量技術監督局客座教授 清華大學、北京大學、武漢大學特邀講師 曾任:東風汽車集團(世界500強)丨戰略運營/人力資源總監 曾任:PSA集團(世界500強)丨戰略運營主任 曾任:國資委直屬機關丨處長 汪珈老師有著10年以上的企業管理/領導實戰經驗,曾歷任人力資源總監、戰略運營主任、企業大學領導力發展負責人等崗位,在領導力、中高層管理、經營沙盤等領域造詣斐然,為不少企業解決棘手問題及戰略運營的輔導。 ◆ 7年世界500強跨國企業:老師曾在東風汽車集團任職期間,為企業進行后備及在任領導干部 “領導力提升”計劃培訓,每年以六個班次進行梯隊培養,為企業培養出了近1500名精英骨干,并解決公司運營各層級問題提供知識與技能支撐。 ◆ 6年大型制造型企業:老師曾在PSA集團任職期間,參與組織策劃并構建了企業職級體系和領導力模型,利用2年的時間建立起了員工的職業發展體系,降低了15%公司研發領域人才流失率;更為企業建立了戰略績效管理體系,該績效管理體系助力企業順利實現了經營業績的3年倍增計劃,隨后作為成熟的績效管理方法在集團進行推廣應用。 ◆ 國務院國資委直屬機關:老師曾在國資委任職期間,主導所在單位建立起培訓中心,制定各種培訓管理和評估制度,組建和培養培訓師隊伍,并在第二年就實現對外培訓創收100多萬。 老師在過去10年以上的職業講師生涯中,積累了豐富的培訓經驗,汪老師至今為止授課超1000場,共累計學員高達30000人,曾為國資委及世界500強跨國企業、軍工企業等超大型企業授課御用講師。...